マネージャー 人事 - 大阪府藤井寺市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容週休2日制。看護小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー募集です＠藤井寺市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人やまどり医院 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給275,000円～ 【月給】275,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 180,000円- 資格手当 50,000円 管理手当 20,000円 役職手当 10,000円 コール手当（ケアマネジャー） 15,000円 【特記事項】 オンコール手当（夜間介護） 1,000円/回

仕事内容お祝い金の支給あり♪賞与4.0ヶ月実績あり◆想定年収370万6000円～465万8000円可能◎法人独自の福利厚生制度充実☆車通勤OK！【藤井寺市、藤井寺駅、特養、施設ケアマネ、正職員】 介護支援専門員としての資格を活かして施設ケアマネとして働きませんか？想定年収370万6000円～465万8000円可能！その他住宅手当・扶養手当など福利厚生制度充実◎賞与4ヶ月の実績あり◎ ◆職種 施設ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給24万500円～30万円 ※資格手当1万8000円、特定処遇改善手当5000円、処遇改善手当7500円、ベースアップ手当50

仕事内容月給26万5000円以上◇マイカー通勤OK☆【看護小規模多機能、藤井寺市、古市駅、ケアマネジャー、正職員】 月8～9日休みでご自分の時間もしっかり確保◎ワークライフバランスがばっちりな正職員・ケアマネジャーの求人！月給26万5000円以上＆交通費支給◇皆様のご応募お待ちしております★マイカー通勤OKで通勤便利♪藤井寺市内にある看護小規模多機能居宅介護でのお仕事！ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給26万5000円以上＋夜勤手当1回1万円～1万1000円（体制による） ※月給には、処遇改善手当5万円、配属手当1万円、役職手当3万円を含む

仕事内容介護施設における介護支援専門員業務 特養 ５０床のおおむね２５人分の ※ケアプランの作成、公布 待遇 〇昇給あり 〇賞与年3回 計4.00ヶ月分（前年度実績） 〇通勤手当 実費支給（上限あり） 月額20,000円 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇マイカー通勤可（駐車場あり） 〇受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 休日・休暇 年間休日 107日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容藤井寺・羽曳野エリアでのケアマネジャーのお仕事です！ 羽曳野市・藤井寺市を中心に活動する居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの求人です。 【職種】 羽曳野・藤井寺エリアでのケアマネジャー 【仕事内容】 羽曳野市・藤井寺市を中心に高齢者の方々の在宅生活を、ケアマネジャーの立場から支援をお願いします。 業務内容は、ケアプランの作成、各種サービスの調整、介護保険認定申請代行などケアマネジャーの業務全般となります。 【給与】 月給255,000円以上 給与内訳 基本給：180,000円 資格手当：10,000円 時間外保障手当：50,000円 兼務手当：15,000円 別途実績手当あり。

仕事内容定員29名の地域密着型特別養護老人ホームで、ご入居者のケアプラン作成および一連業のケアマネジメント業務全般を担当。 ■要介護認定の申請代行および調査報告の業務 ■介護保険に関する諸手続き ■ケアカンファレンスの開催や各種研修への参加 ■LIFE入力等の加算算定業務 ■夜勤を含む直接介護業務 ■各種会議や委員会の開催、参加 ※移乗リフトなど最新機器を導入して職員の負担軽減を図っています。 ※10代から70代までの幅広い世代の職員がお互いに尊重しながら働いています。 待遇 昇給あり（規定による） 賞与年2回（3.0ヶ月分※前年度実績） 通勤手当（規定による） 扶養手当（規定による） 住宅手当（規

仕事内容【仕事内容】 道明寺駅徒歩3分♪総合福祉施設で居宅ケアマネ募集！日勤のみ★住宅手当や扶養手当など各種手当充実◎ ●居宅介護支援事業所においてケアマネジメント全般に従事していただきます。●主な業務は、介護サービス計画の策定、相談、介護認定の申請代行などになります。●近鉄南大阪線「道明寺駅」から徒歩3分の好立地にあり、車通勤も可能です！ 【施設形態】 居宅支援事業所(ケアプランセンター) 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【月給】 198,600〜336,200円 【勤務地】 大阪府藤井寺市道明寺３丁目２ - ２ 【勤務時間】 （1）09:00～18:00

勤務時間固定時間制 9:00～18:00(休憩60分) ❖残業2時間／月間 残業は稀に発生する場合があります。＊原則はナシ♪ ❖勤務曜日：月,火,水,木,金 ❖就業期間：2024年6月10日～・中期（3～6ヶ月） 2024年10月末までの期間限定です。

仕事内容【6月＊電話ナシ】大手管理会社で書類開封などカンタン事務★❖20代～40代活躍中 ＼短期間でサクッと稼げる嬉しい土日祝休み！残業ナシでプライベートも充実！ ✿:✽. ココがポイント！ .✽:✿ ＜即日開始OK＊メリハリ◎土日祝休み×残業ほぼナシ♪＞駅から徒歩2分で駅チカ好立地！マイナビスタッフお墨付きの環境です★ ✿:✽. 仕事内容 .✽:✿ 府営住宅の管理センターでカンタン事務のお仕事です♪ 電話対応ナシ＊コツコツ作業がお好きな方におススメ！ ◆書類チェック／仕分け ◆申告書類の開封作業 ◆データ入力 ◆バーコード読み取り作業 ＜ここがポイント！＞ お任せするお仕事はカンタンな内容

仕事内容★週休２日制！★介護老人保健施設の施設ケアマネジャー 介護老人保健施設の施設ケアマネジャー業務全般 ◇入所者のケアプラン作成業務 ◇入所・退所に関する業務 ◇関係機関との連絡や調整 ◇多職種との連携や調整 ◇医療機関への送迎等 ◇苦情などの対応 等 ＜特徴＞ 『ご利用者の生活をプランニング・ご家族・関係職種（機関）との調整役』として 施設ケアマネジャーに従事していただきます。ご利用者の皆様が今を大切にして、 将来を笑って考えられる施設を目指しています。そんなふじいでらで一緒により 良いケアを目指していく仲間をお待ちしています ふじいでらは、ご利用者様が自信を持ってご自宅へと戻っていただけ

仕事内容【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般 本求人はキャリアフルールの掲載求人です。 本求人の停止や修正に関するお問い合わせはこちらで受け付けます。 info@careerfleur.site 03-6696-5164 求職者様はこのまま応募してください。 ※ご相談は無料です。

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容研修制度充実！マイカー通勤可能＆無料駐車場完備◆道明寺駅から徒歩3分♪【藤井寺市・特養・道明寺駅・施設ケアマネ・正職員】 正職員の施設ケアマネジャー募集中！定年65歳なので長く勤務可能です☆福利厚生が充実なのもポイント！駅徒歩3分＆マイカー通勤OKで通勤ラクラク♪ ◆職種 施設ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給25万6250円～29万6950円 ※経験・能力により異なる ※月給には、処遇改善各種手当3万5500円を含む。 ◆勤務地 大阪府藤井寺市道明寺3丁目2-2 ◆勤務時間 7:00～16:00、10:00～19:00、11:00～20

仕事内容【東証プライム上場グループ】年間30店舗を新たに立ち上げておりポストも十分。2年目で店長、3年目でエリアマネージャーになっている先輩も！理想のキャリアと厚待遇を手に入れませんか？ 【職種】 居酒屋 居酒屋 [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 【まずは”仕事を知る”ことから】 ホール

仕事内容<仕事内容> 【がっつり稼ぐ】無資格からマネージャー候補へ／訪問介護（日勤と夜勤／賞与あり／厚待遇）［F］ ★重い障害や難病などでお体を動かせない方のお宅で見守りメインのお仕事 無資格からでもキャリアアップ可能です ★日常生活のサポートがお仕事 ■家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■ 起床・就寝・入浴・食事の介助など ■介護記録の記入 など ※詳細は面談時にお伝えします ～仕事の流れ～ 【日勤】 9:00～ お食事介助、外出援助など 13:00～ サービス記録、終了 次の利用者宅へ 14:00～ ケア開始 18:00 サービス記録、終了 【夜勤】 22:00～ 就寝準備 23:00～

仕事内容【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般 本求人はキャリアフルールの掲載求人です。 本求人の停止や修正に関するお問い合わせはこちらで受け付けます。 info@careerfleur.site 03-6696-5164 求職者様はこのまま応募してください。 ※ご相談は無料です。

仕事内容<仕事内容> 工務店・不動産会社の経理・総務／祝日社休日／創業66年安定企業 【アピールポイント】 ・奨励金&退職金制度あり！ ・賞与年2回、2024年は年末年始9連休！ ・キャリアアップ制度!未経験でもステップアップ可能! ・未経験者でも専門性の高い技術が身に付きます! コロナ過でも需要が伸びている住宅業界です。 地方移住を検討されている方が多い中、 今後も業界拡大が期待されます！ 創業66年の歴史を持つミヤウチ建設で 一生物の技術を身につけませんか？ 当社では会社を挙げて、 将来を担う若者を一人前の技術者に育てています。 面倒見が良いスタッフが、 一生懸命優しく丁寧に教えてくれる環境

仕事内容<仕事内容> ケアマネジャー 居宅介護支援事業所によるケアマネジャーとしてご勤務して頂くことになります。 在宅にお住まいのご利用者様や地域の有料老人ホーム等へご入居されていらっしゃるご利用者様に対するケアマネジメント業務を担って頂きます。 介護支援専門員資格を取得されたばかりの方、資格を取得されたがケアマネジャー業務を担ったことがない方でも研修やこの機会にケアマネジャー業務へ取り組もうと思って頂いている方でも、ご心配なくご応募下さい。 ベテランなケアマネジャーの方も大歓迎です！ 職場について ケアプランセンターはハイツに拠点を構えていますが、隣に関連法人の医療機関があります。通院が困難な患者

仕事内容施設ケアマネジャー 地域密着型特別養護老人ホーム（定員29名）のご入居者のケアマネジメント業務全般を担っていただきます。 具体的にはケアプラン作成および以下の一連業務などがあります。 ・要介護認定の申請代行および調査報告の業務 ・介護保険に関する諸手続き ・ケアカンファレンスの開催や各種研修への参加 ・LIFE入力等の加算算定業務 ・夜勤を含む直接介護業務 ・各種会議や委員会の開催、参加 移乗リフトなど最新機器を導入して職員の負担軽減を図っています。 待遇 〇賞与年2回（3.0ヶ月分※前年度実績） 〇通勤手当 〇扶養手当（規定による） 〇住宅手当（規定による） 〇退職金制度あり 〇社会保険完備

仕事内容月給25万1000円以上★マイカー通勤OK♪インセンティブあり◎年間休日115日！【藤井寺市、古市駅、居宅、正職員、主任ケアマネ】 藤井寺市野中にある居宅介護支援事業所で正職員の主任介護支援専門員さんを募集中◎月給25万1000円以上＋インセンティブあり♪安定収入GETできます！基本日曜休み＆年間休日115日なのでプライベートの予定も立てやすい！ ◆職種 主任ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給25万1000円以上 ※月給には、資格手当1万5000円を含む ※経験・能力により異なる ※別途インセンティブあり ◆給与例 ■主任ケアマネ(経験10

仕事内容昇給あり、賞与あり、資格取得支援あり、年末年始休み、車通勤OK、バイク通勤OK、すぐに勤務可 仕事内容： 在宅にお住いの方のケアプランの作成をお願いします。 病院から退院された方の在宅復帰に向けての支援もお願い致します。