東京都町田市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週労働時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定

仕事内容・通所介護、入居介護の介護スタッフとして従事 ・リネン作成、補充、更衣、洗面、整容 ・清掃、ベッドメイク ・排泄介助、食事介助、服薬介助、配膳介助、入浴介助 ・レクリエーションのフォロー ・起床、就寝介助等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時の対応や人員不足時の対応により、１ヶ月６回を限度とし、 ９５時間まで１年間を通じて７２０時間延長。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。年末年始休暇。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容リハビリに特化した通所施設でのリハビリ補助、身体介助、送迎業 務のお仕事です。 詳しくはＨＰをご参照ください。 ｈｔｔｐ：ｗｗｗ．ｋａｅｄｅｎｏｋａｚｅ．ｃｏｍ／ （利用者定員 午前・午後・１日滞在） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容★ＡＬＳＯＫグループ有料老人ホームにてスタッフ募集★ 未経験歓迎／資格取得支援制度 福利厚生も充実！社員割引制度有！ ・身体介護（排泄、入浴他） ・通院介助 ・施設内の巡回、清掃、洗濯他 ・レクリエーション、外出、イベントの企画・実行など ご入居者様の生きがいを引き出すサービスを考え、実行できます！ 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容高齢者の方の介護及び生活支援全般 お食事の介助、入浴の介助、排泄の介助、行事やレクリエーションの 企画・実行など日常生活のサポート全般をしていただくお仕事です。 夜勤専門スタッフがいる為、夜勤はありません。 創業６５年の伝統。社員寮、託児室完備。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：以下のお時間もご応募いただけます。 （４）１３：３０～２２：３０（５）２２：３０～翌７：３０ （６）１６：３０～翌１０：３０（休憩１２０分） ※（１）～（６）の時間帯のうち４時間以上でご応募可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★ＡＬＳＯＫグループ有料老人ホームにてスタッフ募集★ 無資格・未経験歓迎／資格取得支援制度 福利厚生も充実！社員割引制度有！ ・身体介護（排泄、入浴他） ・通院介助 ・施設内の巡回、清掃、洗濯他 ・レクリエーション、外出、イベントの企画・実行など ご入居者様の生きがいを引き出すサービスを考え、実行できます！ 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容【定員３０名の介護付有料老人ホームの入居者様への介助（介護業 務）】 日常生活のサポート（食事・排泄・入浴・掃除など）がメインの業 務です。 ・食事介助：食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳など ・排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・入浴介助：衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ・生活支援：居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの 実施など 変更範囲：変更なし

仕事内容医療事務、診療報酬請求、経理事務などの事務のお仕事。 〇具体的な事務作業 ・簡単なＰＣ操作（業務データ、情報入力、請求・実績管理、 経理的業務、簡単な文書作成等）、利用者を訪問する看護師や 介護職員のスケジュール調整（勤務表への情報入力、編集） ・利用者様、関係者の方々、職員への電話や直接会話対応 ・各種補助金、加算金、助成金、医療関連の資料作成、請求管理・ 各種備品発注、在庫保管管理等 ・グループホーム利用者様のお小遣い管理 ・入社日はご相談に応じます。カジュアルな服装でのご勤務可能 〇ご精勤状況により、正社員登用・管理職・施設長へのジョブ チェンジ有り。【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容・病院での高齢者の方への介護業務 ・看護補助業務 ・身体の生活に関すること（おむつ交換、入浴介助） ・食事に関すること（食事介助） ・患者搬送、体位交換 ・環境整備 ・各種委員会 ・レクリエーション実施 等 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容訪問介護員として現場業務に携わりながら、 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・清掃業務、厨房業務、リネン交換 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細 は社内規定によるものとします。

仕事内容介護老人保健施設（定員１００名）のご入居者への健康管理を主と した看護業務全般。 変更範囲：変更なし

仕事内容医事課、総務課、経理課、介護科などに配属の可能性があります。 各配属先での業務を通して、病院・施設全体のことを学んでいただきます。 グループ研修の企画・準備・運営等にも携わって頂きます。 東京都・神奈川県・静岡県に病院と特養をはじめとする高齢者施設を運営して おり、今後も積極的にグループ病院や施設開設及び運営を行うにあたり、総合 職の募集をいたします。総合職は将来的に経営層に近い立場での業務となり、 経営感覚を養うことができるほか、積極的に自分のアイディアを提案し、実現 することのできるポジションです。変更の範囲：法人の定める業務