運転管理 - 神奈川県川崎市川崎区 の求人・仕事・採用

勤務時間(1)8：00～17：15（休憩1.25h／実働8h） 、(2)8：30～翌8：30（うち休憩2h・仮眠6h／実働16h） ※(1)(2)のローテーションによるシフト制 ※1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） 【勤務シフト例】 ①×4回、②×8回

仕事内容【ここがオススメ！】 《安心の待遇》交通費の支給あり◎ 創立65年の安定基盤！腰を据えて働ける◎ ＜職種名＞ 新市役所の設備運転管理スタッフ ＜仕事内容＞ 新市役所内の建物管理や電気・空調・給排水設備等の運転管理を行っていただきます。 ＜勤務地＞ 川崎市川崎区 ＜給与＞ ①日給10,500円、②1勤務 21,000円（別途当直手当3,000円あり） ＜勤務時間＞ (1)8：00～17：15（休憩1.25h／実働8h） 、(2)8：30～翌8：30（うち休憩2h・仮眠6h／実働16h） ※(1)(2)のローテーションによるシフト制 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 1960年創業以

仕事内容≪正社員≫味の素㈱川崎事業所内の施設管理・清掃業務 募集！ 昇給年１回＆賞与年２回 福利厚生充実！ 味の素㈱川崎事業所内における施設管理・清掃業務 清掃等のサービス業務に関連した請負業務および業務管理手続き等 味の素㈱川崎事業所内の施設管理・清掃のお仕事です。 味の素グループという安定した基盤の中で、長くご活躍いただける方のご応募をお待ちしております。

勤務時間①8：00～17：15 （休憩1.25ｈ） ②8：30～翌8：30 （うち休憩2ｈ・仮眠6ｈ／実働16ｈ） 【勤務シフト例】 ①×4回、②×8回 ※①②のローテーションによるシフト制となります。

仕事内容【川崎市役所の設備管理】（川崎区東田町）川崎駅より徒歩6分／資格・経験お持ちの方活躍中！／設備保全 市役所内の建物管理や電気・機械・衛生設備等の運転管理を行っていただきます。 具体的には・・・ ・建物設備機器の操作運転 ・諸設備の日常保守点検 ・設備、館内異常の際の改修工事の立会 ・その他所属部署からの指示事項 など 川崎市役所南庁舎の設備管理業務を行っていただきます。 ＼定年退職した方や中高年の方が活躍中！／ 勤務先は市役所なので、働きやすい環境が整っており、安心して働くことができます。 社会に役立つやりがいを感じられるのもこのお仕事の特徴です！ 月収例（①×4、②×8 勤務の場

仕事内容この仕事をしている者でなければ守れないものがある。だから、ぼくらは真剣に仕事に向き合う。様々な資格は、真剣なぼくらへのご褒美です。 ・経験3年 ／月収27万7000円 ・賞与3.5ヵ月 ・年間休日120日 ・残業少なめ ・資格取得支援 ゲリラ豪雨と たたかっている人がいることを 知っていますか？ ． はじめまして。 上下水道の保守・メンテナンスを行い、 日本の暮らしを守っている アイテックという会社です。 ふだん直接お会いすることはないので、 社名でピンとくる人は少ないです。 ただし、アイテックは、 あなたの生活にも密接にかかわり 日々の安全な運転を見守るだけではなく、 ゲリラ豪雨

仕事内容浮島処理センター内のお仕事です。◇夜勤のみ◇ ・中央制御室でのモニター・デ－タ監視業務 ・プラント施設の日常点検、整備業務 ＊教育制度が充実しているので、未経験の方でも安心して働けます 例）技術研修、新人研修（Ｗｅｂ） 項目別技術研修（機械・電気・図面の見方など） ◆賞与年２回◆昇給あり◆常夜勤手当支給！◆教育制度の充実！◆ ◆取得しやすい有給休暇◆有給取得率８３％◆充実した福利厚生◆ ＊ＪＦＥ環境サービス株式会社＊【変更範囲：当社業務全般】

仕事内容エネルギープラントの運転管理・保守 【年休125日＆日勤メインの安定エンジニア】日本製鉄グループ◎福利厚生充実◎ワークライフバランス◎ [お仕事内容] ＼「大手グループの安定」×「年間休日125日」の両立／ 日本製鉄グループの一員として【エネルギープラントの運用・保守スタッフ】を募集します！ 勤務地は、日本を代表する食品メーカー『味の素(株)』の川崎事業所内。 日本製鉄グループという確かな基盤のもと、巨大なエネルギーインフラを支えるやりがいを感じながら、無理のないペースで長く活躍しませんか？ ★どの世代からも選ばれる「日鉄環境」の魅力★ 【休日】年間休日125日：土日祝休みベースで、

仕事内容【年休125日＆日勤メインの安定エンジニア】日本製鉄グループ◎福利厚生充実◎ワークライフバランス◎ ＼「大手グループの安定」×「年間休日125日」の両立／ 日本製鉄グループの一員として【エネルギープラントの運用・保守スタッフ】を募集します！ 勤務地は、日本を代表する食品メーカー『味の素(株)』の川崎事業所内。 日本製鉄グループという確かな基盤のもと、巨大なエネルギーインフラを支えるやりがいを感じながら、無理のないペースで長く活躍しませんか？ ★どの世代からも選ばれる「日鉄環境」の魅力★ 【休日】年間休日125日：土日祝休みベースで、自分の時間・家族の時間を最大化できます。 【残業】月平均

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜8時29分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のローテーション勤務 （１）休憩１．２５Ｈ （２）休憩８Ｈ ※休憩時間は就業時間内の合計休憩時間 シフト例：（１）×４回 （２）×８回 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容市役所内の建物管理や電気・機械・衛生設備等の運転管理を行いま す。 ・建物設備機器の操作運転 ・諸設備の日常保守点検 ・設備、館内異常の際の改修工事の立会 ・その他所属部署からの指示事項 など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容出光ルブテクノ株式会社 【川崎市／未経験歓迎】製造・プラント運転管理◆日勤のみ／年間休日128日・土日祝休み／出光興産G 【仕事内容】 【川崎市／未経験歓迎】製造・プラント運転管理◆日勤のみ／年間休日128日・土日祝休み／出光興産G 【具体的な仕事内容】 【研修体制◎未経験の方でも安心してチャレンジできる／夏季・年末年始の長期休暇あり／世界ランク8位の潤滑油を扱う出光興産グループ／安定基盤】 ＜求人のポイント＞ ◎未経験からモノづくりの安定稼働を支えるプラントの運転管理業務へチャレンジできる！ ◎日勤のみ！完全週休2日制！配偶者手当・子供手当・住宅手当など福利厚生充実◎ ◎大手企業グ

仕事内容日本ブチル株式会社 【川崎】製造オペレーター（運転管理）※実働平均7時間/確実な休日の確保/資格取得支援あり/未経験可 【仕事内容】 【川崎】製造オペレーター（運転管理）※実働平均7時間/確実な休日の確保/資格取得支援あり/未経験可 【具体的な仕事内容】 ■求人のポイント： ・3交替制ですが、有休消化などの欠員時は補勤メンバーがカバーするので確実な休日を確保できます。 ・「言われた通り動くだけ」ではなく、仕組みを理解して成長したい人にはやりがいの大きい環境です。 ・残業は月平均20時間、有休消化率は毎年90％以上。 ・各種手当や福利厚生が充実しており長期就業可能。 ■職務内容： プラン

仕事内容一般財団法人日本環境衛生センター 【週2リモート可】焼却施設の検査業務※未経験歓迎/残業20H以内/環境問題の解決に貢献 【仕事内容】 【週2リモート可】焼却施設の検査業務※未経験歓迎/残業20H以内/環境問題の解決に貢献 【具体的な仕事内容】 【地方自治体向けの一般廃棄物処理に関する検査・報告書作成業務／残業月20時間程度／ワークライフバランスを整えて安定した環境で腰を据えて仕事をしていきたい方へ～】 ■配属部署概要：（検査課） ・一般廃棄物処理施設の精密機能検査／定期機能検査の実施 一般廃棄物処理施設（ごみ焼却処理施設、粗大ごみの破砕処理及び空き缶、ペットボトル、びん等資源化施設）

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１時間程度の早番、遅番あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他交代制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊公共施設の設備運転管理 ＊日誌記録＊巡回点検 ＊第三種電気主任技術者 あれば尚可 ＊建築物環境衛生管理技術者 あれば尚可 【変更範囲：変更はなし】

仕事内容東亜石油株式会社 【川崎】石油プラントオペレーター◇出光興産G・社会インフラに貢献／転勤無 【仕事内容】 【川崎】石油プラントオペレーター◇出光興産G・社会インフラに貢献／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～生活を支える社会インフラの仕事／安定業界で長期就業出光興産G／賞与5.7ヶ月実績有／平均年収763万円／平均残業23H～ ☆当社の強み： 【出光興産が母体】となっており安定的な経営基盤を誇ります。 また当社が精製した石油製品は出光興産グループの販売網を通じて、【首都圏を中心に東日本全域に供給】されております。 【製油所と発電所の一体運営】により、石油精製プロセスで発生する副生ガスや残渣

仕事内容株式会社レゾナック 【川崎／転勤無】ボイラータービンの運転管理◇年収500万～◇東証プライム上場◇家賃補助有 【仕事内容】 【川崎／転勤無】ボイラータービンの運転管理◇年収500万～◇東証プライム上場◇家賃補助有 【具体的な仕事内容】 【廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ！／東証プライム上場の安定基盤／早出・残業は30%割増＊22時～翌朝5時は50%割増／家賃補助や仕出し弁当サービスあり／生活に身近な製品に使われる化学品を製造】 ■職務内容： 1班8名＋主任が４班ございます。ボイラータービンの運転オペレーター として業務をお任せします。急な呼び出しなどもほぼ発生しません。 ・発電所

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・食品の品質管理経験 ・ISO9001、ISO22000、HACCP、GlobalGAP等いずれかの運営管理経験 ・マネジメント経験 ・基本的PC操作(Word、Excel、PowerPoint) ・普通自動車運転免許(業務内で運転あり) 【歓迎要件】 ・成果物(食品卸)の品質管理経験 ・英語力(海外出張あり、読み書きできるレベル) ・食品表示作成・確認に関する業務経験 ・農薬に関する知見のある方 ・中国語、スペイン語(出張時にやり取りが一部あるため) 【職種名】 【川崎】品質管理（検査業務）管理職/600～800万円/青果の輸入流通/土日祝休み・年休1

勤務時間時間固定 8:30~15:30(休憩60分)

仕事内容[仕事内容] 国内各地の環境プラントの運転管理を行なっている企業にて、事務業務を担当いただける方を募集しております。 当求人は障がい者手帳をお持ちの方を対象としております。 【仕事内容】 本社における事務作業をご担当いただきます。 ・会計事務 ・勤怠管理 ・伝票処理 ・電話対応 ・資料作成 【職場環境】 ・エレベーター：有 ・建物内の車いすの移動：可 ・出入口段差：無 ・出入口ドア：常時オープン ・障害者用トイレ：有 ・洋式トイレ：有 ・階段手すり：無 ・立ち仕事：無 ・荷物運搬：無 ※人事部に2名、総務部に1名の障がい者の方が勤務しております。 【同社について】 大手プラントメーカーで

仕事内容京急サービス株式会社 常駐設備管理／正社員で安定して長く働ける／安心の京急グループ 【求人要約】 主に京急沿線駅近の商業施設やオフィスビルの設備管理 穏やかな社風で安定した基盤のある京急電鉄グループ これまでの経験や資格が活かせ中途入社のハンデなし 正社員採用！プライム市場・京急グループの好待遇！ 残業10～30時間で離職率5.5％の働きやすい環境 新規物件、事業拡張につき設備員を大募集中！ 京浜急行電鉄グループの安定基盤をもとに、安定した待遇の環境です！ これまでの経験を活かし、最後の転職先として中途入社のハンデなく活躍しませんか！ 30代、40代の方が多数活躍中！ 京急サー

勤務時間就業時間１：7時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間１０：００～１４：００。実働５時間４０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間280分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年間勤務日数２２０日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容弊社業務請負先の川崎区内の幼稚園にて園児送迎用ワゴン車の運転 を中心とした車両の管理業務（運転、清掃、日常点検）を行ってい ただきます。バスには添乗の先生方が同乗し、決まったコースを朝 夕と周回して園児の送り迎えを行います。 送迎経験のない方へも丁寧に研修しますので、ご安心ください。 運転のみのお仕事で、間の時間は帰宅もＯＫです。 定例の運動会等のイベント時のみ土曜出勤の場合年に１、２回程度 。 平日のみのお仕事なので、プライベートやＷワークとの両立も可能 です！ ６０代の方も無理なく働けます。＊変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社レゾナック 【川崎扇町／転勤無】製造オペレーター(化学品）◇賞与5.6か月実績×手当・福利厚生充実◇プライム上場 【仕事内容】 【川崎扇町／転勤無】製造オペレーター(化学品）◇賞与5.6か月実績×手当・福利厚生充実◇プライム上場 【具体的な仕事内容】 【廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ！／東証プライム上場の安定化学メーカー／賞与5.6カ月実績×早出・残業は30%割増＊22時～翌朝5時は50%割増で収入UPを実現／家賃補助や仕出し弁当サービスあり／生活に身近な化学品を製造】 ■募集背景 プラントの増設・増産に伴う増員採用です。 ■職務内容： 当社川崎扇町工場にて、化

仕事内容日本エア・リキード合同会社 【川崎市】保全スタッフ◆マイカー通勤可◆年間休日128日#R10078278 【仕事内容】 【川崎市】保全スタッフ◆マイカー通勤可◆年間休日128日#R10078278 【具体的な仕事内容】 ■求人の特色 工場およびオンサイトプラントの契約要件を満たすために、IMSおよび適用される規制の枠組みの中で、最高水準の安全性と信頼性でプラントの運用を主導。製造部門、EAP-IDの支援を受けて、最適な運転管理と保全活動により、高圧ガス製造プラント・付帯設備の安全性、信頼性、経済性の目標の達成と運用の長期的な持続可能性を管理することで、お客様からの信頼と顧客満足の向上を確