社会福祉法人 - 千葉県千葉市若葉区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：午前勤務終了後一度帰宅し、再度午後出勤、又は午前のみ、午後の みの勤務も応相談。 ※１日に２回出勤時は通勤手当は２回分支給。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 土曜日に勤務ができる方、歓迎。勤務条件は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容デイサービス利用者の送迎を担当します。使用車両はトヨタハイエ ース（車イスリフト車）と軽自動車です。ハイエース運転時は必ず 介助の介護職員が同乗します。 利用者宅から車両まで安全に乗降していただくため、車イスの操 作や、利用者の一部介助をする場合がありますが、親切丁寧に指導 いたしますので安心してください。 その他、使用車両等の洗車（車内外）等を行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容年間休日110日 腰を据えて長く働ける介護職員の募集です！ 介護職 / 特別養護老人ホーム / 夜勤あり 介護職員の平均勤続年数は10年4ヶ月年とベテラン職員が多いため、 スキルアップをしたい方や未経験の方も教育を受けながら 安心して働ける環境を用意しています。 また、資格取得支援制度があり、働きながら資格取得を目指すことができます◎ 勤務先 社会福祉法人 清和園 特別養護老人ホーム清和園 勤務地 〒265-0066 千葉県千葉市若葉区多部田町1468 職種 介護士・ヘルパー 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【特別養護老人ホーム(定員100名

仕事内容正社員（正職員） 特別養護老人ホーム（特養） 社会福祉法人きらめき会 若葉いこいの里の介護職・ヘルパー求人 【千葉県／千葉市若葉区】休日休暇充実◎未経験OK！特別養護老人ホームのア介護職員募集です♪＜正社員＞ 車通勤可 住宅手当・補助 年間休日110日以上 ブランクOK 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 25.6万円 ～ 30.6万円※各種手当込み 勤務地 千葉県千葉市若葉区若松町531-156 ＪＲ総武本線「 四街道駅」 バス・車8分 資格/職種 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上：必須 ■経験：不問 休日休暇 年末年始

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ショート夜勤。人材育成に力を入れている法人で、日々介護スキルを磨くことができキャリアアップが望める環境です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 従来型特別養護老人ホームでの介護業務全般を行っていただきます。 ・食事、入浴、排泄介助の生活支援、その他 ・パソコンによる日誌作成があります 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 353001

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム・ケアハウスいずみ苑 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 従来型特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【業務内容】 ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） ・レクリエーションや趣味活動のサポートなど ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】19

仕事内容臨床心理士／臨床心理士 小倉台駅 R8年にオ プン予定の児童発達支援・放課後等デイサ ビスのオ プニングスタッフ ・放課後等デイサービスでの療育業務全般 ・専門性を活かした療育計画や療育業務 ・保護者様とのコミュニケーション ・療育の予約がない際は、小倉台保育園の保育サポートに入っていただく場合がございます。 【変更範囲：変更なし】 社会福祉法人大きな家族が令和8年に療育事業をスタートします！ 10名定員の児童発達支援事業を予定しています。 2026年4月に、小倉台保育園の園内で児童発達支援事業・放課後等デイサービスを開始予定です。 当法人では、子どもたちの個性を尊重し、子どもたち一人

仕事内容千葉県千葉市若葉区の介護職（正・夜勤あり）若葉区内４施設 (正社員) | 社会福祉法人 泉寿会 （いずみ苑グループ） ▼仕事内容 ・若葉区内の４施設での三大介助が主な仕事です。 ・介護職員平均残業時間２．０ｈ／月 ・有休取得率８４．４％（前年度実績） ・経験 ・資格不問、資格取得サポートあり、社宅制度あり ・泉寿会の理念は、「明るい、暖かみのある雰囲気が自然と感じ取れるような施設」です。 ・病院が母体の法人で安心感があります。 ・夜勤は月４回から６回です。 ※国家資格取得のサポート体制あります。 【変更範囲：変更なし】 (千葉県千葉市若葉区) ▼職種 介護職（正・夜勤あり）若葉区内

仕事内容【特別養護老人ホーム・ケアハウス／正看護師】正社員｜月８～９日休み｜賞与実績４．５ヶ月分｜日勤のみ｜扶養手当あり｜育休取得実績あり ■ アピール ■どんな施設？ 千葉市若葉区にある「いずみ苑」は、特別養護老人ホームにケアハウスとデイサービスが併設された複合施設です。年間を通して、納涼祭や運動会、ぶどう狩りなど様々な行事を開催しています。また、地域との交流も大切にしており、地域行事への参加を積極的に行っております。近隣には、関連施設である「泉中央病院」があります。母体は「社会福祉法人泉寿会」で、リハビリ施設や居宅介護など、千葉市若葉区内で4施設12事業を運営しています。 ■入職後は… ・

勤務時間シフト制 週4日～5日 ①シフト制/早番/07:00～16:00(休憩60分) ②シフト制/日勤/10:30～19:30(休憩60分) ③シフト制/遅番/13:00～22:00(休憩60分) ・早番に入れる方歓迎 専従勤務OK ・7:00～出勤が可能であれば短時間勤務OK（例：7:00～11:00、7:00～12:00） シフトについてお気軽にご相談ください 平均残業時間月1～5時間程度

仕事内容【千葉市若葉区】時給1,350～1,380円/早番専従OK/介護経験1年以上/特別養護老人ホーム/介護福祉士/パート 《福利厚生充実》資格取得支援制度★永年勤続記念品贈呈制度★マイカー通勤OK 「年齢的にもう後がないかも…」 「転職回数が多いと、面接で言われるかも」 そんな不安から、今の職場に留まり続けていませんか？ あなたの積み重ねてきた経験は、これからの介護現場にとって必要不可欠な財産です。 ＼ 転職回数不問！ ／ その職場が「最後」じゃありません！ 今度は、「最高」の転職にしませんか？ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ★時給1,350～1,380円 ★交通費別

仕事内容【千葉市若葉区】月給22.3万～/賞与4ヶ月/ワンボックスでの送迎業務あり/年間休日120日/障がい者施設/支援員/正社員 福祉系資格不要★未経験・ブランクOK★福利厚生充実 ★月給223,450円～ ★賞与年3回計4ヶ月分支給実績あり◎ ★住宅手当・扶養手当 別途支給♪ ★JR 浜野駅よりバス30分、徒歩3分 ★マイカー通勤OK 駐車場無料◎ ★年間休日120日 プライベート充実♪ ★無資格・未経験からスタートできる求人 ★やる気に繋がる！福利厚生充実◎ ～「たかね園」の特徴～ ★知的に障害を持つ方が利用される施設です ★通所定員：40名 ★放課後等デイサービスが併設

仕事内容◆特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事、排せつ、入浴、口腔ケアなどの介護業務 ・ケア記録作成（タブレット端末を使用） ・施設内、居室等の環境整備 ・イベントなどの企画、運営 ・散歩や外出の付き添い ・研修会や委員会等への出席 等 給与詳細 ◆月給例：241,300円 323,100円 ◆年収例：350万円～410万円 ※上記月給には夜勤手当（5回分）、処遇改善手当（25,000～60,000円） 臨時処遇改善手当（6,000円）を含みます。 ※職務経歴・能力・前職給与を考慮いたします。 ＜上記月給に、別途下記の手当を支給＞ ◇資格手当（15,000円／月）介護福祉士 （8,00

仕事内容正社員（正職員） 特別養護老人ホーム（特養） 社会福祉法人あすか福祉会 特別養護老人ホーム明心苑の介護職・ヘルパー求人 【千葉県／千葉市】オープニングスタッフの募集☆特別養護老人ホームにて介護のお仕事です♪＜正社員＞ 車通勤可 ブランクOK 残業少なめ 社会保険完備 交通費支給 給料 月収 32.3万円 ～ 程度 ※年俸の1/12 勤務地 千葉県千葉市若葉区若松台1‐2‐1 ＪＲ総武本線「 都賀駅」 バス・車10分 資格/職種 ■資格：不問 ■実務経験：あれば尚可（介護実務経験） ■普通自動車運転免許（AT限定可）：あれば尚可 休日休暇 週休2日制 有給休暇 リフレッシュ休暇

勤務時間08:00〜19:00の間で勤務できる方 （14:00〜17:00必須） ◎週2日〜OK ◎土日休み ◎Wワーク・扶養内勤務OK ◎曜日、日数はご相談ください （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童指導員として子どもたちのサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・記録などの簡単なパソコン作業 ・送迎（社用車の車種：キャラバン、セレナ） など ［送迎エリア］千葉市内（若葉区、緑区、中央区） ＊運転に不安のある方は、添乗のみもご相談いただけます。 ◎創作やゲームなどの余暇活動や、企画にも関わっていただけるため、得意なことを活かしながら働いていただけます♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 土日定休 育児休暇（取得実績100％） 介護休暇 慶弔休暇 年末年始（12/29〜1/3） 有給休暇（入社日より12日支給） 待遇・福利厚生 加入保険：

仕事内容複数担任/書き物は連絡帳程度 ＼子どもたちの「のびのび」を一緒に楽しみませんか？／ 千葉市若葉区・小倉台いろは保育園で保育士さん募集中♪ こんにちは！千葉市若葉区小倉台にある「小倉台いろは保育園」です。 私たちは、おいしい給食や元気いっぱいの遊びを通して、子どもたちが自分らしく、のびのびと成長していけるようお手伝いをしています。 私たちの合言葉は「すべての子どもたちを一人ひとりの人間として大切にする」こと。 先生同士のコミュニケーションもとっても大切にしていて、いつも笑顔がたえない、あったかい雰囲気の園を目指しています☆ 未経験・ブランクがある方も安心してください 「資格はあるけれど

仕事内容理学療法士／理学療法士 小倉台駅 R8年にオ プン予定の児童発達支援・放課後等デイサ ビスのオ プニングスタッフ ・放課後等デイサービスでの療育業務全般 ・専門性を活かした療育計画や療育業務 ・保護者様とのコミュニケーション ・療育の予約がない際は、小倉台保育園の保育サポートに入っていただく場合がございます。 【変更範囲：変更なし】 社会福祉法人大きな家族が令和8年に療育事業をスタートします！ 10名定員の児童発達支援事業を予定しています。 2026年4月に、小倉台保育園の園内で児童発達支援事業・放課後等デイサービスを開始予定です。 当法人では、子どもたちの個性を尊重し、子どもたち一人

勤務時間シフト制

仕事内容作業療法士／週2日 可 作業療法士 小倉台駅 R8年にオ プンの療育施設のオ プニングスタッフ ・児童発達支援・放課後等デイサービスでの療育業務全般 ・保護者様とのコミュニケーション ・療育の予約がない際は、小倉台保育園の保育サポートに入っていただく場合がございます。 【変更範囲：変更なし】 社会福祉法人大きな家族が令和8年に療育事業をスタートします！ 10名定員の児童発達支援事業を予定しています。 2026年4月に、小倉台保育園の園内で児童発達支援事業・放課後等デイサービスを開始予定です。 当法人では、子どもたちの個性を尊重し、子どもたち一人ひとりに寄り添った保育・療育を目指していま

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【千葉市若葉区】平均勤続年数10年4ヶ月のベテラン職員が多く、手厚いサポート体制で未経験の方も着実に成長できます◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 食事、入浴、排泄などの介助のほか、レクリエーションを企画・準備・実施するなど、ご利用者様の生活を支え、サポートいただくお仕事です。 ・就業場所の変更なし ・業務内容の変更なし 求人ID 835917

勤務時間08:30〜16:00 (休憩60分) 残業なし

仕事内容生活介護事業・就労継続支援Ｂ型事業にて、 身体障害者および知的障害者の方のケア、生活支援や軽作業を行って頂きます。 ご応募お待ちしております！

勤務時間基本 8時00分～17時00分 ※勤務時間は6時間程度、就業時間相談可 ※休憩45分（労働時間により法定どおり） ※週所定労働日数：週2日～5日 ※残業ほぼなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪栄養士/パート≫育休取得実績あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：管理栄養士・栄養士 【業務内容】： ◇栄養士としての業務全般◇ 【主な業務】 ・献立作成 ・調理 ・栄養指導 ・給食調理業務 ・給食室清掃 ・腸内検査管理（検便） ・他、給食室の必要な業務 求人ID 976775

仕事内容児童発達支援管理責任者／放課後等デイサ ビスの児童発達支援管理責任者 児童発達支援管理責任者として、放課後等デイサービス業務をお任せします。具体的には次のとおりです。 ・障がい児の支援、送迎等 ・利用者、ご家族、相談支援専門員との連絡調整 ・相談見学対応、計画書作成等業務全般 ・管理者との兼務はありません。 一日の利用定員は１０名ですので、一人ひとりにじっくり向き合うことが出来ます。 2事業所を運営しており、情報共有や相談しながら業務が出来ますので、ブランクのある方でも歓迎いたします。 三育ライフシャローム若葉では、千葉市において高齢者の入居系、通所系、訪問系の在宅介護サービスと障害児通所