慢性期病院 - 京都府 の求人・仕事・採用

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看護助手/正社員/看護助手/医療法人健幸会 むかいじま病院/慢性期病院:病棟/23093567/非公開

医療法人健幸会 むかいじま病院

  • 京都市伏見区 向島四ツ谷池 / 向島駅 徒歩約11分

  • 月給17.2万円〜20.1万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■病棟での看護補助業務 ・患者様の入浴、清拭、食事の介助など、身のまわりの事や看護師の業務の補助 【看護体制】 ・日勤体制:看護師5-6名+看護助手4-5名 ・夜勤体制:看護師2名+看護助手1名 京都市伏見区にある病院にて看護助手募集です! 【医療法人健幸会 むかいじま病院のここが魅力です!】 療養入院や慢性期の患者様のケアなどを行う地域の中核的病院です。2沿線利用可能で最寄りの駅からは徒歩10分程度とアクセスも良いので通勤に便利です。残業が月平均5時間程度と少なく、賞与や各種手当が充実していたりなど、長く勤めやすい環境です。 ご興味のある方はお気

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慢性期・療養型病院の看護師(病棟)(資格必須)/月給248000円~348800円/正社員/正看護師/准看護師/正社員/相楽郡/一般・療養型・急性期病院の病棟配属/昇給・賞与あり/家族手当支給/教育制度充実/サポート体制が整った職場です

医療法人社団医聖会 学研都市病院

  • 精華町 / 木津川台駅 徒歩12分

  • 月給24.8万円〜34.8万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 福利厚生充実
  • 教育充実

仕事内容【正看護師/准看護師/正社員】相楽郡|一般・療養型・急性期病院の病棟配属|昇給・賞与あり|家族手当支給|教育制度充実|サポート体制が整った職場です◎ ■ アピール \充実したサポート体制/ 入職後はラダーレベル別研修を実施 基礎習得コースや中堅コースなどがあります ★夜勤を含めた2交代制 ★准看護師は夜勤ができ、病棟での勤務経験がある方 ★昇給・賞与で日々の頑張りを還元 ★学会や研修参加時には、交通費や宿泊費を実費支給します ――医療法人社団医聖会 学研都市病院―― 京都府相楽郡にある300床規模の一般・療養型・急性期病院です。 運営法人では、医療事業分野のほか、高齢住宅や在宅サービ

一般病院の言語聴覚士(資格必須)/月給245700円~427000円/正社員/療養型病院と介護医療院の言語聴覚士/正社員/経験不問/ご高齢の患者様とじっくり向き合えます/賞与・昇給しっかり/院内保育所あり/マイカー通勤可

一般財団法人仁風会 嵯峨野病院

  • 京都市右京区 / 宇多野駅 徒歩9分

  • 月給24.5万円〜42.7万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 託児所あり

仕事内容【療養型病院と介護医療院の言語聴覚士】正社員|経験不問。ご高齢の患者様とじっくり向き合えます。賞与・昇給しっかり。院内保育所あり。マイカー通勤可。 ■ アピール ■嵯峨野病院について 嵯峨野病院は、京都市右京区の歴史的な名所に囲まれた、静かで風光明媚な場所にある療養型の病院です。 高台にあるため、双が丘と京都市内を見渡すことができます。 病床数は60床で、ほとんどの患者様がご高齢です。 超高齢社会における地域医療の役割の一端を担っています。 ■一般財団法人仁風会について 嵯峨野病院を運営する仁風会は、昭和29年に開設された一般財団法人です。 慢性期医療を専門とする嵯峨野病院グループと、

病院の作業療法士

医療法人 同仁会(社団)

  • 京都市南区

  • 月給26.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 平日のみOK
  • 夜勤
  • 昇給あり
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 常勤
  • 扶養控除内OK
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 週4日からOK
  • 土日祝のみOK
  • 年間休日100日以上
  • フルタイム
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 急募

仕事内容【企業名】 医療法人 同仁会(社団) 【勤務先】 京都九条病院 【仕事内容】 京都九条病院において、作業療法士としての業務全般をお任せします。 【主な仕事内容】 【急性期~回復期~慢性期】 ・病院リハビリテーション業務全般 ・介護保険でのリハビリテーション業務全般 *変更範囲: 法人の定める業務 ◎職員のライフスタイルを大切にする職場だからこそ、家庭との両立もキャリアの継続も無理なく実現できます。 働きやすさが整った環境で、あなたらしい理想の働き方を叶えてみませんか? 【お仕事の特徴】 ★★月収例26.1万円~◇賞与4.0ヶ月分★★ 【応募資格】 ■ 必要な経験等 経

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慢性期・療養型病院の作業療法士(資格必須)/月給245700円~427000円/正社員/京都府京都市伏見区/正社員で働く作業療法士/地域に根差した療養型病院で働く/シフトによる週休2日制/利用可能託児所あり/マイカー通勤可/昇給賞与あり

一般財団法人仁風会京都南西病院

  • 京都市伏見区 / 西向日駅 徒歩30分

  • 月給24.5万円〜42.7万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 託児所あり

仕事内容【京都府京都市伏見区】正社員で働く作業療法士|地域に根差した療養型病院で働く/シフトによる週休2日制/利用可能託児所あり/マイカー通勤可/昇給賞与あり ■ アピール ■どんな施設? 京都府京都市伏見区にある療養型病院です。これまで要介護度の高いご高齢の方を中心とした療養型の病院として運営をしていましたが、令和元年5月1日から新たに地域包括ケア病棟を開設しました。そのためこれまで以上に多くのご利用者様に貢献できる体制になりました。今後も多くの方に愛される病院であり続けるために良質なサービスの提供を目指していきます。 ■入職後は? ・入職後は病棟や介護医療院、訪問リハでの作業療法士業務を行っ

慢性期・療養型病院の正看護師(資格必須)/月給284500円~336500円/一律手当を含む/正社員/ケアミックス病院/正看護師(病棟)/正社員/有給休暇取得率100%/賞与実績4ヶ月分/各種充実手当/保育費補助制度あり

医療法人社団一心会 都倉病院

  • 宇治市 / 三室戸駅 徒歩8分

  • 月給28.4万円〜33.6万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • スキルアップ

仕事内容【ケアミックス病院/正看護師(病棟)】正社員|有給休暇取得率100%|賞与実績4ヶ月分|各種充実手当|保育費補助制度あり ■ アピール 京都府宇治市にある「都倉病院」は、内科・外科・整形外科・皮膚科・小児科・産婦人科と複数の診療科目がある、55床のケアミックス病院です。 ■入職後は… ・スキルアップ、キャリアアップできる環境!様々な診療科目を有しているので、学ぶ機会も多いのが魅力です。 ・しっかり休める!夏季休暇や年末年始休暇もあるので、オンオフのメリハリをつけて働ける環境です。 ・子育てに理解のある職場!お子さまの看護休暇や保育費補助制度を設けており、家庭とのバランスを取りながら働け

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