夜勤専従 看護師 - 大阪府大阪市旭区 の求人・仕事・採用

勤務時間平均所定労働時間：15時間/日 夜勤 16:00～翌9:00 (休憩120分/実働15時間) 就労期間：定めあり

仕事内容タイトル: ◆夜勤専従◆残業なし◆ライフワークバランス◎ 勤務先名: 住宅型有料老人ホーム HIBISU城北公園通 職種: 夜勤専従介護士 仕事内容: 〇 夜間の安心を支える！夜勤介護スタッフ募集 〇 ……………………… 高齢の方や障がいのある方の、夜間の生活をサポートするお仕事です ・ 夕食・朝食の介助と適切なタイミングでの服薬介助 ・ 就寝介助と起床介助 ・ 排泄介助 ・ おむつ介助や体位交換 ・ 万が一の場合の医療機関や看護師、家族などへの連絡・手配 夜勤介護職員は、日中のスタッフより少ない人数で対応するため、 責任感と緊急時の判断力が求められますが、 ご利用者様の笑顔や

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:30 ～ 17:30 週１日以上勤務できる方

仕事内容利用者様のご自宅を訪問し、療養のお世話、医療処置等を担っていただきます。 ・訪問は旭区、鶴見区、守口市 ・移動は自転車、バイク、社用車を使用 ・ブランクのある方、初めての方は慣れるまで2人1組で訪問します。 ※原則、土日休みですが、土日祝日の受入れも行っています。 土日祝日に勤務できる方も大歓迎です！

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜18時45分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※火曜日＋その他１日での勤務となります。 午前診察のみ、午前診察のみなど時間の相談に応じます。 休憩時間は法定どおり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容診察介助、採血、各種検査 【変更範囲：変更なし】

勤務時間17:00～9:00 休憩：120 分

仕事内容【職種】 看護師(正・准) サービス付き高齢者向け住宅での看護・介護業務 【ポイント】 ◆小規模のサービス付高齢者住宅での夜勤のお仕事です♪ ◆20名の入居者さんに対して1名で夜勤をこなすので、他のメンバーに気を使う事なく自分のペースで仕事ができます♪ ◆人間関係が良く、スタッフの人数も多いので、定着率が高い職場です。 ◎大阪メトロ谷町線、京阪電車どちらの最寄駅からも徒歩10分以内とアクセス便利です♪ ◎建物内には1人ですが向かいの建物に看護師さんがいるので安心です♪ ◎上層部の方は非常に気さくで話しやすい方です♪ 【雇用形態】 パート 【就業先】 福祉施設(サービス付き高齢者向け住宅)

勤務時間12:30〜16:30

仕事内容■デイケア ・利用者の体調把握(バイタルトレーニング表作成等の事務作業) ・利用者の介助、見守り ・利用者の体調情報の伝達及び指示 ・月に数回午前、午後に外来の看護師業務の方も入ってもらえる方優遇いたします！ 【時給2200円～】高時給の看護師/週2日～OK！午後のみの勤務☆ 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 12:30〜16:30 休日・休暇: ・シフト制 ・有給休暇は法定通り 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給 諸手当 主婦（主夫）が活躍中 制服 駅近（8分以内） 子育てママ活躍中 副業・ダブル

仕事内容内科・小児科・呼吸器科を標榜するクリニックです。 院長は看護大学教員の経験があり、看護師さん独自で患者さんのト ータルケアをしていただいています。 患者さんは赤ちゃんから高齢者まで全世代の方が来られますので、 多彩な病気を診療しています。 外来は、看護師さん４人のチームで診療をしています。 皆さん仲が良くて、アイコンタクトでお互いの業務をサポートする 「チーム医療」を実践しています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 大阪旭こども病院では、24時間体制で子供たちの健やかな成長を支える看護師を募集しています。 この病院では、新生児から思春期のお子さんまで、幅広い年齢層の患者さん一人ひとりに寄り添ったケアを提供しています。急変時にも迅速かつ的確に対応するため、チームで連携し、常に最善の医療を目指しています。 現場では、急性期から慢性期、小児がん治療、手術後のケアなど、多岐にわたる疾患のお子さんとそのご家族をサポートします。日々、お子さんの回復を間近で見守り、成長を支えられるやりがいを感じながら、専門知識や技術を磨いていける環境です。 経験豊富な先輩看護師も多く活躍しており、OJTや院内研修を通じ

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜12:30②15:00〜19:30週所定労働日数2日以上

仕事内容地域医療を支える『たにぐちクリニック』での看護師パート・アルバイト募集！ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、診察補助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、外来 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,750〜2,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 3年以上の経験者 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 千林大宮駅から0.2km 森小路駅から0.3km 千林駅から0.5km ◆勤務時間 ①8:30〜12:30②15:00〜19:30週所定労働日数2日以上

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・４時間程度の短時間勤務の場合は、午後からの勤務が望ましい （勤務時間相談可／休憩は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊重症心身障がい児・医療的ケア児を対象とした放課後等デイサー ビスでの看護業務です。 ＊バイタルチェック、医療的ケア、入浴介助、食事介助、療育活動 のサポートなどを行います。 ＊子どもたち一人ひとりに寄り添いながら、多職種スタッフと連携 して支援を行っています。 ・運転免許をお持ちの方は送迎をお願いする場合があります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間11:00 ～ 17:45

仕事内容【城北公園通駅徒歩11分☆児童発達支援・放課後デイ☆看護師】日勤のみ☆11時スタート☆週4ＯＫでプライベートも充実♪ ・重症心身障がい児童の受け入れもしているため、医療的ケア・バイタルチェックといった看護業務・体調管理や入浴支援なども行っていただきます。 職種：看護師 施設形態：学校関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるとこ

勤務時間【シフト例】 早番／07：00～16：00 日勤／08：30～17：30 09：00～18：00 遅番／11：00～20：00 ※休憩1時間 ◆週4日～勤務OK 「日勤のみ」「土・日休み」 「残業なし」「家チカ・駅チカ」 「お休みが取りやすい職場」など ご希望はキャリアの担当者が 事前に勤務先へお伝えいたします！ ご自身で交渉する必要はございませんので ご安心ください。

仕事内容【職種】 看護師・准看護師 【仕事内容】 【看護のお仕事】 施設利用者さまの 生活補助や健康管理をお願いします。 具体的には ◆血圧測定 ◆お薬の管理や準備 ◆バイタルチェック ◆発疹やケガなどの処置 ◆訪問診療医の補助 などをお任せします。 注射などの医療行為はないので、 ブランク明けやスキルに自信のない方も ご安心ください！ 【働くまえに職場見学できます】 見学後に「合わないな」と思ったら断ってOK。 職場見学は何度でもできるので、 ご自分に合いそうな施設を選んでいきましょう。 見学にはキャリアの担当者も 同行するのでご安心ください◎ 【お仕事のポイント】 【サポート体制が充実】

仕事内容●中途入社の方も多く、充実した研修制度が整っていますので、ブランクのある方や未経験の方も安心ですよ♪ ●駅から徒歩3分と通勤便利です☆マイカー通勤もOK◎ ●年間休日137日とお休みが多く、ワークライフバランスの整った環境でお仕事をしていただけます！

勤務時間17:00～9:00 休憩：120 分

仕事内容【職種】 看護師(正・准) 住宅型有料老人ホーム内での夜勤業務全般 【ポイント】 ◆京阪森小路駅・谷町線千林大宮駅から徒歩８分の施設です ♪ ◆16床なので1人1人の入居者としっかり向き合えます ♪ ◎住宅型有料老人ホームでの夜勤のお仕事です ♪ ◎16名の入居者さんに対して1名で夜勤をこなすので、他のメンバーに気を使う事なく自分のペースで仕事ができます ♪ 【雇用形態】 パート 【就業先】 福祉施設(有料老人ホーム) 医療法人景友会 住宅型有料老人ホーム旭陽ハウス 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内での夜勤業務全般。 インスリン・自己血糖の見守り・持続点滴のバック交換（夜間1回）

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:30（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容看護師としてのやりがいを感じる職場で一緒に働きませんか? ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800円 ≪給与の備考≫ ■その他 祝日：1,900円/時 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 千林大宮駅から0.6km 太子橋今市駅から0.9km 千林駅から1km ◆勤務時間 ①9:00〜16:30（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週2~3日からOK、シフト自由 ◆休

勤務時間16:00～34:00 休憩：120 分

仕事内容【職種】 看護師(正・准) 介護付有料老人ホームでの夜勤専従介護業務 【ポイント】 ◆小規模有料老人ホームでの夜勤専従業務！WワークもOKです！週1日から勤務可能 ♪ ◆シフトの相談にも応じられます ♪ ◆森小路駅から徒歩1分と通勤はとても便利！ ◎小規模（29床）有料老人ホームの為、入居者様と密に関われます！ ◎フロア固定！9床程度を見ていただきます！1人体制です ♪ ◎夜勤は2名体制で比較的元気な方も多いので、時間に追われることはありません ♪ ◎勤続年数の長いスタッフが多く、就業しやすい職場です！ 【雇用形態】 派遣 【就業先】 福祉施設(有料老人ホーム) 【仕事内容】 介護付有

勤務時間◆夜勤専従 ①16:00〜10:00（休憩120分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容大阪市旭区で働きたい方必見！魅力満載の「いくえ城北公園クリニック」求人情報 ◆募集職種 生活支援員・世話人・就労支援員 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、生活援助、相談業務、就労支援 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,472円〜 ≪給与の備考≫ ■日給 26,132円〜 ※夜勤手当を含む ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 祝日手当:500円/日（年度末支給） 夜勤手当:6,500円 ◆資格 必要経験： 生活支援員としての実務経験がある方 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可、バイク通勤可 城北公園通駅から0.8km 千林大宮

勤務時間週3コマ（月と金の午後診察。水曜と土曜日は月2回づつ） 午前8:45～12:45 午後15:45～19:30 休憩0分 ＊労働日数相談可 残業ほぼなし

仕事内容【千林大宮駅より徒歩すぐ】週3コマ勤務◎残業ほぼなし♪整形外科クリニックでこれまでの経験を活かしませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 看護師業務 ・病状の確認・報告 ・診察のサポート ・バイタルチェック ・採血の準備等 業務変更範囲:変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし 資格: 看護師 看護師経験必須 年齢制限あり ～60歳（60歳以上の方も応相談） 学歴不問 勤務時間: 週3コマ（月と金の午後診察。水曜と土曜日は月2回づつ） 午前8:45～12:45 午後15:45～19:30 休憩0分 ＊労働日数相談可 残業ほぼなし 休日・休暇: 日曜日、祝日、その他

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり5時間 午前9：00～13：00、 午後（月・水・金）18：00～20：00

仕事内容★急募！ ★久々の募集です♪ ★クリニックでの看護業務 ★城北公園のすぐ隣♪ ★地域密着のクリニックです。 ★40代から60代まで活躍中♪ ★先生も温和で人間味あふれる優しい先生ですよ♪ ★ダブルワークも可能です♪ ★勤務時間はご希望に応じます♪

仕事内容クリニックの看護師高給与/日曜休み/日勤のみ/残業少なめ/駅チカ/経験者優遇 ●透析クリニックにおける看護業務全般をお任せいたします。 ●日勤帯のみで年収430万円以上と高水準のお給料も魅力的ですね☆透析経験のある方優遇いたします！ ●日曜は固定でお休みの週休2日制！お休みもしっかりございますので、オンとオフのメリハリをつけたご勤務が可能です♪ 夜勤なし／駅チカ／高額求人 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID/K 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせくださ

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける看護師業務及び付随する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1800円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、電子カルテあり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です。 詳細を問い合わせいただいた方限定で、記載できていない情報（職場の雰囲気や、残業の実態、院長の人柄