株式会社ハートケア の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容介護事業所・施設を運営している本社での事務業務になります ・運営施設毎の利用者様への家賃、食費、おむつ代などの請求業務 ・庶務業務（本社及び運営施設毎の備品の発注・管理・名刺発注・ お礼状の作成発送等） ・電話応対、来客応対 ・その他本社管理部においての事務業務、総務業務全般 ・資料作成（エクセル、ワードを使用） 会社運営の基盤を支える総務業務に加え、新規事業所立ち上げ準備 等、多岐にわたって業務に取り組んでいただきます。運用の実務を 担いつつ状況に応じて柔軟に対応し、新たな視点で提案・実践でき る方を歓迎します。業界未経験の方でも大丈夫です。 丁寧に指導させて頂きます。 【変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護にて、施設・訪問の両面から利用者様の生活を支える介護業務を行います。 入浴や食事、排せつなどの身体介護をはじめ、訪問介護、家族支援、簡単な調理補助、書類作成などを担当します。 定員29名の小規模事業所で、顔なじみの利用者様に継続して関われるチーム体制です。 在宅生活を支える総合的な介護スキルを身につけながら、やりがいを実感できる仕事です。 【給与】 月給287,550円 ・基本給：190,550円～196,730円 ・処遇改善手当：38,000円～41,000円 ・特別手当：15,000円～16,000円 ・資格手当：5,000円 ・夜勤手当：8,

仕事内容加須市・羽生市の利用者様宅にて訪問介護サービスを行って いただきます。 身体介護 ・食事の介助 ・清拭や入浴の介助 ・排せつの介助 ・移乗、移動介助 ・衣類の着脱や体位交換 ・起床、 ・就寝の介助 ・服薬介助 など 生活援助 ・日常の食事の準備や調理 ・日常的なお部屋の掃除 ・洗濯 ・ベッドメイク ・衣類の整理、補修 ・買い物、 ・薬の受け取りなど ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★ ハートケア東大宮で、あなたの力を活かしませんか？ ★ 当施設では、介護老人保健施設やデイサービスにおけるヘルパー・介護職の業務全般をお任せします。 具体的には、利用者様の日常生活を支えるための食事・入浴・排泄などの介助を行います。 ☆ アットホームな雰囲気の中、利用者様の自宅復帰をサポートするやりがいのある仕事です！ 日勤のみの勤務で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ♪ 経験豊富なスタッフが多数在籍しており、安心して業務を学べる環境が整っています。 ぜひ、あなたもハートケア東大宮で新たな一歩を踏み出してみませんか？ 《皆様のご応募

仕事内容週休２日制 土･日･祝休み お仕事は住宅型有料老人ホームにおける 施設事務業務になります。 電話・来客対応 介護ソフト入力（入居者様情報など簡単な入力あり） 契約書等書類作成（雛形あり） 介護施設に関する事務作業全般 介護施設で未経験の方でも丁寧に指導させて頂きますのでご安心ください。

仕事内容■リハビリテーション業務 ・心臓リハビリテーション外来における運動療法および評価。 ・短時間通所型リハビリテーション（デイケア）における個別リハビリの提供。 ・利用者様の自宅を訪問して行う訪問リハビリテーション業務（電動自転車での移動）。 ・身体機能評価（身体・全身状態のチェック、動作分析等）に基づいたリハビリプログラムの立案・実施。 ・心肺運動負荷検査（CPX）等の結果に基づいた運動指導。 ■計画・記録・事務業務 ・リハビリテーション実施計画書、報告書等の書類作成。 ・電子カルテを用いた診療内容および実施記録の入力。 ・初回契約業務およびケアプラン作成に関わる事務作業。 ■地域・多職種連

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護 【給与】 月収 258000円 【住所】 大阪府藤井寺市藤井寺二丁目5番4号 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日109日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1

仕事内容【タイトル】 みやびハート＆ケアクリニック 医療事務（クリニック、訪問診療） 【仕事内容】 内科・循環器内科がメインのクリニックでの医療事務 ・外来医療事務（レセプト） ※職員は平均年齢は30～35歳、平均勤続年数は1.5年程度です(2021年9月時点） ★おすすめPOINT★ ◆明るく家庭的な職場ですが、職場規模は通常のクリニックより大きく、顧問社労士や顧問弁護士もおり、現代の雇用事情をよく理解した遵法性の高い職場です。 ◆風通しのよい社風で、定着率も◎ 【事業所名】 みやびハート＆ケアクリニック 【応募資格】 ■資格不問 ■レセプト請求業務可能な方 ※新卒可 【施設形態】

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 230000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 静岡県浜松市中央区安新町168-2二美ビル303 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)天竜川 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサ

仕事内容週休２日制 土･日･祝休み（年間休日120日以上） サービス付高齢者向け住宅における施設事務業務になります。 ■電話・来客対応 ■介護ソフト入力（入居者様情報など） ■契約書等書類作成 ■介護施設に関する事務作業全般 介護業界が未経験の方でも丁寧に指導させて頂きますのでご安心下さい。

仕事内容【貝塚市】未経験OK◎車通勤OK！介護事務（正社員）※経験者優遇 お仕事は、訪問介護事業所での介護事務業務です。 ・介護報酬請求業務 ・訪問介護サービス記録チェック ・介護給付費明細書点検 ・ご利用者様情報入力 ・サービス提供責任者のサポート業務 等をお任せします。

仕事内容心療内科クリニックでの受付、電話対応、医療事務全般（電子カル テ入力レセプト業務）、予約管理、各種書類対応、院内清掃 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 214400~244400円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 兵庫県西宮市前浜町4-3 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸) / 阪神本線さくら夙川 / 香櫨園徒歩14分 / 徒歩19分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日129日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度

仕事内容週休２日制 土･日･祝休み お仕事はサービス付き高齢者向け住宅における施設事務業務になります。 ■電話・来客対応 ■介護ソフト入力（入居者様情報など） ■契約書等書類作成 ■介護施設に関する事務作業全般 介護施設で未経験の方でも丁寧に指導させて頂きますのでご安心ください。

仕事内容月収25万0200円～32万8000円可＋賞与☆時間外ほぼなし◎リロクラブ・各種社割など待遇充実♪駅から徒歩圏◇【岡崎市、矢作橋駅、サ高住、介護職、正社員】 創業100周年を迎えた株式会社ナンブが運営する介護施設で働きませんか？まずは見学からでもOK★ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収25万0200円（月給22万2200円＋夜勤手当2万8000円） 月収32万8000円（月給30万円＋夜勤手当2万8000円） ※上記は夜勤4回（1回7000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給22万2200円～30万円＋夜勤手当（1回

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般 ・ケアプランの作成 ・各種サービスの調整 ・介護保険認定申請代行 など 【給与】 月収 300000円 給与その他： 基本給：180000円 資格手当：10000円 兼務手当：65000円 処遇改善手当：5000円 固定残業代：40000円（固定残業代は、時間外労働の有無かかわらず19時間分の固定残業代として支給する。19時間を超える時間外労働分は労働基準法第37条に基づき支給する。） 【住所】 大阪府藤井寺市藤井寺二丁目5

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ハートケアグループ本部では、訪問看護の正看護師を募集中です！ ◆ 施設内訪問看護の業務をお任せします。 ◆ 訪問先は「ケアホーム加美」「ケアホーム長吉」「ケアホーム藤井寺」「ケアホーム伊賀」の4カ所です。 あなたの《まごころ・気配り・実行力》を活かし、利用者様の健康を支えるお仕事です。 ◎ 入社時には、充実した研修プログラムが用意されています。 ◎ 業務内容に応じた教育体制が整っているため、安心してスタートできます！ 人柄重視の採用を行っておりますので、ぜひ気軽にエントリーしてみませんか？ あなたの力をお待ちしています♪ 【募集要項】 ・業種 医

仕事内容月収26万0200円～32万8000円可能＋賞与♪時間外ほぼなし◆ブランクありOK◎駅から徒歩圏！リロクラブ・各種社割などの福利厚生充実◇【岡崎市、矢作橋駅、サ高住、介護福祉士、正社員】 まずは見学からでもOK！創業100周年を迎えた株式会社ナンブが運営する介護施設での勤務です☆ ◆職種 介護福祉士 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収26万0200円（月給23万2200円＋夜勤手当2万8000円） 月収32万8000円（月給30万円＋夜勤手当2万8000円） ※上記は夜勤4回（1回7000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給23万22

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 255000~265000円 【住所】 大阪府大東市深野5-3-222階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 235000~303000円 【住所】 埼玉県さいたま市見沼区風渡野45 【アクセス】 東武野田線七里徒歩12分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービ