物流管理 - 神奈川県厚木市 の求人・仕事・採用

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一般事務/髪型・ネイル自由 一般事務/営業事務/受付など

株式会社シグナストラスト 新卒採用

  • 厚木市 中町

  • 年収240万円〜300万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 福利厚生充実
  • 急募
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容<仕事内容> 【新卒】★髪型・ネイル自由★ 一般事務/営業事務/受付など 残業基本なし!完全土日祝休み ※新卒求人です。 事務職として、営業事務や一般事務、秘書など 以下の全般を適性に応じておこなっていただきます! 一般事務:書類作成・顧客対応・受付やレセプションの応対 営業事務:見積書・請求書作成・電話応対などの営業アシスタント 貿易事務:商品管理・在庫管理・購買や資材調達など物流管理や国際関連業務 経理事務:財務・会計・税務・内部監査など請求書発行、伝票処理の業務 人事事務:労務や総務など、給与計算・社会保険手続き・勤怠管理 法務事務:コンプライアンスや特許、知的財産にまつわる業務

神奈川/第二新卒歓迎!/物流スタッフ(リーダー候補)独立系物流会社/創業以来黒字経営

株式会社サンクス

  • 厚木市

  • 年収350万円〜550万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 早朝勤務
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社サンクス 【神奈川/第二新卒歓迎!】物流スタッフ(リーダー候補)◆独立系物流会社/創業以来黒字経営 【仕事内容】 【神奈川/第二新卒歓迎!】物流スタッフ(リーダー候補)◆独立系物流会社/創業以来黒字経営 【具体的な仕事内容】 ~物流経験活かせます!/ヒト・モノ・カネのマネジメント能力が身につく安定収入、長期就業可能~ ■概要:ニーズ増加に伴うセンター増床による人員強化のための採用です。当社物流センターのリーダー候補として、収益管理・安全管理・シフト管理・人材育成・顧客折衝等物流管理に関する一連の業務をお任せします。 独立系物流会社サン インテルネット株式会社のグループ会社として

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エリア条件を広げた求人
神奈川県海老名市, 神奈川県綾瀬市, 神奈川県座間市, 神奈川県相模原市
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物流管理/土日休み/月給26.2万円~/社宅 家賃補助あり

株式会社静岡産業社

  • 相模原市中央区

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容株式会社静岡産業社 物流管理/土日休み/月給26.2万円~/社宅 家賃補助あり 【求人要約】 【長期安定】創業60年以上の安定企業で高収入可能 【職場環境】残業少なめ・年間休日120日・土日休み 【未経験スタート応援】OJT研修で成長をサポート 健康経営優良法人2025認定企業/お休みしっかり◎ 未経験でも月給26万2000円以上スタートです! ―こんな職場です― 当社は「健康経営優良法人2025認定企業」です。 残業の抑制や、しっかりと休暇を取得できる制度、福利厚生の充実など、 社員一人ひとりが健康的に長く続けられる環境を整えています。 産休・育休の取得実績もあり、ライフステージ

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