神奈川県の借り上げ社宅制度 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：403723 横浜市旭区[西谷駅]【神奈川県横浜市旭区】◇年収400万円実績有◇転居無し◇接客販売に注力できるドラッグストアです！◇ [産休・育休取得実績あり 40歳以上応募可 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県横浜市旭区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：地域密着！エリアニーズに合わせた店舗展開 ポイント２：研修充実！入社から２日間は動画視聴研修があります！職種別研修も充実！ ポイント３：明確なキャリアパス！適正・経験に応じ本部登用もあります！ 社

仕事内容【アピールポイント】 【横浜市泉区／下飯田駅】一人暮らしの強い味方・住居手当や借り上げ社宅制度完備☆残業ほぼなし◎年間休日はたっぷり124日☆ 【仕事内容】 ●ブルーライン「下飯田駅」より徒歩圏内！毎日の通勤もラクラクです☆ ●年間休日124日◎残業もほぼありませんので、ワークライフバランス重視の方にオススメです☆ ●住宅手当・借り上げ社宅制度も完備しており、生活面のバックアップも充実◎賞与は4.50ヶ月分と業界トップクラスの高水準です！ 【給与】 月給229,029円〜309,499円 【月給】22万9,029円～30万9,499円 【諸手当】 扶養手当：5,000円～ 住居手当：2

仕事内容【この求人のポイント】 クリスマスにはサンタが、節分には鬼が扉を開ける。行事の日、法人本部からも助っ人が駆けつけ、園全体が笑い声で満ちていく。そんな一日を、あなたも子どもたちのすぐそばで見届けられます。 【tomoniで育つ、頭・体・心】 西鶴間保育園が掲げる標語は「～tomoni生きる～」。あそびの中で自ら工夫する頭・体・心を育むという理念のもと、あなたは子どもが夢中で試行錯誤する瞬間に寄り添います。挨拶を交わし、話に耳を傾け、家庭や地域の方と連携をとりながら、一人ひとりの育ちを見守る。行事の日は法人本部のスタッフも力を貸してくれるため、園だけで抱え込まず、法人全体で子どもの成長を支える体

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：415938 横浜市鶴見区[JR鶴見線 浅野駅]【神奈川県横浜市鶴見区】高年収希望の方必見◎神奈川での出店数ナンバー１☆産休・育休制度充実で女性に優しい企業☆★.★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県横浜市鶴見区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています。 （

仕事内容╋╋ 買取店わかば ダイエー相武台店 ＼ バイヤー募集 ／ ╋╋ 「もっとお客様に寄り添った接客がしたい。」 「経験を活かして、 さらに上のキャリアを目指したい。」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 全国250店舗以上を展開する 『買取店わかば』で、 新しい一歩を踏み出しませんか？ 働くメリット ◇ 買取経験を活かせる ◇ 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日 ◇ 1日の来店数は平均5～6組 ◇ 店長・エリアマネージャーへのキャリアUP可 慌ただしく接客するのではなく、 ダイエー相武台店内の店舗でお客様一人ひとりと 丁寧に向き合える環境です。 お仕事内容 ・お客様対

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：415977 横浜市鶴見区[JR東海道本線 鶴見駅]【神奈川県横浜市鶴見区】年収・年間休日ともに業界屈指★今がチャンス☆育児支援の手厚さも業界トップクラス☆ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県横浜市鶴見区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています。 （残業平均

仕事内容《現場専念》電気設備工事スタッフ/月給35万円〜/土日祝休み/手当・生活サポート充実/経験年数不問 ▼仕事内容 面接にお越しいただいた90％以上の方が、 「電気工事の経験はあるけど、 もっと稼ぎたい・ちゃんと評価されたい」 このような悩みを抱えております。 そんな方に選ばれている企業です。 ミノシマは、建設現場に必要な“仮設電気工事”の専門会社。 スカイツリーや大型商業施設など、 日本を代表する建設を支えてきました。 実際に、経験1年未満のスタッフが 年収600万→700万→830万円と昇給しています。 「雇われに戻る」のではなく、 「現場を任される立場として迎えます」 仮設電気工

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：416250 綾瀬市[小田急江ノ島線 長後駅江ノ島線 長後駅*【エリア職で年収350万円超え】販売ノルマ・通し勤務なし！週休2日◎連続休暇制度あります綾瀬市*☆★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県綾瀬市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています。 （残業平均

仕事内容【日吉本町駅 徒歩6分】年休125日/残業月平均0～5時間で持ち帰り業務ナシ☆/借り上げ社宅制度あり/未経験OK☆【人も環境も“あたたかい”】園で一緒に働きませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 認可保育園での保育士業務 従事すべき業務の変更の範囲：将来的に園長をお任せする可能性があります 就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所 ※尚、採用はエリア採用のため、配属先は希望をお聞きしながら決定します。 資格: 保育士 未経験可 65歳定年制のため65歳未満の方を募集 ※新卒不可・中途のみ募集 勤務時間: 6:45～20:15 休憩60分 ※実働8時間、1ヶ月単位の変形労働時間（月1

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市鶴見区の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/横浜市鶴見区/保育士/正社員/認可保育園/年間休日120日/育児介護休暇あり/研修手当あり ■コメント ◇保育のおしごとなら≪セントスタッフ≫にお任せ!◇ 【１】保育園のお仕事情報が豊富です！ 扶養内・短時間のおしごとも多数！ お気軽にご相談くださいね♪ 【２】ご登録は１対１で丁寧なヒアリングを心がけます ご要望や気になる点をトコトンお話しください！ 【３】お仕事のご案内～勤務開始後まで完全サポート☆ 安心してお勤め頂けるよう全力でサポートします ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内

仕事内容【仕事内容】 ＼未経験スタート7割！活躍できる理由とは／ ・入社時、入社後の丁寧な研修あり ・年間休日120日以上、長期休暇取得も可能！ ・社員定着率92%の高水準 ・キャリアアップが叶う独自の社内制度あり ≪工場内での目視検査≫ ICカードを目視で検査する作業をお任せ！ 印刷不良や破損がないかなど、目視で検査をしていきます。 注視して目視検査を行いますので、一定時間ごとに休憩あり！ 一人ずつ区切られた作業台があり、座って作業を行います。 また、空調設備が整っている環境で、いつでも快適な空間です。 初めての方でも問題なくスタートできるように研修を行いますのでご安心ください。 ≪人柄重視

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：416042 横浜市鶴見区[JR南武線（浜川崎支線） 川崎新町駅]【神奈川県横浜市鶴見区】【年収450万円／転居なし可能】産休・育休制度充実で女性も安心して働けます☆★.★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県横浜市鶴見区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：415878 横浜市港南区[横浜市ブルーライン 上永谷駅]【神奈川県横浜市港南区】年収450万円実績多数あり★地元で抜群の知名度◎手厚い福利厚生も魅力です☆★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県横浜市港南区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています。 （残業平

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：415924 横浜市港南区[横浜市ブルーライン 上永谷駅]【神奈川県横浜市港南区】年収450万円以上相談可能☆神奈川での出店数ナンバー１☆産休・育休制度充実で女性に優しい企業☆★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県横浜市港南区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えて

仕事内容【仕事内容】 ＼社員定着率が高め！その理由とは／ 1.自分の進みたい道を目指せる！独自のキャリアアップ制度 2.未経験者でも安心！充実の研修制度 3.和気あいあいとした雰囲気！人間関係が良好 4.年間休日120日以上、長期休暇取得も可能！ 【未経験の方へ ~ピッキング作業とは~】 倉庫/工場内にある商品の中から出荷指示のあったものを集める（ピックアップ）お仕事です。 【具体的な業務内容】 工場内作業員 建設機械に使用される油圧ポンプの製造工場にて 組立工程で必要な部品を保管庫の棚から集め、 組立ラインに運ぶお仕事をお任せします。 【この仕事をおすすめしたい理由】 ・当社の合言葉は「やった

仕事内容【仕事内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ※敷地内全面禁煙 【給与詳細】 月給：245,000円～333,000円 ※各種手当含む 手当の一部は年度ごとに政策および自治体による補助金等の支給制度と関連し決定いたします。 ※中途でご入社いただく際の給与（主任、園長職除く）です。ご経験を考慮いたします。 ※試用期間2ヶ月（期間中の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・安全衛生に関する知識 ・安全衛生業務経験 ・労働基準監督署への届出業務経験 ・労働災害対応経験 【職種名】 工場安全衛生・環境マネジメント担当【海老名】労働安全推進と環境管理体制の強化 【仕事内容】 自動車部品および産業機械・建設機械用部品を製造する海老名工場にて、安全衛生業務および環境マネジメント業務を担当いただきます。 ■主な業務内容 ・地区安全衛生委員会の運営事務局業務 ・拠点内安全ミーティングの運営 ・リスクアセスメント活動の推進 ・安全衛生計画の立案、作成 ・安全衛生管理項目の推進および進捗管理 ・消防設備、防災関連の点検および届出対応 ・労働

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：415862 横浜市港南区[横浜市営地下鉄ブルーライン 下永谷駅]【神奈川県横浜市港南区】★年収450万円／エリア職選べます☆神奈川での出店数トップ！手厚い福利厚生☆★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県横浜市港南区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています。

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：416023 横浜市港南区[横浜市ブルーライン 上永谷駅]【神奈川県横浜市港南区】5日連続休暇取得率90％！東証一部上場企業のグループ会社◎年収450万円以上相談可能です☆★.★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県横浜市港南区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えて

仕事内容店長候補として、接客業務、在庫・売上・コスト・シフト管理、スタッフの教育など、店舗マネジメント業務全般を行っていただきます。 配属店舗にて調理・接客から発注・シフト作成など、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。