鳥取県のイベント企画 ハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容【主な業務内容】 ・献立ソフトでの献立作成 ・衛生指導 ・食材発注管理 ・食事イベント企画など ・厨房調理作業補助 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊授業以外の教室運営全般を支えていただく仕事です。 具体的には ■教室の環境整備（清潔・安全の確保など） ■講師・スタッフ管理 ■生徒たちの通塾時の安全管理 ■保護者面談や質問・相談の対応 ■入塾に関する説明、手続き ■説明会などのイベント企画・運営 生徒と直接触れ合いながら、講師との懸け橋となり生徒たちをサポ ートしていきます。 【変更範囲：会社の定める範囲】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時15分〜19時00分 就業時間２：7時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）【学校がある日】１４：１５～１９：００（実働３ｈ～） （２）【学校がない日】７：４５～１７：００（実働４ｈ～） シフト制 ※（１）の勤務時間がメインとなります。 ※下校時間により勤務開始・終了時間に変動有 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容＼子どもたちにとって、安心安全な放課後の居場所を一緒に作って いきませんか？／≪未経験者ＯＫ♪無資格者ＯＫ♪年齢や学歴に関 係なく活躍できます♪≫新しい環境で働きたい方、スキルアップを 目指したい方大募集！◎初めての方でも安心して働けるアットホー ムな環境です。働きやすさ◎ ＜仕事内容＞ ●児童の遊びや宿題の見守り●学童イベントの企画・運営●その他 、施設運営に係るすべての管理業務 ★即時入社・勤務可能！（入社日相談可） ★就業中の方でもお気軽にご応募ください★ ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・生徒への授業・個別指導：教科ごとに、授業の準備や進行を行い ます。 ・進捗管理：定期的に生徒の理解度や成績の変化を把握し適切なサ ポート ・保護者対応：保護者の方への学習状況や成績についての報告や相 談 ・教室の環境整備：教室の清掃や教材の準備、備品管理 ・イベント企画・運営：季節ごとのイベントの企画・運営をサポー ト ・その他塾運営にあたる業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容幸福長寿社会の実現を目指して。 未経験から、３年以内にホーム長へ。 山陰の未来を共につくる管理者候補募集。 サービス付き高齢者向け住宅で、問合せ・見学対応、入居提案、入 出金・請求等の事務、入居者様・来館者対応、イベント企画・運営 などを担当します。 看護師・介護スタッフ等と連携し、幅広い経験を積める仕事です。 未経験から一つずつ学べる環境です。 成長意欲のある方を歓迎します。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日／休憩なし （２）土曜日、長期休暇等／休憩６０分 ＊勤務時間等相談可 ＊週４０時間以内 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 会社カレンダーによる 年末年始・ＧＷ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「大人になっても高齢になっても自分自身が育った地域社会で過ご していきたい」を基本に置き、社会性を学び、愛と敬と感謝を込め て潜在能力を伸ばしていく支援を行う、放課後等デイサービスにて ・障がいを持つ児童や保護者への療育助言 ・個別支援計画に基づく療育 ・行政等外部機関との折衝 ・ＳＳＴの実施 ・イベント（工作レク・ゲームレク・外出レク等）行事の企画・立 案実施 ・弊社内就労継続支援事業所との連携 ・送迎等放課後等デイサービスに付帯する業務 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅またはケアハウスに入居されている自 立の方への生活援助支援全般（入居者誘導、お声かけ、レクリエー ション、食事配膳及び下膳、コール対応、見守り、雑務的なお掃除 、軽度な介助業務含む）をお任せします。 高齢者との触れ合いが好きな方、お話しが得意な方、集団生活の中 でイベントなどの企画が好きな方など、ご自身のお得意な所をぜひ 発揮してください。すぐに馴染んでいただけると思います。 退職金制度（２本の退職金制度に加入） ※賞与は、２年目以降から支給します 「変更範囲：法人内の他部署の業務全て」

仕事内容【特別養護老人ホームひらはらの郷に入所の方々の生活介護】 〔変更範囲：法人が定める就業場所（特別養護老人ホーム・短期入 所生活介護） 入所されている高齢者の方々が、自分らしく穏やかに過ごせるよ う生活全般をサポートします。 ・ お食事・おやつのサポート：「今日のメニュー美味しいね」と 会話を楽しみながら手助けします。 ・ 季節のイベント企画・運営：夏祭り・クリスマス会・お誕生日 会など、暮らしに彩りを添える企画をみんなで考えます。 ・ 入浴・着替えのお手伝い：安全・快適に過ごせるよう、お気持 ちに寄り添いながらサポートします。

仕事内容「人と話すことが好き」を仕事にしませんか？ スマートフォンやインターネットなど、毎日の暮らしに欠かせない サービスをご提案する仕事です。 「料金を見直したい」「新しいスマホに替えたい」「操作方法教えて」 お客様のお困りごとを解決します。 ※ショップでのお客様対応全般。携帯電話の契約、プラン変更などの アフターサポートや、お支払い、電話応対などの窓口業務。 その他、販売促進イベントの企画から実施 【変更範囲：変更なし】

仕事内容日本国内でのヨコハマタイヤ及び自動車関連用品の販売、商品説明 及び販売施策の提案、及び販売支援 等 カーショップやタイヤショップ、ガソリンスタンド、カーディーラ ー、運送会社などへ定期的に訪問し営業活動を行います。 商品の説明・提案、実績や見積りの提示などの商談業務を行います 。 また、お客様の購買意欲を高めるため、タイヤ展示などの売り場づ くり、売り出しイベントの企画、広告作成をしたり、納品や組み換 え作業を行うこともあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容１１月１日新規オープンの看護小規模多機能です。 通い・訪問・宿泊・共生型の支援を経験できます。 幅広い介護スキルを身につけられる環境です。 ・散歩や買い物、カフェ等への外出付き添い ・イベントや外出レクの企画、サポート ・外出時の歩行、移動介助 ・食事、入浴、排泄、着替え等の介助 ・利用者様のご自宅への訪問、生活援助 ・ご自宅から施設間の送迎、乗降サポート ・看護師と連携したバイタルチェック ・見守り、連絡帳等への記録入力 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：※状況により時間外勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月６０時間（年６回程度）１年５４０時間。介護保険法に基づ く人員基準に抵触する場合やサービスの提供に支障がある時。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による勤務 年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※勤務時間、勤務日数、希望休など、柔軟に対応。初めての方でも 先輩スタッフが丁寧に指導します！ ※厨房完備、調理業務ありません。 ※自立支援を軸に訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせ ながら、住み慣れた場所で自分らしく生活できるよう、チームで 取り組んでいます。 ・日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・レクリエーションや季節ごとのイベントの企画運営 ・送迎、歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・定期的な社内勉強会 ＊変更の範囲：会社の定める業務 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） ※状況により時間外勤務あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月６０時間（年６回程度）１年５４０時間。介護保険法に基づ く人員基準に抵触する場合やサービスの提供に支障がある時。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による勤務。勤務日数・勤務時間はご相談に応じます。 年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※勤務時間、勤務日数、希望休など、柔軟に対応。 初めての方でも先輩スタッフが丁寧に指導します！ ※自立支援を軸に訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせ ながら、住み慣れた場所で自分らしく生活できるよう、チーム で取り組んでいます。 ※厨房完備、調理業務等ありません。 ・日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・レクリエーションや季節ごとのイベントの企画運営 ・軽自動車での送迎、歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加・定期的な社内勉強会 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：８時３０分～１７時３０分の間で勤務時間は相談に応じます。 午前のみ、午後のみも可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始 １２／３１～１／３

仕事内容・送迎、食事、排泄、入浴介助、おむつ交換等 ・レクリエーションやイベントの企画・実行 ＊デイサービスが初めての方、介護経験がない方も丁寧に教えます ＊採用時期については相談のうえ 変更範囲：法人の定める業務 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜12時00分 就業時間２：7時30分〜13時00分 就業時間３：13時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊一ヶ月単位のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容主に厨房内作業を行っていただきます。 ・食材管理、洗浄、下処理等 ・調理、盛り付け、配下膳 ・食器洗浄、管理 ・厨房内清掃、管理 ・イベント食の企画 ・お菓子作り ・栄養士とのコラボレーション ・研修会への参加 ・メーカー料理講習への参加 【従事すべき業務の変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間についてご希望がある場合は、ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・日曜日は店休日、その他の休日については勤務割表によります。 ・勤務日についてご希望がある場合はご相談下さい。

仕事内容・高齢者向けデイサービスにおいて介護業務に従事して頂きます。 入浴介助 食事介助 歩行・移動の介助、付き添い 排せつ介助 その他、季節ごとのイベントなどを行う際の企画や運営 ＊ご利用者様の送迎業務については、勤務時間帯によって含まれ る場合もあります。 ＊送迎業務については相談可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：休憩１２０分 ※夜勤専従での募集です。 （別途、日勤専従の求人もございます。ご希望の方はぜひご確認く ださい。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日ご希望・ご相談に応じます。年次有給休暇は法定通り付与し ます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・レクリエーションや季節ごとのイベントの企画運営 ・送迎、歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援 ・定期的な社内勉強会 自立支援を軸に訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせながら 、住み慣れた場所で自分らしく生活できるよう、チームで取り組ん でいます。 ※勤務日数、希望休など、柔軟に対応。 初めての方でも先輩スタッフが丁寧に指導します！変更範囲：変更 なし

仕事内容・ホール・キッチン業務のサポート ・スタッフ管理（採用・育成・シフト作成） ・売上管理・在庫管理 ・接客サービスの品質向上 ・宴会対応（予約管理・配席・進行） ・店舗イベントの企画・運営 ・店長としての店舗マネジメント業務全般 ※「トライアル雇用併用求人」 トライアル雇用期間中賃金同じ 制度の利用にはハローワークの紹介状が必要です。 トライアル紹介の場合の選考は面接のみとします。 ＊試用期間３ヶ月（最大６ヶ月間）【変更範囲：なし】

仕事内容◆松江センターアゼリアにおいて、主にサービス付き高齢者向け 住宅で提供する食事の調理業務に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・食材の下処理、調理（レシピを参考に行います） ・盛り付け、配膳、下膳 ・衛生管理（温度管理、記録作業、作業区域の清掃、食器洗浄） ・行事食や季節イベントの企画補助・当日の運営 ※仕事は先輩職員が丁寧に教えます ※実務経験を積んで調理師へキャリアアップ！（調理師手当有） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★サービス業の経験が活きる！裁量ある店舗責任者候補です。 ★メニュー作りや販促・イベント企画などアイデアを形に！ ★安心のサポート体制！一人で抱え込む心配はありません。 ★昇給あり！あなたの頑張りがしっかり給与に反映されます。 ホテル出雲長屋の運営全般を担う店長としてのお仕事です。 【具体的な業務】 ・フロント対応、客室や共用部などの清掃業務 ・スタッフの採用、教育、勤怠などのマネジメント ・商品の発注、在庫管理、売上管理、建物設備の維持管理 ・売上拡大に向けた企画（メニュー考案、販促、イベント） ※周囲が丁寧にサポートするので、焦らず成長できる環境です。 変更範囲：変更なし