小売業 就労継続支援B型 - 群馬県 の求人・仕事・採用

勤務時間8:00～17:00

仕事内容＼未経験OK！資格取得支援あり◎福祉経験あれば尚可！／ 前橋市にある《就労継続支援B型事業所 ルミエール》では、事業拡大に伴い利用者さんの生活や作業をサポートするパートスタッフを募集いたします。 経験・資格は問いません。素直で誠実な対応ができる方お待ちしています。 【お仕事内容】 ◎利用者さんの送迎（社用車使用） ◎軽作業（内職など）のサポート ◎日常生活のちょっとしたお手伝い ◎施設内での支援や見守り など 「人の役に立つ仕事がしたい」「福祉の仕事にチャレンジしてみたい」 そんなあなたにぴったりのお仕事です。 スタッフ同士で助け合いながら行うので、初めてでも安心してスタートできます

勤務時間09:30〜16:30

仕事内容【桐生市広沢町】 ■仕事内容：就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者 ・障がい者の方の就労サポート ・障がい者の方にボールペンやアクセサリーの組み立てを行ってもらい、正しくできているかの確認、指導等 ・送迎 ・明日の作業準備 ■時給：2778円 ■交通費：13円/km 例：自宅から就業先まで10kmの場合、13円/km×10km×2（往復分）＝260円が1日あたりの交通費となります。 ■就業日：月～金 ※週3日～相談可 ■就業時間：9:30～15:30または9:30～16:30 ※16:30までの場合のみ休憩1時間 ■休日：土日 ■住所：群馬県桐生市広沢町 ■アクセス：新桐生駅から徒歩1

仕事内容【サービス管理責任者】2025年春オープン！就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給27万円～ 土日祝休み/残業ほぼなし/年休120日/研修充実◎さらなる成長を目指せます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 ※固定残業代40,000円(20時間分/超過分は別途支給)、処遇改善手当40,000円～120,000円を含む <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※業績による) <モデル年収> ・サービス管理責任者(未経験)/入職1年目/年収3

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者とご家族との面談 ・個別支援計画書の作成 ・アセスメントやモニタリング ・関係機関との連携 ・マネジメント業務 ・スタッフの指導やサポート など ◆居心地の良い場所を目指します 「自分の大切な家族を預けたいと思える施設であるかどうか。」 当法人では、創業当初からこの理念を大切にしています。 相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供することが私たちの使命。 藤岡という自然に恵まれた素晴らしい街で、すべての人が笑顔で過ごすことができるよう貢献していきます。 ◆当施設の特徴について 群馬

仕事内容当事業所で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者への個別支援計画の作成に関する業務 ・他のサービス提供メンバーへの助言等 ・関係機関との連絡・コミュニケーション ・サービス手当者会議への参加 ・自立支援協議会への参加 等 ＜1日の流れ（例）＞ 9:00～10:00 準備・送迎等 10:00～10:30 朝礼 10:30～13:00 軽作業 13:00～14:00 昼休み 14:00～16:30 パソコン学習（就学時間） 16:30～17:00 片付け・終礼 17:00～18:00 送迎・日報等 ◆10以上の施設・事業所を展開中！成長中の法人です！ 群馬

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊水曜日・金曜日・土曜日出勤できる方を優先します。（相談可） 又は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容弊社は前橋市千代田町にあるパン工房ＳＹＡＴＯＡ～シャトア～ を母体として障害のある方でも楽しく生き生きと働ける作業所を 目指して、２０２１年事業を再構築し障害福祉就労支援Ｂ型作業所 を開設しました。仕事内容はサービス管理責任者が作成した個別支 援計画に基づいて利用者さんの日常生活の支援を行うことが基本的 な仕事です。生きづらさを抱えながらも前向きな活躍を目指す障が いをお持ちの方に寄り添い、お話を傾聴したり、一人一人の個性を 大事にしながらステップアップのお手伝いをするお仕事です。 作業内容はパン製作のほか、パン屋の全般的作業のほかに、座って 出来る内職の作業の支援、管理、指導等や利用者さんの

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給36.5万円～/土日休み 年休116日/プログラミング×就労支援/未経験者歓迎♪最新のITスキルを学べます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 365,000円～ 【月給】365,000円～ ※上記金額には、固定残業代30,000円(12時間分/超過分は別途支給)を含む <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 群馬県高崎市 東町258-1 募集情報 ◆10以上の施設・事業所

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給31万円～/人柄重視の採用◎ 残業ほぼなし/50か所以上の事業所を展開中/ご利用者の喜びのために努力する事業所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～360,000円 【月給】310,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業績に基

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給30万円～ 残業ほぼなし/水耕栽培による支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 303,000円～405,000円 【月給】303,000円～405,000円 <別途支給手当> 通勤手当 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(業績連動) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 群馬県高崎市 剣崎町1043-3 募集情報 ◆水耕栽培をメインとした就労継続支援B型事業所 当施設は、全国30か所以上で水耕栽培を展開するノウハウを生かした就労継続支援B型事業所です。 栽培から販売まで、また

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給31万円～/人柄重視の採用◎ 残業ほぼなし/50か所以上の事業所を展開中/ご利用者の喜びのために努力する事業所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～360,000円 【月給】310,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業績に基

仕事内容 当社は 今年で10周年を迎え、 令和7年・8年には新規2施設オープン予定！ 今回募集するのは… 『正社員／就労支援員』です！ ＼おすすめポイント／ ・未経験・無資格OK／人柄重視の採用 ・実働少なめ＆基本残業なし（日勤のみ） ・日祝休み（有給使用で土日祝休みもOK） ・手当充実／賞与4ヶ月分（※前年度実績） ・駅チカ（篠塚駅から徒歩3分！） ・職場見学や入社時期の相談OK ＼お仕事内容／ 群馬県邑楽郡邑楽町にある 「東毛地域障害者総合支援センター」にて 障がいをおもちの方の 『働く』を支えていただきます。 ＜具体的には…＞ ・ネジなどの検品・梱包等、軽作業のサポート ・面接

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給36.5万円～/土日休み 年休116日/eスポーツ×就労支援/未経験者歓迎♪eスポーツの知識や経験は不要です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 365,000円～400,000円 【月給】365,000円～400,000円 ※上記金額には、固定残業代85,000円(40時間分/超過分は別途支給)を含む <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 群馬県太田市 西本町16-15 募集情報 ◆10以上の施設・事業

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給35万円～/土日休み 年休116日/動画編集×就労支援/未経験者歓迎♪動画編集の知識や経験は不要です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～500,000円 【月給】350,000円～500,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 30,000円(12時間分/超過分は別途支給) 役職手当 20,000円 職務手当 20,000円 資格手当 50,000円 処遇改善手当 50,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回

仕事内容■会社概要 障がいをお持ちの方々が一般就労を目指して、様々な業務、作業、訓練を行う事業所です。 弊社は、全国113拠点※で福祉・就労支援事業を展開するセルフ・エーグループの一員です。 グループ全体で培った豊富なノウハウとネットワークを活かし、スタッフが安心して長く働ける職場づくりに取り組んでいます。 ※2025年4月時点 弊社グループでは2つのパターンの事業所を全国に展開をさせて頂いております。 【就労継続支援A型事業所】 ⇒障がい者の方々と雇用契約を結んで業務を行って頂きながら一般就労を目指すサービス。 【就労継続支援B型事業所】 ⇒障がい者の方々とは非雇用型で内職などの作業を中心にA型や一

仕事内容＊就労支援 ご利用者様が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能 力の向上を支援します。 ＊生活支援 継続的な就労を維持するために、生活リズムが変わる場合のその調 整や支援。 ＊送迎 エリア：沼田市・みなかみ町・昭和村・川場村 車両 ：（小型）ミニバン 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給31万円～/人柄重視の採用◎ 残業ほぼなし/50か所以上の事業所を展開中/ご利用者の喜びのために努力する事業所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～360,000円 【月給】310,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業績に基

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給28万円～/7時間勤務 日祝休み全国に事業拡大中！キャリアアップ可/楽しい仲間とわくわく働ける活動場所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～380,000円 【月給】280,000円～380,000円 <内訳> 基本給 240,000円～340,000円 役職手当 20,000円 資格手当 20,000円 ※給与は経験・能力を考慮して決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善加算手当 通勤手当 上限30,000円/月 扶養手当 10,000円(子ども3人以上の場合は15

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給31万円～ 残業ほぼなし/50か所以上の事業所展開中/ご利用者の喜びのために努力する事業所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～360,000円 【月給】310,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業績に基づき支給) ■試用

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給31万円～/人柄重視の採用◎ 残業ほぼなし/50か所以上の事業所を展開中/ご利用者の喜びのために努力する事業所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～360,000円 【月給】310,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業績に基

仕事内容◎就労継続支援Ｂ型事業所「ウーリーみどり」での正社員の求人で す。 ・個別支援計画に基づく就労機会の提供 ・内職の管理・運搬 ・利用者様の送迎（ヴォクシー） ・書類作成 ・精神の利用者様に対しての心のケア （不安・不満の相談・解消等） ・その他 変更範囲：変更なし