人事総務 - 広島県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 人事系：給与・労務に関する業務知識経験がある方 経理系：仕訳・決算に関する業務知識経験がある方 【尚可】 マネジメント経験がある方 ★☆総務オススメポイント☆★ 責任者としてのポジションが空いている 色々な仕事に沢山関わる事ができる 会社としての根幹も担っていただくので やりがいを持って働いていただくことができます [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自主的に行動ができる方 【職種名】 【広島】総務 ※世羅郡 【仕事内容】 一貫生産体制の部品メーカー◇転勤なし／年休115日／大手企業と取引多数

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・人事業務（採用、労務／給与、制度設計／運用）いずれかの実務経験 ・管理職経験 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 【広島】総務人事部長候補 【仕事内容】 非公開での募集です。 採用のご経験のある方は歓迎です。 ・人事制度企画、運用 ・基幹となる人事制度（等級・目標・評価・報酬制度）の運用とリバイズ ・社員のエンゲージメント向上や組織力強化に繋が

仕事内容経理、人事、労務から一般的な事務ワークなど、 様々なお仕事をおまかせします。 ＊外出あり（銀行など） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人事総務部に所属し、まずは総務業務からスタートしていただき、採用業務にもたずさわっていただきます。 将来的には評価や制度の企画・構築にもたずさわっていただきます。 ・社会保険対応、労務管理（勤怠管理）、給与計算、株主総会の運営 ・社内設備（建物やエアコン設備等）の保守、業者対応 ・採用業務（新卒採用、中途採用）※2～3月は県外出張が生じる可能性がございます。頻度は年10回程度。 所属部署：7名／男性3名 女性4名／60代1名、50代1名、40代３名、30代1名、20代1名 土/日/祝 社宅/定年制有り(65歳まで)/再雇用制無し UIターン採用実績有

仕事内容【期待する役割】 当社の管理部総務グループにて、人事労務・総務業務をお任せします。 特に入社当初は採用業務を中心にお任せしたいと考えております。 【職務内容】 ■給与計算・勤怠管理、社会保険・労働保険手続き ■労務管理 ■就業規則ほか人事規程改定、管理 ■採用業務（新卒・中途）・採用広報 ■教育業務（階層別研修の企画運営ほか） ■安全衛生管理 ■株主総会運営事務局業務 ■契約書管理 ■保険管理 ■施設営繕対応 ■社有車管理 【募集背景】欠員補充 ★東証グロース市場上場★写真デジタル化のパイオニアとして、堅調に成長を続ける会社です！ 【フォトブック事業】 一冊からの高品質の写真集を全て自社工場

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・PCスキル（Excel/Word/PowerPoint等）をお持ちの方 ・第一種普通自動車免許 ■歓迎要件 ・法務（契約・取引法務、コンプライアンス・社内規定更新）の業務経験 ・労務（給与計算及び社会保険に関わる業務全般、安全衛生管理等）の業務経験 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 総務管理職 【仕事内容】 食品メーカーでの募集です。 労務

仕事内容ヒロマツホールディングス株式会社 【広島市中区】人事制度・総務全般（管理職）◇広島マツダを中核としたグループ会社30社以上に拡大中 【仕事内容】 【広島市中区】人事制度・総務全般（管理職）◇広島マツダを中核としたグループ会社30社以上に拡大中 【具体的な仕事内容】 ～売上高を500億円を目指す事業拡大フェーズ残業月平均10時間～ ■業務内容： ・人事制度企画、運用 ・基幹となる人事制度（等級・目標・評価・報酬制度）の運用とリバイズ ・社員のエンゲージメント向上や組織力強化に繋がる制度の企画、運用総務 ※人事部には、人事業務として主に「採用業務（新卒・中途）」「労務・給与」「制度設計・運

仕事内容ビリヤード用品メーカーでの人事・総務 当社が手掛ける「KAMUI」ブランドのプロモーション動画も是非ご覧ください！ [お仕事内容] ◆―――――――――――――◆ 株式会社ENVISION(エンヴィジョン)は ビリヤード用品の製造販売・輸入販売を 行っています ◆―――――――――――――◆ ?ここがポイント? ?月給22万円〜30万円 ※今までの経験等により決定します ?土日祝休み(完全週休2日制) ?車通勤可(マイカー通勤可) ?バイク・自転車通勤可 ?JR下深川駅より徒歩5分 ?世界中のビリヤードプレイヤーから 絶大な支持を得る 「カムイブランド」を製造しているので ?ビリ

仕事内容今までの「人事・総務経験」を活かし当社のグループ全体の人事総務業務全般をお任せします◆ ◆――――――――――◆ テラスホールディングス株式会社は 「人と街の歴史を未来につなげる」 まちづくり創造事業を手がけ、 次の4分野で事業を展開しています ・再生事業 ・集う事業 ・創造事業 ・暮らし事業 ◆――――――――――◆ 今回の「人事・総務のお仕事」は 「人事・総務経験」がある方を 求めています。 ※公共交通機関を使用しての通勤を 推奨しています ◎土日祝休み ◎年間休日123日 ☆こちらのお仕事は、企業様からお預かりし 転職エージェント「しごと計画学校」が ご紹介するお仕事です ☆

仕事内容<土日祝休み>駅から徒歩5分の駅チカ！20～40代活躍中！ 株式会社BeWinは営業から施工管理など職種様々！あなたに合ったお仕事が探せます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,000円～230,000円 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件変更なし。 給与 ＜予定年収＞ 289万円～316万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：203,000円～230,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 203,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記

仕事内容<仕事内容> 【勤務地：尾道駅前 事務経験者必見！完全週休2日制＆9時から出勤】総務・人事スタッフ 海運業を行なっている会社で、総務・人事関連の事務を行なっていただくお仕事です。 具体的には (1)乗組員（船員）の労務管理 (2)勤怠・給与計算 (3)各機関への求人提出 (4)保険手続き (5)各所提出書類管理、訪船活動等 (6)官公庁などに提出する安全運行に関する書類管理など 人事・総務などの事務をお探しの方必見！ 【アピールポイント】 ・デスクワーク中心のお仕事 ・男女性別問わずに働ける職場です ・初めは船舶の知識が無くてもOK ・造船関連のお仕事を行なっていた方にもオ

仕事内容主に人事事務と総務事務の仕事です。 具体的には・・・ 【人事事務】 ◇勤怠管理・有休管理 ◇給与計算の補助 【総務事務】 ◇工場作業用のユニフォーム・マスク・手袋等の管理 ◇取引先発行請求書の内容確認 ◇小学生等の工場見学者の案内他 ＊未経験者歓迎です！作業手順マニュアルもあります。 【※変更範囲：変更なし】

仕事内容■労務管理の業務全般、教育・採用業務、人事制度の整備などに携わっていただきます。 ・労務時間管理（勤怠管理） ・給与計算 ・社会保険手続き／管理 ・労務トラブル対応 ・新卒・中途採用 ・教育制度など 【期待する役割】4名グループの一員として、課長2名と連携しながら業務を推進していただきたい 【所属部署の人員構成】人事総務部4名 日祝 土曜日は会社カレンダーによる、盆・年末年始 退職金 再雇用制無し 管理職採用 UIターン採用実績有

仕事内容・建設現場入場に必要な手続き業務 ・人事関係業務補助 ・社内PC、ネットワーク、サーバー、会社HP管理（委託業者とのやりとり） ※将来的には、適性に応じて経理・労務・総務などの業務をお任せいたします。 【所属部署の人員構成】 所属部署：総務部 土/日/祝/夏季休暇/年末年始休暇 退職金/定年制有り（60歳まで）/再雇用制有り（65歳まで）/インフルエンザ予防接種（会社負担） 第2新卒歓迎

仕事内容総務人事部 人事ライン 採用教育担当者として、新卒・中途採用、教育研修の企画運営をお願いします。 （組織構成） 人事ライン：課長（50代、女性）、担当（50代、女性）、パート（60代、男性）。施設ライン：担当（50代、男性）、パート（60代、男性） 週休二日制 会社カレンダーによる 退職金/退職金制度：勤続3年以上 育児・介護休業制度/定年制有り(60歳まで)/再雇用制有り(65歳まで) 残業ナシ・少ない UIターン採用実績有

仕事内容広島に本社を置くビリヤード関連メーカーにて人事総務部門の実務をお任せします ・各種人事制度の設計運用（採用、研修、福利厚生など） ・庶務業務のマネジメント ※研修プログラムの用意があります ※PEファンドの傘下でゼロベースで数値周りの仕組みの再構築に関わっていただきます 【所属部署の人員構成】 正社員1名、パート2名＋秘書の応援 土/日/祝 退職金/定年制有り（65歳まで）/再雇用制無し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎要件】 ■採用活動・総務の実務経験 ■管理職経験 【職種名】 経営企画部/人事総務チーム 課長 【仕事内容】 【広島県呉市】業歴87年以上、大手自動車メーカー等との安定取引人事総務の課長職を募集しています 人事総務の課長としてチームのマネジメント全般を担当していただきます 【雇入れ直後】人事総務 【変更の範囲】現状なし 【具体的業務内容】 ■人事・採用活動 ■Webサイトを活用した情報発信 ■チームのマネジメント 【組織構成】 ■経営企画部 7名 【事業内容・会社の特長】 ・輸送機器精密部品の製造販売 ・海外貿易 グローバルニッチトップを志向するものづくり

仕事内容【応募資格】 [必須] ■新卒またはキャリア採用の経験 （歓迎要件※必須ではありません） ▼研修対応、DEIやエンゲージメントなどのプロジェクトの参加経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（採用/研修/労務管理） 2025406（年収480万円～550万円） 【仕事内容】 〇東証プライム上場グループ企業／売上高1.1兆円超の「ミネベアミツミ」グループで安定性・成長性抜群！ 〇国内外の各国に開発拠点を置き、機構、電気・電子の幅広い分野の技術を応用した要素技術の研究… 具体的には下記業務をお任せします。 ＜採用業務＞ （1）採用業

仕事内容総務人事部 総務ライン 総務労務担当者として、労働環境の良化と生産性向上を実現させ働き続けたい・人に勧めたいと各自が思える環境づくりを担っていただきます。 その他、社員の給与計算・社会保険（計算や手続きは社労士対応）、社内行事の仕切り対応をお願いします。 （組織構成） 総務ライン：課長（50代、男性）、担当（20代、女性）、パート（50代、女性）。施設ライン：担当（50代、男性）、パート（60代、男性） 週休二日制 会社カレンダーによる 退職金/退職金制度：勤続3年以上 育児・介護休業制度/定年制有り(60歳まで)/再雇用制有り(65歳まで) 残業ナシ・少ない UIターン採用実績有

仕事内容【応募資格】 [必須] ■大卒以上 ■大手企業にて、総務・経理・人事労務・法務等バックオフィス部門での実務経験2年以上 ■全国転勤可能な方 ■総合職採用のため、幅広く業務を習得したい方 [歓迎] 建設業など近い業種でのご経験のある方 建設業経理士、簿記検定、宅建、社会保険労務士、行政書士、ビジネス法務検定などの資格を有する方歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 事務系総合職（総務・経理・人事労務・法務等）／海洋土木に強みを持つ上場大手ゼネコン 【仕事内容】 総務・経理・人事労務・法務・企画・システムのいずれか部門にて