ハローワーク - 麻生駅 の求人・仕事・採用

仕事内容自動車（主にダイハツ車）の一般整備、修理、点検、車検整備及び 美装等の業務に従事して頂きます。 整備作業後のお客様への説明、電話での連絡等、一部接客業務も担 って頂きます。 ※軽自動車、小型車などコンパクトカーが中心です。 ＊業務の変更範囲：全ての業務へ配置転換あり

仕事内容・一般給排水などの諸配管工事 ・チームでの配管施工となります（一人作業はありません） 現場：札幌市内および近郊（千歳） （現場へは直行直帰が基本となります） 各種、配管施工に関しての資格があると良いが、無資格でも配管施 工能力がある方 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容★昇給・賞与しっかりあります♪ ★前職が異業種の方も活躍中♪ ★仕事内容は、お客様のご案内／注文取り／レジ業務／料理・飲み 物の配膳／片付け／ホール内の清掃／キッチン内で仕込み／盛り 付け／調理／その他付随する業務 など ★弊社では外国人の正社員を積極採用しており、現在約９０名勤務 しております。（国籍はベトナム、ネパール、中国、韓国、ミャ ンマー、バングラデシュ、スリランカなど） かつおだし薫るあっさりした肉豆富白と八丁味噌と牛すじが 癖になる肉豆富黒が名物の業態です。 ※年収例は「特記事項」をご確認下さい。 ※業務変更範囲：変更なし

仕事内容・機械機器の組立設置など ・メンテナンス ・その他関連業務 経験やスキルに応じて、段階的に業務をお任せしていきます。 就業エリア：札幌市及び近郊 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容鳶作業に従事する ＊札幌圏内中心の業務です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容札幌市を拠点に全国・海外へ事業を展開する「さくらＣＳホール ディングス株式会社」にて、総務・労務部門の責任者として、グ ループ各社の総務・労務業務統括および組織マネジメントを担っ ていただきます。 ２０２３年７月より本格的なホールディングス体制へ移行し、介 護福祉・教育・人材・海外・ＩＴ・保育事業など、多角的な事業 運営を行っています。 【業務内容】 〇グループ各社の総務・労務業務統括〇勤怠管理、給与計算、社 会保険手続き管理〇入退職手続きおよび各種規程管理〇行政機関 対応および各種届出業務〇部門マネジメントおよび人材育成 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容２０２３年１月に開設した特別養護老人ホームの 経理に関する業務を担当していただきます。 異業種からのエントリーでも大丈夫◎ これまでの経験を活かし、新たなキャリアに挑戦できます。 〇主なお仕事内容〇 ・支払や請求時の事務 ・会計ソフトへの入力 ・資料の作成 他 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は6時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他有休日数は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容利用者様宅にて掃除、洗濯、買い物、調理等の家事全般の生活援助 、排泄介助、入浴介助、通院介助、外出介護等の身体介護をおこな っていただきます。 ・利用者様一人ひとりの状態に合わせ、自立した生活を支えるた めのケアを提供しています。 ・訪問エリアは主に北区、東区、西区。直行直帰が基本となります が、１０日ごとに書類の提出があり、出社していただきます。 ※ご自身の働ける時間、日数でかまいません。ご相談ください。 ※６０歳以上の方も歓迎いたします。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容焼き鳥居酒屋にて、調理および接客業務を行っていただきます。 ・仕込み作業、厨房での調理補助、盛付 ・注文受付、配膳、レジ対応 ・店内清掃、在庫管理 等 未経験の方のご応募も大歓迎！ 調理補助からスタートし、調理（焼き鳥の焼き場を担当）できる ように、一から指導しますので、安心してご応募ください。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容地下鉄麻生駅徒歩１分の「はなび麻生店」でキッチンスタッフとし て、お客様からのオーダーに対応していただきます。 仕込みから始まり、各店舗に常設されているレシピをもとに 調理をすることからスタートし、沢山の研修を受けスキルアップし た後、 料理長や本部担当・商品開発などを目指すことができます。 ＊美味しいまかないあり ＊前職スキルによっては、変動保障手当を支給。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容札幌市を拠点に全国・海外に向け展開している会社です。 未経験でも大丈夫◎業界未経験者が多数在籍しています。 先輩スタッフと一緒に簡単な業務から行っていただきます。 〇業務内容〇 ・社員の入退職や契約更新への対応 ・社員の勤怠管理や給与処理業務 ・社会保険や住民税の手続き 他 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は6時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：◆勤務時間、日数については柔軟に対応しますのでご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他有休日数は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容●資格のない方は、入社後に通学していただき、資格を取得してい ただきます。費用は全額会社負担。通学中も賃金支給いたします。 利用者様宅にて掃除、洗濯、買い物、調理等の家事全般の生活援助 や、排泄介助、入浴介助、通院介助、外出介護等の身体介護をおこ なっていただきます。 ・利用者様一人ひとりの状態に合わせ、自立した生活を支えるた めのケアを提供しています。 ・訪問エリアは主に北区、東区、西区。直行直帰が基本となりま すが、１０日ごとに書類の提出があり、出社していただきます。 ※移動に伴う費用については社内規定に基づき支給します。 ※ご自身の働ける時間、日数でかまいません。ご相談ください。 ※業務

仕事内容地下鉄麻生駅徒歩１分の「はなび麻生店」でホールスタッフとして 、お客様へのサービス全般をおまかせいたします。 お出迎えから始まり、お席への誘導、ご注文を頂き、商品の提供、 お会計業務等の基本的なことからスタートし、沢山の研修を受けス キルアップした後、店長や本部担当などを目指すことができます。 ＊美味しいまかないあり ＊前職スキルによっては、変動保障手当を支給。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：22時00分〜22時15分 就業時間２：0時00分〜0時15分 就業時間３：2時00分〜2時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）の定時とし、間の時間は自由ですが、３回見廻 りできる方（実働時間４５分／日） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容小規模障がい者グループホーム利用者の安否確認業務に従事する ・夜間定時（３回）に見廻り、異変があれば管理者へ連絡する ＊就業時間（見廻り時間）（１）（２）（３）の定時 （１）２２：００～２２：１５ ホーム内で利用者の安否を目視 （２） ０：００～ ０：１５ ホーム外からの見廻り （３） ２：００～ ２：１５ ホーム外からの見廻り 間の時間は自由ですが、３回見廻りできる方 実労働時間：４５分／日 ＊０：００以降は利用者就寝の為、外からの確認となります 変更範囲：変更なし

仕事内容●精神科作業療法室、精神科デイケア室、シニアデイケア室でのリ ハビリテーション業務。配属先は採用後に決定致します。 ●経験領域・年数等不問。お気軽にお問い合わせ下さい。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容障がい福祉サービス事業所「就労継続支援Ａ型しまえなが」にて 障がい者の方が行う軽作業のサポート ・施設外作業では、利用者さんの引率、送迎、書類記録 ・社用車にて商品の搬送、引き取り ・検品作業の確認、利用者さんへの作業指導 ※未経験の方も丁寧に指導いたします。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容就労継続支援Ｂ型の生活支援員として、利用者様をサポートするお 仕事です。 （１）利用者様の作業フォロー、サポート（袋にシール、ボルトと ナットを取り付ける、ポスティング、ポスター貼りだし、記帳代行 等） （２）利用者様との会話や身の回りの支援 （３）利用者様のケース記録など簡単なＰＣ作業 （４）利用者様の自宅とオフィスの送迎（朝夕各１時間程度） ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容お仕事をお探しの方の相談業務や就職サポートのお仕事です。 面談業務とパソコン作業業務があります。 【仕事内容】 ・求職者の方との面談、求人のご紹介、履歴書の確認 ・職場見学や面接の同行 ・スタッフさんのサポート （企業側とスタッフさん双方に就業の状況確認。 契約更新の手続や職場環境の改善等） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容当社総合職として、お客様対応と営業を主に、器具設置工事や販売 、メンテナンスなどに従事していただきます。 ＊業務に慣れるまで先輩同行の上教育致します。 ＊活動エリア：札幌市内及び近郊 ＊各種資格の取得支援があります。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊骨盤メディカル整骨院は全国に整骨院を１００院以上展開するＯ ＭＧパートナーズ株式会社ＧＥＮＫＩＤＯに加わりました。 ＊弊社では手技を限定していません。治療方針にそっていれば、こ れまでの経験を無駄にせずに、患者様にあわせたオーダーメイドの 施術を行なっていただけます。更に研修で新たな技術を身につけて 提供できる治療の幅を広げていただけます。 ＊独立開業や経営幹部、現場でのスペシャリストなど一人一人のビ ジョンに合わせたキャリアアッププランと豊富な勉強会・練習会・ トレーナー活動への取組などを通して未経験からでも技術知識、人 間力、経営力を短期間で獲得できる環境を整えています。独立支援 制度も