生命保険会社 - 京都府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■仕事内容 【障がい者手帳をお持ちの方限定求人です】 生命保険・損害保険に関する 事務業務をお願いします。 経験やスキルにあわせて、 指導的職務も少しずつお願いしていきます。 ■業務内容 ◎事務的業務 ◎指導的職務・渉外職務 ◎お客さまサービス（顧客接点・対応業務）等 ※電話対応の配慮が可能です ■採用メッセージ 「自分を信じてチャレンジする すべての人に未来への扉は開いている」 という考えを持つ同社。 様々な障がいをお持ちの方の雇用実績があり、 長期的に活躍されている方も多くいます。 ＜ディンプルチャレンジ＞では 勤務地・雇用形態・業界や職種など さまざまな角度からご希望にあっ

仕事内容京丹後市を中心に、お客様のニーズに合わせて生保の商品を提供・ 販売する会社で営業スタッフのサポートをオフィス勤務を通じてす るお仕事です。初めての方も安心して勤務いただけるようフォロー を行います！また、生保レディのようなノルマはございません。 （主な業務） ・保険事務（主に営業スタッフのサポート） ・契約書や更新契約書類の作成 ・データ入力作業 ・書類整理 ・来客対応 ＊事務所内でのお仕事がメインですが、契約者様や取引先の会社に 書類を届けたり預かりに行く等外出をお願いすることもあります。 その際は社用車を使っていただきます。 ＊子育て世代の方の応募歓迎します。変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[募集背景増員 全国に120以上の支社があり、オフィスマネージャーを１支社１名の配属を実施したい。現在、全ＯＭが100名に達しておらず、外部からの採用が急務であり、増員のための募集となります。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 支社管理職「オフィス・マネージャー」として営業拠点に常駐し、主に以下のような業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ◎コンプライアンスオフィサー業務 ・コンプライアンス推進策の立案、研修の企画・運営 ・営業社員等へのコンプライアンス指導・教育 ・支社内監査に係る業務、各種モニタリング ◎事務管理、人材育成 ・生命保険事務等の事務管理 ・事務スタッフの人事管理・育

仕事内容【大手外資系企業・年収～1100万円】★ノルマ無し・安定の固定給・土日祝完全休み★ホールセラー 【仕事内容】 ・提携金融機関（都市銀行、信託銀行、地方銀行、証券会社など）への販売推進、販売支援、管理に関する活動全般 ・提携金融機関の支店等における各種研修、勉強会、顧客セミナー等の開催 ・提携金融機関の保険販売担当者に対する同行サポート、案件相談、情報提供等を通じた販売支援活動 ・所属グループにより、全国出張（1日～1週間）あり ・銀行への出向あり 【事業内容・会社の特長】 大手外資系生命保険会社 【応募資格】 [必須] 四年生大学卒以上 銀行または証券会社または生命保険会社での営業経験3年

仕事内容[募集背景保険代理店経由の売上増に伴う、継続的な増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総合保険代理店、会計事務所代理店、企業代理店など、当社の保険を取り扱う法人代理店の営業活動を支援します。単に商品の情報や知識、販売促進方法の共有だけでなく、『営業コンサルティング』を行なうことで、代理店を最適なビジネスモデルへと導く役割を担っています。代理店営業は、代理店を通じて生命保険の価値や新たな活用方法を広めていくことで、多くの方に貢献できる仕事です。 【具体的には…】 ・担当する保険代理店への訪問、近況伺い ・保険提案のアドバイス、勉強会・研修会の主催 ・経営に関する情報提供、コンサルティン

仕事内容【アクサの育児・育孫支援制度】を利用し、子育て真っ最中の方も 活躍中！ ※詳細は特記事項へ記載あり 小さいお子様がいる方も、子育てが一段落された方も、 「仕事と家庭」を両立させています。勤務調整もしやすい環境 なので、学校行事へも無理なく参加できます。 主に商工会議所／商工会共済・福祉制度を通じた保険販売手続他、 諸手続き。商工会議所の会員事業所へ「生命保険の営業推進および アフターサービス」を行っていただきます。 担当先は会社が付与します。 ★★会社説明会＆座談会を随時ＷＥＢ開催します！詳しくは担当 者まで★★視聴のみでＯＫです♪ 働き方改革推進企業【プラチナくるみん／健康経営優良法人】

仕事内容◆主に商工会議所が実施する共済福祉制度を通じた保険加入、脱退 等の営業推進 【従事すべき業務の範囲：変更なし】 ◆主な訪問先は商工会議所の会員（もしくは会員企業）様で訪問先 は会社が指定しますので安心して活動できます ※アクサ生命は、全国７２自治体（２０２４年２月２６日現在）・ ４４協会けんぽ（２０２４年１月３１日現在）と健康経営に関する 連携協定を締結しており、健康経営アドバイザーとして健康経営の 啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリ ューションの提供を行っています。（「健康経営」はＮＰＯ法人健 康経営研究会の登録商標です。） ●随時会社説明会を開催しています！スマホ

仕事内容メットライフ生命保険株式会社 ※全国転勤型【代理店コンサルタント】★年間休日120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給：23万6,100円〜 ※試用期間3ヶ月あり（試用期間の勤務条件は同じ） ※経験・能力などに応じて、同社規定により決定 【募集要項】 【募集の背景】 当社ではコンサルタント社員、保険代理店、通信販売、金融機関などの多様な販売網を通じて、幅広い商品を提供し、お客様の経済的なリスクに備えるニーズにお応えしています。 今回さらなる事業拡大を目指し、代理店コンサル

仕事内容[仕事内容] ～～地域で長く働きたい方にピッタリ～～ 子育て支援制度について充実した環境を整えております。 一度辞めた後の再雇用や、ベビーシッター割引まで網羅！ アパレル、携帯販売など完全異業界からの入社実績多数。 転勤なし、残業が少なく、地域で長く働きたい方は是非ご応募下さい！ ■代理店は税理士事務所。その顧客である中小企業が抱えるリスクを ヒアリングし適切な保険商品の提案プランの検討をサポート。 代理店が自立的に保険を推進する体制を構築して頂きます。 【具体的には】 ・商品販売研修や生命保険に関する情報提供 ・代理店がお客さまに提案をする際のサポート(同行提案等) ・中小企業への財務

仕事内容すでにご契約いただいているお客さまへ、保険の更新や新商品の案内を行います。 【かんぽ生命ならではの働く魅力】 ★日本最大級の生命保険会社で、働ける！ 日本郵政グループの一員として、盤石な経営基盤を築いている当社。地域に根付いた郵便局のネットワークを活用することで、地域に住む方たちに最適なサービスを提供することができます。 ★お客さま担当制だから、安心！ 区や市などの単位でそれぞれの担当エリアを決めていますので、お客さまとのお付き合いも自然と長くなります。結婚や出産などにあわせて、ご相談いただける機会も多数！ ★自信をもって、ご案内ができる！ お客さま先には、会社より貸与された郵便局の制服

仕事内容【京都】生保・損保関連業務 【仕事内容】 ■概要 以下の業務を担当していただきます。 ・各種損害保険企画・運用 ・海外(主に欧州、アジア)子会社資金借入・貸付管理 ・金融機関対応・保険政策全般 ■詳細 ・損害保険の企画（情報収集含む）・運営・契約更改交渉・事故対応 ・海外(主に欧州、アジア)子会社の資金需要予測と借入発生時の貸付先子会社の選定 ・役員の金融機関応対の段取り、その他生保・損保政策全般 ★連携地域 ・国内・海外ムラタ関係会社所在地域全般 主に海外赴任日本人或いは現地担当者との連携 ★使用ツール ・SAP（経理機能） ■働き方特徴(出張頻度

仕事内容育成プログラムにもとづいた研修を通じて、生命保険の営業や人材 のマネジメントなど、営業所長に必要な知識・スキルを学び、営業 所長登用を目指していただきます。 また、営業部長・営業次長へのキャリアアップも可能です。 現時点で特別なスキルや経験は必要ありませんので、未経験者を歓 迎します。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容有限会社RCMタカツジ 【営業アシスタント】◎基本定時退社◎年休130日以上◎未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 営業アシスタントとして【フロントオフィス/デスクワークや既存のお客様への訪問もあり】もしくは【バックオフィス/内勤事務】のいずれかに配属。 【フロントオフィス】 訪問、オンライン面談または電話・メール等で 契約更新手続き プランの見直しや新商品の案内 保険金給付手続きのサポート 等の保全業務を担当。 ※飛び込み・テレアポ等の営業活動はありません ＞入社後の流れ ▼

仕事内容★企業に福利厚生制度を整えるための商品を提案！ 「法人会」や「納税協会」など、経営者の方々が加盟している団体と提携している当社。福利厚生プランナーは、その会員である企業様に向けて、福利厚生制度や保険商品を提案します。 接するのは経営者の方々。個人宅への訪問・提案はなく、『目標のために知人にまで営業する』なんてことはありません。まずは経営者との「信頼関係の構築」が大切です。 ≪1日の流れ…子育て中のある社員≫ ▼8：50…子どもを学校へ見送ってから出社。 ▼9：00…全体朝礼。「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」を共有してもらう。 ▼10：30…1日の計画を立て、担当の法人会へ。

仕事内容営業所長の仕事は、お客さまアドバイザーの管理がメインとなります。まずは、3年間の育成プログラムで生命保険の営業や人材マネジメントなどを学びましょう。営業所長登用後、将来的には営業次長・営業部長へのキャリアアップが可能です。 ＜主力商品＞ 生命保険や学資保険などを個人や法人に提案している当社。特約組立型総合保険『未来のとびら』、学資保険『みらいのつばさ』などが主力商品です。 ＜営業所長の具体的な業務内容＞ ■お客さまアドバイザーの採用 ■営業所の予算・売上管理 ■営業戦略の策定 ■売上アップのためのキャンペーンやイベント、販促ツールの企画・実施 ■重要提案への同席（お客さまの将来設計や家族構

仕事内容株式会社日本ピュアシステム 【大阪】インフラエンジニア◇大手生保会社と直接取引/年間休日125日/残業20h以内 【仕事内容】 【大阪】インフラエンジニア◇大手生保会社と直接取引/年間休日125日/残業20h以内 【具体的な仕事内容】 ～日本生命など大手生保の案件多数／インフラ構築・保守／残業20時間以内・年間休日125日以上～ ■仕事内容： 日本生命など創業時から取引のある大手生命保険会社をはじめとした、様々な業種のお客様に対するインフラ構築・保守業務に携わっていただきます。具体的な仕事内容は、エンジニアとしてどのようなキャリアを築いていきたいのかをじっくりと伺い、決定していきます。

仕事内容育成プログラムに基づいた研修を通じて、生命保険の営業や人材の マネジメントなど、営業所長に必要な知識・スキルを学び、営業所 長登用を目指していただきます。 また、営業部長・営業次長へのキャリアアップも可能です。 現時点で特別なスキルや経験は必要ありませんので、未経験者を歓 迎します。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容育成プログラムに基づいた研修を通じて、生命保険の営業や人材の マネジメントなど、営業所長に必要な知識・スキルを学び、営業所 長登用を目指していただきます。 また、営業部長・営業次長へのキャリアアップも可能です。 現時点で特別なスキルや経験は必要ありませんので、未経験者を歓 迎します。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> サービスコーディネーター◆未経験歓迎／FP資格の取得を支援／有給休暇は1時間単位で取得可／転勤なし ★得られるのは、将来も必要とされる専門スキル。 人生100年時代に欠かせない保険に関わる仕事だからこそ、この先も必要とされるスキルを身に付けられます。 ◆ビジネスマナーも保険の知識も、ゼロから学べます。 入社後はまず、ビジネスマナーや生命保険に関わる知識を学ぶ研修からスタート。お客様への応対や提案のノウハウも教えていくのでご安心ください。 ◆一生ものの国家資格も、取得できます。 職員の90％が「ファイナンシャル・プランナー（FP）」の保有者。他にも「社会保険労務士」などを取得