株式会社トーエネック の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・受変電設備または蓄電池設備の保守・点検業務経験者 ・普通自動車免許 【歓迎要件】 第三種電気主任技術者資格をお持ちの方 [歓迎] 【必須要件】 ・受変電設備または蓄電池設備の保守・点検業務経験者 【フィットする人物像】 ■経験を活かして、ステップアップを目指したい方 ■目的意識をもって仕事に取り組める方 ■チャレンジ精神と行動力がある方 【職種名】 電気設備の保守・点検スタッフ【愛知県／ベテラン層】 【仕事内容】 オフィスビルや大型商業施設・工場・病院等に設置された、受変電設備・発電設備（自家用電気工作物）の巡回点検や、保安業務全般をご担当頂きま

仕事内容旭シンクロテック株式会社 【仙台／第二新卒歓迎】工事の調整担当※夜勤なし/土日祝休/年休126日/トーエネックG 【仕事内容】 【仙台／第二新卒歓迎】工事の調整担当※夜勤なし/土日祝休/年休126日/トーエネックG 【具体的な仕事内容】 【手に職つくスキルが身につく／出張時社宅付与で光熱費や家賃は会社が全額負担！／産業設備・環境設備領域など安定性が高いお仕事／業界職種未経験歓迎／夜勤やシフト勤務を脱却したい製造職の方なども歓迎】 ▼業務内容 食品、製薬、ゴム等のプラントから水処理プラント、ごみ処理プラント、バイオマス発電所といった様々なプロジェクトの管理・調整をお任せします。 工場の設備

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容旭シンクロテック株式会社 【釧路】管工事施工管理※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【仕事内容】 【釧路】管工事施工管理※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【具体的な仕事内容】 【トーエネックグループの安定基盤/出張時社宅付与で光熱費や家賃は会社が全額負担！/130社以上の大手取引多数/平均勤続年数16年/年休126日】 ▼業務内容 食品、製薬、ゴムプラントや水処理施設、ごみ処理プラント、バイオマス発電所などの配管設備施工管理業務をお任せ致します。 具体的には下記の業務を行います。 ・施工図の作成、施工計画立案 ・積算、発注（資材、役務

仕事内容中電グループ会社での、設備保全の計画書や報告書の作成、電気工事の補助などをお任せします。土日祝休み！ 電気設備の保守・点検のプロフェッショナルが 目指せます！ 担当いただく設備は、 大型商業施設や工場、病院やオフィスビル等！ 長期で働ける環境を用意！ ・男性スタッフの育休取得推進中！ ・年間休日124日！ ・資格取得支援でスキルアップが目指せます！ 大型商業施設や工場、病院やオフィスビル等の電気設備保守 受変電設備や、発電設備(自家用電気工作物)を巡回し、 保安点検を行っていただきます 電気設備の定期点検(月次・年次)や報告書の作成、 設備担当を担当する電気主任技術者へ定期点検の補助や

仕事内容旭シンクロテック株式会社 【東京／第二新卒歓迎】工事の調整担当※夜勤なし/土日祝休/年休126日/トーエネックG 【仕事内容】 【東京／第二新卒歓迎】工事の調整担当※夜勤なし/土日祝休/年休126日/トーエネックG 【具体的な仕事内容】 【可処分所得アップ×手に職つくスキルが身につく／出張時社宅付与で光熱費や家賃は会社が全額負担！／産業設備・環境設備領域など安定性が高いお仕事／業界職種未経験歓迎／夜勤やシフト勤務を脱却したい製造職の方なども歓迎】 ▼業務内容 食品、製薬、ゴム等のプラントから水処理プラント、ごみ処理プラント、バイオマス発電所といった様々なプロジェクトの管理・調整をお任せし

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容旭シンクロテック株式会社 【仙台】管工事施工管理※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【仕事内容】 【仙台】管工事施工管理※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【具体的な仕事内容】 【トーエネックグループの安定基盤/出張時社宅付与で光熱費や家賃は会社が全額負担！/130社以上の大手取引多数/平均勤続年数16年/年休126日】 ▼業務内容 食品、製薬、ゴムプラントや水処理施設、ごみ処理プラント、バイオマス発電所などの配管設備施工管理業務をお任せ致します。 具体的には下記の業務を行います。 ・施工図の作成、施工計画立案 ・積算、発注（資材、役務

仕事内容株式会社トーエネック 【岐阜市】電気施工管理 ※東証プライム上場/中部電力グループの一員としてインフラ・環境を支えます 【仕事内容】 【岐阜市】電気施工管理 ※東証プライム上場/中部電力グループの一員としてインフラ・環境を支えます 【具体的な仕事内容】 ～電気工事業を手掛ける大手企業/中部電力グループの「総合設備企業」として、電気・情報通信・空調・電力供給設備の企画・設計・施工・メンテナンスからエネルギー有効利用提案までを手掛けています～ ■職務内容：電気設備の新設・改修工事現場における施工管理業務を行います。 ■この仕事の特徴 ・全体：担当する工事案件全体の施工管理/工程管理/資材

仕事内容旭シンクロテック株式会社 【東京】技術営業※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【仕事内容】 【東京】技術営業※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【具体的な仕事内容】 【トーエネックグループの安定基盤/130社以上の大手取引多数/働き方完全週休二日制/平均勤続年数16年/年休126日】 ■業務内容 小・中規模プラント工場において工事案件受注を目的とした、新設、更新、省エネ案件の計画段階から完成～試運転までの過程で技術営業として関わっていただきます。 ■具体的な業務 ・大型案件の設計業務（機器配置などのレイアウト設計、配管サイジングなど）

仕事内容旭シンクロテック株式会社 【富士】管工事施工管理※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【仕事内容】 【富士】管工事施工管理※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【具体的な仕事内容】 【トーエネックグループの安定基盤/出張時社宅付与で光熱費や家賃は会社が全額負担！/130社以上の大手取引多数/平均勤続年数16年/年休126日】 ▼業務内容 食品、製薬、ゴムプラントや水処理施設、ごみ処理プラント、バイオマス発電所などの配管設備施工管理業務をお任せ致します。 具体的には下記の業務を行います。 ・施工図の作成、施工計画立案 ・積算、発注（資材、役務

仕事内容旭シンクロテック株式会社 【阿南】管工事施工管理※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【仕事内容】 【阿南】管工事施工管理※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【具体的な仕事内容】 【トーエネックグループの安定基盤/出張時社宅付与で光熱費や家賃は会社が全額負担！/130社以上の大手取引多数/平均勤続年数16年/年休126日】 ▼業務内容 食品、製薬、ゴムプラントや水処理施設、ごみ処理プラント、バイオマス発電所などの配管設備施工管理業務をお任せ致します。 具体的には下記の業務を行います。 ・施工図の作成、施工計画立案 ・積算、発注（資材、役務

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■何かしらの空調衛生分野の施工管理経験がある方 【歓迎】 ■1級または2級管工事施工管理技士 ■消防設備士甲種1類 [歓迎] 【必須】 ■何かしらの空調衛生分野の施工管理経験がある方 【歓迎】 ■1級または2級管工事施工管理技士 ■消防設備士甲種1類 【フィットする人物像】 ■経験を活かして、ステップアップを目指したい方 ■目的意識をもって仕事に取り組める方 ■チャレンジ精神と行動力がある方 【職種名】 空調衛生の施工管理職/プライム市場上場/中部電グループ/愛知 【仕事内容】 オフィスビルや大型商業施設・工場・病院等の空調・衛生設備工事に関する工

仕事内容旭シンクロテック株式会社 【阿南／第二新卒歓迎】工事の調整担当※夜勤なし/土日祝休/年休126日/トーエネックG 【仕事内容】 【阿南／第二新卒歓迎】工事の調整担当※夜勤なし/土日祝休/年休126日/トーエネックG 【具体的な仕事内容】 【可処分所得アップ×手に職つくスキルが身につく／出張時社宅付与で光熱費や家賃は会社が全額負担！／産業設備・環境設備領域など安定性が高いお仕事／業界職種未経験歓迎／夜勤やシフト勤務を脱却したい製造職の方なども歓迎】 ▼業務内容 食品、製薬、ゴム等のプラントから水処理プラント、ごみ処理プラント、バイオマス発電所といった様々なプロジェクトの管理・調整をお任せし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■何かしらの空調衛生分野の施工管理経験がある方 【歓迎】 ■1級または2級管工事施工管理技士 ■消防設備士甲種1類 [歓迎] 【必須】 ■何かしらの空調衛生分野の施工管理経験がある方 【歓迎】 ■1級または2級管工事施工管理技士 ■消防設備士甲種1類 【フィットする人物像】 ■経験を活かして、ステップアップを目指したい方 ■目的意識をもって仕事に取り組める方 ■チャレンジ精神と行動力がある方 【職種名】 空調衛生の施工管理職/プライム市場上場/中部電グループ/三重 【仕事内容】 オフィスビルや大型商業施設・工場・病院等の空調・衛生設備工事に関する工

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年