介護 夜勤専従 - 愛知県尾張旭市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【夜勤専従】☆残業はほとんどなし☆介護施設での勤務経験がない方でもOK☆資格手当完備☆ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,800〜320,800円 ≪基本給≫ 185,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:3,000〜10,000円 皆勤手当:10,000円 夜勤手当:5,000円/回 処遇改善手当:17,300〜20,800円 リーダー手当:～20,000円 レギュラー手当:～10,000円 派遣手当:～8

仕事内容介護老人保健施設清風苑にて、入所者様の日常生活を支える介護業務を担当していただきます。入浴・食事・排泄介助を中心に、利用者様とのコミュニケーションや行事への参加など、心に寄り添うケアを実践します。未経験や老健施設が初めての方も、ベテランスタッフが丁寧に指導するため安心してスタートできます。

仕事内容■お仕事内容 愛知県尾張旭市にあるグループホームで、認知症高齢者の入居施設です。介護の経験や資格は不要で、車通勤も可。安定した職場で高齢者の生活を支えるお仕事です。 【お仕事内容】 グループホームにて介護業務全般 ・入居者の健康状態のモニタリング ・食事の調理と食事介助 ・入浴介助と衛生管理 ・日常生活の支援（着替え、トイレ介助など） ・居室内の清掃と環境整備 ・施設内の安全と安心の確保 ・その他関連業務 ■給与 月給201000円〜240000円 ■給与備考 月給20万1000～24万円 ■特徴 ・定期的な評価とフィードバック: 当施設ではスタッフの成果を定期的に評価し、適切なフ

仕事内容賞与あり◆マイカー通勤可能◎就職お祝い金最大20万円支給（直接応募の場合）♪月9日休み★扶養手当あり！【尾張旭市、住宅型有料老人ホーム、介護職、正社員】 安定性ばっちりの正社員採用♪名鉄バス「中畑停」徒歩3分の住宅型有料老人ホームで介護職員を募集中◇月収25万1000円～37万4000円に賞与や各種手当など待遇が充実◇初任者研修資格をお持ちの方必見です◎ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収25万1000円（月給23万1000円＋夜勤手当2万円/4回） 月収37万4000円（月給34万9000円＋夜勤手当2万5000円/5回） ※上記は夜勤4回

仕事内容＜尾張旭市／デイサービス＞介護スタッフ（介護福祉士）×正社員／月給：21万5000円～27万5000円／福祉人としての成長を全力サポート！実戦を重ねてキャリアアップが目指せます◎ ＜仕事内容＞ リハビリ型デイサービスにて、利用者様の自立支援を目的とした介護業務を担当していただきます。 主な業務内容： ・送迎 ・身体介護（食事・入浴・排泄など） ・身の回りのサポート ＜職場環境＞ ・不安なことがあれば、周囲のスタッフが丁寧にサポートします。 ・年齢に関係なく、スタッフ同士の関係は良好で、和やかな雰囲気です。 ・利用者様は優しい方が多く、「頑張ってね」と声をかけてくださることもあります。

仕事内容◎特別養護老人ホームでの介護業務全般（定員80名）

仕事内容・食事・入浴・排泄などの身体介助 ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・タブレットによる介護記録の入力・管理 ・夜間の見守り・コール対応 ・チーム内での情報共有・連携強化など

仕事内容介護職員としての業務全般 ・介護全般（食事、入浴、排泄介助） ・身の回りのサポート など ◆職員勤務体制 昼間／看護師2～3名＋介護士4～5名 夜間／看護師1名＋介護士1名 看護師が常駐しており安心してご勤務いただけます。 「スローライフ」という名前の通り、ゆったりとしたペースで丁寧な支援を提供しています。 先輩スタッフが丁寧に教えますので安心してください。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容残業ほぼなし！日曜固定休み◎夜勤なし・日勤のみで、長く介護の仕事を続けたいあなたへ ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 「夜勤なしで、利用者さんの変化をそばで感じられる介護がしたい」そう思いながら、今の職場で踏み出せていない介護福祉士の方へ。 リハビリフィットネス旭は、愛知県尾張旭市のリハビリ特化型デイサービスです。 定員25名・1日利用者数20名程度・平均要介護度2.8。介護スタッフが担うのは、日常生活の中での自立支援サポートを中心とした介護業務です。 ＜具体的な業務内容＞ 食事・入浴・排泄介助などの生活介助 利用者さんの自

仕事内容事務職／事務職 尾張旭市職員として市民を支え、地域社会の発展に貢献しませんか 住民票や戸籍の手続き・発行、市税の手続き、子育てや高齢者支援などの窓口対応をはじめ、市の施策の立案や市民祭や防災訓練などのイベント開催、学校や公民館などの施設管理といった多種多様な業務があります。 尾張旭市における各種行政サービスの提供 交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,障がい者積極採用,寮・社宅・住宅手当あり,駅から徒歩5分以内

仕事内容スクランブル介護スタッフ/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》各施設を巡回し、介護業務全般を担当。スクランブルスタッフとして現場対応やスタッフへの指導など幅広い業務をお願いします！ 株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の介護職員として、施設へ赴き介護業務全般（食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等）を担当。介護業務や職員への指導的役割も担います。愛知・岐阜・三重・富山・石川・福井を担当し、自宅から遠方の場合は宿泊勤務となります。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SO

仕事内容①ハウステント内にてしいたけ栽培を行っている利用者さんの側での見守りや仕事のサポート ②近隣取引先へしいたけの配達 ③利用者さんの送迎

仕事内容■メインキャッチ ≪車通勤OK≫通勤ラクラク◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 介護職員としての業務全般 ・介護全般（食事、入浴、排泄介助） ・身の回りのサポート など ◆職員勤務体制 昼間／看護師2～3名＋介護士4～5名 夜間／看護師1名＋介護士1名 看護師が常駐しており安心してご勤務いただけます。 「スローライフ」という名前の通り、ゆったりとしたペースで丁寧な支援を提供しています。 先輩スタッフが丁寧に教えますので安心してください。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 ■給与 月給 231,000円 ～ 28

仕事内容施設内の介護業務全般をご担当いただきます。 <具体的な業務> ●食事介助 ●排泄介助 ●見回り など ご利用者様に安心して過ごして頂けるよう生活サポートをお願い致します。 ゆったりした施設様ですので利用者様に寄り添った介護が出来ます。 家庭的な環境とアットホームな雰囲気、元気あふれるご利用者様と共に食事を作ったり、掃除したり買い物に行ったりしながらその方に寄り添い、個別のケアを提供させていただいています。 転勤の可能性:あり

仕事内容住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 生活支援を中心に行い、チームで協力して業務を進めています。 残業はほぼなく、月平均0時間程度、持ち帰り仕事もありません。 業務成績優秀者は管理職へ昇格のチャンスがあり、昇格後は役職手当が支給されます。

仕事内容◎特別養護老人ホームでの介護業務全般（定員80名）

仕事内容【オススメポイント】 ☆高給与×手当充実！ ☆研修体制万全＆老健未経験OK♪ ☆看護師24時間常駐で安心サポート◎ 【主な業務内容】 介護老人保健施設での介護業務

仕事内容■メインキャッチ 【賞与あり】安心の待遇◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 住宅型有料老人ホームにおける夜勤専従スタッフとして、巡回や身体介護、生活支援などの夜間業務全般を担当し、2名体制で協力しながらご利用者様の安全を守ります。 デジタル化による業務負荷軽減や充実した資格取得支援制度があり、未経験からでも着実にスキルアップできる環境です。 子育て支援も手厚く、長く働ける体制が整っています。 ■給与 月給 265,800円 ～ 320,800円 ■給与備考 月給265,800円～320,800円 ・基本給：185,500円～ ・資格手当：3,000円～10,00

仕事内容■メインキャッチ 【月給33万円～】しっかり稼げる♪介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 ★基本的にご自宅から車で1時間圏内にある複数ホームのうちどちらかでご勤務いただきます。★ 面接時にご通勤可能なホームを確認させていただきますので遠慮なくご相談ください。 一施設での勤務をご希望の方は生活支援員求人への応募をご検討ください。 新しくてキレイな障がい者グループホームで広域生活支援員スタッフのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・お食事準備 ・お話し相手 ・服薬管理 ・通院・買い物同行 ・一部の方への介助業務（食事・トイレ） ・清掃、洗濯業務 ・消灯後の巡回、支援 ・その他生

仕事内容介護業務全般をお任せします。（身体介護、生活援助、見守り、記録業務、レクリエーション対応など） 入所者数は特別養護老人ホームを中心に複数サービスを提供しており、介護スタッフ・看護師・相談員などの多職種チームで協力しながら業務を行います。 夜勤は月3～4回程度で、ICT機器（見守りセンサー）による業務効率化が進んでいます。 残業は月平均2時間程度で、持ち帰り仕事はありません。