オープニングスタッフ 放課後等デイサービス - 神奈川県相模原市南区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給30万円～ 賞与あり/日祝休み◎完全週休2日制/マイカー通勤OK！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～420,000円 【月給】300,000円～420,000円 <内訳> 基本給 280,000円～380,000円 児発管手当 20,000円～40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 0円～5,000円/月(実績による) 賞与あり 年2回、100,000円～300,000円(実績による) ■試用期間なし 【勤務

仕事内容【勤務時間短縮平日10-18時・土日祝9-15時】迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管を募集中！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施） ・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、

仕事内容【児童発達支援管理責任者／正社員】相模原市南区｜児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事｜駅チカ｜入職後フォローアップ体制充実＜２０２５年夏頃オープン予定！＞ ■ アピール ─ 関西・関東に26ヶ所展開のTAKUMI（たくみ）で働きませんか？ ─ ★研修制度充実 ★インセンティブ手当あり ★年間休日120日程度 【TAKUMI（たくみ）相模大野教室（仮）の児童発達支援管理責任者】 少人数制のクラスで、こども一人ひとりの個性や年齢に応じて発達心理学や運動教育を用いた支援を行うお仕事です。こどもの様子を知る為の療育参加は大歓迎です！ ◎送迎業務ナシ！ ⇒預かり保育ではなく療育中

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20.8万円～ 未経験可/訪問介護や相談支援など、多彩な福祉サービスを展開する運営法人人と人とのきずなを大切に♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,800円～256,000円 【月給】208,800円～256,000円 <内訳> 基本給 165,000円～200,000円 処遇改善手当 20,000円～30,000円 処遇改善補助金 8,800円～11,000円 生涯設計手当 10,000円 皆勤手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 住宅手当 20,000円/月(遠方より引越

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区の放課後等デイ・児童発達支援 ■メインキャッチ 放課後等デイ・児童発達支援の児童発達支援管理責任者/若手活躍中/研修制度あり/月給30万円以上あり/夜勤なしOK/交通費支給/賞与あり/育児休暇あり_ ■コメント 研修制度あり/月給30万円以上あり/夜勤なしOK/交通費支給/賞与あり/育児休暇あり_ ■雇用形態 正社員 ■職種 放課後等デイ・児童発達支援の児童発達支援管理責任者 ■仕事内容 放課後等デイ・児童発達支援の児童発達支援管理責任者業務全般 ■給与 月給 240,000円~375,000円 ■給与備考 経験等を考慮して決定します ■勤務地 神

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社LITALICO 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニア相模大野北口教室 【児童指導員】多機能型施設/送迎なし/年休120日 正社員 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ベストライフジャパン ファミリー・キッズ相模原 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28万円～ 正社員 残業ほぼなし手厚い人員配置＆仲が良く風通しの良い職場♪ ◆神奈川を中心に40か所以上の児童施設を展開中 私たちは神奈川や福島を中心に、児童発達支援や放課後等デイサービスなど、 40か所以上の事業所を展開しています。 各施設ではさまざまな個別活動や集団活動を通じて、 日常生活や社会での適応や自立をサポート。 学習に特化した事業所や就労支援型のデイ、重症児対応デイなど、 専門性の高いサービス提供により子どもた

仕事内容週休2日制・年休120日以上！実務未経験可◎児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 ・一人ひとりに合った支援プログラム作成 ・個別支援計画の作成 ・ご家庭からの相談対応 ・学校・行政等の関係機関との連絡・調整業務 ・療育サービスの質の管理 ・契約&相談業務 ・療育のアドバイス ※未就学児や就学児（小学校低学年が中心）対象 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 ※研修受講済みの方であれば未経験・ブランク可 ※年齢不問 勤務時間: 9:30～18:30

仕事内容【年間休日120日】★有資格者限定求人★「障害児相談支援事業所」で相談支援専門員を募集！神奈川県内拠点数1位のトイロが運営★企業内託児所利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力です！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 「放課後等デイサービス トイロ」が運営する「障害児相談支援事業所」で相談支援専門員を募集いたします。 【主なお仕事】 利用者家族より支援要望のヒアリング 利用計画の作成 支援サービス業者の紹介、連絡調整 定期的なモニタリングの実施 【1日の流

仕事内容障害を持つお子様の発達支援をおこなっていただきます。 ・ソーシャルスキル、音楽、運動活動等の支援 ・送迎業務 ＜おすすめポイント＞ 【令和3年開設の児童発達支援&放課後等デイサービスの多機能施設】 ・全員が中途入社!ブランクがある方でもしっかりサポートいたします! ・有給消化率90%!プライベートとの両立が可能です! ・グループ内での研修や毎朝10分間の研修でスキルアップも図れます! ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) 交通費支給(上限20,000円/月) 退職金制度あり 企業型確定拠出年金制度あり 昇給有り 年1回 賞与あり(前年度実績:年2回)

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21.8万円～ 未経験可/訪問介護や相談支援など、多彩な福祉サービスを展開する運営法人人と人とのきずなを大切に♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 218,800円～266,000円 【月給】218,800円～266,000円 <内訳> 基本給 165,000円～200,000円 処遇改善手当 20,000円～30,000円 処遇改善補助金 8,800円～11,000円 資格手当 10,000円 生涯設計手当 10,000円 皆勤手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 住宅手当 20,00

仕事内容【保育士】児童発達支援・放課後デイサービス トイロ相談支援専門員募集！未経験も歓迎☆ 【募集職種】 保育士 【仕事内容】 〇利用者家族より支援要望のヒアリング 〇利用計画の作成 〇支援サービス業者の紹介、連絡調整 〇定期的なモニタリングの実施 〇担当者会議 【業務イメージ】 10:00 出社 10:30 電話対応／ヒアリング 11:00 モニタリング 13:00 休憩（60分） ※ご自身のタイミングでお取りいただけます 16:30 関係各所と連絡調整 17:00 利用計画の作成 19:00 退勤 ※現在は相談件数としては1日3件くらいです ※1日8時間程度を目安にシフト制で勤務

仕事内容【看護師】児童発達支援・放課後デイサービス トイロ相談支援専門員募集！未経験も歓迎☆ 【募集職種】 看護師 【仕事内容】 〇利用者家族より支援要望のヒアリング 〇利用計画の作成 〇支援サービス業者の紹介、連絡調整 〇定期的なモニタリングの実施 〇担当者会議 【業務イメージ】 10:00 出社 10:30 電話対応／ヒアリング 11:00 モニタリング 13:00 休憩（60分） ※ご自身のタイミングでお取りいただけます 16:30 関係各所と連絡調整 17:00 利用計画の作成 19:00 退勤 ※現在は相談件数としては1日3件くらいです ※1日8時間程度を目安にシフト制で勤務

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給27.7万円～/送迎なし/残業ほぼなし 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～387,000円 【月給】277,000円～387,000円 <内訳> 基本給 203,000円～253,000円 固定残業代 37,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当)

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ミストラルサービス 放課後等デイサービス あんじゅ こぶち 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須 正社員 月給22.8万円～/訪問介護や相談支援など、多彩な福祉サービスを展開する運営法人人と人とのきずなを大切に♪ ◆当施設を紹介します 相模原市南区にある、放課後等デイサービスです。 運営法人は、相模原市内を中心に、訪問介護や相談支援、自立訓練など、多彩な福祉サービスを展開中。 支援に関する豊富なノウハウと実績があります。 そんな当法人のモットーは、「人と人とのきずなを大切に」。 関わるすべての人が笑顔で生

仕事内容<仕事内容> 業務スーパーの店舗スタッフ◆昇給年4回／完全週休2日制／年始1/1～4連休／別途5連休【下溝店】 ＼スーパー業界の弱点…これ、全部改善しました／ ★業界水準よりも高い年収！ 業界の平均年収は360万円ほど…でも、ウチは未経験入社でも、1年目で400万円以上！ちなみに入社3年で主任に昇格して、年収620万円も可能です！ ★未経験でも好待遇！ 未経験の私でも、月給28万円スタート（経験者は月給30万円～）です！しかも、決算賞与は10年以上ずっと支給＆昇給チャンスは年4回！1年で4回の収入UPを叶えた人もいます。業績好調だからこそ、好待遇なんです◎ ★連休も取得可能！ 業界では

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整など ＜1日の流れ（例）＞ 9:20 出社 9:30 掃除 10:00 活動準備 12:00 お昼休憩（一時帰宅OK） 13:00 ミーティング 13:30 送迎開始 14:00 活動開始（子どもたちの取り組み支援・おやつ・トイレ等） 17:00 送迎開始 18:00 報告・掃除 18:30 退社 ※同法人運営の他施設へ転勤の可能性あり（相模原市内） 手当施設を紹介します 相模原市南区にある、放課後等デイサービスです。 運営法人は、相模

仕事内容当施設で、心理指導担当職員および児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・10名程度のクラス（少集団支援）と個別支援 ・発達支援や生活支援、相談支援、家族支援など ・送迎業務（社用車あり） 子ども2名～3名に対してスタッフ1名と余裕のある配置のため、一人ひとりにしっかり向き合えます。 また複数のスタッフでチームを組み、子どもたちや保護者ともコミュニケーション・連携を取りながら、毎日の仕事を進めていくため、協調性を大切にできる方を歓迎します。 ◆私たちの想い～「人生を生き抜く力」を育てる場所に～ すべての子どもたちには「無限の可能性」があります。 私たちはそんな可能性を信じ、

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給217,000円-260,000円 ［給与内訳］ ・基本給167,000円-200,000円 ・処遇改善手当30,000円-40,000円 ・資格手当10,000円 ・生涯設計手当10,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・皆勤手当5,000円 ・通勤手当…実費支給（上限月額20,000円） ［その他制度］ ・賞与…年2回（前年度実績） ・昇給…1月あたり0円-10,0

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービスあんじゅ みなみだいでは、子どもたちの成長をサポートする保育士を募集しています！ あなたの笑顔と温かい心で、子どもたちの放課後を楽しく充実させるお手伝いをしましょう♪ 具体的には、利用する子どもたちとの遊びや学びの時間を一緒に過ごし、個々のニーズに応じた支援を行います。 ★プログラムの企画・実施や、保護者とのコミュニケーションも大切な業務です。 また、チームでの協力や連携を大事にし、やりがいのある環境で共に成長できる職場です。《保育士資格》を持つ方が活躍中！ 子どもたちの笑顔を支える素敵な仲間として、あなたの力をぜひ貸してください☆ 【給与詳細】