保育士 非常勤 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時30分 就業時間２：16時20分〜19時20分又は7時00分〜19時20分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：・シフト制 ・勤務時間１日３時間～ ※相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休暇 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容定員９４名の認定こども園です。 保育業務全般、その他関連業務を担当していただきます。 公園内に設置された保育園で、自然環境を生かしスポーツを積極的 に取り入れた保育内容が特徴です。 ＩＣＴシステムを導入しており、帳票管理や保護者とのやり取りな どをＰＣやタブレットのシステム上で行っています。 ＊年度毎契約更新（条件あり） 変更範囲：変更なし

勤務時間1）10:00~19:00（平日） 2）8:30~17:30（土日祝、学校休業日） 休憩60分 残業ほぼなし 1日4時間~OK 週2日~OK

仕事内容放課後等デイサービスにおける指導員業務を行っていただきます。 送迎あり（ステップワゴン、アクア、軽のいずれかの運転になります） 宮城野区内で他2施設あるので、通勤環境などご相談の上、勤務地は決定いたします。

勤務時間【勤務時間・日数・曜日ご相談下さい】 ［日数］週2日～5日勤務 ［曜日］(月)～(土) ［休日］(日)(祝) ［時間］ A07：15～19：45のうち8時間 B07：30～11：30の4時間 C14：30～18：30の4時間 C10：00～15：00のうち4時間（※看護師・保健師のシフト） 労働時間制度 シフト制

仕事内容応募書類準備から入職までトラストグロースが採用までの全てのプロセスをサポートします。 東北の仕事は弊社にお任せ!看護/介護/保育/調理など、その他の職種も充実♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,210円～ (資格による) 交通費：実費支給 賞 与：あり年1回/20,000円(前年度比) 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区 募集情報 【このお仕事の特徴】 ・小規模保育事業所 ・保育士 ・看護師 ・保健師 ・パート勤務可 ・未満児合同クラス ・朝・夕出られる方歓迎 ・交通局大学病院前バス停～徒歩5分 ・市民会館前バス停～徒歩5分 【トラストグロー

勤務時間18:15～20:15 時間外勤務: 月平均0時間程度

仕事内容【この求人のポイント】 ■時給2,000円の高待遇！短時間でしっかり稼げます♪ ■夕方の短時間勤務◎ライフスタイルに合わせて働けます ■駅チカ徒歩2分で通勤ラクラク！雨の日も安心です☆ ■パートでも退職金制度あり！長く安心して働けます ー【子どもたちの成長を育む温かい保育園】 私たちは、0歳から5歳までの大切な子どもたちが、毎日笑顔で過ごせるような温かい環境づくりを大切にしています。一人ひとりの個性を尊重し、好奇心や探求心を育む保育を実践。子どもたちが安心して自己表現できる場を提供し、心身ともに健やかに成長できるよう、きめ細やかなサポートを心がけています。地域に根ざした保育園として、保護者の

勤務時間又は7時15分〜19時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日、月１回ていど出勤あり（平日振替） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育士として、クラス担任やフリー保育士として働く方を募集しま す。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：13時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 ・上記以外の時間も応相談 （１）休憩：６０分 （２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる。祝日は年数回出勤あり。年末年始・ＧＷ

仕事内容令和７年１０月新規オープン事業所 ０歳から高校３年生までの障がい児の成長・療育を支援するお仕事 です。 ・子どもに基本的な生活習慣を身に付けさせる。 ・保護者への報告、子育てに対するアドバイスやサポート ・送迎の添乗、見守り、運転業務 ・記録 ・活動支援 ※グループ会社での研修制度あり 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は要相談 休憩は６Ｈ以上勤務の場合法定とおり付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容仙台市小規模保育Ａ型にじいろ保育園の保育士業務全般を担当して 頂きます。 ０歳から２歳までの保育（定員１９名） ０歳児定員（６名） １歳児から２歳児（１３名） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ぴーすの杜南光台では、放課後等デイサービスセンターでの保育士を募集しています！ 子どもたちの成長を支えるやりがいのあるお仕事です。日々の活動を通じて、子どもたちと一緒に楽しい時間を過ごしながら、心身の発達を見守ります。 具体的には、◎個別支援計画の作成や実施、◎遊びや学習を通じた指導、◎保護者との連携など多岐にわたります。 また、チームでの協力も大切にしています。★経験を活かして、あなたのアイデアや工夫を存分に発揮してください！ 子どもたちの笑顔があふれる環境で、一緒に成長しませんか？ ☆皆さまのご応募をお待ちしております♪ この求人は株式会社看ゴ

勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜19時20分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日勤務は月１・２回程度。６：４５～１３：１５、１２：５０ ～１９：２０のシフト制。（土曜勤務ができない方は応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他当園シフトによる。

仕事内容１・２歳児クラス（各クラス１８名）における補助のお仕事です。 ・園児の遊びや活動、食事、お昼寝等のサポート ・担任の制作物準備の手伝い、清掃等付随業務 ・書類業務は連絡帳のみ（午後からの勤務は書類業務なし） ※扶養の範囲内勤務可 ※変更範囲：なし

勤務時間■勤務時間:10:00?20:00 （シフト制：実働8時間、休憩1時間） ※残業あり（月10時間程度） ＜シフト例＞ ■早番 10：00～19：00（60分休憩） ■遅番 11：00～20：00（60分休憩） ※出勤日数・曜日についてはご相談ください

仕事内容非常勤医師（クリニック）|アルバイト・パート|宮城県仙台市青葉区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 通勤手当（上限：30,000円/月）

勤務時間【勤務時間例】 14:00～18:00 【時間外の有無】 なし 【補足の種別】 交代制

仕事内容■メインキャッチ 保育士/パート/高時給1,300円◎【年間休日120日以上★土日祝休み】未満児さんのみ☆/扶養内OK14時～18時固定勤務駐車場完備☆彡 【jb652538】 ■コメント 保育士/パート/高時給1,300円◎【年間休日120日以上★土日祝休み】未満児さんのみ☆/扶養内OK14時～18時固定勤務駐車場完備☆彡 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 ■資格必須のお仕事です ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 時給 1,300円 ■給与備考 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 土曜日 日曜日 祝日 ■PR 南光のぞみ保育園は、0歳児

仕事内容【アピールポイント】 【託児あり】駅チカ徒歩2分/昇給賞与あり/産休育休取得実績あり/病児病後児保育も行う小規模保育園でのお仕事☆ 【仕事内容】 【駅チカ！通勤便利】×【昇給・賞与ありの安定職】 ✦産休育休取得実績で女性が働きやすい職場✦ ◆地下鉄「五橋駅」から徒歩2分の好立地 ◆小規模保育所でのきめ細やかな保育 ◆病児病後児保育にも対応！ 医療法人社団裕歯会わくわくモリモリ保育所では、正社員の保育士を募集しています。0歳から2歳児のみの在園児を受け入れ、温かな環境で心のこもった保育を実践しています。 ー【仕事内容】ー -地下鉄「五橋駅」から徒歩2分の勤務地での保育業務 -0歳から2歳

勤務時間就業時間１：7時30分〜13時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：保育の利用により勤務時間の変更があります。 就業時間等について相談可 早番又は遅番の勤務可能な方！ 働き方についてはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容企業主導型保育（０才～３才） ～～～子ども達の気持ちに寄り添い、温かい保育をしてくださる方 楽しい職場作りに参加してくれる方歓迎～～～ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：７時から１２時勤務は、終わり時間は応相談です。 １３時３０分から１８時３０分勤務は、開始時間は応相談です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日以外はシフト制 年末年始休暇

仕事内容企業主導型保育園（定員１９名）での 保育業務全般を担当していただきます。 一人ひとりの子どもと丁寧に関わる小規模保育が特徴で、 子どもたちの成長に寄り添った保育を行っています。 当園は、多世代交流複合施設「アンダンチ」内にあり、 高齢者や地域の方々との自然な関わりの中で、 子どもたちの社会性や多様性を育む環境です。 保育業務だけでなく、日々の生活や遊びを通じて、 子どもたちの「やってみたい」「できた！」を大切にしています。 ※未経験・ブランクのある方も歓迎します ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時30分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休暇あり ＊年次有給休暇は法定通り

仕事内容小規模保育園において、保育業務全般に従事します。 小規模ですので子供にじっくり向き合えます。 ・英語レッスンを取り入れていますが、レッスンは英語講師が担当 しますので保育業務に専念できます。 （０歳児及び１～２歳児 計１８人） 変更範囲：変更なし

勤務時間▼勤務時間詳細 7:30～19:00の間で実働4～8h 勤務時間はお気軽にご相談ください

仕事内容【仕事内容】 絵本の読みきかせ、工作、外遊び、環境整備、指導案作成等、保育士として乳幼児の保育業務全般。 【給与詳細】 経験値等により金額の変動がございます。 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

勤務時間・日・祝専門交替制（シフト制） ・又は6時45分～20時15分の間の預かり時間による。要相談 ・休憩：60分から120分まで ※早番・遅番全て対応できる方 ・週所定労働日数：週２から３日程度 ※労働日数について相談可

仕事内容日祝専属 パート保育士さん募集中です。 ◎経験・ブランク不問♪☆ 募集職種: 保育士 仕事内容: 認可外保育園 企業主導型保育園一般保育士として従事して頂きます。 主に ・保護者対応 ・日誌、連絡帳等の作成 ・保育業務 雇用期間の定め無し 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 募集１から２名限定 資格: ・年齢制限あり（64歳以下） ※定年年齢を上限とするため ・学歴不問 ・保育士者証必須 ・保育士経験必須 勤務時間: ・日・祝専門交替制（シフト制） ・又は6時45分～20時15分の間の預かり時間による。要相談 ・休憩：60分から120分まで ※早番・遅番全て対応でき

仕事内容【アピールポイント】 【人気の小規模園】駅チカ徒歩7分/マイカー通勤もOK/福利厚生充実/年間休日120日以上◎働きやすい環境が整っています！ 【仕事内容】 【駅チカの好立地】×【年間休日120日以上】 ✦充実した福利厚生で安心して働ける環境✦ ◆通勤アクセス良好（徒歩7分、マイカー通勤もOK） ◆小規模なアットホームな環境 ◆残業少なめでプライベートとの両立が可能 栗生ひよこ園は、定員19名の小規模認可保育園です。温かい雰囲気の中で、子どもたちとじっくり向き合いながら働ける職場です。充実した福利厚生と年間休日120日以上の働きやすい環境が魅力です。 ー【仕事内容】ー -子どもたちの日

勤務時間就業時間１：13時45分〜20時45分 就業時間２：15時00分〜20時45分 就業時間３：16時45分〜20時45分 就業時間に関する特記事項：※勤務開始時間について相談可 ※ 就業時間１：は休憩１時間、就業業時間２と３は休憩時間なし。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 基本、土日祝は休み。行事等で土曜日に勤務（年５～６回程度）が ある場合があります。年末年始休暇。

仕事内容認可保育園の保育のお仕事です。 延長保育時間担当保育士として、下記等の保育業務全般を担ってい ただきます。 ・保育時間中の子どもの見守り ・軽食提供と片付け ・遊具等の片づけ、施設内掃除 ・保育実施記録の記入 ・保護者との伝えあい ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制：週２～４日の勤務になります 平日２日＋土・日いずれか１日。但し祝日勤務有り。応相談。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容乳幼児親子が集う施設（のびすく若林）の運営業務全般。 主に、乳幼児の一時預かり業務。ひろば業務は、受付、子育て講座 やイベントの企画・運営、相談、お話し会、館内整備など。 母親の気持ちに寄り添う子育て支援です。 その他、法人の子育て支援に関する業務全般。 ＊平日２日プラス土日いずれか勤務可能な方 （土日祝日勤務は時給１００円ＵＰ） 眠っている資格や子育て経験が活かせる職場です。お子さんの急な 病気などの場合も可能な限り対応します。 ブランクのある方も大歓迎です。未経験者はご相談に応じます。 マイカー通勤も応相談。まずはお気軽にお問合せください。 変更範囲：変更なし