ダイニング - 神奈川県横浜市鶴見区 の求人・仕事・採用

仕事内容大企業並みの就労環境と「経営者」並みの高収入が稼げる環境であなたの転職をサポートします！ ナイト以外にもあらゆる事業を展開！東京・神奈川エリアで30店舗以上を経営する大手優良グループだからできる高環境であなたをお迎えいたします！この先あなたの人生はきっとここで変わるはず！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 500,000円～ +歩合+賞与 ※随時昇給・昇格 ※日払いあり 店長候補で最低でも月給50万円 スタート！＋インセンティブで BIGな月収をGETできます！ ※上記はあくまで目安です。 あなたのやる気と能力とあなたの 頑張りを当店は見逃しません！ あなたの

仕事内容【仕事内容】 ■詳細 ●2021年3月に開設した定員80名の介護付有料老人ホームです☆ダイニングから富士山が見える、あたたかな雰囲気の施設！ ●丁寧な教育環境のため、無資格・未経験の方も安心して業務に取り組めますよ☆ ●研修制度や資格取得の為の支援もあるのでスキルアップを目指しながら働けます！介護のスキルを磨きたいという意欲のある方大歓迎です◎ 【給与詳細】 ■給与 月給 249,000円～298,000円 ※固定給：【月給】24万9,000円～29万8,000円 （夜勤手当5回分、残業代10時間分含む） 《諸手当》 資格手当 5,000円（初任者研修）、8,000円（実務者研修）、2万1

仕事内容店舗スタッフ／未経験OK 店舗スタッフ 飲食他社平均 15時間の残業時間 安心の研修制度で着実な成長を 『京都北白川 ラーメン魁力屋』の各店舗にて、接客や調理などの一連の業務をお任せします。大人から子どもまで幅広い方が訪れる、親しみやすい雰囲気のラーメン店です。 【スピード昇格の理由】 ◎昇格のために習得すべきスキルを明文化！ ◎できることが増えるたび、昇給・昇格！ ◎目標が立てやすいから、着実に成長できる！ 【入社後の流れ】 ▼まずは研修スタッフとして、接客や調理のキホンを学びます。普段料理をしない方でも大丈夫。ラーメンや焼きめしの作り方などを、一つずつ覚えていきましょう。 ▼スタッ

仕事内容管理者候補／資格必須 プレザンメゾン 横浜鶴見 有料老人ホ ム 正社員 管理者候補 85 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文

仕事内容管理者／資格必須 プレザンメゾン 横浜鶴見 有料老人ホ ム 正社員 管理者 85 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴

仕事内容店長候補／店長候補 店長の月収例38万円 1年以内に店長に昇格可能 家具一式付きの社宅あり 転勤なし 『京都北白川 ラーメン魁力屋』の各店舗にて、接客や調理などの一連の業務をお任せします。大人から子どもまで幅広い方が訪れる、親しみやすい雰囲気のラーメン店です。 【スピード昇格の理由】 ◎昇格のために習得すべきスキルを明文化！ ◎できることが増えるたび、昇給・昇格！ ◎目標が立てやすいから、着実に成長できる！ 【入社後の流れ】 ▼まずは研修スタッフとして、接客や調理のキホンを学びます。普段料理をしない方でも大丈夫。ラーメンや焼きめしの作り方などを、一つずつ覚えていきましょう。 ▼スタッフ

仕事内容計画作成担当者／資格必須 プレザンメゾン 横浜鶴見 有料老人ホ ム 正社員 計画作成担当者 85 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認

仕事内容介護職／資格必須 プレザンメゾン 横浜鶴見 有料老人ホ ム 正社員 介護職 夜勤専従 85 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う

仕事内容看護職／資格必須 プレザンメゾン 横浜鶴見 有料老人ホ ム 正社員 看護職 85 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴

仕事内容サービス提供責任者／資格必須 ケア21 京急鶴見 訪問介護 正社員 サ ビス提供責任者 46 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合

仕事内容介護職／資格必須 プレザンメゾン 横浜鶴見 有料老人ホ ム 正社員 介護職 リ ダ 85 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文

仕事内容介護職／資格必須 プレザンメゾン 横浜鶴見 有料老人ホ ム 正社員 介護職 85 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴

仕事内容ホームヘルパー／資格必須 ケア21 京急鶴見 訪問介護 正社員 ホ ムヘルパ 46 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象

仕事内容正社員（正職員） 有料老人ホーム 株式会社ケア２１ 介護付き有料老人ホームプレザンメゾン横浜鶴見の施設長、介護職・ヘルパー求人 【神奈川県／横浜市鶴見区】年間休日111日◎介護付き有料老人ホームでの副施設長(管理者候補)募集 未経験OK 管理職求人 無資格OK 高収入 年間休日110日以上 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 33.2万円 ～ 程度（諸手当込み）※介護福祉士モデル 勤務地 神奈川県横浜市鶴見区梶山2-16-5 ＪＲ京浜東北線「 鶴見駅」 バス・車15分 資格/職種 ■介護福祉士 ■介護経験が5年以上ある方 ※リーダー