経理 総合職 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容補償コンサルタント業務（全般） ＊総務（申請書及び契約書等作成に関する業務） ＊経理（会計・給与等に関する業務） ＊一般事務（入力、電話、来客対応、清掃他） ※最初は先輩スタッフが丁寧に指導します。 安心してご応募ください。 「業務変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容経理業務を中心にできるところから業務をお任せいたします。 ・伝票整理 ・小口現金、経費精算業務 ・簡単なデータ入力 ・請求書等作成業務 ・パソコンで書類作成 ・備品等発注 ・電話、来客対応 ・銀行廻り等 ＊業務の変更範囲：変更なし。

仕事内容・経理事務作業（入金、支払、会計） ・その他一般事務（来客応対、電話対応等） ＊変更範囲：会社状況により他部署事務への変更の可能性あり

仕事内容補償コンサルタント業務 ＊申請書類・契約書類の作成等に関する業務等 ＊経理・給与等に関する事務等 ＊データ入力及びチェック作業、製本作業 （エクセル、ワードでの資料作成・修正等） ＊電話対応、来客対応 ＊一般的な事務作業、清掃等 ※最初は先輩スタッフが丁寧に指導致します。 安心してご応募ください。 「変更の範囲：会社の定める業務」

勤務時間9：00～15：00（又は16：00）

仕事内容【岡山勤務/転勤無】経理マネージャーの求人です！充実の福利厚生◎年間休日120日 【岡山県岡山市】経理職/事務/地域密着型で長く働ける◎ビルダー経営力全国トップクラス 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～400,000円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。応相談の上、給与額決定します。 ■賞与：年2回(半期ごとの成績と評価制度による) ■昇給：年1回(評価制度による) ■固定残業手当/月：76,000円～100,000円(固定残業時間45時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 給与例 ■想

仕事内容総合建設会社での営業職 「経験ゼロ」からスタートできる！先輩社員に付いて仕事をするので安心！転勤なし/月給23万円〜 [お仕事内容] ●経験がない方歓迎！ 先輩社員に付いて仕事をするので 安心して就業していただけます！ ◆―――――――――◆ 株式会社ヨシハラ工務店は 総合建設技術集団として 公共工事・民間工事とも 計画・施工・管理を 主な業務としています 建設業界ではかなり 「ホワイト」な方だと 自負しております!! 人は誰でもミスをしてしまいます() 頑張ってる人がミスしても ・とがめない ・責めない ・次もがんばろう！って声を掛け合うような 雰囲気です()/ ◆――――――――

仕事内容【ＫａｅＲｕｕ】★正社員！賞与年２回！会計情報入力など！ ◆うれしい土日祝お休み♪ＯＪＴしっかり！先輩社員が教えてくれる！快適な禁煙オフィス☆交通費支給あり（規定あり）！無料の駐車場完備！マイカー通勤をご希望の方にもオススメです！ 憧れの大手企業！朝はラクラク９時半出勤♪残業ほぼナシ★福利厚生充実！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】日々の会計情報入力、現預金管理（支払・入金管理業務）、 各種資料（経営判断資料など）の作成、固定資産管理などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（作表）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・新規事業用地取得、テナント誘致の実務経験（いずれかのご経験でも可） ・不動産に関する一定の知識と業務経験を有する方 ・企画、提案営業の経験のある方、または意欲のある方 ・不動産開発に携わったご経験 ・宅地建物取引士／普通自動車免許 【職種名】 【総合物流企業の企画・開発（総合職）／岡山市南区】年間休日124日／転勤無し／フレックス制あり 【仕事内容】 総合職として、不動産に関するエキスパートとして高度な知識・能力を存分に発揮して頂ける方を求めています。 具体的には、不動産事業部門において、現スタッフと共に、新規事業用地の取得から、施設建設、テナント誘

仕事内容■経理業務全般をお任せします。 総合精密機械メーカーの本社での経理業務です。 ・日時業務：経費精算、仕訳・伝票処理、経理システムへのデータ入力等。 ・月次業務：売上入金管理、支払い業務、請求書発行、給与計算・支払い業務、社会保険料納付等。 ・年次業務：決算業務、税務申告・支払い業務、年末調整等。 また、ゆくゆくはメンバーの育成も行って頂きます。徐々に業務内容を覚えて頂き、実務の中核を担って頂きます。 【組織構成】4名：次長40代（男性）、メンバー３名（男性1名、女性2名） 土・日・祝（年に10日程度土曜日出勤有り） ※会社カレンダーによる 退職金 定年制有（60歳）、再雇用制有（65歳まで）

仕事内容総合職としての採用となります。 生産管理・品質管理・工程管理・原価管理・資材仕入・出荷事務など様々な仕 事に携わりながら、それぞれの業務のスペシャリストや部門・チームをまとめ るゼネラリストを目指していただきます。 弊社はグループ内の製造子会社なので営業部門はありません。 業務変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務経理の実務経験者 【職種名】 【倉敷市】大手食品卸会社での総務経理業務 【仕事内容】 事務業務全般 ・電話、来客対応 ・資料作成・請求書発行業務 ・文書発信、伝票入力等 【事業内容・会社の特長】 清涼飲料及び化粧品等の卸販売業 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 岡山県倉敷市 【勤務時間】 8：30～17：30 【年収・給与】 380万円 ～ 500万円 #ミドルの転職 #30代・40代の転職ならミドルの転職

仕事内容一般および経理事務などに従事して頂きます。 ・支払いに係る請求書業務 ・専用ソフトでのデータ入力 ※経理経験のある方 歓迎 ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊６０歳以上の方、応相談

仕事内容株式会社エステック・ウエカワ 【総合職（倉庫内作業/出荷作業/フォークリフトオペレーター）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【JFE構内でのお仕事で、安心感抜群◎】希望や適性に応じて「倉庫内作業」「出荷作業」「フォークリフトオペレーター」のいずれかの業務をお任せ希望や適性に応じて 以下のいずれかの業務をお任せ。 扱うものは、住宅で使用される断熱材です。 【倉庫内作業】 ▼製造ラインから出た製品（断熱材）を 補助装置を使ってラックに積み込み ▼フォークリフトを使って、 ラックを所定の

仕事内容○当社の顧客様に対して店内でのイベント（展示会・着物教室等） のご案内を行っていただく業務です。 ＊おでかけ会の企画提案や実施 ＊成人式、前撮りなどのサポートをしていただきます。 ＊また着物の知識が無くても大丈夫です。 着物の知識がなく入社した方も多く活躍しています。 ＊運転を伴う業務があります。 ※幹部候補募集 「変更範囲：変更なし」

仕事内容★共済契約の営業推進、損害調査および査定業務 ＊営業 ・法人、個人への共済＆損保商品説明、新規契約・更改契約手続き ・担当する代理所の定期的な訪問及びフォロー業務 ・代理所（代理店）の新規開拓 ＊火災共済罹災査定 ・罹災受付（火災、落雷、台風、水濡れ、自然災害等） ・現場確認、修理見積書査定、共済金額算出、共済金支払い業務 ＊その他 ・契約書類管理、見積書作成など 【業務変更範囲：なし】 ※お客様との信頼関係構築が重要な仕事です ※損害保険募集人資格の早期取得（入社後２ヶ月以内）

仕事内容同社や同社グループ各社の経理業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・仕訳入力 ・月次、年次決算 ・税務 ・子会社管理 ・連結決算 ・監査法人対応 ・税理士法人対応 ・開示資料作成（有価証券報告書等） ※入社後は財務会計を中心にお任せしますが、 将来的には予実管理等の管理会計業務や経営計画作成等の経営企画業務、 株主総会等の総務業務を経験していくことができます。 ※将来的には同社のグループ会社である（株）アクアメント（神戸市）への出向の可能性もあります。

仕事内容経理業務を中心にできるところから業務をお任せいたします。 ・伝票整理 ・小口現金管理、精算業務 ・入出金管理 ・仕訳入力 ・請求書等作成業務 ・パソコンで書類作成 ・備品等発注 ・電話、来客対応 ・銀行廻り等 ＊業務の変更範囲：変更なし。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経理経験（業界不問/製造業での経験あれば尚可） ■決算処理、税務申告のご経験 [歓迎] ■マネジメントのご経験 ■連結決算のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経理職（マネージャー候補）/残業ほぼ無し【倉敷市/転勤なし】（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 ■建築、自動車、エレクトロニクス業界など、多岐にわたる分野のニーズに応える製品を提供しています。 ■長年培った粘着塗工技術は、同社のコア技術であり、長年の経験と充実した設備によって高品質・安定… 【募集背景】 経理部門の体制維持とマネジメント者育成のための増員募集 【職務内容

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 内勤部門を中心とした募集となります。 今後の拠点展開にあたっての役職候補を募集、各部のスペシャリストを育成します。 【営業管理部】 営業における契約や施工完了までの工程を多方面から管理・サポートします。 チームメンバーや営業社員をはじめ、エンドユーザーのお客様、自治体、取引先 （メーカー/施工店/ビルダー）など多くの関係者と連携をとりながら 業務を進めるのが特徴です。 【コーポレート部】 人事総務・経理・経営企画などのコーポレート部門において、 会社の根幹を支えながら成長を後押しする役割を担っています。 【法人営業部】 業務提携先（ハウスメーカー・ビル