セブンイレブン 店長 - 神奈川県綾瀬市 の求人・仕事・採用

仕事内容すかいらーくグループが運営するレストランで、店舗マネージャー候補として運営全般をお任せします。 【マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネ

仕事内容株式会社ハマキョウレックス 【プライム市場】 事務スタッフ（配車管理）／未経験歓迎／完全週休2日／学歴不問 【求人要約】 【未経験歓迎】PC入力できればOK！／賞与年2回 【安定性】設立55年／プライム上場／大手物流企業 【働きやすさ】完全週休2日制／車通勤OK／手当充実 未経験から、デスクワークにチャレンジ！ 温かな仲間に囲まれ、大手上場企業で働くチャンス！ ■販売など異業種からの転職歓迎！ ■簡単なPC入力ができればOK ■プライム上場企業／安定性抜群 ■学歴・職歴不問 ■残業月15H程度／残業代全額支給 ■車・バイク通勤OK（駐車場完備） 【所員数4名、何でも相談できる居心

仕事内容【月給27万円～×賞与年4回】未経験OK！惣菜店の店長候補／安定企業でキャリアアップ！ 雇用先企業：株式会社ゼストクック｜いい菜＆ゼスト 綾瀬店 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ ・試用期間3ヶ月 賞与/業績賞与(4半期に一回) 【勤務地】 神奈川県綾瀬市深谷中7-18-1 いい菜＆ゼスト 綾瀬店 RISEMALL1F 食品館あおば綾瀬店 募集情報 惣菜・お弁当製造・販売 【店舗は主に2種類】 ◆いい菜&ゼスト◆ 設立以来40年に渡り、リーズナブルな価格惣菜を提供しているゼストクックの中核ブランドです。 100店舗近く出店しており、3

勤務時間シフト制

仕事内容事務スタッフ／社割／達成ボーナスあり／「事務スタッフ募集」電話応対やPCでの受注入力作業等 【お任せする仕事内容】 神奈川県産高座豚でハムソーセージ作りと販売をする会社の事務スタッフです。お客様からのお問い合わせ（営業時間や電話注文など）の対応や、他の店舗とのFAX、請求書や支払いのまとめ（書類をまとめる軽作業）など簡単な事務作業をお願いします。 PC入力がありますのでエクセルやワードなど、簡単なPC作業ができる方を募集します。仕事内容は一から丁寧に教えますのでわからないことは何でも聞いてください。 お店の情報をSNSで発信できる方を歓迎します！お仕事上の経験はなくても、プライベートでイ

仕事内容株式会社いなげや 店長が連休を積極取得♪『いなげや』の【店長/副店長候補】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼月の残業平均17h！年間休日約120日／同業界出身者も多数活躍中＝積極採用プロジェクト◆地域密着型スーパー『いなげや』の店長・副店長業務を担当◆店長・副店長候補として └スタッフ育成 └売上・予算の管理 └売場管理 など 全般的に携わっていただき、少しずつキャリアを積んでいきましょう。 さらにお店の改善ポイントの洗い出し、実践などに積極的に取り組んでいただきます。＼★「勤務時間

仕事内容牛めしの『松屋』を中心にした店舗の運営をお任せします。エリアマネジャー候補としての活躍を期待しています。 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など 入社後

仕事内容【店長・マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の

仕事内容「本社のある藤沢から1～1時間半以内で通勤できる場所にしか出店しない」 そんな徹底したこだわりをもって大手の飲食店ブランドを主に、FC事業を展開するフクシマ商事が店長候補を募集します。 「?湘南の街を愛する」 「働く人の環境を改革する」 を掲げ、独自の店舗戦略で急成長。現在、メガフランチャイジーとしてFC飲食店を約60店舗運営。 社員が、腰を落ち着けて自らの暮らしを営み、安心して一生働ける、そんな会社をつくっています。 今回、募集するのは、 ・ドトールコーヒー ・リンガーハット ・ミスタード―ナツ ・ピザーラ ・大戸屋 ほか神奈川県内、東京都町田市内にある各店舗。店長として、様々な業態の経験

仕事内容【パート・アルバイト】Wワーク可、調理スタッフ急募！店長代務者として働いて頂きます！ 週1～2日勤務でプライベートも充実◎景気に左右されにくい安定したお仕事です♪ ・食材の下処理・簡易調理 ・盛り付け・配膳・片付け ・食材の在庫管理補助 ・調理場の清掃・消毒作業 ・行事食やイベント時のサポート 【転職をお考えの方！】 経験者の方は勿論、給食事業未経験の方や資格をお持ちで実務経験がない方、ブランクのある方も大歓迎！ホテル、旅館、カフェ、喫茶店、レストラン、ファミレス、居酒屋等の飲食業キッチン経験者、洋食、和食、中華等の調理経験も活かすことができます。 【こんな方が活躍中！】 若手から中高

仕事内容店長／からあげ専門店でお馴染み「からやま」の店長／売上目標の責任はナシ／アイデアを反映しやすい裁量ある環境 ◆あなたらしい店舗運営を実現できる環境◆ からあげ専門店『からやま』の店舗運営業務全般をお任せ。具体的には、以下の業務を担当していただきます： ◎接客・調理：お客様に喜ばれるサービスを提供。 ◎売上管理：店舗の数字を把握し、効率的な運営をサポート。 ◎スタッフの採用・育成：どんな人材を採用し、どう育てるかはあなた次第。 ブランドの基本カラーを守りつつも、店舗ごとの特色を活かした運営が可能です。例えば、接客サービスの内容やお客様への声掛けの工夫など、あなたのアイデアを活かせる場面が

仕事内容店長候補／全国的な人気を誇る「からやま」の店長候補 ／現場の声が届く風通しの良さ／裁量ある運営が魅力 ★大きな裁量を持って、自分らしい店舗運営ができる★ ★売上目標の責任なし！リピート率向上に集中できる環境★ ★最短4年でエリアマネージャーも目指せるキャリアパス★ 【マニュアルに沿った研修なので安心◎】 まずは入社研修からスタート。次に店舗にてマニュアルを使用しながら接客や調理の研修を行ないます。お客様とのコミュニケーションを楽しみながら、当社のサービスや運営スタイルを身につけてください。 その後、発注やシフト作成などの店舗運営業務に挑戦していただきます。 【店長としての裁

仕事内容【仕事内容】 大手チェーン店で店長候補として店舗運営！ ≪具体的には…≫ ◆洗い場の片付け・清掃 ◆ホール・接客 ◆食材の準備・カンタンな調理補助 ◆チャーハンなど焼き場での調理 ◆ラーメンの調理・トッピング・盛り付け などの業務をおまかせします◎ 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/まかない（食事）あり/バイク・車通勤OK

勤務時間シフト制勤務 [1]6:00～9:00 ※週2日～OK ※シフトの相談可

仕事内容「お店の雰囲気が良かったから！」実際にお店を利用したことのある方からもご応募頂いています♪募集シフトの中からまずは好きな時間をお選びください☆ 【仕事内容】 レジ・品出し・店内清掃など身近なコンビニの お仕事なので経験・年齢問わず幅広い方が 活躍しています！ ミニストップといえばソフトクリームでおなじみですが、 ソフトクリームも実は簡単に作れちゃう工夫が！ ステップを踏むと機械が自動でソフトクリームを 巻いてくれるのでコーンやカップを持っているだけで どなたでもキレイなソフトクリームが作れちゃいます♪ その他の店内調理も「揚げる」「温める」など 簡単な作業で出来上がるように工夫されてい

勤務時間08:00〜22:30（実働: 3時間〜） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 ※下記シフトは一例です。時間・曜日は相談OK！ シフト例①：8:00～14:00の間 シフト例②：10:00～17:00の間 シフト例③：16:00～22:30の間

仕事内容注文・レジなどの接客スタッフ ほっともっとで一緒に働きましょう おいしいお弁当を提供するお仕事です ≪わかりやすい動画マニュアルと先輩クルーのフォローがバッチリ≫ 「接客の経験がない」「料理は好きだけど仕事上での経験はない」不安を感じている方も大丈夫。 包丁の握り方から野菜の切り方まで、わかりやすい動画マニュアルを用意しています。 先輩クルーもやさしいので、安心してスタートできますよ。 20代・30代・40代・50代の幅広い年代のスタッフが活躍中。 「学校帰りに」「他のお仕事が休みの日に」「家事の合間に」…etc. 生活リズムに合わせて、あなたのペースで働けます。 「掛け持ちバイト

仕事内容株式会社ロピア 150店舗以上展開！100%現場主導の【店舗スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ロピアの強みは"100％の現場主導&quotいわば個人商店の店長】経営者視点で事業部運営。大きな裁量をもって挑戦できる環境で、圧倒的成長を！ロピアでは精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理 各部門が1つの事業部として独立して運営を行っています。 それぞれには「肉のロピア」「八百物屋 あづま」 といった屋号がついています。 チーフは個人商店の店長のよう 商品開発や仕入れに値付

勤務時間1日／1日実働2時間～OK ※勤務時間はお気軽にご相談ください ☆勤務時間は、面接時にお気軽にご相談ください！

仕事内容【ここがオススメ！】 年齢は問いません！安全運転での宅配を強化 夏に向けて新しい仕事を始めるチャンス ＜職種名＞ デリバリースタッフ（宅配スタッフ） ＜仕事内容＞ ピザハットのデリバリースタッフとして、お客様へのできたて商品のお届けをお願いします。 ＜勤務地＞ 綾瀬市 ＜給与＞ 時給1,230円以上 ＜勤務時間＞ 1日／1日実働2時間～OK ※勤務時間はお気軽にご相談ください ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 宅配ピザでおなじみのピザハットにて、デリバリースタッフを募集！ 時給1400円の高時給で効率的に稼げます◎ 週1日／実働2時間からの勤務も可能！ 『フルタイムでしっかり稼

仕事内容株式会社ヤオコー 経験を次のステージで活かす店長サポート／50代活躍・午後出勤 【求人要約】 【安定基盤】創業130年以上！37年連続で増収増益 【キャリア】多岐にわたってキャリアパスを描ける！ 【健康にいきいき働く】「健康経営優良法人」認定企業 ＼50代からのキャリアチェンジを、 ヤオコーで実現しませんか／ 管理職経験はあるが朝のフル稼働は厳しい方、スーパーは未経験でも人をまとめるのが得意な方――そんな方向けの【店長サポート職】です。 勤務時間は13:30～22:30。朝の仕入れ・開店準備は店長が担い、午後から責任者として動く分業スタイルです。通勤ラッシュを避けて出勤でき、店長

仕事内容「洋麺屋五右衛門」や「星乃珈琲店」など、40ブランドを展開する大手飲食企業で、店長候補としてキャリアを築きませんか？ お客様のニーズに柔軟に対応し、こだわりの食材を使用した幅広いメニューでお客様に感動を届けています。 あなたには、まずお客様に提供する商品の調理や接客業務を通して、現場の感覚を身につけていただきます。 その後、人事管理や食材管理といった店舗マネジメント業務を学び、将来的には店長としてお店を切り盛りしていただくことも可能です。 多様なブランドや独創的なメニューに触れ、食のトレンドを敏感に感じ取りながら、スキルアップが図れる環境です。 あなたのリーダーシップで、お客様に愛されるお店を

仕事内容店舗運営スタッフ 店舗運営スタッフは、ただ働くだけの仕事ではありません。 売上や人材、サービスの質を考えながら、お店をより良くしていく役割を担います。 未経験からスタートしても、現場での経験を積むことで、 店長やマネージャーへとキャリアアップが可能。 自分の成長がそのままお店の成長につながるやりがいがあります。 将来は店舗を任されたい、そんな想いを持つ方をお待ちしています。 【仕事内容】 POINTS ・未経験からスタートできる研修・サポート体制あり 接客や調理の基礎から丁寧に教えるため、飲食業が初めての方でも安心して働けます。 ・キャリアアップが明確 経験を積むことで、店舗運営

仕事内容株式会社エイヴイ ヤオコーグループ！大型スーパーの【マネージャー候補】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◆大型スーパーマーケットを神奈川県で14店舗展開◆商品の納品管理、陳列等を中心とした管理業務やスタッフの業務指示や勤務管理業務をお任せ！■商品管理 └商品の納品管理(検収業務)、品出、陳列業務の作業計画の作成管理、 商品の鮮度管理、棚卸し業務など ※売上の責任はなし。特売りチラシなく、仕事は単純化。 売場管理のみに役割分担を明確にしたローコストオペレーションを 実現した残業少なめを