香川県坂出市のハローワーク 障がい者採用の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※年末年始休暇・夏季休暇あり。※土曜日は基本的に休日ですが、 月１回程度当番制で勤務していただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎外来窓口での案内及び受付事務 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時30分又は10時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎病棟での介助業務をしていただきます。 ＊環境整備（シーツ交換、清掃） ＊食事の配膳、下膳 ＊入浴・移動の介助 ＊メッセンジャー業務 〈未経験の方でも丁寧にお教えします〉 障害の程度に応じて仕事内容を検討いたします。 応募前の見学可能です。お気軽にご相談ください。 【変更範囲】：変更なし

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は１２時から１３時（職員不在のため） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な書類の作成、新システム導入、大規模なトラブルやクレー ム等の業務対応。９９時間／月、年６回まで、年間７２０時間以内 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎職業指導員補助や清掃補助業務全般 ・内職作業の納品準備（検品、数量確認、箱入れ、製品詰め） ・内職作業納品、受取の同行、運搬の補助 ・作業室など建物内外（トイレ、施設周辺）の清掃業務 ・ゴミ回収やごみ捨て 等 ＊先輩職員が丁寧にお教えしますので、経験ない方でも 安心してご応募ください。 「事業所ＰＲシート登録：画像情報印刷可能（補足情報に詳細）」 「働き方改革関連認定企業」 ＊変更範囲：法人内の各施設、各部署への変更

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は希望相談可（就業時間は調整可能ですのでお気軽にご 相談ください。） ＊週２０時間程度の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ・お盆・年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「カンガルー便」でおなじみの業界最大手である西濃運輸の四国地 区全域を受け持ち、安定性・将来性に富むやりがいのある職場です 。 坂出支店にてデータ入力、書類整理など。 ※業務の変更範囲：変更なし ※障害者トライアル雇用併用求人 【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制・月８日休み ※定期受診や予定がある日は希望休がとれるので安心♪ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【最初は少ない日数からのスタートもできます！】 カンタンな仕分け作業です ・３人１組で店舗ごとに青果の段ボールを仕分けする ・ハンディという機械を使用しながら小物を仕分けする ・台車の片づけ など 〇未経験の方でも安心して始められます 〇スタッフがそばで一緒にサポートします。 〇作業内容は体調や特性に応じて調整します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容香川県内外の工事等で移動式クレーンに乗務。年齢に関係なく、経 験と実績があれば様々なクレーンに乗務可能 ・ベテランオペレーターによる指導により、スキルアップが可能 ・免許取得制度有 ★香川県外への出張の場合は、給与とは別に出張手当が支給されま す。（１か月約１０万円） ★会社休日１０５日と年休を取得することで、毎年１２０日以上の 休みがあります。 ★保有機種 ラフタークレーン（１２ｔ～１００ｔ） 大型油圧式クレーン（３６０ｔ～７００ｔ） クローラークレーン（１２０ｔ～５００ｔ、３０００ｔ）

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時00分又は7時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注がひっ迫した場合、６回を限度に月８０ｈ、年７５０ｈまで 延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊休日は本人の希望を考慮し決定

仕事内容◎配送業者から受け取った荷物の選別と整理 ◎その他、軽作業業務 ※仕事の内容については、障害の程度に応じて 相談させていただきます。 ※変更範囲：あり 本人の能力に合わせて変更

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 月８日休み ※定期受診や予定がある日は希望休がとれるので安心♪

仕事内容食品にシールを貼る軽作業です。 ◎力仕事はほとんどなく、未経験の方でもスタッフと一緒に安心し て働けます。 ・事業所に寄らずに現場に直接行って帰れます♪ ・ノルマなし ・室内作業 ・見学体験可能 ※変更範囲：変更なし

仕事内容食事・入浴・排泄・移動の介助、見守り、環境整備など、老健での 基本的な介護業務を行います。 ※職員が丁寧にサポートいたしますので、介護が初めての方でも安 心して働けます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な書類の作成や新システム導入、大規模なトラブルやクレー ムへの対応、従業員退職等の業務の対応 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・法人車両清掃（ガラス拭きや室内の掃除機やスチームを使った清 掃） ・施設清掃（デイルームやトイレなど） ・シートカバーやタオル等の洗濯 ・給食の残飯片付け（お昼の給食の残飯を運搬、片付け） 等 ＊先輩職員が丁寧にお教えしますので、経験ない方でも 安心してご応募ください。 「働き方改革関連認定企業」 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容当社の障がい者就労オフィス「ウェル工房」でのお仕事です。 取引先企業で雇用されている障がい者が、スプラウトニンニクを 使った健康加工食品の製造・加工を行っています。 ここで働く障がい者の就業サポートや取引先企業への連絡、 事務処理など拠点運営全般を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・施設利用障がい者への業務説明や、業務に伴う施設運営 ・障がい者との面談、フォロー ・備品発注・資料作成等の事務処理 ・取引先企業との連絡や定期訪問（社用車使用） ＊変更範囲：会社の指定する業務の範囲であり

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時50分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間に関しては、相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 他⇒当社指定の休日（年間１２５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・樹木の剪定、水やり等 ＊朝一番に事業所の玄関周辺の清掃を実施します。その後は全員で 取り決めた業務（清掃や樹木の剪定など）を分担して、実施して もらいます。 ※夏場は熱中症対策のため、空調服を貸し出しています。 また、冷たい飲料も休憩スペースに用意しています。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：上記の時間帯で難しければ、週に２０時間以上からご相談に応じさ せていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他・年末年始（１２／３０～１／３） ・有給休暇は就業時間と勤務日数により異なります（法定通り） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「人と関わるのが苦手」「細かい作業が苦手」等、苦手な事が 極力少なくなるよう配慮致します。健康管理室の保健師が、 定期的に面談を行い、悩みや行き詰っている事を話し合い、 仕事内容を都度、見直します 主な業務 ◎シーツ交換 病室のベッドのシーツ交換するお仕事です（二人一組） ◎病室のごみ回収と分別 各病室からごみを回収し、分別するお仕事です ◎掃除 病棟の廊下を掃くお仕事です 冷暖房完備です。＊応募前の見学可能です。＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な書類の作成や新システム導入、大規模なトラブルやクレー ムへの対応、従業員退職等の業務の対応 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎生活アドバイザー補助業務 ・植物への水やり ・職員と一緒に入居者の引越しの手伝い ・共有スペース（トイレ・浴室）の清掃 等 ＊先輩職員が丁寧にお教えしますので、経験ない方でも 安心してご応募ください。 「事業所ＰＲシート登録：画像情報印刷可能（補足情報に詳細）」 「働き方改革関連認定企業」 ※変更範囲：法人内の各施設、各部署への変更

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な書類の作成や新システム導入、大規模なトラブルやクレー ムへの対応、従業員退職等の業務の対応 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・診察室や詰所などの清掃、ごみ捨て、処置室のシーツ交換など ・コピー用紙、手洗い石鹸、処置物品の補充 ・カルテの並べ替え、採決スピッツ名前シール貼りなど ・内線電話対応 など ※外来看護師の働く部署でお仕事をしていただきます。 「事業所ＰＲシート登録：画像情報印刷可能（補足情報に詳細）」 「働き方改革関連認定企業」 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な書類の作成や新システム導入、大規模なトラブルやクレー ムへの対応、従業員退職等の業務の対応 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・病院における調剤補助業務 ・薬品と物品の発注・検品及び管理補助業務 ・掃除やごみの回収業務 ・棚卸の補助業務 ・伝票の整理整頓やデータ集計などの補助業務 ※基本的にこころの医療センター五色台の薬剤師と 一緒に仕事をしていただくお仕事です。 「事業所ＰＲシート登録：画像情報印刷可能（補足情報に詳細）」 「働き方改革関連認定企業」 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時00分又は8時00分〜14時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間：週２０時間以上で相談可能 ※お子様の送迎を考慮します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ８月１４日、８月１５日、１２月３１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○従業員の昼食を調理、配膳、片付けまでを毎日行います。メニュ ーの内容は、定食、カレー、うどん、おにぎり等、栄養士の献立 に従い調理してもらいます（立ち仕事です）。詳細は面接時にお 伝えします。 また、昼食以外で会社行事の際に休日出勤をお願いする場合が あります（年１回） ＊５名～６名で従事して頂きます。１日１回（昼食１５０食程度） ☆応募前の見学歓迎します。仕事内容も確認できますので、お気軽 にご連絡ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な書類の作成や新システム導入、大規模なトラブルやクレー ムへの対応、従業員退職等の業務の対応 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎デイナイトケア科内外の清掃等業務全般 ・床掃除、トイレ清掃 ・洗濯 ・外回りの掃除 等 ＊先輩職員が丁寧にお教えしますので、経験ない方でも 安心してご応募ください。 「働き方改革関連認定企業」 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 「変更の範囲：会社の定める業務」 「障がい者専用求人」

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な書類の作成や新システム導入、大規模なトラブルやクレー ムへの対応、従業員退職等の業務の対応 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎厨房の中での食器洗浄業務全般 ・食器洗浄、お盆の片づけ ・機械の洗浄、ゴミの片付け、お湯をためる 等 ＊食器を機械に流す、洗浄後の食器を受ける作業を２人一組で 行っていただきます。 ＊先輩職員が丁寧にお教えしますので、経験ない方でも 安心してご応募ください。 「働き方改革関連認定企業」 「事業所ＰＲシート登録：画像情報印刷可能（補足情報に詳細）」 「変更範囲：変更なし」