東京都世田谷区の福祉美容師の求人・転職・中途採用

仕事内容【世田谷区上用賀】年間休日115日・4週8休◎充実の待遇で働きやすさが実感できる職場を実現！安心の東急グループ企業が運営するサービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 「グランクレール馬事公苑」「グランクレール世田谷中町」「グランクレール成城」施設内のご入居者様を中心に、生活状況に合わせて事業所内でケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・請求業務・給付管理 ・ケアマネジャーの育成 ・仕事内容＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 ・勤務地＜変更の範囲＞ 会社の定める場所 資格: ・介護福祉士 ・介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員資格 ・居宅支援事業

仕事内容60歳定年 高齢者住宅の管理職候補 年収560万～ 年収560万円～・月給37万円～！東急グループの高齢者住宅で管理職候補◎年間休日115日・有給は入社日に付与 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 5,600,000円～ ・管理監督者の為、残業代は対象外 ・年収に関しては、月給+賞与(平均3.5ヶ月分を2回で分割)で試算 賞与あり 年2回 計3.5ヶ月分 (前年度実績) 【勤務地】 東京都世田谷区中町5-9-9 募集情報 東急イーライフデザインが運営するシニア住宅・介護施設で、将来の管理職を担っていただく「管理職候補」の募集です。 支配人とともに施設の管理

仕事内容■会社名 東京都世田谷区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の介護士/年間休日115日。介護福祉士の経験を活かせる仕事 ■コメント ・日々の業務に丁寧に向き合いながら、長く働ける職場を探している方におすすめです。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・成長を支える制度ありなど、長く続けるための環境面にも配慮されています。 ・年間休日120日前後も、この求人で注目したいポイントです。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向

仕事内容【世田谷区成城】有料老人ホームの看護師募集！充実の福利厚生と豊富な研修が働きやすく、キャリアアップができます☆ご自身の経験を活かしてみませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 介護付有料老人ホーム「グランクレール成城」において、ご入居者の看護業務をご担当いただきます。 ＜業務変更の範囲＞ 会社の定める業務 ＜就業場所変更の範囲＞ 会社の定める場所 資格: 正看護師 実務経験5年以上 60歳未満(定年のため) 勤務時間: シフト制 日勤 8:30～17:30(休憩1時間) 夜勤 16:30～翌9:30(休憩2時間) 休日・休暇: 4週8休以上(月9～10日休) シフト制 福利厚

仕事内容■会社名 東京都世田谷区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の介護士/研修制度あり。介護福祉士の経験を活かせる仕事 ■コメント ・仕事内容だけでなく、働き続けやすさも大切にしたい方にチェックしてほしい募集です。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・賞与制度ありも、この求人で注目したいポイントです。 ・成長を支える制度ありがあり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅の介護士

仕事内容掲載期間：09/30（水）～10/29（木） グランクレール世田谷中町 入社日有給付与！ブランクがあっても研修や指導を丁寧に行います 正社員 東急グループだから実現！安定の高待遇♪経験が浅い方、ブランクがある方も歓迎します。教育体制が充実 東急不動産が運営する介護施設です。休みも多く、仕事もプライベートも充実できる環境です ◆東急共済加入(医療補助、お祝い金、割引制度など充実した福利厚生) ◆賞与はなんと3.5ヶ月分 ◆有給休暇は入社時に付与 ◆介護職員の配置人数1.5：1なのでと一人ひとりに向き合った介護ができます ◆リネンスタッフ、掃除スタッフがいるため介護に集中できる環境 ◆年に一

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆資格取得支援制度あり！初任者研修、実務者研修など取得時の補助あり☆ ☆賞与あり☆ ☆住宅手当あり☆ ☆自己啓発費☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ☆訪問介護のお仕事です☆ 私たちはご利用者様の望む在宅生活のお手伝いをしています。 ご自宅にうかがい、身体介護、生活援助など生活にかかわることの お手伝いを行います。 ご利用者様が安心・安全に生活できる様、小さな手で大きな安心を お届けしています。 ～具体的なお仕事～ 【身体介護】食事介助、入浴介助、排泄介助、買物同行 など 【生活援助】掃除、洗

仕事内容入社日有給付与！ブランクがあっても研修や指導を丁寧に行います 東急グループだから実現！安定の高待遇♪経験が浅い方、ブランクがある方も歓迎します。教育体制が充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,500円～320,900円 月給：295,500～320,900円 (夜勤手当4回分・資格手当・処遇改善手当(特定含)・居住支援特別手当を含む) ※ご経験・資格により変動いたします。 ※処遇改善金手当(特定含)は、入社2か月後より毎月支給。 年収イメージ：4,268,750～4,632,700円 ※賞与含む(業績・考課により変動あり) 【その他手当】 ・住宅手当(規定あ

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者住宅「グランクレール世田谷中町ケアレジデンス」でのご入居者の看護業務をご担当いただきます。 ■シニアレジデンス（自立向け住宅） ・入居定員：352名 ・要介護度：1~2（目安） ■ケアレジデンス（介護向け住宅） ・入居定員：75名 ・利用者数：65名（男性15名、女性50名、平均年齢89.5歳） ・要介護度：3~5（目安） ・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など ※具体的な医療処置：胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡（じょくそう）ケア、など 【急変時対応】 ・夜間オンコール体制：なし ・協力医療体制：24時間ドクターコー

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の介護付き有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームの介護士/研修制度あり、資格取得支援あり。介護付き有料老人ホームの介護福祉士求人 ■コメント ・現場での役割を大切にしつつ、自分らしい働き方も考えたい方に注目してほしい求人です。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・年間休日120日前後など、働くうえで気になる条件も確認できます。 ・通勤しやすい立地があり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護

仕事内容介護付き有料老人ホームでの介護業務全般

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日制でプライベート充実！ お給料が高いヒミツを大公開 IT導入で業務を効率化しているから 頑張りがお給料にしっかり反映！ ★平均年収449万円(勤続2年以上) ★賞与は年2回支給 未経験でも安心なワケがあります 入社後はまず資格取得からスタート！ 費用はぜんぶ会社が負担するので安心 現場デビュー後も手厚い研修をご用意 スマホで学べる動画研修も大好評です 働きやすさも業界トップクラス お仕事は夜勤なし!! ムリなご要望は会社がお断りします！ 社員を守る体制が整っているから 心に余裕をもって働けるんです！ 【ケアリッツの年齢分布】 20代：33.9

仕事内容■会社名 東京都世田谷区のサ高住 ■メインキャッチ 20-50代活躍中/サ高住の看護職/東京都世田谷区/正社員/月給319700円~351600円 ■コメント 年休120日・月給31万円～サ高住の看護職_！ ■雇用形態 正社員 ■職種 サ高住の看護職 ■仕事内容 サービス付き高齢者住宅当施設でのご入居者の看護業務をご担当いただきます。 仕事内容＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 勤務地＜変更の範囲＞ 会社の定める場所 ■給与 月給319700円~351600円 ■給与備考 【正職員】 月給319,700円～351,600円 ※夜勤手当4回分、資格手当含む 想定年収：4,572,10

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日制でプライベート充実！ お給料が高いヒミツを大公開 IT導入で業務を効率化しているから 頑張りがお給料にしっかり反映！ ★平均年収449万円(勤続2年以上) ★賞与は年2回支給 未経験でも安心なワケがあります 入社後はまず資格取得からスタート！ 費用はぜんぶ会社が負担するので安心 現場デビュー後も手厚い研修をご用意 スマホで学べる動画研修も大好評です 働きやすさも業界トップクラス お仕事は夜勤なし!! ムリなご要望は会社がお断りします！ 社員を守る体制が整っているから 心に余裕をもって働けるんです！ 【ケアリッツの年齢分布】 20代：33.9

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日制でプライベート充実！ お給料が高いヒミツを大公開 IT導入で業務を効率化しているから 頑張りがお給料にしっかり反映！ ★平均年収449万円(勤続2年以上) ★賞与は年2回支給 未経験でも安心なワケがあります 入社後はまず資格取得からスタート！ 費用はぜんぶ会社が負担するので安心 現場デビュー後も手厚い研修をご用意 スマホで学べる動画研修も大好評です 働きやすさも業界トップクラス お仕事は夜勤なし!! ムリなご要望は会社がお断りします！ 社員を守る体制が整っているから 心に余裕をもって働けるんです！ 【ケアリッツの年齢分布】 20代：33.9

仕事内容■会社名 東京都世田谷区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームの介護士/駅から徒歩9分、賞与あり。グループホームの介護福祉士求人 ■コメント ・日々の業務に丁寧に向き合いながら、長く働ける職場を探している方におすすめです。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・通勤しやすい立地があり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・成長を支える制度ありなど、長く続けるための環境面にも配慮されています。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの介護士 ■仕事

仕事内容☆訪問介護のお仕事です☆ 私たちはご利用者様の望む在宅生活のお手伝いをしています。 ご自宅にうかがい、身体介護、生活援助など生活にかかわることの お手伝いを行います。 ご利用者様が安心・安全に生活できる様、小さな手で大きな安心を お届けしています。 ～具体的なお仕事～ 【身体介護】食事介助、入浴介助、排泄介助、買物同行 など 【生活援助】掃除、洗濯、買物代行、調理 など

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日制でプライベート充実！ お給料が高いヒミツを大公開 IT導入で業務を効率化しているから 頑張りがお給料にしっかり反映！ ★平均年収449万円(勤続2年以上) ★賞与は年2回支給 未経験でも安心なワケがあります 入社後はまず資格取得からスタート！ 費用はぜんぶ会社が負担するので安心 現場デビュー後も手厚い研修をご用意 スマホで学べる動画研修も大好評です 働きやすさも業界トップクラス お仕事は夜勤なし!! ムリなご要望は会社がお断りします！ 社員を守る体制が整っているから 心に余裕をもって働けるんです！ 【ケアリッツの年齢分布】 20代：33.9

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日制でプライベート充実！ お給料が高いヒミツを大公開 IT導入で業務を効率化しているから 頑張りがお給料にしっかり反映！ ★平均年収449万円(勤続2年以上) ★賞与は年2回支給 未経験でも安心なワケがあります 入社後はまず資格取得からスタート！ 費用はぜんぶ会社が負担するので安心 現場デビュー後も手厚い研修をご用意 スマホで学べる動画研修も大好評です 働きやすさも業界トップクラス お仕事は夜勤なし!! ムリなご要望は会社がお断りします！ 社員を守る体制が整っているから 心に余裕をもって働けるんです！ 【ケアリッツの年齢分布】 20代：33.9