セレクトショップ - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> セレクトショップのスーパーバイザー職／駅から徒歩2分／資格取得支援・手当あり／未経験可 セレクトショップのスーパーバイザー職を募集！ 雇用形態：正社員 ■仕事内容■ 当社が運営する複数店舗の管理・運営を担当し、売上向上やスタッフの育成に積極的に取り組む重要なポジションです。 具体的には、 ・店舗運営の全般管理や売上実績の把握 ・複数店舗のスタッフ教育やシフト調整のサポート ・新商品仕入れ（バイイング）業務の補助 ・店舗ディスプレイや販売促進キャンペーンの企画・実施 ・SNS投稿やイベント企画の補佐 ・商品品質チェックや在庫管理の監督 ・店舗間の連携強化や課題解決の推進 店

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ モダンでラグジュアリーなアイテムを提案し続け、独創的で洗練されたセンスが数多くのファンを 魅了し続けている【Maison Margiela（メゾン マルジェラ）】にて、副店長候補の募集です。 【業務内容】 ■ 店頭での販売 ■ その他販売に付随する店舗運営業務および、店長補佐業務 店長とともにマネージメント業務を担っていただきます。 【オススメ】 ◎顧客の年齢層が幅広いため、キャリアを重ねてもギャップを感じる事なく、長期就業が可能です。 ◎年俸制の為、1年を通して給与変動なく、安心して就業できます。 ◎制服貸与、休憩1時間30分、年間休日1

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ヘッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」にて店長の募集です。 ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 【業務内容】 ■売上計画作成、管理、運用 ■スタッフ育成、勤怠管理 ■商品管理（仕入、販売、在庫） ■店頭管理（装飾、販促） ■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 ■店頭での販売業務 【給与詳細】 ※現在の給与を考慮し優遇 ※年俸制 ・賞

仕事内容<仕事内容> セレクトショップ仕入れ担当staff／交通費支給あり／社会保険完備／服装自由／未経験の方歓迎 仕入れから販売まで関われるアパレルスタッフ募集！ 雇用形態：正社員 ■仕事内容 自分のアイデアを仕入れや売場づくりに反映できる、クリエイティブな環境で働きませんか？ お客様への接客だけでなく、ブランド選定から仕入れまで幅広く関わることができます。 主な業務内容 ・接客・販売業務 ・シーズンやトレンドに合わせた商品の仕入れ（バイイング） ・入荷商品の採寸・品質チェック ・店内ディスプレイの企画・作成 ・SNS発信（写真撮影・タグ設定など） ・Web注文対応 ・在庫管理・整理、梱包業務

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレルショップのエリアマネージャーのご経験がある方 [歓迎] レディースアパレルのご経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 セレクトショップのエリアマネージャー／大阪発祥ミセス向けカジュアルブランド／増収増益を続ける注目企業 【仕事内容】 直営セレクトショップのSV（エリアマネージャー）業務全般。 ・売上予算・実績管理、商品展開計画 ・商品構成管理 ・店長・販売員のマネジメント ・商品配分・投入のDB業務 ・VMD的フォロー、新規店舗立ち上げ準備 ほか 【事業内容・会社の特長】

仕事内容正社員【AURALEE（オーラリー）】新店・店長／大阪エリア 【AURALEE】 【仕事内容】: 【業務内容】 ・直営店舗での販売 ・店舗、スタッフマネジメント ・顧客管理 ・納品作業 ・伝票整理 ・売上管理 ・在庫管理 ・展示会ヘルプ ・その他店舗運営に関わる業務全般 【募集職種】:【AURALEE】アパレル・セレクトショップ・小物販売（店長・サブ） 【雇用形態】: 正社員 【給与】: 年収4000000円～7000000円 ※月給制 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回）※業績により支給 【住所】: 大阪府大阪市北区 【最寄り駅】:大阪梅田(阪急線)駅 【勤務時間】: 09:30~20:3

仕事内容Championのアイテムが好き！アパレル販売経験者大歓迎！正社員のショップスタッフ募集! 販売を通して商品知識を深めファッション業界で活躍したい方を応援！あなたのアイデアを活かし新しいことに挑戦できる環境です。 接客応対、ディスプレイ、レジ、SNS運用などの店舗運営に必要 な基本的スキルを3ヶ月を目安に身に付けていきます。 将来的には、店長を目指し、小さな会社である店舗の運営を マスター。身につけたマネジメント能力を活かせる様々なキャリ アパスをご用意してお待ちしています。 【充実の研修制度をご用意】 入社後は、座学研修で基礎となるビジネスマナーや社内でのルールを学びます。その後は、O

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレルSPAでのSVのマネジメント経験 アパレルホールセール営業部門長の経験 アパレルブランドマネージャーの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルメーカー営業職／全国の直営セレクトショップの運営及び卸営業部門のマネジメント全般 【仕事内容】 自社企画ミセスブランドの営業マネージャーとして店舗展開から卸営業まで部門のマネジメント全般を担当頂きます。 【事業内容・会社の特長】 オリジナルファッション製品のデザイン・製造・販売／セレクトショップの運営 【雇用形態】 正社員 【勤務

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ヘッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」にて店長の募集です。 ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 【業務内容】 ■売上計画作成、管理、運用 ■スタッフ育成、勤怠管理 ■商品管理（仕入、販売、在庫） ■店頭管理（装飾、販促） ■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 ■店頭での販売業務 【給与詳細】 ※現在の給与を考慮し優遇 ※年俸制 ・賞

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ モダンでラグジュアリーなアイテムを提案し続け、独創的で洗練されたセンスが数多くのファンを 魅了し続けている【Maison Margiela（メゾン マルジェラ）】にて、副店長候補の募集です。 【業務内容】 ■ 店頭での販売 ■ その他販売に付随する店舗運営業務および、店長補佐業務 店長とともにマネージメント業務を担っていただきます。 【オススメ】 ◎顧客の年齢層が幅広いため、キャリアを重ねてもギャップを感じる事なく、長期就業が可能です。 ◎年俸制の為、1年を通して給与変動なく、安心して就業できます。 ◎制服貸与、休憩1時間30分、年間休日1

仕事内容<仕事内容> 『ビームス ハウス なんば』のショップスタッフ ＜『ビームス ハウス なんば』のショップスタッフとしてご活躍ください＞ お任せするのは、接客・販売や在庫管理、問い合わせ対応など。セレクトショップならではのラインナップで、お客様にトータルコーディネートをご提案します。 ★お客様にぴったりのアイテムを 『ビームス ハウス』は、大人向けアイテムを集めたショップです。「上質」「洗練」「エレガント」をキーワードに、日常着をご提案しています。オンでもオフでも使えるスーツも取り揃えているため、採寸など幅広い知識が身につきます。手持ちのアイテムとの合わせ方や着こなしのポイントなどもお伝えしま

仕事内容<仕事内容> セレクトショップの店舗責任者候補／資格取得支援・手当あり／各種保険あり／昇給・インセンティブあり セレクトショップの店舗責任者候補を募集！ 雇用形態：正社員 ■お仕事について 将来的に店舗運営の中心を担う、店長候補として活躍していただきます。 接客・販売はもちろん、売上管理やスタッフ育成、仕入れなど、店舗運営全般に関わるスキルを身につけられる環境です。 具体的には… ◎接客・販売業務 ◎売上や在庫の管理、店舗オペレーション ◎商品仕入れ（バイイング） ◎スタッフ育成・シフト管理 ◎店舗ディスプレイやレイアウトの企画・作成 ◎SNSでの発信（写真撮影、ハッシュタグ設定など）

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ To b. by agn?s b.（アニエスベー）での 店舗での接客、販売、店舗マネジメントをお任せ致します。 お客様へのアイテムの提案やブランドの世界観をお伝えしてください。 ※接客にマニュアルがなく、それぞれが考える最高のサービスでおもてなしする事で、たくさんのお客様に愛され続けて来ました。 デザイナーの想いに共感しながら、お客様とじっくり向き合って、 取っておきのコーディネートを提案してください。 ※制服貸与 ※賞与2回 【給与詳細】 スキル・経験により異なります。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【梅田】韓国アパレル／店長候補／月25万～・髪色ネイル髭自由 働きやすいから続けられる。安定した働き方実現◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ ・想定年収：3,000,000円＋残業代＋賞与 【勤務地】 大阪府大阪市北区大深町5-54 募集情報 【仕事内容】 ・接客、販売 ・商品の品出し、整理 ・バックヤードの商品管理 ・店舗のディスプレイ など 日本初上陸の韓国アイテムをそろえた セレクトショップ 『Kulture Market／カルチャーマーケット』での 接客販売をお任せ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 セレクトショップ「Gready Brilliant （グレディブリリアン） 」での接客販売をお任せします。 オープニングスタッフ募集！ アパレル販売経験のある方を対象とした募集です。 長く働ける環境でライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 【具体的には】 ・接客販売（お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案） ・魅力的な売り場づくり ・商品・在庫管理、棚卸、入出荷作業 ・SNSなどWEBへの情報発信 など 販売における全般業務を担当して頂きます 【GreadyBrilliant（グレディブリリアン）について】 高感度な大人の女性の

仕事内容株式会社ストラスブルゴ 店舗スタッフ｜月給31万～*ラグジュアリーブランド勤務*アパレル経験歓迎 月給31万～41万円＋インセンティブ ファッションが好き、その想いをそのままお仕事に。 「未経験からでもきちんと稼げるのか不安」 「高級ブランドを扱うお店って敷居が高そう」など。 そんな心配は必要ありません！ 教育制度や、定期的な商品説明会、研修も充実しています。 イタリアをはじめとした 海外ラグジュアリーブランドを集めたセレクトショップ 『STRASBURGO』『The SECRETCLOSET』 ラグジュアリーブランドショップ『CYCLAS』にて 〈店舗スタッフ〉を募集中！ ●月給3

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ヘッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」での副店長募集 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。 直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 ■店頭での販売業務 ■スタッフ育成、勤怠管理 ■売上計画作成、管理、運用 ■商品管理（仕入、販売、在庫） ■店頭管理（装飾、販促） ■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 募集店舗は応募状況により別店舗配属の可能性あり 【給与詳

仕事内容【応募資格】 [必須] レディースブランドでのバイイング経験3年以上 PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）の実務使用経験 [歓迎] セレクト系のレディースアイテムのご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルグッズのバイイング／自社企画ブランドを主軸としたセレクトショップ 【仕事内容】 アパレルメーカー直営セレクトショップで販売する衣料・ファッショングッズのバイイング業務全般。 ・メーカーとの交渉から納期管理 ・販売計画実行と管理 バイイングは国内中心、各ショップに合わせ裁量と

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★2026年3月に新しくオープンする「Gready Brilliant（グレディブリリアン） 」のオープニングスタッフを募集します。 ※オープンまでの間は近隣店舗で勤務可能です。 未経験、フリーター、ブランクのある方も大歓迎！ 正社員の募集です。 お客様とのコミュニケーションを通じて、 お好みやどこに着ていくのか、体系別の悩みなど本音を聞き出しながらトータルコーディネートする接客をおこなっています！ まずはお客様に明るく笑顔で挨拶できればOK！ 未経験スタートのスタッフもたくさんいますので、分からないことはいつでも相談してください！ 商品の在庫管理や棚卸の

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 【業務内容】 ■営業関連 ・店舗の営業計画（日割り予算、プロモーションプラン、人材育成プラン等）を作成 ・経営型リーダーシップを発揮し、課題発見、解決立案、実施、検証のPDCAサイクルを実施 ・週次月次の店舗別アクションプランの策定及び実行 ・店舗内パートアルバイトを含むスタッフ間のコミュニケーションの促進、及び店舗スタッフのモチベーションアップを図る ・VMDガイドラインに沿ったストアレイアウトプロモーションの実践と指導 ・店舗販売動向及びコンペティター情報の収集・分析 ■人事関連 ・パートアルバイトの採用、労務管理 ・ストアスタ