ハローワーク - 佐賀県嬉野市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれか ＊勤務時間の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆、年末年始 ※繁忙期は休日出勤をお願いする場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎お茶の工場内作業 ・お茶の計量、運搬 ※変更範囲：変更なし ＊冷蔵庫及び冷凍庫での作業があります。 ＊自社工場内での製茶作業となります。 ＊２５～３０ｋｇの重量物を取り扱う作業があります。 【シニア応援求人】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※就業日数、就業時間等調整可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※日曜日以外の休みは作業状況による （求人に関する特記事項参照） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎製茶作業全般（補助業務） ・店舗での販売接客業務 ・発送配達業務 ・工場内での業務 ※変更範囲：変更なし ＊仕事内容の詳細は面接時に説明します。

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※１日、４～８時間程度で相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆 ＧＷは繁忙期の為出勤の可能性あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎軽作業 ・お茶の袋詰め ・接客販売 ・電話応対等 ◎ルート配送 （週に１日程度） ※変更範囲：変更なし 【シニア応援求人】 【子育て応援求人】

勤務時間就業時間１：18時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：＊月１０日～１５日程度の勤務（相談可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎洗い場スタッフ ＊食器などの洗い物のお仕事です。 ＊時々ペアでお布団を敷いてもらうこともあります。 ＊お酒飲料補助もあります。 ※お酒飲料と食器洗い両方できる方は時給：１２００円です。 ※変更範囲：変更なし ※６０歳以上の方の応募も歓迎します。 【シニア応援求人】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：17時30分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれか （２）１８歳未満の応募不可（労基法第６１条） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎大浴場の清掃業務・食器洗い・布団敷き ※変更範囲：変更なし ＊副業可、兼業可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：14時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：基本は（１）（２）のシフト制ですが、 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容☆本やフレグランスに囲まれた空間に、落ち着いたカフェが 併設された書店です。お客様がゆっくりとした時間を過ごして いただけるよう、案内や片付けなどを行うお仕事です。 ＊老舗でありながら進化を続け、アートやカフェが融合した 新しい空間が広がる旅館です。充実した福利厚生に加え、 腸活を取り入れた社員食堂も魅力のひとつです。 ◎店舗販売員 ・商品の販売管理 ・書籍の販売管理 ※変更範囲：変更なし ◆初心者でも丁寧にわかりやすく指導します。

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれかですが上記は一例ですので、 就業時間はご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎小規模多機能型居宅介護とご高齢者が入居される有料老人ホーム を併設した施設です。カフェも併設しているため地域に溶け込ん だ事業所です。 ◎ご利用者様へ入浴・食事・各種介助・機能訓練やレクリエーショ ン、お出かけや料理、他の事業所との交流、しイベントの開催等 行います。 ＊人の役に立ちたい方大歓迎です。 未経験のスタッフも活躍しています。趣味や特技を活かすなど、 どなたでも活躍できるお仕事です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は6時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：基本（１）～（３）のシフト制ですが、上記の就業時間以外にも 勤務時間のパターンあり（面接時説明） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフトによる ※休日相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎有料老人ホームでの簡易な調理、盛り付け等 ・納品された食事を再加熱し、盛り付けて提供する業務 ・配膳、下膳 ・食器洗浄、清掃 他 ・料理の日には、利用者様と一緒に作る場合もございます。 ※変更範囲：変更なし ＊未経験者の応募も歓迎いたします。 ＊２９食程度を１～２名のスタッフで対応しています。

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分又は〜の時間の間の0時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜日以外の休みは相談による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎利用者様（障がいをお持ちの方）の日常生活における見守り ・朝食準備手伝い ・服薬の声掛け ・簡単な清掃 等 ※変更範囲：変更なし ＊未経験から始められる、やさしい生活サポートのお仕事です。 ※利用者の方は基本的に自立されており、食事、清掃、洗濯など 自分で行われています。その中で行き届かない部分の清掃や、 朝食準備の手伝い、服薬時間の声掛けなど利用者様の見守りを 行っていただく仕事となります。（現在の利用者は２名） 【シニア応援求人】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時00分〜17時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）平日勤務 （２）土日祝勤務（休憩なしですが必要な方は相談可） ＊土日のみの勤務・就業時間（延長）は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 公休 月７日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎日帰り温泉の受付と清掃・整理整頓 ・日帰り温泉利用者の受付 ・日帰り温泉各箇所の露天風呂の掃除と脱衣所の掃除と備付けの シャンプー・リンスなどの補充をしてもらいます ・お風呂の温度確認 ・館内の清掃 ※変更範囲：変更なし ※土日祝日勤務できる方大歓迎（土日のみ勤務もＯＫ！） ※社員スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してご応募 下さい。お待ちしております。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：19時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎下膳食器類の整理、簡易な食器洗浄 ・夕食後の下膳された食器類の整理、シンクへの浸け込みや 簡易な食器洗浄など ＊若干、体力を要します ※変更範囲：変更なし ※雇用期間：年度末毎の更新制（条件あり）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：＊週３日～４日程度の勤務 ＊週１日からでも大歓迎！ ＊希望があれば朝食接客７：００～１１：００の追加勤務も 可能です。１日実働８時間（休憩６０分）となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎お客様の接客のお仕事です。 ・ご夕食の食事の提供 ・お客様のお出迎え ・接客全般 ※変更範囲：変更なし ＊入社後、実際に接客を行っていただく前に、当館オリジナルの マニュアルで丁寧に指導をさせていただきます。 安心してご応募ください。 ※事前連絡後、応募書類を当社担当者宛に郵送又は持参ください。 書類選考後、選考結果及び面接日時等を本人様へ連絡します。

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎ネットサイト（おもにＯＴＡ）業務全般 ・ＯＴＡページの管理、メンテナンス ・宿泊プランの造成、登録 ・実績、オンハンド管理 ・ＯＴＡ広告の管理 ・ＯＴＡ担当者との打ち合わせ ・自社ＨＰのメンテナンス ・ＳＮＳ対応 ※変更範囲：変更なし ※兼業可 副業可

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は面接時にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎各客室の清掃（旅館内の清掃全般） ・ベッドメイク ・客室の布団あげや片付け ・お風呂の清掃 ・タオルやアメニティ類の補充、セッティング ・お部屋全体の掃除機掛け、ゴミ回収等 ※変更範囲：変更なし ＊先輩スタッフから丁寧に指導させていただきます。 【シニア応援求人】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎大浴場や客室内浴室の清掃 ◎館内外の施設管理全般 ・敷地内の草払い ・落ち葉掃き ・館内機器の確認作業 ・手すりの消毒 他 ※変更範囲：変更なし ＊若干の体力を要します ＊雇用期間：年度末毎の更新制（条件あり）

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※１日４～８時間で相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎一般事務 ・経理事務 ・販売事務 ・電話、接客応対 ◎軽作業 ・お茶の袋詰め ・接客販売 ※変更範囲：変更なし 【シニア応援求人】

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１日７時間／週５日勤務（週３５時間勤務） ※詳細は相談による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 等

仕事内容◎一般事務補助（産休代替） ・一般的な行政の事務に従事します。 ※変更範囲：市役所の定める業務（全庁的な書類整理等） ＊受付期限：令和８年４月１７日（金）１７時１５分 必着 受付時間：８：３０～１７：１５（土、日、祝日除く） ※専用申込書、紹介状を市民課（塩田庁舎）へ郵送または 持参して下さい。 後日、選考の詳細について本人様へ通知いたします。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：13時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：３０～１９：３０ （１）（３）休憩なし ※基本（１）～（４）のシフトですが、いずれかでも相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎嬉野温泉駅のうれしのまるくにおける下記各業務 ・来訪者への観光案内等の対応 ・市の特産品等の企画、展示、販売等の店舗運営管理 ・イベントの企画運営、情報発信などの業務 ・施設内の清掃 ・その他施設の管理運営にかかわる業務 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：４時間程度勤務 ＊休憩は社内規定による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、 年６回を限度として１ヶ月８０時間、１年７２０時間までできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 繁忙状況により週６勤務してもらう場合があります。

仕事内容主に商品管理業務を担当していただきます。 ＊商品の補充 ＊発注業務 ＊レジ業務 ＊商品の荷受、伝票管理など ・入荷してきた商品や備品を、個々に伝票と照合する ・送り状のチェックを行う ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間：当初２ヶ月、以後１年毎の更新制

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分又は9時00分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については４時間以上～相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他第３土曜日、第１，２，４火曜日休み 年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・嬉野市内、市外の子育てに関する情報提供、収集 ・利用される親子さんへの見守りや遊び ・こどもセンターリュッケのイベントの企画、実施など ・相談、記録、助言、利用支援 ・地域連携、社会資源の開発・地域の子育て支援の育成など ・政策提言 子育て中のスタッフ活躍中。子育て応援求人、未経験者大歓迎 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワーク紹介状が必要です＞