損害保険ジャパン日本興亜株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 保険会社または保険代理店での営業経験、保険知識は必須。 【人柄・コンピテンシー】 中堅中小企業の経営者と対話ができるコミュニケーション能力。 個人プレイではなくチームで仕事するので周囲との協調性が必要指示待ちではなく、自ら考えて動くことができる。 自分の営業スキルを磨くための日常的な努力を怠らない。向上心。目標・成果に対するこだわり。 【職種名】 【大阪】《大阪勤務》法人向け保険営業（生損保）中堅中小企業向けリスクコンサルタント【PISJ】 【仕事内容】 【仕事内容】 ●法人企画部のミッション パナソニックホールディングス、グループ各

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 社会人経験1年以上 PCスキル（Office）、電話応対スキル 【歓迎】 損保資格保有者（応募現在資格有効期限切れでも可） 大手３損保（三井住友海上火災、東京海上日動火災、損害保険ジャパンの3社すべて）自動車・火災・傷害保険商品の知識と取扱い経験があること。 企業内代理店での勤務経験があること。 生保・医療保険の営業・実務経験があること。 プロジェクト推進経験あること。 メンバー指導経験があること 【必須】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・チームワークを大切にする ・保険に興味があり自ら学ぶことができる ・主

仕事内容【名義変更や登録業務の経験者募集】年間休日120日・残業20時間程度／家賃補助～5万円あり 経験者募集ですが年数等は不問です。不明点はお気軽にお問い合わせください 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～ ＋各種手当 ※経験・スキルを考慮 ※固定残業代40時間分/61,000円含む 【手当充実】 ・賞与 年2回(6月、12月) ・昇給 年1回 ・交通費支給(公共交通機関は全額支給、ガソリン代は月5万円迄) ・時間外手当全額支給 ・社宅制度(家賃の9割を会社負担 ※規定あり) ・住宅補助(最大5万円負担※規定あり) ・家族手当(月:配偶者5000円、扶養家

仕事内容【転勤なし・エリア限定職】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！転勤なし×年休120日＋計画有給5日 販売職や接客業など異業種からの転職者も多数！「もっと稼ぎたい」「気の合う仲間とにぎやかに働きたい」など動機は何でもOKです◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～318,000円 ※スタート時の月給は経験に応じて262,000円～318,000円の幅で決定します ※固定残業代62,000円含む 40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台

仕事内容【転勤なし・エリア限定職】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！転勤なし×年休120日＋計画有給5日 販売職や接客業など異業種からの転職者も多数！「もっと稼ぎたい」「気の合う仲間とにぎやかに働きたい」など動機は何でもOKです◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～318,000円 ※スタート時の月給は経験に応じて262,000円～318,000円の幅で決定します ※固定残業代62,000円含む 40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 保険会社（損害保険会社が望ましい）における企業営業経験必須。 ワードエクセル、パワーポイント等の基礎的ITスキル必須。 【人柄・コンピテンシー】 指示待ちではなく、自ら考えて動くことができる。自分のスキルを磨くための日常的な努力を怠らない。向上心。目標・成果に対するこだわり。 【職種名】 【大阪】法人向け保険営業企画（生損保）パナソニックグループの法人向け営業企画・推進【PISJ】 【仕事内容】 【仕事内容】 ●法人企画部のミッション パナソニックホールディングス、グループ各社およびサプライヤー・取引先企業に対して、リスクコンサルタント

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ▽下記いずれかのご経験 ■コールセンター、ヘルプデスク、テクニカルサポートなどでのSV・リーダーの経験がある方 ■ITリテラシー（SE/PG、プリセールス、OAインストラクション）があり、その知識を業務改善に活かしたい方 ■業界業種問わずチームマネジメントの経験があり、よりキャリアアップを目指したい方 【歓迎スキル・経験】 ■保険、金融業界の知見、経験をお持ちの方 ■派遣社員、契約社員など異なる雇用形態の方を管理した経験のある方 ■店舗/チームの管理経験がある方 ■テクニカルサポート業務経験がある方 ■コールセンターの立上げ

仕事内容【月残業20時間程度】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！年休120日＋計画有給5日|20代中心のお店 同年代と一緒に働きたい方歓迎・工場ワークやサービス業など、異業種から営業に挑戦した先輩が多数活躍！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～318,000円 ※スタート時の月給は経験に応じて262,000円～318,000円の幅で決定します ※固定残業代62,000円含む 40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台販売 店舗達成 任意保

仕事内容【26卒・第二新卒 採用枠】最大9割の家賃補助あり|年休120日＋計画有給5日／年商1兆円の宇佐美グループ 大好きなクルマに関わる仕事がしたい！工場ワークやサービス業など、異業種から営業に挑戦した先輩が多数活躍！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～ 【月給内訳】 基本給：147,000円 ライフプラン手当：50,000円 固定残業代：61,000円 ※固定残業代は40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台販売 店舗達成 任意保険付保率30％

仕事内容【26卒・第二新卒 採用枠】最大9割の家賃補助あり|年休120日＋計画有給5日／年商1兆円の宇佐美グループ 大好きなクルマに関わる仕事がしたい！工場ワークやサービス業など、異業種から営業に挑戦した先輩が多数活躍！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～ 【月給内訳】 基本給：147,000円 ライフプラン手当：50,000円 固定残業代：61,000円 ※固定残業代は40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台販売 店舗達成 任意保険付保率30％

仕事内容【転勤なし・エリア限定職】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！転勤なし×年休120日＋計画有給5日 販売職や接客業など異業種からの転職者も多数！「もっと稼ぎたい」「気の合う仲間とにぎやかに働きたい」など動機は何でもOKです◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～318,000円 ※スタート時の月給は経験に応じて262,000円～318,000円の幅で決定します ※固定残業代62,000円含む 40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■コストの集計、分析スキル経験のある方 ※エクセル等のツールを使った正確な集積、分析スキル ■交渉力、コミュニケーション力のある方 ※コスト削減を立案し、関連部署やベンダー各社と交渉する力が求められます ■システム開発経験のある方 【歓迎経験・スキル】 ■コスト管理の実務経験があれば歓迎します ※IPA資格（基本情報技術者）は、入社後半年から1年以内に取得が必須になる点はご留意ください（取得できなかった場合は処遇の見直しを行います） 【職種名】 306 システム開発/保守にかかる調達・予算管理 【仕事内容】 【具体的な仕事

仕事内容【経験者募集・月残業20時間程度】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！年休120日＋計画有給5日 【平均年齢29歳】20代でエグゼクティブチーフは店長へ昇格した先輩が多数！どのお店も仲間意識が高く気持ちの良い競争環境です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～318,000円 ※固定残業代65,000円含む 40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 330,000円(1台あたりの歩合16,500円

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 損害保険実務経験／顧客対応経験（目安3年以上）／PCスキル（Office）／電話応対スキル 【歓迎】 損保資格保有者（応募現在資格有効期限切れでも可） 大手３損保（三井住友海上火災、東京海上日動火災、損害保険ジャパンの3社すべて）自動車・火災・傷害保険商品の知識と取扱い経験があること。 企業内代理店での勤務経験があること。 生保・医療保険の営業・実務経験があること。 プロジェクト推進経験あること。 メンバー指導経験があること。 DX推進経験があること。 【必須】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・チームワークを大切

勤務時間10:00～18:30（休憩60分） 上記時間内で1日5時間以上から勤務可能です。 ※WワークOK 労働時間制度 シフト制

仕事内容【週3日～/5時間～】服装自由/ネイル茶髪OK/問い合わせに対しての電話対応 20代～40代活躍中！スキマ時間で効率よく稼ぎたい主婦(主夫)さんやフリーターさんまで、幅広く活躍中です！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,400円～ ※経験を考慮し時給は相談可 □インセンティブ有 ※架電先の既存のお客様がサービス継続した場合 既存のアルバイトの方も平均で月１～２万円のインセンティブを獲得しています！ □交通費規定支給 【勤務地】 愛知県名古屋市東区泉2-28-23 高岳KANAMEビル8F ◇クルマ・バイク通勤可 募集情報 □インセンティブ

仕事内容【転勤なし・エリア限定職】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！転勤なし×年休120日＋計画有給5日 「営業として次のステップを目指したい」「クルマのプロになりたい」そんなあなたを大募集。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～318,000円 ※固定残業代65,000円含む 40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 330,000円(1台あたりの歩合16,500円) ◇30台販売 店舗達成 任意保

仕事内容【経験者募集・月残業20時間程度】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！年休120日＋計画有給5日 【平均年齢29歳】20代でエグゼクティブチーフは店長へ昇格した先輩が多数！どのお店も仲間意識が高く気持ちの良い競争環境です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～318,000円 ※固定残業代65,000円含む 40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 330,000円(1台あたりの歩合16,500円

仕事内容【転勤なし・エリア限定職】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！転勤なし×年休120日＋計画有給5日 「営業として次のステップを目指したい」「クルマのプロになりたい」そんなあなたを大募集。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～318,000円 ※固定残業代65,000円含む 40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 330,000円(1台あたりの歩合16,500円) ◇30台販売 店舗達成 任意保

仕事内容【経験者募集・月残業20時間程度】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！年休120日＋計画有給5日 【平均年齢29歳】20代でエグゼクティブチーフは店長へ昇格した先輩が多数！どのお店も仲間意識が高く気持ちの良い競争環境です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～318,000円 ※固定残業代65,000円含む 40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 330,000円(1台あたりの歩合16,500円

仕事内容【経験者募集・月残業20時間程度】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！年休120日＋計画有給5日 【平均年齢29歳】20代でエグゼクティブチーフは店長へ昇格した先輩が多数！どのお店も仲間意識が高く気持ちの良い競争環境です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～318,000円 ※固定残業代65,000円含む 40時間分、超過分は別途支給 ＜歩合制度＞ ◇10台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 110,000円(1台あたりの歩合11,000円) ◇20台販売 店舗達成 任意保険付保率30％ 330,000円(1台あたりの歩合16,500円