トラックドライバー 女性 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容神戸市 神戸市職員／公務員試験対策不要／転勤なし／入職引越手当あり 【仕事内容】 【公務員試験対策不要／経験者通年枠】地方自治体総合職（事務・福祉・技術系など）／まちづくり担当 【具体的な仕事内容】 神戸市職員として、まちの未来をつくる 多様な業務に携わっていただきます。 市民の暮らしを支える基盤づくりから、 地域の魅力向上、社会課題の解決まで、 幅広いフィールドで活躍可能。 これまでの経験や専門性を活かしながら、 ぜひ公共の立場で社会に価値を生み出してください。 【事務系】 ■神戸の未来を動かす政策づくり 広報、文化振興、観光施策、DX推進など、 幅広い分野で企画から実行までを担い

仕事内容トラックドライバー 配送する商品は、食品や飲料、冷蔵・冷凍食品など生活に欠かせない商品が中心。 決められたルートで配送することが多いため、道を覚えやすく、 未経験の方でも安心してスタートできます。 配送前には商品の積み込みや配送ルートの確認を行い、 安全運転でお客様のもとへ商品をお届けします。 入社後は先輩社員による同乗研修を実施し、運転技術や積み降ろしのコツ、 お客様対応などを一つひとつ丁寧に指導します。 【仕事内容】 【仕事内容】 食品をスーパー・コンビニ・物流センター・飲食店・食品工場などへ配送するお仕事です。 決められた配送ルートを中心に、安全運転で商品をお届けします。

仕事内容＜主な仕事＞ ■外航船への船用品配送業務（4Tトラックで短～中距離運送） ＊港に停泊する船舶に船用品（機械部品、日用雑貨、食糧品、潤滑油等）を運びます。 業務の詳細につきましては、面接時にご説明させていただきます。 ＜まず最初に覚えていただくこと＞ ・船の雰囲気、外国人の方とのコミュニケーションに慣れること。 ・船に納品する段取り、納品港や各港でのルールを覚えること。 ＜独り立ちまでの目安＞ 早い人で１ヶ月程度です。慣れるまで先輩社員が丁寧に教えますのでご安心ください。 ＜仕事内容の魅力について＞ 普段、あまり身近ではない船の世界について深く知ることができ、日本と海外の繋がり

勤務時間【8：00～17：00】 ┗実働時間：8時間/日 休憩時間：1時間/日 ※2～3時間程度の残業あり ■シフト制 最低勤務日数：週5日 就労期間：■3ヶ月以上～長期勤務

仕事内容タイトル: トラック運転手 このお仕事の特徴: 平日のみ OK 週 4 日以上 OK 中型自動車免許 40 代も応募可 50 代も応募可 60 代も応募可 ブランク OK フリーター歓迎 要免許・資格 バイク通勤 OK 車通勤 OK 長期 週払い OK 交通費支給 制服貸与 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 勤務先名: 浪速運送株式会社 神戸センター 職種: トラック運転手 仕事内容: ☆*★*☆*★*☆*★*☆ ＜創業100年の大手老舗企業＞ 【日勤】4tトラックドライバー ☆*★*☆*★*☆*★*☆ 老舗の超安定企業で長く働ける！ ドライバー未経験多数活躍中！ あな

仕事内容深江駅車で約10分 【大手サントリーグループの人気求人！】年間休日121日／未経験歓迎／フレックスタイム制度／社宅あり 大手サントリーグループの一員として安定した経営基盤のもと、 充実した環境が整った当社で、一緒にドライバーとして活躍しませんか？ ▼仕事内容 小型トラックで自動販売機などを巡回するパッケージルートセールスをご担当いただきます。 2トン・3トン・4トントラックで、主に缶やペットボトルを扱うお仕事です。 具体的には ・飲料自動販売機の商品の補充 ・飲料商品の納品 ・売上金の回収 ・自動販売機の管理 ・清掃や空き缶回収 などを行っていただきます。初めは先輩スタッフが同行するので

仕事内容中型/大型トラックドライバー 担当エリアへの配送業務を中心に、 安全運転を心掛けながらお客様のもとへ大切な荷物を届けていただきます。 配送経験のある方はもちろん、 ドライバー経験が浅い方やブランクのある方も歓迎しています。 資格取得支援制度を活用しながらキャリアアップできる環境が整っており、 中型から大型ドライバーへのステップアップも可能です。 【仕事内容】 ＼ 人柄重視の採用です ／ 当社では、これまでの経験や学歴だけではなく、人柄や意欲を重視した採用を行っています。 「運転が好き」 「安定した仕事に就きたい」 「ドライバーとして長く活躍したい」 そんな気持ちをお持ちの方であれ

仕事内容魚崎駅徒歩で約15分 【大手サントリーグループの人気求人！】年間休日121日／未経験歓迎／フレックスタイム制度／社宅あり 大手サントリーグループの一員として安定した経営基盤のもと、 充実した環境が整った当社で、一緒にドライバーとして活躍しませんか？ ▼仕事内容 小型トラックで自動販売機などを巡回するパッケージルートセールスをご担当いただきます。 2トン・3トン・4トントラックで、主に缶やペットボトルを扱うお仕事です。 具体的には ・飲料自動販売機の商品の補充 ・飲料商品の納品 ・売上金の回収 ・自動販売機の管理 ・清掃や空き缶回収 などを行っていただきます。初めは先輩スタッフが同行するの

仕事内容川崎重工業株式会社（プライム市場・名証プレミア上場） 総合職／年休127日／賞与4回／年収560万円～1100万円 【求人要約】 【安定・成長◎】創業128年！売上収益2.1兆円超 【経験者募集◎】中途入社多数！専門性を極めたプロへ 【働きやすさ◎】月給32万円～／土日祝休／社宅あり 世界で知られる「Kawasaki」ブランド その一員として、より大きなフィールドで挑戦を 川崎重工は、航空機、船舶、鉄道車両、 エネルギー設備、産業ロボットなど、 陸・海・空の領域で事業を展開する総合メーカー。 長年培ってきた技術力とブランド力を強みに 世界中で愛される製品を生み出しています。 今

仕事内容＼ 稼ぎたいヤツ集まれ！ ／入社1年目で《月給40万円以上》の高収入が叶う⇒正社員の＜大型トラックドライバー＞募集！大手メーカーへの中・長距離輸送をお任せします。積み降ろしはリフト使用で、負担少なめ。年齢を重ねても安心して働くことが可能ですよ【スグに活躍していただける即戦力さん大歓迎★】FUSO、SCANIA、VOLVOなど…圧倒的なカッコ良さのトラックをご用意◎1人1台専用車＆カスタムOKなので自分好みのトラックに乗れます。30代・40代の若手～ミドル層も多数活躍中です！ ＜中～長距離便＞経験者歓迎！大手メーカーとの取引で業績安定◎VOLVOなどの専用車あり ／ 稼ぎたいなら、 中～

勤務時間固定時間制 ▼下記詳細 ①08:00～17:00（実働8:00） *残業あり

仕事内容《週払いOK◎中高年活躍中！》時給1450円の高待遇アルバイト♪ ＼アパレル商品で体への負担少なめアルバイト 《この求人のポイント》 ◎正社員登用でキャリアアップ ◎未経験歓迎！手厚い研修制度 ◎大手物流企業で安定性バツグン ◎アパレル商品で軽量♪積み下ろしもラクラク 《仕事内容》 4トントラックを使って、兵庫県など近場の地域にある ファッションビルやアパレルショップへの衣服や ファッショングッズの配送、物流施設からの商品の 集荷といったお仕事をしていただきます。 荷物が軽量で体に優しい 荷物の積み降ろしはありますが、衣服やバッグなどの アパレル商品が中心のため、比較的軽量♪ 性別問

仕事内容【将来の蓄えも、今の生活も。ニトリグループで「手堅く稼ぐ」】 「そろそろ腰を据えて、将来のために安定した収入を得たい」 そんな20代～40代の方が多数活躍中。業界最大手・ニトリグループの「ホームカーゴ」で、地場配送ドライバーとして再出発しませんか？ ■具体的にお任せすること 2tトラックにて、兵庫県・大阪府の物流拠点から各店舗への商品配送・搬入を担当します。 ・運ぶもの：ニトリの家具や雑貨（カゴ車・バラ積み両方あり） ・配送エリア：拠点近隣の限定エリア（長距離・夜通しの運転は一切なし！） ■「稼げる」仕組みと「安心」の理由 ニトリグループ直属のため、仕事量は年間通じて安定。 「今月は荷物が

仕事内容兵庫県神戸市中央区の大型トラックドライバー (正社員) | 株式会社 丸三組 ▼仕事内容 フォークリフトの配送業務※手当、残業代を含めると、総額３０〜３２万円位になります。 変更範囲：変更なし (兵庫県神戸市中央区) ▼職種 大型トラックドライバー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給188000〜188000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)181000〜181000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 50,000 円 〜 70,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)8時00分〜17時00分 (休

仕事内容六甲ライナーアイランドセンター駅徒歩約7分 【大手鈴与グループ】平均年収520万円！／賞与年２回車通勤OK／日曜休みOK／日勤のみ 高品質な輸送サービスを、もっと多くのお客様にご提供できるよう、 全国各地で大型車やトレーラーを大幅増車にともない人員を募集中！ ▼仕事内容 フェリー（RORO船）輸送に付随する陸上輸送業務として、 トレーラーによる集荷・配送を担当いただきます。 あわせて、特定顧客向けの貸切輸送（チャーター便）など、 顧客要望に応じた運行にも対応します。 ▼配送エリア 中国・関西・中京方面を中心に運行 ※運行計画により、まれに九州・静岡方面への輸送が発生する場合があります。

仕事内容毎日続ける仕事だからこそ、"ムリなく働ける"を大切にしませんか？「もう少し落ち着いて働きたい」そんな方に知ってほしい仕事です！＜正社員＊日勤の小型ドライバー＞2tトラックで兵庫・大阪のニトリ店舗へ商品を運ぶ地場配送。納品先は自社グループ店舗のため、少しの遅れが大問題になるような厳しい配送ではなく、焦らず安全を優先できます。月曜～水曜は、商品が載ったカゴをトラックへ移動するカゴ積みが中心！毎日すべてを手積みする仕事ではないため、積み降ろし負担も抑えられます◎《20代30代多数活躍中》《ニトリと同じ福利厚生》仕事のしやすさと将来の安心を両立しながら、長く続けられる環境です！ 月～水はカゴ積み中心

仕事内容兵庫県神戸市中央区の大型トラック運転手 (正社員) | 株式会社Ｌｏｕｉｓ Ｗｉｎ ▼仕事内容 主に海上コンテナをトレーラーで輸送する仕事です。 その他ウイング等の仕事もあります。 手積み、手卸しはありません。 業務の変更範囲：変更なし (兵庫県神戸市中央区) ▼職種 大型トラック運転手(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給221000〜340000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)210000〜260000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 又は 5時 00分 〜 17時 00分 の間の8

仕事内容夜勤なし/賞与あり/休日が多く取れます/小型トラックドライバー 【大手サントリーグループの人気求人！】年間休日121日/未経験歓迎/フレックスタイム制度/社宅あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,424円～345,617円 月給 292,424円～345,617円 ・昇給あり ・賞与あり ・交通費別途支給 ・固定残業代含む(76,924円～／45時間分) 【モデル年収】 高卒入社1年目／367万円(月給28万円＋賞与、交通費は含まず) 高卒入社3年目／405万円(月給29万円＋賞与、交通費は含まず) ※独り立ちするまでは下記給与になります。 月給：

勤務時間シフト制 8:00～17:00（実働8時間） ※残業あり

仕事内容【時給1,450円×週休2日制】 新設の神戸センターで4tアパレル配送。 週払いあり 【年間休日111日】 2024年11月に移転したばかりの新拠点で募集。 50代・60代も活躍中のアパレル物流です。 おすすめPOINT ❖安定した収入基盤 時給1,450円×実働8時間のフルタイム勤務! 交通費も全額支給のため、手取り収入が安定します。 ❖充実の休日制度 物流業界では多めの「年間休日111日」。 週休2日制で、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ❖新設拠点で快適 2024年11月に移転したばかりの新しいセンター。 綺麗な休憩室や設備が整った環境で働けます。 【具体

仕事内容みなとじま駅から徒歩約4〜5分 【3トン車での配送ドライバー】未経験歓迎／完全週休2日の土日祝休み／賞与2回／日勤のみ／要中型免許 当社は、プライム上場ヤマタネグループの中核企業として、 全国に物流サービスを展開しています。 安定した経営基盤だからこそ、未経験でも働きやすい環境が整っています。 少しでも興味をお持ちの方はぜひお気軽にエントリーください♪ ▼仕事内容 3トントラックで、医療品や電化製品、食品などをエリア配送して頂くお仕事です。 毎回同じトラックを使用するので、操作や車内環境にすぐ慣れることができます。 また配送エリアは近距離中心なので、毎日ご自宅に帰ることができます◎

仕事内容「もっと落ち着いて運転したい」「収入は維持しながら負担を減らしたい」――そんな30代・40代のトラック運転手さんへ。納品先は自社グループのニトリ店舗のため、少しの遅れが大問題になるような厳しい配送ではなく、焦らず安全を優先できます。月曜～水曜は、商品が載ったカゴをトラックへ移動するカゴ積みが中心！毎日すべてを手積みする仕事ではないため、積み降ろし負担も抑えられます◎《ニトリと同じ福利厚生》《約300円で利用できる社員食堂あり♪》仕事のしやすさと将来の安心を両立しながら、長く続けられる環境です！ 配送先は自社グループ店舗のみ。高速利用OK＆厳しい時間指定なし！社員食堂も格安で使えます♪ ∵‥

仕事内容約20万世帯の組合員へ商品を届ける物流センターにて、現場全体を管理するポジションです。まずは半年～1年程度、パートスタッフと一緒にピッキング業務などを経験し、物流の流れを学ぶことからスタート。現場への理解を深めた後、少しずつ管理業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ▼現場マネジメント 当日の物量や人員状況に応じて、パートスタッフの配置や工程を管理。出荷時間に間に合うよう現場全体をコントロールし、機械トラブルなどのイレギュラーにも的確に対応します。 ▼業務の改善・効率化 現場で発生するエラーや非効率を、仕組みから改善します。日々の気づきをミーティングで共有しながら運用ルールやマニュアル