福島県の一般社団法人 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容2024年4月からスタートした、 大玉村にある多機能型事業所です♪ ・午前中は児童発達支援の業務(未就学児担当) ・午後は放課後等デイサービスの業務(小学生以上対象) ◆ お仕事内容 ◆ 主にお子様の生活支援や一人一人に合った 療育を行っていただきます。 具体的には、 ・小集団活動の実施（運動・制作・戸外活動など） ・個別支援（認知・行動・コミュニケーション） ・記録作成（子ども主体での記録） ・保護者対応、関係機関連携 ◆ おすすめPOINT ◆ ・子どもたちの成長を間近で感じられる、やりがいのあるお仕事です♪ ・児童発達支援・放課後等デイサービスの両方で経験を積めます！ ・年間休日

仕事内容○地域の観光振興と一般事務を行っていただきます。 ・観光戦略・企画立案 ・イベント企画・実施管理 ・受託事業の管理運営 ・広報・情報発信強化 ・窓口・案内業務 ・組織運営・管理事務 ・上記事業に付随する各種業務 【変更範囲：変更なし】 ※月に４日程度、土日の休みを取ることができます。 ※臨時職員としての採用も相談可

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士＞ 障害を持つ方の自立（就労）支援 ・就労訓練講師のサポート業務（資料作成等） ・事業所内作業のサポート業務（作業の支援） ※道具の用意、質問への回答等 ・送迎業務（ファミリーカー使用） 【給与】： ＜正社員＞ 月給190,000円-230,000円 経験・資格等を考慮し ※賃金を決定いたします ［給与内訳］     ・基本給180,000円-200,000円 ・固定残業代10,000円-50,000円 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、3時間-19時間分を固定残業代として支給し、所定時間を超える時間外労働は追加で支給。 ［

仕事内容（１）経理、総務 （２）講習会の運営（郡山市内ほか） （３）その他 講習会開催に伴う事務作業等全般 ※配属先は、ふくしまインフラメンテナンス技術者育成協議会 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 障害を持つ方の自立支援 ・発達に遅れ（知的、発達障がい）のある方の自立支援 ・送迎（行き：学校へのお迎え、帰り、利用者のご自宅へ送迎等） ・精神に障害がある方のカウンセリング、自立支援 【６５歳以上応募可能（６０＠）】 変更の範囲：なし 【給与詳細】 190,000円〜200,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容／ 【福島県初】子ども一人ひとりの「可能性」を伸ばす公文式導入デイ★ 手応えのある療育に挑戦しませんか？ ＼ 私たちの職場のココが魅力！ とにかくアットホームで相談しやすい！ スタッフ同士の距離が近く、チームワークは抜群。一人で抱え込まず、みんなで支え合う温かい文化が根付いています。 「できた！」を実感できる最新環境（福島県初・公文式導入） 公文教育研究会と協力し、福島県初の公文式学習プログラムを導入！スモールステップで成長が目に見えるため、指導方針に迷わず自信を持って関われます。 遊びと学びを科学する充実の設備 大型モニターでの認知トレーニングや手指機能を高めるツールなど、子ども

仕事内容美容クリニックにおける看護業務 ・医師の指示のもと、医療脱毛の医療施術 ・施術の際のドクターの補助 ・美容外科（目、鼻など）のオペ介助 ・美容皮膚／美容点滴 ※完全予約制

仕事内容障害を持つ児童の療育支援 ・発達に遅れ（知的、発達障がい）のある方の自立支援 ・送迎（行き：学校へのお迎え、帰り、利用者のご自宅へ送迎等） ・精神に障害がある方のカウンセリング、自立支援 ・連絡帳への活動記録記入 変更の範囲：なし 【６５歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６５歳ですが、それ以上の方も応募可能です。労働条件は相 談の上決定します。

仕事内容「つみきの家 郡山・久留米」 ・相談の受付対応 ・課題に対する解決支援 ・住まいの紹介、案内 ・入居後の生活支援（日常生活の相談対応、金銭等管理など） ※介護サービスの提供はありません。そうしたサービスを必要とす る入居者に対する支援は、外部の専門事業所が担当します。 ・建物内の共用部分の衛生管理、清掃 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊夜勤勤務もできる方限定です。 24時間介護が必要な男性 A L S 患者１名のＰＡ(パーソナルアシスタント)の募集 利用者自宅において行う訪問介護の長時間滞在型（重度訪問介護）（日勤も夜勤も両方の勤務必須。） お仕事の内容は、「身支度、食事・入浴・排泄介助、家事援助、外出同行、夜間見守り、喀痰吸引や胃ろうなどの医療的ケア等」 呼ばれるまでは椅子に座って待機し、呼ばれれば介助を行います。

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員／正社員／年間休日120日／土日祝休み／ブランクOK／お休みに寛容／相談しやすい環境／ 【jb656468】 ■コメント 児童指導員／正社員／年間休日120日／土日祝休み／ブランクOK／お休みに寛容／相談しやすい環境／ 【必要な資格】 児童指導員任用資格／幼稚園教諭第一種／幼稚園教諭第二種／小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許 【活かせるスキル】 *・下記に当てはまる方は児童指導員さんとしてお勤めできます*・ ・社会福祉士／精神保健福祉士の資格をお持ちの方 ・大学・大学院で社会福祉学・心理学・教育学・社会学等を専修された方 ・教員免許

仕事内容《児童デイサポートふくろう黒岩って？》 ＼定員5～10名／ ふくろうでは、児童発達支援×放課後等デイサービスを行っています 主に3歳～高校生までの支援が必要な子供たちが日常生活に適応するためのサポートを行います！ プライベートと仕事の両立がしやすいふくろうでは、 こんな働き方ができちゃいます ★子育てしながら、子供の通院やスポ少の曜日は早帰り ★午前にゆっくり家のことをして、午後から無理なく出勤 ★休憩時間を使って通院や買い物、ご褒美にカフェ ◎今いるスタッフは、20代から子育て中の30第、40第まで幅広いです♪ 子どもたちの成長を直接支える児童発達支援管理責任者と

仕事内容2024年4月からスタートした、 大玉村にある多機能型事業所です♪ ・午前中は児童発達支援の業務(未就学児担当) ・午後は放課後等デイサービスの業務(小学生以上対象) ◆ お仕事内容 ◆ 主にお子様一人ひとりに合わせた支援計画の作成や、療育全体のマネジメントを行っていただきます。 具体的には、 ・個別支援計画の作成 ・お子様への療育支援・活動のサポート ・保護者との面談・相談対応 ・関係機関との連携・調整 ・スタッフへの助言・支援、記録作成 ◆ おすすめPOINT ◆ ・児童発達支援管理責任者としての経験や資格を活かして活躍できます！ ・お子様一人ひとりに寄り添い、成長を支えるやりがい

仕事内容■メインキャッチ 保育士／正社員／年間休日120日／完全週休二日制／子育て中の方も安心／お休みに寛容／ 【jb630096】 ■コメント 保育士／正社員／年間休日120日／完全週休二日制／子育て中の方も安心／お休みに寛容／ 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 185,500円 ～ 271,200円 ■給与備考 【 給与補足】 資格手当3,000円～15,000円 経験により変動します。 【賞与の有無】 あり 【賞与】 年2回/合計2ヶ月 【賞与補足】 上記賞与について(前年度実績) 毎年の業績によって変動します。 ■休

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービスにおいて障がいのあるお子さまに施設内の児童発達支援管理責任者業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・自立した日常生活を営むために必要な訓練 ・創作的活動、作業活動 ・地域交流の機会の提供 ・その他 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：児童発達支援・放課後等デイサービス 定員：10名（対象年齢６才から１８才）までの 設立：2018年4月 ・資格を活かして障がいのある子どもたちに発達支援を行なっていただきます。 ・年2回の賞与あり。 ・充実の研修制度があります。 ・当社はまだ創業５年目の若い会社です 【給与詳細】 月給：280,000円～340,00

仕事内容一般社団法人 日本自動車連盟（JAF） JAFの総合職（営業・企画など）募集／第二新卒積極採用 【求人要約】 ★国民の安全・安心を支えるJAFの次世代人材募集 ★モビリティ社会に向けた更なる挑戦＆飛躍を後押し ★あなたのアイデアから新事業が生まれる可能性も 【仕事内容】 《ロードサービスでお馴染みのJAFの総合職》創立63年を迎えたJAFの飛躍を後押ししてください！ 【具体的な仕事内容】 適性・経験・希望に応じて下記いずれかの業務をお任せします。 【会員維持拡大業務（推進業務）】（大阪支部を除く） 会員拡大のための業務を担います。 会員組織にとって最も重要な業務です。 【会員優待

仕事内容2024年4月からスタートした、 大玉村にある多機能型事業所です♪ ・午前中は児童発達支援の業務(未就学児担当) ・午後は放課後等デイサービスの業務(小学生以上対象) ◆ お仕事内容 ◆ 主にお子様の健康管理や療育のサポートを行っていただきます。 具体的には、 ・お子様の健康管理・体調観察 ・療育活動のサポート（運動・制作・戸外活動など） ・個別支援の補助 ・記録作成 ・保護者対応、関係機関との連携 ◆ おすすめPOINT ◆ ・子どもたちの成長を間近で見守れる、やりがいのあるお仕事です♪ ・看護師資格を活かしながら、健康面のサポートや療育にも携われます！ ・児童発達支援・放課後等デイ

仕事内容子どもたちの成長を直接支える児童発達支援管理責任者として、 個別支援計画の作成や保護者面談などを通じて、 子どもたちの可能性を引き出すお手伝いをしませんか？ 分からないことはサポートしながら進めていき、児童と触れ合う時間も持てます！ 家庭的な雰囲気の中で個々の特性に合わせた療育を提供していますので、 じっくりと子ども一人ひとりに向き合いたい方には最適です。 《定員10名》児発管や他の職員と協力しながら児童の療育、支援をお願いします★ □個別支援計画作成をお願いします □個別支援計画の作成・管理 福祉施設や保育施設でのご経験が活かせます♪ 【休日・休暇】土日祝休み ＼年間休日数120日

仕事内容【会員維持・拡大（推進）業務】 ・自動車販売店等を訪問し、ＪＡＦへの加入を勧めていただくよう 資料提供や提案を行うルート営業 ・その他、付随する各種資料作成等の事務作業 ※自動車販売店、自動車業界団体主催イベントや交通安全の啓発活 動、自治体や優待施設とのイベント開催スタッフの補助業務を担当 していただく場合があります。 ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 【給与】： ＜正社員＞ 児童発達支援管理責任者 月給230,000円-280,000円 [給与内訳] ・基本給220,000円-270,000円 ・固定残業代10,000円-50,000円（5時間-20時間）※超過分は別途支給 ［その他手当］ ・資格手当 ・通勤手当…一定額（月額10,000円） ［その他制度］ ・賞与…年2回 50,000円-300,