東京都台東区の年収600万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容業務概要 自社WebサイトおよびWeb広告などの顧客接点におけるUX/UIの企画・改善を担当いただきます。単なるビジュアルデザインではなく、数値・データに基づくユーザー行動の分析をもとに、プロモーション成果（CPA改善）やサイトCVR改善に直結する施策を、戦略的に立案・実行する役割を担っていただきます。 「誰に、何を、どう伝えるか」の設計から、デザイン制作、実装ディレクションまでを一貫して担当するポジションです。 ■具体的な業務 ▽UX/UI改善の企画・推進 ・Webサイト全体のUX/UI改善の設計・実行 ・サイトリニューアルプロジェクトのリード ・顧客接点（Web広告・LP等）における一貫

仕事内容株式会社エポック社 【ブランド戦略担当】シルバニアファミリー事業／世界展開IP・おもちゃメーカー／英語力を活かす◎ 【仕事内容】 【ブランド戦略担当】シルバニアファミリー事業／世界展開IP・おもちゃメーカー／英語力を活かす◎ 【具体的な仕事内容】 【「おもちゃ大賞」を多数受賞／売上拡大中事業／世界80以上の国と地域で愛される商品を支える／グローバルな事業展開を推進し、将来のマネージャー候補としてキャリアアップ可能】 ■企業概要： 当社は1958年創業の総合玩具メーカーです。長年愛される玩具を企画開発・製造し、世界80以上の国と地域へ展開。海外売上高比率は全体の約3分の2を占め、グローバル

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IPまたはブランド育成の実務経験（業界・商材不問） ・海外子会社との英語による円滑なコミュニケーションスキル 【職種名】 ブランド戦略担当【シルバニアファミリー】【世界80ヵ国展開のIPブランド／創業60年以上】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・市場調査および競合分析を基にしたブランドポジショニング戦略の立案 ・ブランドの強みや差別化要因を整理し、中長期的なブランド戦略を策定 ・商品開発部門、デザイナー、営業チームと連携したブランド統一施策の推進 ・商品、広告、Webサイトなど各種クリエイティブにおけるブランド管理 ・シルバニアパーク、シルバニアキッチン、ポ

仕事内容"同社の人事企画担当として、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 人事制度の企画 ・評価・表彰・定年再雇用制度など各種人事制度の企画・設計・見直し ・評価制度の運用課題の抽出と改善、それに伴う規定改定や労務面の調整 ・社員向けの説明・周知など、導入に関わる一連のプロセス 人件費管理・人事データ活用 ・人件費予算の策定・管理および予実分析 ・Tableau等のBIツールを用いた人事データの可視化 ・データドリブンな人事施策の立案 HR Tech／AI活用 ・AIや新しいテクノロジーを活用した人事業務・企画の高度化 ・グループ共通人事システム導入検討・プロジェクト推進 ・Python等

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社内イベントの企画、推進経験（取締役会や総会運営の経験でも問題ございません） ・組織マネジメント経験（人数不問） 【職種名】 総務課長候補【社内外イベントの企画・推進／フレックス／健康経営優良法人 ホワイト500認定】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして業務取りまとめをはじめ、全社施策や社内イベントの企画・推進をお任せします。 ■全社施策・社内イベント・CSR活動 ・社内イベント（ビアパーティ、方針説明会など）の企画・運営 ・社員満足度向上施策や社内コミュニケーション強化の立案 ・地域連携や社会貢献活動（地域イベント参加など）の企画推進 ・幹部対応・渉外対応（

仕事内容【概要】 担当するQA・テストプロジェクトの責任者として、品質・納期・コストを適切にコントロールし、顧客に対して安定した品質と成果を提供することがミッションです。 プロジェクト計画の策定から進捗・品質・原価管理、顧客折衝、メンバー・協力会社のマネジメントまでを一貫して担い、リスクや課題を早期に捉えながらプロジェクトを確実に完遂。品質と採算性を両立したプロジェクト運営を通じて、顧客からの継続的な信頼獲得とQA事業の成長に貢献していただきます。 【具体的な業務内容】 担当するQA・テストプロジェクトの品質・納期・コストに責任を持ち、現場を回し切るプロジェクト責任者のポジションです。顧客対応から

仕事内容"公教育領域におけるコミュニティ形成・企画運営を通じたカスタマーサクセスをお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・導入自治体・学校向けコミュニティの企画、運営、活性化施策の推進 ・授業見学やインタビューを通じた事例コンテンツの制作・発信 ・認定ティーチャー育成やウェビナー運営などファンコミュニティの形成 ・教育委員会やICT支援員など多様な関係者とのリレーション構築 ・利用データ分析や顧客の声を基にした施策立案およびプロダクト改善提案 ■担当クライアント 全国の自治体、教育委員会、公立小学校・中学校・高等学校 ■商材 記憶定着を支援する学習プラットフォーム「Monoxer（モノグサ）」

仕事内容"同社が経営再建を支援する医療機関等に対し、業績管理や経営課題の分析、事業計画の策定、新規施設の立ち上げなど、経営に関わる幅広い業務をお任せします。ターンアラウンドチームと連携しながら経営改善を推進し、経営陣の意思決定を支える「経営参謀」としてご活躍いただきます。 ■業務内容 ・業績管理（P/L・B/S管理、経営戦略に基づくKPI管理・モニタリング） ・経営課題の分析、アクションプランの策定・実行 ※現場のターンアラウンドチームと連携して推進します ・新規施設の立ち上げ（マーケット調査、事業計画策定、経営資源の手配、行政との折衝、進捗管理等） ・投資家・金融機関向けの説明資料作成およびプレ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ◆営業経験をお持ちの方（業界不問） SaaS営業／人材／不動産／金融などのご経験歓迎 ◆成果に向き合い、数字で評価される環境に身を置いてきた方 [歓迎] 【求める人物像】 ◆営業として成果を出してきたが、新しい領域に挑戦したい方 ◆AIやテクノロジーに興味がある方 ◆若手のうちに市場価値を高めたい方 ◆スタートアップ環境で主体的に動ける方 【職種名】 人材コンサルタント・コーディネーター 【仕事内容】 あなたの営業経験を活かしながら、AI×HRの成長市場でキャリアの幅を広げていくことができるポジションです。新規立ち上げ中のチームにて、AIを活用した

仕事内容■会社名 東京都台東区の精神病院 ■メインキャッチ 精神病院の医師/台東区/精神科無理なく長く働ける環境!週4日勤務から!精神保健指定医をお持ちの先生を必須条件として募集しています ■コメント ・週4日から勤務可能な精神科常勤医師の募集です。 ・外来診療と病棟管理を中心にご担当いただきます。 ・精神保健指定医をお持ちの先生を必須条件として募集しています。 ・週4日からなど、働きやすさにも配慮された勤務条件です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 精神病院の医師 ■仕事内容 ■外来診療 ・担当コマ数：応相談 ・担当患者数：1コマ30～40名程度 ■病棟管理 ■給与 年収1300万円～

仕事内容株式会社Ｃｏｌｏｒｋｒｅｗ 経理リーダー候補◆経理組織の再構築を牽引◆決算・税務・業務改善◆リモート・フレックス 【仕事内容】 経理リーダー候補◆経理組織の再構築を牽引◆決算・税務・業務改善◆リモート・フレックス 【具体的な仕事内容】 ～経理経験を活かし、裁量を持って組織づくりに挑戦／決算・税務だけでなく業務改善やシステム活用も推進／成長企業の経理基盤を支える中核メンバー募集／フレックス・リモート可/英語〇～ ■業務内容 今回募集するのは、単なる会計処理や決算業務を担う経理担当ではありません。月次・年次決算や税務対応などの経理実務を担いながら、業務フローの見直しやシステム活用の推進、内

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・プロダクトデザイナーとしての実務経験 ・立体物デザインの実務経験 （3DCAD（Rhino等）／3DCG（Maya／LightWave等ソフトスキル） 【尚可】 ・普通自動車免許 ★車載内装デザイナーからの転職事例あります！ 他、広告代理店、SP・POP、電化製品のご経験など [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 プロダクトデザイナー・遊技機 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 離職率5％／年間休日120日／平均残業時間20時間程度／裁量を持って働けます

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アジャイル開発でのPM/スクラムマスター経験、または受託開発でのPM経験（3年以上） ・ 顧客折衝・スコープ交渉の実務経験 ・エンジニアと技術的な議論に参加できる 技術理解（コードを書く必要はないが技術的な議論に参加できること） ・複数ステークホルダーを同時に管理しながらプロジェクトを前進させた経験 [歓迎] ・PMP・情報処理技術者（PM系）等の資格 ・保守・運用フェーズのSLA設計・体制構築経験 ・生成AIをPM実務（議事録・進捗管理等）で活用した経験 ・ジュニアエンジニアの育成・OJT経験 ・製造・流通・建設・小売・サービス等いずれかの業務ドメイン知識 【フィ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■FCビジネスにおける店舗開発・出店・運営等の実務経験5年以上 ■チームまたは組織のマネジメント経験 ■売上管理および事業計画策定経験 ■社内外関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 ■全国出張が可能な方 [歓迎] ▼イベント ▼催事事業の責任者経験 ▼小売・食品 ▼消費財メーカーでの経験 ▼ブランドマーケティング経験 ▼SNSやデジタルマーケティングの知見 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 FC開発／催事事業の企画・運営責任者人気乳製品メーカー！（年収780万円～1077万円） 【仕事内容】 ■『湯田（YUDA）ヨーグルト』で有名の老舗乳製品メ

仕事内容株式会社サンシスコン 事業開発（通信困窮者向けレンタル携帯・Wi-Fi事業の拡大）◆事業成長性×社会貢献領域転勤無 【仕事内容】 事業開発（通信困窮者向けレンタル携帯・Wi-Fi事業の拡大）◆事業成長性×社会貢献領域転勤無 【具体的な仕事内容】 ★業績急拡大中・”通信困窮者”向けレンタル携帯・WiFi事業の更なる売上拡大へ向けた販路拡大がミッション／経営直観／転勤無★ ■ミッション： 当社は、レンタル通信事業を通じて「通信で、誰も孤立しない社会を創る」ことを目指しています。本ポジションは、私たちのサービスをより広く・深く本当に必要とする人へ届けるために、事業の頭脳となり、Go-to-M

仕事内容"新規事業開発チームの一員として、医療機関の経営・業務課題を起点に、新規事業の構想から検証、立ち上げ、グロースまでを一貫してリードしていただきます。 プロダクトチームや経営陣と密に連携しながら、顧客の課題を捉え、事業として成立する形へと落とし込み、医療DXをさらに前進させる新しい事業を創出していただきます。 ■具体的な業務内容 新規事業テーマの探索・事業構想 ・医療機関への顧客インタビュー、市場調査、競合分析などを通じた事業機会の探索 ・医療・ヘルステックに限らず、人材・決済・AI・データ活用などを含む新規事業テーマの検討 ・顧客課題をもとにした事業コンセプト・ビジネスモデルの策定 仮説検

仕事内容【応募資格】 [必須] ・評価制度、規定改定、採用といった人事業務の経験 ・マネジメント経験 【職種名】 人事（管理職候補）※残業ほぼなし／実働7.5時間【業界トップクラスのパチンコ総合プロデュース企業】 【仕事内容】 将来的な管理職候補として、規定、評価制度の改定や採用のとりまとめなど、人事部を牽引していっていただきます。 ・評価制度や規定の改定、運用 ・労務業務 ・採用業務のとりまとめ ・教育、研修 現状、現場の従業員から上がってきた意見や、法令の改定を元に評価制度や規定の改定をおこなっておりますが、正社員4名と派遣社員1名で人事業務全般を行っているため、リソースが不足している状況です。

仕事内容"社内インフラシステムに関する企画・導入業務をお任せします。 ■業務内容 全社のシステムインフラを支える部署において、高いコンプライアンス意識を持ちながら、 社員の利便性向上と積極的なDX推進に取り組み、システムの企画・導入・運用を推進していただきます。 ■働きがい 全社のシステムインフラを支え、DX推進や社員の利便性向上に貢献する重要な役割を担います。 企画から運用まで幅広く携わり、技術的なスキルを活かしつつ成長できるポジションです。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 システム企画部へ配属です。 ※その他組織詳細は選考の過程でお伝えしま

仕事内容■会社名 東京都台東区のクリニック ■メインキャッチ クリニックの医師/高額2000万円可能な訪問診療/週3勤務から!オンコール免除相談可!訪問診療未経験歓迎 ■コメント ・高額年収1,800万円以上も可能な訪問診療求人です ・オンコールなしの勤務も可（条件面は別途規定あり） ・訪問診療に熱意を持って取り組んで頂ける方であれば経験、専門は問いません ・最寄り駅から徒歩圏内で通勤便利です ・徐々に拡大している法人ですので新たな挑戦をしたい先生のご応募もお待ちしております ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの医師 ■仕事内容 ■訪問診療 ・8～10件／日 ・個人宅＋施設 ・クリニッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ソフトウェア開発の実務経験（7年以上） ・SREまたはプラットフォームエンジニアリング等の関連実務経験（5年以上） ・クラウドサービスを用いたアーキテクチャの設計、構築、運用経験 ・Infrastructure as Code（IaC）を用いたインフラ管理経験 ・Kubernetes等のコンテナオーケストレーション技術の運用経験 ・CI／CDパイプラインの設計、構築、運用経験 ・Webアプリケーションの開発、運用、トラブルシューティング経験 ・ビジネスレベルの日本語スキル（JLPT N2相当、または日本語環境での実務経験3年程度） [歓迎] ※活かせる経