静岡県沼津市の看護管理者の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 280500~353950円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 静岡県沼津市下香貫楊原530-16 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)沼津 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護老人保健施設のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 148300~204600円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 静岡県沼津市岡一色672-2 【アクセス】 JR御殿場線下土狩車7分 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり

勤務時間16:00～翌10:00（休憩120分） 週1日～勤務可能 残業ほぼなし ◎Wワーク歓迎◎

仕事内容【2026年2月新規オープン(新築)】静岡県沼津市：看護夜勤パート/日給35,000円～/週1日OK/Wワーク歓迎/研修充実 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ＜業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ・一部、介護業務 ※ユニットには看護師が2名勤務しているため、業務中にお互いに相談することが可能です。 ※施設内訪問看護なので、管理者への相談もしやすい環境です。 ※神経難病の利用者様

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 老人短期入所施設の生活相談員業務全般 【給与】 月収 203000~248300円 賞与：年3回（5ヶ月） 【住所】 静岡県沼津市足高字尾上24-24 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)沼津富士急バス「愛鷹パーキング」下車 徒歩20分 【必須資格】 ケアマネジャー / 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 資格手当/有

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~310000円 賞与：年3回（4.2ヶ月） 【住所】 静岡県沼津市内浦重須624 【アクセス】 伊豆箱根鉄道駿豆線田京 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 181400~252100円 賞与：年3回（4.2ヶ月） 【住所】 静岡県沼津市内浦重須624 【アクセス】 伊豆箱根鉄道駿豆線田京 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり

仕事内容月給36万円スタート・管理者未経験OKのサービス管理責任者 ＼月給36万円〜／サービス管理責任者募集！お持ちの資格を活かしませんか！働きやすい環境です♪ [お仕事内容] 障がい者グループホーム 「シャルール下香貫」にて、 入居者様の自立支援とホーム運営を担う サービス管理責任者を募集します。 利用者様の生活に寄り添いながら、 一人ひとりが自分らしく暮らせる 環境づくりを支えるお仕事です。 ＼ここがポイント／ ＊資格を活かしてキャリアアップ！ ＊働きやすい環境が充実 バースデー休暇・リフレッシュ休暇など、 プライベートも大切にできます。 ＊フォロー体制が万全 マネージャーが定期的に

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 療養型病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 185000~300000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 静岡県沼津市大岡1155 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)沼津バス10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日124日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 皆勤手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 老人デイサービスセンターの生活相談員業務全般 【給与】 月収 240000~240000円 賞与：年2回 【住所】 静岡県沼津市松長302-3 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)片浜徒歩 6分 (距離：530 m) 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 老人デイサービスセンターの生活相談員業務全般 【給与】 月収 187000~276500円 賞与：年2回 【住所】 静岡県沼津市岡宮991-30 【アクセス】 JR御殿場線大岡 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は内定時ま

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 174300~306900円 賞与：年2回（9ヶ月） 【住所】 静岡県沼津市大平2804-1 【アクセス】 伊豆箱根鉄道駿豆線伊豆仁田 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 処遇改善手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当 / 通勤手当/有給休暇 / 育

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪看護職員/正社員≫昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇看護職員としての業務全般◇ 「訪問看護ステーション さん・さぽーと」における、利用者様（訪問）先での看護業務全般に加え、ステーション全体の「運営管理」「経営管理」「労務管理」を担っていただきます。 訪問看護業務全般 ステーションの運営・マネジメント 法令順守の徹底・契約・手続き業務 各種書類の管理・確認・請求業務 スタッフの労務管理・育成 地域連携業務 ※業務は社有車使

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 192500~275600円 賞与：年3回 【住所】 静岡県沼津市一本松175 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)原徒歩23分、車6分、バス10分＋徒歩9分（富士急バスの東田子浦行き・吉原中央駅行き、バス停：一本松） 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 扶養手当： あ

勤務時間残業なし （1）09時00分～16時30分（休憩60分） （2）09時00分～16時00分の時間の間の7時間程度（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容田方郡函南町を拠点に、インテリア・寝具販売業や運転代行業から介護事業へと展開してきた「やすらぎグループ」です。 訪問介護・福祉用具・居宅介護・通所介護・住宅型有料老人ホームを運営し、令和元年には「やすらぎの家函南」を開設するなど事業拡大を続けています。 「地域に貢献しホスピタリティを与え続ける」を経営理念に掲げ、資格の有無にかかわらず長く続けてほしいという考えのもと、初任者研修から介護福祉士まで段階的なキャリアパスを用意しています。【企業の魅力】 ・従業員数78名(正社員40名、パート従業員38名) ・2026年にも新規オープン施設が続き、幅広い年代のスタッフが活躍 ・函南町を拠点にインテリア

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 生活支援員業務 【給与】 月収 230000~270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 静岡県沼津市青野198-1 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務 【業務内容】 入居に関する手続き アセスメント ケアプランの作成 モニタリング サービス担当者会議の開催 相談員業務 給付管理業務 関係機関との連携 など 【給与】 月収 260000~290000円 賞与：年 2回 【住所】 静岡県沼津市大岡3781-1 【アクセス】 JR御殿場線下土狩 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり

勤務時間【勤務時間/timeshift】 08:30～17:30 （休憩60分） 09:00～18:00 （休憩60分） 09:30～18:30 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 株式会社 ツクイ 静岡圏 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 未経験者歓迎。先輩同行研修制度あり。 土日祝は時給100円アップ。 勤務日数・時間相談可。 希望休取得、プライベート両立をサポート。 業務内容：1件あたり60分 入浴中のコミュニケーション 着脱介助 移動補助 洗身補助 ドライヤー使用 皮膚・体調確認 訪問者の情報整理 申し送り 必要に応じた医療処置介助（薬の塗布など） 看護記録作成 備品管理 サービス提供は利用者宅へヘルパー・看護師と3人1組で訪問。身体的負担の少ない入浴サービス提供。 【事業所名】 株式会社 ツクイ 静岡圏 【

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「大岡居宅介護支援事業所」ケアマネジャー業務 【試用期間中と試用期間終了後の業務内容/労働条件の相違】有り 試用期間中の業務内容/労働条件：時給1400円 【給与】 月収 231000~281000円 賞与：年2回（4.1ヶ月） 【住所】 静岡県沼津市岡宮1147-8 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 役職手当 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【手当詳細】 役職手当： あ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 205000~250000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 静岡県沼津市新宿町9-5 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)沼津 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり

仕事内容精神・知的障害を持つ方の『生活のしづらさ』を一緒に考え一緒に解決していく精神科訪問看護ステーションです。 グループホームへの訪問なので、家族対応は少ないです。 精神科経験が初めて、訪問看護が初めてという方、先輩看護師が同行訪問しOJTを行います。 また『管理者やったことないけど興味がある』という方、管理者経験豊富な弊社スタッフが自信がつくまでサポートします。 精神科看護師として、障がい者の方のもとに直行直帰で訪問しケアいたします。 訪問先へは1人で向かうため、病棟勤務と比べて一人にかかる責任が重く感じたり大変な面もあります。 ※訪問先には施設のスタッフさんがいるので一人きりになる