作業療法士 訪問看護ステーション - 神奈川県川崎市麻生区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月６０時間 年６回を限度とする 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーあり 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇在宅でリハビリを必要とされる方のご自宅へ訪問し、リハビリや 療養上のアドバイスを行います ・医師の指示を受けて、看護師と連携をとりながら、 リハビリプログラムを組みたてていただきます ◆普通自動車運転免許はＡＴ限定でも可、主に軽自動車の運転に なります ☆同行訪問から始めて、自信がつくまでしっかりとサポートいたし ます 「変更範囲：変更なし」

勤務時間00：00～23：59の間で1件（60分）から勤務可能 ※休憩時間は法定どおり ※週1日からOK

仕事内容看護師・准看護師（訪問看護ステーション）|アルバイト・パート|神奈川県川崎市麻生区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 制服あり 社会保険あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 ■再雇用制度あり ■研修制度 ■慶弔見舞金 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種あり ■永年勤続表彰 ■資格取得制度（職務免除・受講料助成など） ■職員懇親会 ■職員のクラブ活動への補助 ■子育てや介護の両立、応援制度

仕事内容作業療法士（訪問看護ステーション）|正社員|神奈川県川崎市麻生区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 休日手当 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（正社員として5年以上の勤務） ■昇給あり ■交通費支給（3万1,000円まで/月） ■マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） ■社内融資制度あり ■有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可） ■60歳定年制（65歳まで再雇用制度あり） ■役職手当あり（主任、管理者） ■試用期間3ヶ月（同条件） ■受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙） ■社内イベント（懇親会や社員の表彰など） 【心とカ

勤務時間8:30～17:30※時短勤務も可能です 9:00～18:00※時短勤務も可能です 勤務時間に関してはご家庭の状況に合わせ選択が可能でございます

仕事内容正看護師（訪問看護ステーション）|アルバイト・パート|神奈川県川崎市麻生区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 寮・社宅・住宅手当あり 定期健康診断 借り上げ住宅（希望があれば） インフルエンザ予防接種助成 永年勤続表彰 海外旅行等 慶弔見舞金あり ハッピーライフかわさき入会（法人負担）により各種助成使用可能（有名リゾートホテル等割引） 制服貸与 オンコール手当：2,000円/回 住宅手当：※住居の借り上げ制度あり(希望による) 緊急出動手当：※対応した時間に応じて35％割り増しで支給 訪問件数手当： ※5件目：＋2,000円 ※6件目：＋3,0

勤務時間【勤務時間】 9:00-18:00 1日5時間程度、週1-5日勤務できる方

仕事内容◆土日祝固定休み◆ 【給与】 【時給】3,000円-4,000円 [特記事項] 訪問手当 1,700円-2,700円含む 賞与なし 【コメント】 神奈川県川崎市麻生区にある訪問看護ステーションです。 「ご利用者の皆様とご家族が、安心して家庭で療養できる看護・リハビリを行い社会に貢献する」を理念に掲げ、地域に根差したサービスを提供しています。 ◆ワークライフバランス 土日祝日が固定でお休みとなっており、年間休日は120日以上確保されています。 残業もほとんどなく、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。 産前産後休暇の取得実績や育児休業の取得実績もあり、ライフステージの変化に

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）は休憩なし 週１日半日から 副業・兼業可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容《当ステーションの特徴》 ・ケアマネージャー、ホームヘルパー、訪問ナースが協働し小さな 包括ケアができて達成感がある ・９時から１７時まで、祝日休でワークライフバランスの実現 ・１日４から６件の訪問（社用車、自転車あり、駐車許可取得済） ・訪問前にカンファレンスを行い、利用者の情報共有 ・訪問時の業務内容：健康状態の観察や医療処置、バイタル測定、 医療機器の管理、生活の補助（内服薬支援、排泄、保清、アドバ イス等）、ターミナルケア、家族指導 ・電子カルテ使用し、訪問中に記録が可能、残業ほとんどなし ☆独り立ちまで同行指導がありブランクや無経験でも安心 「業務変更範囲：会社の定めるすべての業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分又は10時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：平日：１３時３０分～１９時３０分 休日・長期休暇・学校休業日：１０時３０分～１９時３０分 ＊週３２時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆専門的支援 ◆児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン（川崎市内運転） ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 【週３２時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃ

勤務時間【勤務時間】 8:30-17:30 週5日 【休憩時間】 60分 【残業】 1時間/月

仕事内容年間休日116日◆残業少なめ◆特別養護老人ホーム 【給与】 【時給】1,413円-1,920円 (賞与)なし 【コメント】 神奈川県川崎市麻生区にある特別養護老人ホームにて、リハビリテーション専門職を募集しております。 新百合ヶ丘駅からバスでの通勤が可能であり、無料駐車場も完備されているためマイカー通勤も便利です。 ◆ワークライフバランス 年間休日は116日と多めに設定されており、プライベートの時間をしっかりと確保することができます。 残業時間も月平均5時間以内と少なめであり、ご家庭や趣味との両立が非常にしやすい環境です。 ◆スキルアップ・キャリア これまでの施設にはない人材教育を取り入れ

仕事内容【2026年夏秋・新規OPEN】制度の枠にとらわれない看護で、暮らしを支える立ち上げメンバーを募集。 川崎市麻生区の訪問看護・訪問介護併設のステーションでのオープニングスタッフ募集です。 私たちが大切にするのは、保険制度の枠に縛られた「点」のケアではなく、その人の人生の連続性を支える「線」のケアです。 【具体的な職務内容】 ・保険内サービス：バイタルチェック、医療処置、リハビリ等の標準的な訪問看護 ・自費サービス：「お酒を一杯だけ飲みたい」「思い出の場所へ出かけたい」「一緒に料理を楽しみたい」といった、ご本人の「本当にやりたいこと」を叶えるための全人的サポート ・おせっかい： 季節の香り

仕事内容維持期のリハビリテーション業務 ＜おすすめポイント＞ 【川崎市麻生区の賞与4.5ヶ月！安定の正社員OT求人】 ・維持期リハビリ中心の病院で作業療法士としてじっくりスキルを磨けます！未経験でも安心の研修制度あり。 ・週休2日制＆残業ほぼゼロで17時退社、プライベートも大切にしながら働きたい方にぴったり！ ・駅徒歩5分の好立地かつ車通勤可、月給25万円以上＋充実の手当＆賞与4ヶ月分で安心の収入です！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 車通勤可 基本的に電車通勤を推奨

仕事内容看護師（訪問看護ステーション）|正社員|神奈川県川崎市麻生区 ★アピールポイント★

仕事内容【仕事内容】 ☆あなたの専門知識を生かして、重症心身障害児（者）に寄り添うお仕事をしませんか？★ 「社会福祉法人三篠会 重症児者・福祉医療施設ソレイユ川崎」で、作業療法士(OT)として活躍していただける方を募集中です！ ●重度の肢体不自由や知的障害を持つ方々が生活する施設で、日常生活の支援やリハビリテーションを通じ、心と体のサポートを行います。 ●新卒の方や未経験の方も大歓迎♪重症心身障害者への理解と情熱があれば、誰でも活躍できる環境が整っています！ ●通勤には便利なシャトルバスが運行しており、マイカー通勤も可能です。交通の便も抜群です！ ●手厚い住宅手当を含む充実した待遇も魅力です

仕事内容作業療法士・理学療法士（訪問看護ステーション）|正社員|神奈川県川崎市麻生区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 社会保険あり 退職金あり（勤務年数による） 定期健康診断 インフルエンザ予防接種助成 永年勤続表彰 海外旅行等 慶弔見舞金あり ハッピーライフかわさき入会（法人負担）により各種助成使用可能 リゾートホテル（全国２６か所）優遇宿泊

仕事内容入院患者・外来患者のリハビリ業務 ＜おすすめポイント＞ 【安定した正社員作業療法士募集！たま日吉台病院の魅力】 ・月給23万3,000円以上、住宅手当や資格手当もあり経済面も安心の正社員求人です！ ・入院・外来患者のリハビリ業務を担当するため作業療法士として幅広く経験を積めます！ ・年間休日113日、看護休暇や産育休制度も充実でワークライフバランスを大切に働けます！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険: 完備(労災・雇用・健康・厚生) 退職金制度: 有(勤続年数3年以上の常勤者対象) 昇給: 有 賞与: 有 通勤手当: 実費支給 マイカー通勤: 可(駐車場有 無料) 職員送迎バス: 有(新百合

仕事内容【2026年秋オープン】訪問看護ステーションで作業療法士の募集！《未経験・ブランクOK》年間休日124日♪残業ほとんどなし！自分のペースに合わせて無理なく働ける環境◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける在宅リハビリ業務全般をお任せします。 【業務内容】 病状や経過の観察 歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも・・・

仕事内容看護職（訪問看護ステーション）|正社員|神奈川県川崎市麻生区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 休日手当 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（正社員として5年以上の勤務） ■昇給あり ■交通費支給（3万1,000円まで/月） ■引っ越し支援金制度（オンコール対応の看護師のみ、上限20万円） ■マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） ■社内融資制度あり ■有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可） ■60歳定年制（65歳まで再雇用制度あり） ■役職手当あり（主任、管理者） ■受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙） ■社内イベント（

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期からから退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 □健康状態の観察（バイタルチェックなど） □医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防） □医療機器の管理 など ■訪問時の移動手段：原付バイク・電動自転車のいずれかとなります 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【

仕事内容◆未経験歓迎◆嬉しい18時定時・週31時間勤務◆送迎業務無し◆お盆・GW・年末年始休み◆副業可◆スポーツ療育に特化した児童発達支援◆デジタコンテンツでのトレーニングや動画でのフィードバックなので先鋭的なアプローチが可能◆事業所にてセラピスト指導員募集◆ 【給与】 【月給】261,100円- [内訳] 基本給:171,100円-321,100円（基本給内訳:ベース給+グレード給） 日祝手当:20,000円（日祝勤務可能な場合に適応） 全国転勤手当:20,000円（全国転勤可能な場合に適応） 資格手当:40,000円 役職手当:リーダーの場合は20,000円、エリアマネージャーの場合は100,0

仕事内容【2026年秋オープン】訪問看護ステーションで所長兼務の作業療法士の募集！《ブランクOK》年間休日124日♪残業ほとんどなし！自分のペースに合わせて無理なく働ける環境◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける在宅リハビリ業務全般をお任せします。 【業務内容】 病状や経過の観察 歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス そのほかマネジメントなど所長業務 「入社後すぐに1人で仕事を任さ

仕事内容■お仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期からから退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 □健康状態の観察（バイタルチェックなど） □医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防） □医療機器の管理 など ■訪問時の移動手段：原付バイク・電動自転車のいずれかとなります