静岡県静岡市の点呼 運行管理者の求人・転職・中途採用

仕事内容運行管理経験を正当に評価。月給32万円以上即戦力を積極採用します。 ／ 運行管理経験を活かし、 営業所運営の中心メンバーとして活躍しませんか。 ＼ 配車計画の作成、ドライバーへの指示・管理、荷主対応など、 営業所運営を支える中核ポジションの募集です。 《ここがPOINT》 ―――――――― ・運行管理経験者を即戦力として積極採用 ・日勤のみ 夜間点呼は自動点呼システムを導入 ・月給32万円以上 ・配車計画からドライバー管理まで営業所運営を担当 ・運行管理の経験を活かして長く働ける環境 荷主対応から配車計画、運行管理まで 営業所運営の中心を担うポジションです。 ・荷主(得意先)とのやりと

勤務時間深夜2:00～朝6:00（実働4時間） 週3～4日勤務

仕事内容深夜の4時間で効率よく稼ぐ！朝6時終了・残業なし運行管理スタッフ ＼深夜の4時間を有効活用！朝6時にはお仕事終了／ 運行管理者資格を活かして働きませんか？ ◇時給1,500円！ 短時間勤務で効率よく収入確保◎ ◇勤務はAM2:00～6:00！ 朝の時間を有効活用♪ ◇週3～4日勤務！ Wワークや副業にもおすすめ！ ◇残業なし！ 定時で帰れるから予定も立てやすい◎ ◇ブランクのある方も歓迎！ 資格や経験を活かして再スタート！ ◇現役引退された方も歓迎！ 定年後のお仕事をお探しの方にもおすすめです。 ドライバーの健康状態やアルコールチェック、車両点検の確認など、安全な運行を支えるお

仕事内容[企業名 東海乳菓運輸株式会社 [職種 運行管理者 [雇用形態 正社員 [仕事内容 荷主対応から配車計画、運行管理まで 営業所運営の中心を担うポジションです。 ・荷主(得意先)とのやりとり、 依頼・変更・問い合わせの受付など ・配車計画の作成 ・勤怠管理表の作成確認 ・ドライバーへの業務内容の指示出し ・突発的な配送変更への対応や運行調整 ・同業者への協力依頼 ・運行状況の進捗確認 ・安全運転教育 ・運転日報データ等の管理、 ドライブレコーダー映像確認 PCを使用した事務業務も多く、 Word・Excelを使用した管理業務が発生します。 運行管理だけでなく、 荷主対応やドライバ

仕事内容≪正社員／運行管理者（旅客）≫◆資格者優遇！◆無資格・未経験の方も可能です◆ミドル・シニア活躍中！ 運行管理者として ・ドライバーさんの点呼 ・ドライバーさんの健康状態の把握 ・勤務シフトの管理 ・電話対応及び配車手配 ・事故対応・クレーム対応 ・接客や安全運転についての指導 ・忘れ物の管理 ・車両の整備、メーターの検査 ・休憩室などの整備、保守管理 の各種業務をお任せします。 ★無資格・未経験入社の方は、運行管理補助の基礎講習（3日間）を受講。 ゆくゆくは資格取得を目指していただきます。 地域密着で地元で元気に頑張る当社で頑張ってみませんか！ ドライバーさんをサポートする運行管理者募

仕事内容≪契約社員≫事務（運行管理者候補）さん募集！男性・女性ともに歓迎！◆経験・資格がない方も歓迎です◆ 事務スタッフ（運行管理者候補）として ・乗務員さんの乗務確認（出庫点呼・帰庫点呼） ・電話応対 をメインに業務をスタートしていただきます。 業務を通してゆくゆくは運行管理者資格の取得を目指してください（しっかりとサポートするので安心してスタートしてください！ 取得に向けた支援をご用意しています） ★資格取得後は手当支給＋正社員登用制度有 《会社の雰囲気》 少人数の会社なので家庭的な雰囲気の中で、色々相談しながら働くことができますよ。 勤務のシフトなども融通が効きますので、まずはお気軽にご相

仕事内容≪契約社員≫事務（運行管理者候補）さん募集！男性・女性ともに歓迎！◆経験・資格がない方も歓迎です◆ 事務スタッフ（運行管理者候補）として ・乗務員さんの乗務確認（出庫点呼・帰庫点呼） ・電話応対 をメインに業務をスタートしていただきます。 業務を通してゆくゆくは運行管理者資格の取得を目指してください（しっかりとサポートするので安心してスタートしてください！ 取得に向けた支援をご用意しています） ★資格取得後は手当支給＋正社員登用制度有 《会社の雰囲気》 少人数の会社なので家庭的な雰囲気の中で、色々相談しながら働くことができますよ。 勤務のシフトなども融通が効きますので、まずはお気軽にご相

仕事内容≪正社員／運行管理者（旅客）≫◆資格者優遇！◆無資格・未経験の方も可能です◆ミドル・シニア活躍中！ 運行管理者として ・ドライバーさんの点呼 ・ドライバーさんの健康状態の把握 ・勤務シフトの管理 ・電話対応及び配車手配 ・事故対応・クレーム対応 ・接客や安全運転についての指導 ・忘れ物の管理 ・車両の整備、メーターの検査 ・休憩室などの整備、保守管理 の各種業務をお任せします。 ★無資格・未経験入社の方は、運行管理補助の基礎講習（3日間）を受講。 ゆくゆくは資格取得を目指していただきます。 地域密着で地元で元気に頑張る当社で頑張ってみませんか！ ドライバーさんをサポートする運行管理者募

仕事内容駿河区｜ワンチームで安心！静岡中央タクシーの未経験OK正社員運行管理スタッフ 月給25万円スタート＆年2回賞与・年1回昇給あり 【職務概要】 ・タクシー運行管理に関わる業務全般 ・点呼・配車・シフト管理・事務作業が中心 ・チームで協力し、安全な運行を支えます 【あなたにお任せしたいこと】 ★最初から全てを任せることはありません！ 得意分野・苦手分野に応じ段階的にスタート ・点呼、配車、勤怠管理で安全運行を支えます ・トラブルはチームで協力して解決するので安心 ・心理学、健康、各種法令知識を業務で習得可能 【職務詳細】 ・点呼：乗務員の健康・体調確認、出発前確認 ・配車・運行管理：円滑

仕事内容運行管理者/ 資格は入社後取得可能/運送業界未経験者歓迎 運行管理業務(労働時間管理・配車・点呼・車両管理・安全教育等） 運行管理者を募集します。 会社の将来を担っていただける30～45歳程度の方を募集します。 運送業界の経験や運行管理者資格は必要ありません。 各種資格は入社後取得していただき、費用は会社が負担します。 仕事内容は、主に労働時間管理・配車・点呼・車両管理・安全教育等をお願いします。 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用下さい。 こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。 または履歴書（写貼）を下記住所まで郵送下さい。 書類選考の上、1週間以内にこちらより連絡いた

仕事内容JPロジスティクス 静岡支店 夜間仕分スタッフ大募集！ 未経験の方も大歓迎！全国から集まる商品とたくさんの仲間に囲まれてワイワイ活気のある職場です。 トラックから荷卸しされた商品を行き先別に分ける業務やパレットへの積み付け作業など商品の発送準備業務をお任せします！ ドライバーがお客様からお預かりした商品をお届け先に間違いなく届けるため、当社の物流品質を裏で支えるやりがいのある仕事です！ 【荷扱いのプロになろう！】 JPロジスティクスで扱う商品は常温で取り扱いが出来る工業製品や食品です。 荷姿は段ボールやパレット物など様々です。 フォークリフト免許を持っていない方も大歓迎！ 身体を動かすお

勤務時間朝（7〜12） 昼（12〜17） 8:00〜17:00 （実働8時間／休憩1時間） ※週2日〜勤務OK 曜日は固定でなくても大丈夫です。

仕事内容未経験歓迎！時給1350円でしっかり稼げる｜8:00〜17:00勤務で夕方以降の時間を有効活用｜Amazonの荷物の配送を行うドライバーの運行管理補助 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 服装自由 髪型自由 シフト制 高収入・高時給 車・バイク通勤OK ブランクOK 扶養内勤務OK 週2・3日からOK 週4日以上OK 土日祝のみOK 長期 社会保険完備 急募 研修あり ピアスOK 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 運行管理補助者（アルバイト・パート） 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,350円〜 【給与例】

仕事内容タクシー会社の運行管理・配車スタッフ ★創業70年の老舗タクシー企業★内勤・オフィスワークで月給28万円＋昇給・賞与無資格もOK> [お仕事内容] ＼創業70年の老舗タクシー会社です ＼月給28万円＋昇給・賞与で安定収入！／ ＼30代〜50代が活躍中の職場です／ ＼基本、内勤・オフィスワークのお仕事 総業70年の静岡の街を支えてきたタクシー会社 「静岡中央タクシー」で、 内勤メインの運行管理スタッフを募集します。 タクシー運行管理者資格ある方歓迎！ 「運行管理」と聞くと 難しそうに感じるかもしれませんが、 無資格の方のスタートもOK！ 先輩スタッフが一つひとつ丁寧に教えるので、 タクシ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■自社便トラックの配車若しくは運行管理のご経験 ■営業所やセンターの運営責任者のご経験（収支管理経験） ■普通自動車免許お持ちの方 【職種名】 【静岡県静岡市】輸配送管理職（課長）基本土日祝休・呼出なし・大手電機メーカー物流請負 【仕事内容】 清水営業所を勤務地として下記をご担当いただきます。 ■清水営業所内の組織マネジメント 約10名の営業所の運営。係長が配車や顧客対応等も行っておりますので、 営業所の円滑な運営の為のサポート及び全体統括をお願いします。 ■新たな拠点の立ち上げ 静岡地区の配送の取込み（輸送部長と一緒に進めていきます）

仕事内容 未経験からのチャレンジも歓迎！ 正社員として安定勤務ができるデスクワーク登場です！ 夜勤はないので体に負担なく長く 続けられる・将来性ある仕事です！ ◆労務・勤怠業務 ドライバーさんのシフト調整や日々の出退勤管理をお任せします。 ◆配車業務 トラックの運行スケジュール調整や運行管理をお任せします ◆電話対応 取引先からの入電があった際の対応やその他受電対応をお任せします。 ◆受注対応 業者からの依頼を受けた内容を手配発注する作業です ◆PC入力 依頼を受けた仕事の料金入力や、運行内容の入力等の簡単なPC入力作業です ＼当社運送部にて活躍して下さい！／ / たとえば休日を決める際

仕事内容株式会社ヒューテックノオリン（SGホールディングスグループ） 食品物流の倉庫管理等／手当充実／退職金制度／資格支援 【求人要約】 創業73年の業界大手◆屈指のコールドチェーンを構築 環境◆月9～10日休み／5日以上の連休もOK！ 待遇◆家族手当／住宅手当／退職金制度／資格取得支援 【仕事内容】 【食のライフラインを支える】物流センターでロジスティクスの最前線へ 【具体的な仕事内容】 適性や希望を考慮のうえ「業務課」「運輸課」「営業課」「管理課」のいずれかへ配属となります。 【 業務課 】 ……………… 冷凍・冷蔵食品を扱う物流センターにて、入荷・検品・仕分け・出荷業務の現場管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ・運行管理または、センター運営責任者のご経験をお持ちの方 ・普通自動車免許 【職種名】 物流管理（課長）【裁量が大きい／事業立ち上げ】【大手電機メーカー物流を支える／安定基盤】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 清水営業所の運営管理および中部エリアの輸送事業拡大・組織マネジメントを担う管理職ポジションです。 ■ミッション 清水営業所の安定運営を実現するとともに、静岡地区の新規輸送案件獲得と袋井営業所の輸送事業立ち上げを推進し、中部エリア全体の輸送事業成長を牽引すること。 ■仕事内容の詳細 ・清水営業所（約10名）の組織マネジメント ・営業所運営全般の統括・管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ・自社便トラックの配車若しくは運行管理経験 ・営業所やセンターの運営責任者の経験（収支管理経験） ・普通自動車免許 【職種名】 輸配送管理職（静岡）【大手電機メーカー物流／安定基盤×成長事業／システム内製化】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・清水営業所の運営統括（着任直後） まずは清水営業所（約10名）にて、配車や顧客対応を行う係長をサポート。メンバーの労務管理、営業所の収支管理、重要顧客との折衝など、円滑な運営のための全体マネジメントをお任せします。 ・静岡エリアの新規輸送案件の獲得（並行推進） 輸送部長と連携し、静岡地区における新たな配送案件の獲得に向け

仕事内容【応募資格】 [必須] ■自社便トラックの配車若しくは運行管理のご経験 ■営業所やセンターの運営責任者のご経験（収支管理経験） ■普通自動車免許お持ちの方 [歓迎] ■運行管理（貨物）資格をお持ちの方 【職種名】 【静岡/清水】輸配送管理職（課長）／電子部品に特化した物流倉庫会社 【仕事内容】 弊社清水営業所にて下記をご担当いただきます。 清水営業所をマネジメントしていただきつつ、クライアント開拓や、袋井営業所での輸送事業立ち上げ業務に携わっていただきます。 ■清水営業所内の組織マネジメント 約10名の営業所の運営。係長が配車や顧客対応等も行っておりますので、営業所の円滑な運営の為のサポート及

仕事内容運行管理(総合職) 運行管理(総合職)募集！安定感バツグン＆充実の待遇をご用意◎働きやすい環境で、腰を据えて働けます！ [お仕事内容] お客様から運ぶべき荷物を受注する「受注部門」と、 荷物を実際に届ける「ドライバー」をつなぐ 架け橋となる役割です。 物事を最後までやり遂げる力や 信頼関係構築力が求められるお仕事です。 【受注・手配】 ・お客様からの貨物輸送の受注対応 ・輸送計画の立案とドライバーへの指示 【運行管理業務】 ・国際海上コンテナ、バルク貨物、 重量貨物の配車計画策定 ・ドライバーの労務管理・健康管理 ・安全運行のための現場安全管理・指導 ※配車担当3〜4名のチーム制で

勤務時間①8:00～16:00（多少前後あり） ②6:00～12:00 ③18:00～24:00 ★①②また①③の組合せ ★週3日～応相談

仕事内容一般事務および配車オペレーター／老舗タクシー会社／時給1,500円以上／未経験者OK／週3日～応相談 ・一般事務 ・配車室業務 ・乗務員への指示や連絡 ・運行管理の補助業務 他 ★お仕事は丁寧に教えますのでご安心ください♪ タクシー業界の土台を支える『一般事務および配車オペレーター』に挑戦しませんか！ 業界知識不問、未経験からでも始められるお仕事です♪ ◎コミュニケーション力が活きる 事故を未然に防ぐためには、乗務員に積極的に話しかけて相談しやすい関係を作ったり、体調の変化に気づいてあげられるよう日頃のコミュニケーションが大切です。 実務は徐々に覚えていけるのでご安心ください。