愛知県春日井市の医療的ケアの求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない 送迎業務時間 【迎え】9:00～11:00 【送り】15:00～17:00

仕事内容 2026年7月、春日井市高山町に新規オープン！ 児童発達支援の送迎ドライバー募集 春日井市高山町に令和8年7月新規オープン、 児童発達支援施設での送迎ドライバーのお仕事です。 【PRポイント】 ★週1日2時間から、生活に合わせて無理なく勤務 ★子どもの成長支援で社会に貢献 ★未経験OK、手厚い研修で安心スタート ■具体的なお仕事内容 児童の送迎業務及び安全管理サポート サービス内容 【対象】未就学児（定員1日10名） 【体制】児発管、保育士・児童指導員、看護師、各専門職（ST・OT等） 快適な職場環境 ★勤務日と勤務時間も相談OK ★サポートやフォロー体制も万全！ 私た

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間15分 実働7時間15分/休憩45分 ※時短勤務も可能ですので、勤務時間についてはご相談くださいね。 【残業について】 当社では働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを重視しているため、残業のない働き方・体制を実現したいと考えています。

仕事内容 2026年7月、春日井市高山町に新規オープン！ 医療的ケア児対応児童発達支援の心理士募集 【PRポイント】 ★子育てに最適！週1～OK＆時短OK ★年齢不問・ブランクOK ★定員10名のアットホームな施設 ■具体的なお仕事内容 発達支援や医療的ケアが必要なお子様の成長を支えるお仕事です。 ・利用児の発達及び心理状態の確認 ・専門的支援実施計画書の作成 ・個別／集団心理支援指導 ・必要に応じた保護者、相談支援員、主治医への報告 ・その他利用児支援全般 快適な職場環境 ★お子様の急な発熱なども相談可 ★サポートやフォロー体制も万全！ 急なお休みなどはお互いにサポートしながら、スタ

仕事内容【アピールポイント】 ＼2026年7月OPEN予定！／ 保育士経験を、その先のキャリアへ。 児発のオープニングスタッフ募集！ 新しい事業所づくりに携わりながら、児童福祉の専門性を磨ける環境です。 立ち上げ期から施設づくりに携われる 児童福祉分野の実務経験を積める 児童福祉の経験を積み、将来は児発管を目指せる 事業所運営やスタッフ育成も学べる環境 男性・女性を問わず活躍できます 研修・資格取得支援制度あり 保育士資格必須 【仕事内容】 「動ける医療的ケア児」が他の子どもたちと共にすくすくと成長できる居場所を提供する当施設。 「やりたい！」「できた！」を通じ、子どもたちの素

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間15分 実働7時間15分/休憩45分 ※時短勤務も可能ですので、勤務時間についてはご相談くださいね。 【残業について】 当社では働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを重視しているため、残業のない働き方・体制を実現したいと考えています。

仕事内容 2026年7月、春日井市高山町に新規オープン！ 医療的ケア児対応児童発達支援の理学療法士（PT）募集 【PRポイント】 ★子育てに最適！週1～OK＆時短OK ★年齢不問・ブランクOK ★定員10名のアットホームな施設 ■具体的なお仕事内容 発達支援や医療的ケアが必要なお子様の成長を支えるお仕事です。 ・利用児ADL確認 ・個別／集団機能訓練指導 ・専門的支援実施計画書の作成 ・必要に応じた保護者、相談支援員、主治医への報告 ・その他利用児支援全般 快適な職場環境 ★お子様の急な発熱なども相談可 ★サポートやフォロー体制も万全！ 急なお休みなどはお互いにサポートしながら、スタッ

勤務時間10:00～15:00(うち1時間～の勤務でOK) ※勤務時間についてはご相談くださいね。 【残業について】 当社では働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを重視しているため、残業のない働き方・体制を実現したいと考えています。

仕事内容【アピールポイント】 ＼2026年7月OPEN予定！／ ST(児発)のオープニングスタッフ募集！ 9時～17時勤務で家庭との両立も安心 既存事業所では2～3歳頃のお子様の利用が中心 週1日～OK！時短も可能な柔軟シフト 時給1700円～、資格・経験をしっかり評価 充実のサポート体制/安心してスタート！ 既存事業所やオープン予定事業所の見学OK！ ＼お電話でのスピード応募も可能です！／ ■株式会社Progress(えほんの木朝宮) ■TEL：052-710-8650/090-4262-2786 ※固定電話につながらない際は、お手数ですが携帯電話番号までご連絡ください。 ■受付時

仕事内容2026年7月、春日井市高山町に新規オープン！ 医療的ケア児対応・児童発達支援の児童指導員募集 【PRポイント】 ★賞与年2回・社保完備で安定 ★定員10名のアットホームな施設 ★残業ほぼなし＆プライベートも充実 具体的なお仕事内容 発達支援や医療的ケアが必要な子どもたちの成長を支えるお仕事です。 ・集団活動の企画・実施、見守り ・送迎業務（運転あり） ・保護者対応（送迎時やアプリ入力） ・開所に向けた準備（備品の選定や掲示物の作成） ※医療的ケアは看護師が責任を持って行います。専門知識がなくても、「子どもが好き」という気持ちがあれば大丈夫です。 快適な職場環境 ★ワークライフバランス

勤務時間10:00～15:00(うち1時間～の勤務でOK) ※勤務時間についてはご相談くださいね。 【残業について】 当社では働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを重視しているため、残業のない働き方・体制を実現したいと考えています。

仕事内容【アピールポイント】 ＼2026年7月OPEN予定！／ PT(児発)のオープニングスタッフ募集！ 9時～17時勤務で家庭との両立も安心 既存事業所では2～3歳頃のお子様の利用が中心 週1日～OK！時短も可能な柔軟シフト 時給1700円、資格・経験をしっかり評価 充実のサポート体制/安心してスタート！ 既存事業所やオープン予定事業所の見学OK！ ＼お電話でのスピード応募も可能です！／ ■株式会社Progress(えほんの木朝宮) ■TEL：052-710-8650/090-4262-2786 ※固定電話につながらない際は、お手数ですが携帯電話番号までご連絡ください。 ■受付時間

勤務時間【勤務時間】 9:00～17:00の中で応相談（休憩45分） 時短勤務制度あり 残業なし

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／初心者の方も応募可能／頑張り次第で昇給あり／通勤もラクラク／正社員登用制度あり／1639026 【仕事内容】 発達支援や医療的ケアが必要なお子様の成長を支えるお仕事です。 ・集団活動の実施、ケア、見守り ・送迎業務（運転or添乗） ・保護者対応（送迎時） ・開所に向けた準備（備品の選定や掲示物の作成） ※医療的ケアは看護師が担当します。 【対象】未就学児（定員1日10名） 【体制】児発管、保育士・児童指導員、看護師、各専門職（ST・OT等） 雇用期間の定めなし 従事すべき業務の変更の範囲なし 転勤なし 【給与】 時給1,300円〜1,350円 昇

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間15分 実働7時間15分/休憩45分 ※時短勤務も可能ですので、勤務時間についてはご相談くださいね。 【残業について】 当社では働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを重視しているため、残業のない働き方・体制を実現したいと考えています。

仕事内容 2026年7月、春日井市高山町に新規オープン！ 児童発達支援の児童指導員募集 【PRポイント】 ★子育てに最適！週1～OK＆時短OK ★年齢不問・ブランクOK ★定員10名のアットホームな施設 ■具体的なお仕事内容 発達支援や医療的ケアが必要なお子様の成長を支えるお仕事です。 ・集団活動の実施、ケア、見守り ・送迎業務（運転or添乗） ・保護者対応（送迎時） ・開所に向けた準備（備品の選定や掲示物の作成） ※医療的ケアは看護師が担当します。 快適な職場環境 ★お子様の急な発熱なども相談可 ★サポートやフォロー体制も万全！ 急なお休みなどはお互いにサポートしながら、スタッフ全員

仕事内容介護実務者研修、現任者研修、喀痰吸引等研修など、介護人材育成のための研修講師です。

勤務時間10:00～15:00(うち1時間～の勤務でOK) ※勤務時間についてはご相談くださいね。 【残業について】 当社では働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを重視しているため、残業のない働き方・体制を実現したいと考えています。

仕事内容【アピールポイント】 ＼2026年7月OPEN予定！／ OT(児発)のオープニングスタッフ募集！ 9時～17時勤務で家庭との両立も安心 既存事業所では2～3歳頃のお子様の利用が中心 週1日～OK！時短も可能な柔軟シフト 時給1700円～、資格・経験をしっかり評価 充実のサポート体制/安心してスタート！ 既存事業所やオープン予定事業所の見学OK！ ＼お電話でのスピード応募も可能です！／ ■株式会社Progress(えほんの木朝宮) ■TEL：052-710-8650/090-4262-2786 ※固定電話につながらない際は、お手数ですが携帯電話番号までご連絡ください。 ■受付時

勤務時間7：00 ～ 16：00 （60分休憩） 8：00 ～ 17：00 （60分休憩） 10：00 ～ 19：00 （60分休憩） ※勤務期間 応相談 （※シフトにより時間変更あり）

仕事内容土・日・祝日勤務できる方募集中！ スキマ時間でも週１からでもOKです！ 手当充実で待遇も良好！研修制度ありでスキルアップも可能！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ・有料老人ホームや在宅の医療的ケア ・協力医（往診医）などの指示書・訪問看護計画に沿って対応する訪問看護師の業務 （バイタルチェック・服薬管理・喀痰吸引・胃ろう・経管栄養・点滴・静脈注射・膀胱留置カテーテル処置、麻薬を用いた疼痛、ストーマなどの管理、その他医療処置） ・看護師業務がない時間帯は、入居者の健康管理や介護業務の補助 資格: 下記のいずれかの資格取得者 （看護師、准看護師） 勤務時間: 7：00 ～ 16：00

仕事内容【アピールポイント】 ＼2026年7月OPEN予定！／ 児童指導員(児発)のオープニングスタッフ募集！ 新しいフィールドで資格や経験を活かすチャンス！ 立ち上げ期から新しい施設づくりに携われる 教育現場で培った視点を早期療育に活かせる 将来は児発管・事業責任者として活躍できる 新規事業・新規拠点立ち上げの中核として活躍 いつか自分の事業所を持ちたい方にもおすすめ 男性・女性を問わずキャリアアップできる環境 児童発達支援事業所での実務経験5年以上 児童指導員任用資格必須 ＼お電話でのスピード応募も可能です！／ ■株式会社Progress(えほんの木朝宮) ■TEL：052-

勤務時間10:00～15:00(うち1時間～の勤務でOK) ※勤務時間についてはご相談くださいね。 【残業について】 当社では働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを重視しているため、残業のない働き方・体制を実現したいと考えています。

仕事内容【アピールポイント】 ＼2026年7月OPEN予定！／ 公認心理師(児発)のオープニングスタッフ募集！ 9時～17時勤務で家庭との両立も安心 既存事業所では2～3歳頃のお子様の利用が中心 週1日～OK！時短も可能な柔軟シフト 時給1700円～、資格・経験をしっかり評価 充実のサポート体制/安心してスタート！ 既存事業所やオープン予定事業所の見学OK！ ＼お電話でのスピード応募も可能です！／ ■株式会社Progress(えほんの木朝宮) ■TEL：052-710-8650/090-4262-2786 ※固定電話につながらない際は、お手数ですが携帯電話番号までご連絡ください。 ■

勤務時間シフト制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 有料老人ホームで看護師として、入居者さまが安心して快適に生活できるよう、健康管理や医療的ケアを行う仕事です。 生活の場である施設の中で、入居者さま一人ひとりの体調や生活状況に寄り添いながら、日々の健康を支える役割を担います。 ① 入居者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・医療処置・通院時対応・体調不良時の対応など ② 医療的ケア・感染予防 インスリン注射・胃ろう管理・褥瘡（床ずれ）処置・喀痰吸引・点眼や軟膏処置・感染症対策・医療機器管理など ③ 日常生活を支えるサポート 食事時の健康

仕事内容【仕事内容】 重症心身障がい児デイサービスにおける看護業務および付帯する業務 利用者の医療的ケア等 【給与】 月給350,000円 ～給与・待遇内訳～ 基本給:218,000円-280,000円 資格手当:10,000円-20,000円 職能手当:20,000円-50,000円 【勤務地】 愛知県春日井市若草通5-105 【応募資格】 正准問わず 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人は、有

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 1日8時間からの勤務です。 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容春日井市にある特別養護老人ホームでの求人です。 特別養護老人ホームで、入居者様の健康管理と医療的ケアを担当するお仕事です。 <担当していただく業務> □ バイタル測定と日々の健康管理 □ 経管栄養や喀痰吸引などの医療的ケア □ 服薬の管理・与薬 □ 褥瘡の処置と予防のための助言 □ 体調変化時の対応と受診の調整 □ 介護職員との連携・相談対応 □ 看護記録の作成 介護度の高い方が多く、医療的ケアの機会が多い環境です。 看取りへの対応は施設により異なります。 配属先によって業務の分担が異なります。 詳しくは登録時にご説明します。 シフトはご相談ください|勝川駅エリアの特別養護老人ホーム|週

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間15分 実働7時間15分/休憩45分 ※時短勤務も可能ですので、勤務時間についてはご相談くださいね。 【残業について】 当社では働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを重視しているため、残業のない働き方・体制を実現したいと考えています。

仕事内容 2026年7月、春日井市高山町に新規オープン！ 児童発達支援の保育士募集 【PRポイント】 ★子育てに最適！週1～OK＆時短OK ★年齢不問・ブランクOK ★定員10名のアットホームな施設 ■具体的なお仕事内容 発達支援や医療的ケアが必要なお子様の成長を支えるお仕事です。 ・集団活動の実施、ケア、見守り ・送迎業務（運転or添乗） ・保護者対応（送迎時） ・開所に向けた準備（備品の選定や掲示物の作成） ※医療的ケアは看護師が担当します。 快適な職場環境 ★お子様の急な発熱なども相談可 ★サポートやフォロー体制も万全！ 急なお休みなどはお互いにサポートしながら、スタッフ全員が気

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：勤務はシフト制 日勤のみ夜勤のみ等相談可 （３）の勤務は、１８歳以上 （夜勤１７時間拘束、実働１５時間・休憩１２０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容医療的ケアを必要とする重度心身障害者が暮らす シェアハウスでの訪問看護業務をお願いします。 対象は主に２０代～５０代の男女の入居者様です。 健康状態の観察、バイタルチェック、服薬管理、 医師の指示に基づく喀痰吸引、経管栄養等の 医療的ケアや必要な処置、健康管理を行います。 介護職・支援員等の多職種と連携しながら、 入居者様の日常生活を医療面から支援します。 病院での治療を中心とした看護とは異なり、 一人ひとりに寄り添い、長く関係を築きながら、 その方らしい暮らしを支える看護のお仕事です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【アピールポイント】 ＼2026年7月OPEN予定！／ 児童指導員(児発)のオープニングスタッフ募集！ 新しいフィールドで資格や経験を活かすチャンス！ 立ち上げ期から施設づくりに携われる 療育・医療的ケア児支援の専門性を高められる 将来は児発管や事業所運営を目指せる スタッフ育成や拠点づくりにも挑戦できる いつか自分の事業所を持ちたい方にも最適 男性・女性を問わずキャリアアップできる環境 児童発達支援事業所での実務経験5年以上 児童指導員任用資格必須 ＼お電話でのスピード応募も可能です！／ ■株式会社Progress(えほんの木朝宮) ■TEL：052-710-8650/