福岡県北九州市戸畑区の人材営業の求人・転職・中途採用

仕事内容【事業拡大＆第2期メンバー募集】「企業と人、そして地域」をお仕事でつなげる 〜あなたに近い派遣会社〜 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 学歴不問 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 ネイルOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 営業 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 315,000円〜 固定残業：あり 固定残業代：75,000円/月 想定残業時間：40時間/月 ※実際の残業は月平均20時間以内ですが、40時間分の固定手当として支給します。残業が20時間未満

仕事内容〇お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取り引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートをおこなっていただきます。 スタッフサービスのクライアントサービスは単なる人材派遣の営業ではなく、紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能なお仕事です。 【具体的には】 １）未取引企業様への新規提案営業 ・既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために、担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。 ・現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが、 定期的に人材ニーズのヒアリング

仕事内容給与： 月給257000円~ 仕事内容： 困っている企業と「働きたい方」の架け橋になる、やりがい満点のお仕事です。 人とのつながりや気配りが活きるあたたかい職場で、業界未経験から新しいキャリアを築きませんか？ 人材業界の経験や専門知識がなくても、人とお話しするのが好きな方なら大歓迎！チームで助け合いながらじっくり育てていく環境が整っています♪ 【仕事詳細】 ●人に困っている地域の企業様へお電話やご訪問でアプローチ（新規・既存） ●「どんな人を求めているか」をじっくりヒアリング ●社内の専任コーディネーターと連携し、ピッタリの求職者さんをご紹介 ●採用決定後、実際に働き始めたスタッフさん

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 人材派遣・職業紹介・特定技能支援を行う当社で、スタッフさんと企業さんの橋渡し役として幅広いサポートを担っていただきます。管理業務では派遣スタッフさんと企業担当者さんのやり取りや給与計算、トラブル対応などを経験できます。採用業務では面接や求人データの入力、求人原稿の作成を行い、どんな求人が応募を集めるかを分析して次の施策を考えることもできます。営業業務では派遣・特定技

仕事内容給与： 月給257000円~ 仕事内容： お仕事を探している派遣スタッフさんと、企業をつなぐ橋渡しのお仕事です。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、「ぴったりのお仕事」をご案内するコーディネーター役をお任せします！ 営業担当としっかり連携を取りながら進める体制が整っているため、人材業界が初めての方でも、イチから安心してスタートできます◎ 【 仕事詳細 】 ●スタッフさんのサポート ●「どんな働き方が理想ですか？」とご希望をヒアリング！ ●条件に合うお仕事のご案内 ●就業スタート後のフォロー連絡 ●事務・営業サポート業務 ●求人原稿の作成・掲載 ●社内の営業担当との打ち合わせ ●企

仕事内容株式会社トライアルカーズ 中古車販売スタッフ／未経験歓迎／反響営業／残業少なめ 【求人要約】 未経験歓迎｜クルマが好き、その気持ちを仕事に 20代・30代の若手活躍｜研修・教育制度あり 拡大期｜店長・マネージャーなどキャリアも広がる クルマが好き。 その気持ちから始めよう。 「クルマが好き」 「人と話すことが好き」 「新しいことにチャレンジしたい」 そんな気持ちがあれば、自動車業界の経験は問いません。 トライアルカーズは、トライアルグループの100％子会社として、中古車販売・買取・整備などのカーライフ事業を展開しています。 これからさらに事業や店舗を拡大していく中で、私たちが求

仕事内容【仕事内容】 求職者一人ひとりに寄り添い、転職活動をサポートする人材コーディネーターのお仕事です。 面談や求人紹介、選考フォローなどを通じて、求職者と企業をつなぐ架け橋として活躍していただきます。 デスクワークだけでは物足りない方や、人と関わる仕事に挑戦したい方にピッタリです。 【主な業務内容】 ◎求職者へのヒアリング・面談対応 ◎希望条件に合った求人のご紹介 ◎面接日程の調整 ◎応募書類作成のサポート ◎選考状況の確認・フォロー ◎入社までのサポート業務 ◎データ入力・管理業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーション力 ◎ヒアリング力・提案力 ◎採用・人材業界の知識

仕事内容【仕事内容】 企業の採用活動をサポートし、人材不足や採用に関するお悩みを解決するお仕事です！ まずは求人作成や応募者対応、面接日程の調整など、取り組みやすい業務からスタート！ 慣れてきたら企業へのヒアリングや人材提案、採用プランのご案内にも挑戦できます！ 将来的には人材営業・採用コンサルタントとして企業の採用成功を支えるポジションを目指せます！ 【主な業務内容】 ◎求人原稿の作成・掲載内容の修正 ◎応募者への連絡・問い合わせ対応 ◎面接日程の調整・選考状況の管理 ◎企業担当者への採用状況の確認 ◎企業の採用課題や人材ニーズのヒアリング ◎求職者の紹介・人材マッチングの提案 ◎採用プランや求人

仕事内容☆面接1回 ☆福利厚生充実 【具体的な業務内容】 ●取引企業への訪問、オーダーのヒアリング ●新規企業へのテレアポ、サービス提案 ●当社派遣スタッフさんの面談や契約更新の対応 など ※慣れてきたら、グループ内のサービスを絡めたコンサルティング提案も行います。 【キャリアパス】 ～事業展開が豊富な当社ならではのキャリアパスがあります～ まずは各支店でのメンバー職にてスタートしていただきます。 ゆくゆくは、各支店でのキャリアのほかにも、営業本部や事業開発など多岐に渡るサービスを展開している当グループならではのキャリアパスがあります。 「出る杭は伸ばす」社風のため希望があればどんどん手を挙げてチ

仕事内容＼未経験から活躍できる！当社が選ばれる理由／ ★充実した研修があるから、未経験の方も確実に成長していける環境 ★年休120日以上！完全週休2日制！オンオフのメリハリをつけてプライベートの時間もしっかり確保♪ ★職員寮完備！家具家電揃っているのですぐに生活が始められます♪ ★車好きにはたまらない♪社用車はモデルチェンジされた車に乗れるチャンスも多いです！ 【仕事内容】 スタッフの労務管理や、派遣の提案営業などの企業と求職者をつなぐ人材コーディネーターのお仕事をお任せします。 具体的には… ◇現場スタッフの労務管理・勤怠管理 ◇既存取引先（製造メーカー）へのルート営業 ◇事務作業（請求書、契約

仕事内容★年間休日１２５日以上＋有給取得推奨日あり（平均１３１日休） 既存取引先企業とＩＴエンジニア双方をフォローし、最適な マッチングや就業支援を行う人材コーディネーター業務です。 企業の課題解決やエンジニアのキャリア形成に携われるため、 「人」と深く関わりながら提案営業経験を活かせる仕事です。 ＜業務内容＞ ・既存顧客への定期フォロー、ニーズヒアリング ・ＩＴエンジニアのスキルや希望条件の確認、面談対応 ・企業ニーズに合わせたエンジニア提案 ★選考前にＷＥＢにて会社説明会も可能です！ ＊変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容"ホテル業界の企業に対し、人材確保や業務効率化に関する課題解決を目的として、スキマバイトサービス「タイミー」の導入提案を行う営業職です。マーケティング部門やインサイドセールス部門から引き継いだ案件を中心に、新規契約獲得から導入支援まで担当します。 ■主な業務内容 ・新規クライアントへの商談対応 ・マーケティング部門やインサイドセールス部門からのトスアップ案件対応 ・アウトバウンド営業による新規商談創出 ・経営課題や人材課題のヒアリング ・課題解決に向けた提案資料の作成 ・集客見込みや人件費シミュレーションの実施 ・契約締結から導入までの伴走支援 ・コンサルティングセールス部門への引継ぎ ・中

仕事内容【土日祝休み×年間休日125日×インセンティブ有】未経験から平均月収50万円以上も目指せる営業職！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 学歴不問 髪型自由 交通費支給 車・バイク通勤OK U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 ネイルOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 営業 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 315,000円〜 固定残業：あり 固定残業代：75,000円/月 想定残業時間：40時間/月 ※実際の残業は月平均20時間以内ですが、40時間分の固定手当として支給します。残業が20時間未満でも全額支給し、4

仕事内容事業継承者候補として、派遣社員のマネジメント業務を担当し事業に関わり次期幹部候補及び将来の社長を目指していただきます。 当社派遣社員の管理部門で入社配属後1年間は派遣先での現場作業の習得をおこない、派遣社員の課題や状態把握、ヒアリング、教育指導など一連の業務を補佐していただきます。（入社1年目、祝金手当90万円支給）、作業現場の知識や状態を把握し、2年目から派遣社員管理者としてマネジメントに携わっていただきます。採用した派遣社員が安心して安定的に就業ができるように管理監督をおこない、未来へ導く重要な任務です。 経験一切不問。 転職回数や就業期間のブランクは問いません。 事業拡大及び新

仕事内容株式会社BREXA Next（旧社名:株式会社アウトソーシング） 【福岡／未経験歓迎】人材営業◆既存＆スタッフ管理メイン／フォロー体制◎年休125日・土日祝休・正社員 【仕事内容】 【福岡／未経験歓迎】人材営業◆既存＆スタッフ管理メイン／フォロー体制◎年休125日・土日祝休・正社員 【具体的な仕事内容】 【多様なキャリアパス／接客経験や営業経験の方だけでなくブルーカラー出身者もご活躍中／売上高約8,000億円・従業員12万人超の大規模人材グループ】 ■業務内容： （1）法人営業 ・既存顧客（メーカー等）への訪問／ヒアリング ※新規開拓部隊は別にいるため、基本的には既存顧客を対応いただき

仕事内容"法人営業兼採用担当として、エンジニアを必要とする企業への提案営業から、エンジニアの採用・フォローまでを一気通貫で担当いただきます。法人営業では、顧客企業の人材ニーズをヒアリングし、最適なエンジニアの提案を実施。採用業務では、応募者との面談や選考を通じて、顧客先で活躍できる人材の見極め・採用を行います。また、既存顧客やエンジニアへのフォローを通じて、長期的な関係構築にも携わります。営業・採用の両面から事業成長を支えるポジションであり、未経験の方もOJTを中心とした教育体制のもと、IT業界の知識や営業スキルを身につけながら成長できる環境です。 実際営業で活躍しているメンバーは不動産営業、グランド

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 当社の正社員として取引先の化学肥料・科学飼料製造工場で勤務いただきます。 ▼配属先での業務内容 工場内にある機械のメンテナンス業務を行っていただきます。 電子回路の作成や異常発生時の欠陥発見・修理対応、必要に応じた部品の組み換え、 その他メーカーや工事業者等外部とのやり取りを中心に 2人チームで装置の保全やメンテンナンスを行っていただきます。 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 募集企業について ＜企業理念・ビジョン・事業内容など＞ Chance-Making C

仕事内容未経験歓迎で昨年度賞与5ヶ月分＆年間休日122日／コンサルティング営業／15740101 【仕事内容】 大手・上場企業グループの安定した経営基盤のもとで、人材不足に悩む企業と、お仕事を探している求職者様を繋ぐ架け橋となる「人材派遣コンサルティング営業」をお任せします 具体的な業務内容 ・企業への人材ニーズのヒアリング ・人材派遣を中心とした各種サービスのご提案 ・就業がスタートした派遣スタッフのフォロー ・スタッフのキャリア形成サポート 入社後のステップ・安心のサポート体制 中途入社した先輩の多くが業界未経験からのスタートです。入社後はまず2日間の丁寧な入社研修を行い、事業内容や社内シ

仕事内容株式会社人材屋 【北九州／人材業界経験者】採用コンサル営業◆求人広告・SNS・定着支援／年休127日・リモート可◎ 【仕事内容】 【北九州／人材業界経験者】採用コンサル営業◆求人広告・SNS・定着支援／年休127日・リモート可◎ 【具体的な仕事内容】 求人広告を売るだけではない、北九州密着の採用支援／SNS・企業PR・育成・定着まで提案／リモート・フレックス可／年間休日127日 「求人広告の提案だけで終わらず、顧客の採用成功まで伴走したい」。そんな人材業界経験者を募集します。 ■業務概要： 北九州市と周辺地域の企業に対し、人材採用に関する課題解決型の提案営業をお任せします。顧客構成は

仕事内容《人材業界経験者限定》 拠点長として総合人材コンサルタントとして人材派遣や人材紹介、アウトソーシングなど、あらゆるソリューションを活用し、企業の様々な人的な課題を解決する方法を提案します。企業トップや人事担当者へのヒアリングによる具体的な課題の把握に始まり、解決方法の立案・提案書の作成、プレゼンテーションの実施、お取引開始後のスタッフ管理に至るまで、一連の業務に携わって頂きます。 【一緒に働くメンバー】 本社には15名が所属しており、男女比は4：6、先輩たちの前職は製造業や保険営業など様々。人材派遣のお仕事が初めてだったメンバーもたくさん活躍中です。 業界経験必須。経験年数は問いません。