株式会社信和 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容信和不動産販売株式会社 【大阪】自社開発の新築分譲マンション販売◆年収600万／残業20ｈ程／売上755億デベロッパー信和G 【仕事内容】 【大阪】自社開発の新築分譲マンション販売◆年収600万／残業20ｈ程／売上755億デベロッパー信和G 【具体的な仕事内容】 【★20代30代活躍／分譲マンションの販売経験を活かす★年休124日・火水／残業20ｈ程／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ グループで開発したブ

仕事内容【職種】営業＞営業企画 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＼創業130年！売上が20年で約65倍の753億(2024年12月期)へと急成長中！現在は約850名(グループ全体)の従業員が在籍しています！／ 【当社について】 信和建設は、自社ブランドのマンションを中心に、「他にはない街づくり」を手がける総合建設会社です。 現在は建設・不動産にとどまらず、ホテル、介護施設、貸会議室、温浴施設など多角的に事業を展開。 今後は複合施設の開発や新規事業にも積極的に取り組んでいきます。 「100年住宅が可能なら200年

仕事内容【仕事内容】 【福利厚生充実！寝屋川市の整骨院】 ・新人さんでも始めやすいように入社直後は本部で研修を受けていただきます！ ・マナーや仕事の流れなどしっかりと学んでいただいてから実務を任せていくので安心してください！ ・インセンティブ制度がありますので頑張った分だけしっかり給与に反映されます！ [業務内容] 整骨院での施術業務、院内業務 【給与詳細】 試用期間中は月給180,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【福利厚生充実！寝屋川市の整骨院】 ・新人さんでも始めやすいように入社直後は本部で研修を受けていただきます！ ・マナーや仕事の流れなどしっかりと学んでいただいてから実務を任せていくので安心してください！ ・インセンティブ制度がありますので頑張った分だけしっかり給与に反映されます！ [業務内容] 整骨院での施術業務、院内業務 【給与詳細】 試用期間中は月給180,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容信和コミュニティ株式会社 【大阪市／転勤無】不動産管理の事務◆書類作成・社内外の窓口業務◆年休122日／売上755億！信和G 【仕事内容】 【大阪市／転勤無】不動産管理の事務◆書類作成・社内外の窓口業務◆年休122日／売上755億！信和G 【具体的な仕事内容】 【★20代30代活躍！事務経験活かす／不動産業界未経験OK★年休12２日／残業20ｈ程／転勤無／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ 賃貸物件の管理を

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ※本ポジションは、信和建設株式会社での採用となりますが、信和グループ全体の管理部門を統括する『信和ホールディングス』の経理部門へ出向し、業務にあたっていただきます。 ■当社について 私たち信和グループは、創業132年の歴史を持つ老舗企業でありながら、常に進化を遂げてきた総合デベロッパーです。建設・不動産事業を主軸に、ホテル、介護施設、ガレージハウスなど10もの多角的事業を展開。 過去20年間で売上が約65倍の753億円へと急成長を遂げていま

仕事内容信和不動産販売株式会社 【大阪市】新築分譲マンション販売◆年休124日／残業10ｈ程／売上755億デベロッパー信和G 【仕事内容】 【大阪市】新築分譲マンション販売◆年休124日／残業10ｈ程／売上755億デベロッパー信和G 【具体的な仕事内容】 【★不動産経験なくてもOK！営業経験活かす★年休124日・火水／休日の緊急対応なくしっかり休み取れる／残業10ｈ程／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンの信和グループ グループで開発したマンションの販売を担う当社にて、新築分譲マンション販売

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上 9:00〜15:00 10:00〜15:00 平日（土日除く）の内2日/週 ※水曜日出勤できる方歓迎 上記シフトの中から生活リズムに合わせて働き方を選べます◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 平日のみOK ≪休日・休暇≫ 勤務日数・勤務曜日・時間はご相談ください。 年次有給休暇（勤務条件あり）

仕事内容信和不動産株式会社 【大阪市】コンストラクションマネジメント◆管理職候補◆売上755億デベロッパー／年休124・土日祝 【仕事内容】 【大阪市】コンストラクションマネジメント◆管理職候補◆売上755億デベロッパー／年休124・土日祝 【具体的な仕事内容】 【★ビル・ホテルなど大規模改修工事に関わる経験活かす！新規立ち上げ部署の管理職候補★土日祝休！年休124日／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ ホテルやビ

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容▼おすすめ ★月次決算経験を活かして、急成長企業の経理部門でキャリアアップ 売上755億円を誇る信和グループの本社経理として、月次・年次決算や監査対応など、経理の中核業務を担当。サブリーダーとして活躍できるポジションです。 ★福利厚生が充実！社員とその家族まで手厚くサポート 人間ドックや予防接種は配偶者・家族分まで会社負担。出産祝い金は最大200万円、誕生日プレゼントやファミリー休暇など、社員の生活を大切にする制度が多数あります。 ★働きやすさ抜群！土日祝休み・年間休日124日・転勤なし 完全週休2日制で年間休日124日。残業も月20時間程度と少なく、転勤もないため、安定した環境で長く働き

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須スキル ・賃貸仲介営業またはリーシング業務経験者 歓迎スキル ・不動産業界経験者 ・宅建、マンション管理士、管理業務主任者の資格を保有している方 ・自社管理物件の直付営業経験者 ・SNSによる集客活動経験 求める人物像 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ・プラス思考で諦めない志がある方 ・当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 リーシング営業（大阪） 【仕事内容】 信和コミュニティのリーシングチームは、仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピールし、賃貸住宅の入居付けは仲介業者へ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 分譲マンション管理におけるフロント業務経験（1年以上） [歓迎] 【歓迎】 宅地建物取引士資格 マンション管理士資格 マネジメント経験 管理業務主任者資格 【フィットする人物像】 【求める人物像】 サポート業務が好きな方 お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 プラス思考で諦めない志がある方 当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 マンションフロント【大手グループ企業/平日休/年間休日124日/大阪】 【仕事内容】 【曜日シフト制勤務でも年間休日124日確保！】自社開発物件や一般の

仕事内容▼業務概要 ・賃貸管理業務全般をお任せします。 ▼具体的な仕事内容 ・入居者対応 ・解約時の清算・原状回復工事手配 ・管理運営業務 ・入退去の管理 ※空室募集・新規契約は他部署で行います ・契約業務の遂行確認 ・マンション設備等の不具合・故障等の対応 ・協力会社の手配 ・見積書作成 ・完了報告書作成 ・管理を受託しているオーナーへの報告、提案業務

仕事内容株式会社信和 ≪未経験歓迎≫【大阪・住吉区/転勤なし】施工管理◆年休120/残業20h/直行直帰可/研修制度充実◎ 【仕事内容】 ≪未経験歓迎≫【大阪・住吉区/転勤なし】施工管理◆年休120/残業20h/直行直帰可/研修制度充実◎ 【具体的な仕事内容】 ★万全の教育体制！飲食バイトから活躍している社員も在籍！年休120日/残業20hほどで働き方◎手に職を付けられる！とにかくスキルを身につけたい方必見！★ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の詳細： 【受注元】民間企業90％以上 【対象】発電設備・化学・石油・鉄鋼プラント等 【エリア】大阪・和歌山・兵庫の関西エリアがメインです。業

仕事内容信和建設株式会社 【大阪／転勤無】マンションリフォームの施工管理◆年休124土日祝／残業20ｈ程／資格取得手当◎ 【仕事内容】 【大阪／転勤無】マンションリフォームの施工管理◆年休124土日祝／残業20ｈ程／資格取得手当◎ 【具体的な仕事内容】 【★20代30代活躍！資格無しOK！建築・リフォームの施工管理経験活かせる★CMでおなじみ♪デベロッパーとゼネコン機能を持つ信和グループ／年休124日・土日祝／残業20ｈ程／資格取得で最大100万の報奨金あり／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし

仕事内容▼おすすめ ＜RC造・S造の積算経験を活かせる専門職＞ 建築図面の読解力と積算経験（3年以上）があれば応募可能。 施工管理経験＋積算経験の組み合わせでもOKで、 実務経験を柔軟に評価してもらえる点が魅力です。 ＜一棟丸ごと担当できるやりがいある業務＞ 躯体・内装・外構などを分業せず、1棟を丸ごと担当するスタイル。 積算スキルを総合的に活かし、深く関われる環境です。 ＜多様な建築物に携われる＞ 主にRC造の賃貸マンション（15階前後）を中心に、 ホテルや有料老人ホームなど多様な物件に関われるため、経験の幅が広がります。 ＜高水準の待遇と安定した企業基盤＞ 年収500万～700万円、定年68

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容信和ホールディングス株式会社 【大阪本社／転勤無】労務（給与計算、福利厚生対応など）◆売上755億！社員食堂、ジムなど福利厚生◎ 【仕事内容】 【大阪本社／転勤無】労務（給与計算、福利厚生対応など）◆売上755億！社員食堂、ジムなど福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【★労務・給与計算に関わる経験★年休124日・土日祝／転勤無／福利厚生充実！社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎売り上げ755億！不動産ディベロッパー×ゼネコン信和グループ】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ 信和

仕事内容信和不動産株式会社 【大阪市／未経験OK】不動産開発◆土日祝休★売り上げ755億ディベロッパー／年休124・残業20ｈ 【仕事内容】 【大阪市／未経験OK】不動産開発◆土日祝休★売り上げ755億ディベロッパー／年休124・残業20ｈ 【具体的な仕事内容】 【★第二新卒活躍！未経験から不動産開発★土日祝休！年休124日／残業20ｈ程／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ 自社ブランドマンションやホテル・介護施設