ケアマネジャー 職場内禁煙 - 広島県 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容【具体的な仕事内容】 ○利用者様のケアプランの作成や利用者様及びご家族様との相談業務など （サービス提供地域：大竹市全域、廿日市市全域、広島市全域） 【法人メッセージ】 株式会社ケアマインズは、介護業界で25年の実績ある社長のビジョンである「介護を通して町や人の問題を解決していく事」の実現を目指し、特に職員教育に注力し、エビデンスに基づいた専門的な介護を実践しています。 職員は「笑顔よりも大笑い」のある人が集まってくる元気で明るい会社です。特に認知症の方への関わりに力を入れており、根拠に基づいた専門的な介護を実践しています。 待遇 【給与補足】 ○基本給（月額平均）又は時間額 270,000

仕事内容【具体的な仕事内容】 ○グループホームの入居者ご本人とご家族との面談やケアプランの作成、またその内容の説明を行っていただきます。 ◯策定したケアプランが計画どおりに実行されるように介護の業務も兼任していただきます。なお、介護業務は1〜2割程度です。 （2ユニット・18名） 【法人メッセージ】 グループホーム「広島萬象園」は、高齢者複合施設「広島萬象園」内にあります。生活そのものがリハビリという考え方で援助し、お一人おひとりの話に耳を傾け、家庭的な雰囲気を損なわないように、料理を作ったり、一緒に外出するなど、それまでの生活や趣味に基づいたレクリエーションも提供。家庭的な雰囲気の中、生活の楽しさや

仕事内容経験豊富な方も経験が浅い方もご活躍できるフィールドをご用意しています！ 《居宅・ケアマネ募集》マイカー通勤OK★日勤のみ◎病院母体で医療体制も万全です♪ ●JR「西高屋駅」より徒歩圏内！車通勤も可能で通勤らくらく♪ ●デイサービス、サ高住、訪問、居宅が併設された複合施設です。ケアプランの作成や地域関係機関との連携・調整業務をお願いします。 ●日勤のみでご家庭や子育てとの両立も無理なく可能！子育て中の方も歓迎です★ みなさんが笑顔でイキイキ働けるように職場環境づくりに取り組んでいます。 ブランクがある方も、経験が浅い方も、ご活躍いただけるように、しっかりコミュニケーションを取っていきます。

仕事内容【具体的な仕事内容】 ○高齢者総合福祉施設白木ツジマチ内の地域包括支援センターにおいて業務していただきます。 ○専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち相談業務をしていただきます。 【法人メッセージ】 社会福祉法人三篠会は、幅広い地域で高齢者福祉や障がい者福祉、児童福祉を中心に事業を展開しています。 社会福祉施設の運営をめぐる環境が大きく変わる中、利用者から選ばれる施設創りを目指し、施設の適正な運営に努め、より質の高いサービスを効率的に提供しています。 待遇 【給与補足】 ○基本給（月額平均）又は時間額 163,220円〜213,820円 ○定額的に支払われる手当 ・特

仕事内容【具体的な仕事内容】 ○施設ケアマネ業務 ・同施設内で相談員兼務の場合もあります。 （定員：養護老人ホーム 50名、特別養護老人ホーム 30名） ※管理宿直あり 【法人メッセージ】 社会福祉法人広島平和養老館は、南区似島にあり、似島町の福祉の一翼を担っています。のどかな風景の中、町内の人とのふれあいを楽しみながら仕事ができる施設です。 待遇 【給与補足】 ○基本給（月額平均）又は時間額 201,000円〜206,000円 ○定額的に支払われる手当 ・業務手当：20,000円 ・資格手当：12,000円 ・職務手当：12,000円 ○固定残業代 なし ○その他の手当等付記事項 ・住宅手当：上限

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇寝たきりの状態にある高齢者や認知症老人に対して、介護業務を行っていただきます。 ・その他、介護支援専門員業務 〇勤務先は、以下のいずれかとなります。 ・メープルヒル病院：病床数386床 大竹市玖波5-2-1 ・介護老人保健施設ゆうゆ：利用定員96名（個室16室と4人部屋20室） 大竹市玖波5-2-2 【法人メッセージ】 医療法人社団知仁会は、特に、医療安全・感染防止・褥瘡対策・安全な食事介助に力を入れ、発症初期からターミナルまで身体－精神－社会の3つの軸により、トータルに治療と支援を行うことにより、地域包括ケアをサポートすることを理念としています。 待遇 【給与補足】

仕事内容訪問看護ステーション併設の居宅介護事業所にて ご利用者様の立場に立ったケアマネジメント業務全般をお願いします。 【具体的には…】 ・スタッフ管理 ・ケアプランの作成 ・各種ケアマネジメント業務及び認定調査 ・予防プランの作成 ・認定調査代行業務 ・請求業務 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：30,000円/月 職務手当：20,000円/月 管理者手当：10,000円/月 固定残業代：40,000円/月(時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代21時間分を支給) その他諸手当

仕事内容【具体的な仕事内容】 ○介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居されている高齢者のお客様やそのご家族から相談 ・ケアプランの作成、その実行内容の管理など （72床（1フロア24床×3フロア） ※事務担当が在籍しているため請求業務なし 【法人メッセージ】 医療法人社団ひがしの会の母体となる湖山医療福祉グループは、日本各地で医療と福祉を連携しながら様々なサービスを提供しています。 多くの方から支持をいただくその理由は、利益だけを追求するのではなく地域の方々と共に歩み、これまでにないユニークな施設によって人々の交流の場をつくることで地域に欠かせない存在となっている点です。 私たちは、

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇居宅介護支援事業所の管理者業務（主任ケアマネ優遇） ・居宅介護事業所の管理者業務 ・居宅介護支援事業所において利用者宅の定期訪問、ケアプランの作成、認定調査、給付管理業務等 ・その他、地域との連携による地域高齢者の相談対応 ・研修の実施や参加等 【法人メッセージ】 社会福祉法人信々会は、高齢者支援を中心に事業展開を行っております。 退院時の在宅復帰から医療ケアまでの高い技術を提供する事により、在宅療養の限界点をあげることを目指しています。地域包括ケアや地域医療構想のなかで求められる役割を担えるよう事業戦略を実行し、成果を上げることが何よりも大切であると心得ています 待

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇主任介護支援専門員の業務、その他社内業務 【法人メッセージ】 株式会社いでしたケアサービスは、「お客様の笑顔、ご家族の笑顔、スタッフの笑顔の実現」を施設の運営理念として、機能訓練・認知症介護を重視した高品質のサービス提供を心がけております。 心のかよう、思いやりにあふれた、楽しい通所介護サービスを提供するとともに、リハビリテーションを通じて元気になっていただくことで、お客様とご家族様の生活をより豊かなものにすることが当社の目標です。 待遇 【給与補足】 〇基本給（月額平均）又は時間額 185,000円～230,000円 〇定額的に支払われる手当 ・資格手当：40,00

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務、それに付随する業務全般 【法人メッセージ】 医療、介護それぞれの施設が高品質のサービスを提供するのはもちろん、相互に連携して最善のサービスを提供し、ご利用者、職員、地域の方々、そして社会の幸せに貢献します。 医療と介護が連携した最善のサービスを探求する姿勢を持ち続けます。職員が誇りに思える職場、職員が人を敬う気持を忘れず、信頼と協調のもと働ける職場を目指します。 待遇 【給与補足】 〇基本給（月額平均）又は時間額 207,000円～300,000円 〇定額的に支払われる手当 ・職務手当：35,000円 ・特別勤務手当：9

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇居宅介護で介護支援専門員の業務を行っていただきます。 ・介護が必要な方に対し、心身の状態に合わせたケアプランの作成、立案 ・各介護サービス事業所との連絡調整 ※水曜日は月1回のみの出勤 【法人メッセージ】 社会医療法人千秋会井野口病院は、「元気はつらつ あたたかい心の病院をめざして」を理念として医療制度や社会のニーズをいち早く汲み取り、良き医療・看護・リハビリ・健診を提供します。 あたりまえの医療を、あたりまえに実施し、地域の皆様に信頼される医療を日々提供してまいります。 待遇 【給与補足】 〇基本給（月額平均）又は時間額 190,000円～300,000円 〇定額的

仕事内容【具体的な仕事内容】 ○医療法人社団古川医院 居宅支援サービス事業所でのケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・認定調査 ・訪問、相談など ※ケアマネージャー：5人体制（男性1人、女性4人） 【法人メッセージ】 医療法人社団古川医院は、人を愛し、地域を愛し、社会に奉仕する事を理念とします。 自己を振り返ることができる人間形成・謙虚な態度、冷静で品格のある行動、決して自己を卑下するのではなく、等身大で認識し、プライドを持った行動、優しい気持ちをもったフットワークの良い人材を育てることを目標としております。 待遇 【給与補足】 ○基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～240,000円

仕事内容【具体的な仕事内容】 ○地域包括支援センター業務 ・総合相談支援業務 ・介護予防支援業務及び給付管理 ・包括的・継続的ケアマネジメント業務 ・訪問業務（公用車使用：軽AT車）など ※1〜2ヶ月に1回休日当番あり 【法人メッセージ】 社会福祉法人尾道市社会福祉協議会は、 地域住民、社会福祉団体等の協力を得ながら、きめ細かな福祉サービスの提供ができるよう、公私の協働により地域福祉の推進や、ふれあいサロン、子育て支援（ブックスタート等）、ボランティア活動の推進、権利擁護事業、各種相談事業、介護保険事業など、さまざまな事業を行っています。 待遇 【給与補足】 ○基本給（月額平均）又は時間額 174,

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇地域包括支援センターにおける業務 ・ケアプランの作成 ・総合相談支援業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・関係機関との連携、連絡調整業務 ・パソコンを使用しての書類作成業務 ・公用車を運転しての訪問調査業務 ・オンコール対応 ・その他、上記に付随する業務 ※オンコールは対応は月交代の輪番制（おおむね6か月に1回1か月間携帯の持ち帰り） 【法人メッセージ】 社会福祉法人広島県同胞援護財団は、「真心・信頼・安心・一人ひとりを大切にします・地域と共に歩みます・活力ある同援（どうえん）を創ります」を理念とする、歴史のある社会福祉法人です。 「働き」をきちんと評価、等級や給与の

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇介護医療院での施設ケアマネ（他の職員と一緒に介護業務も兼務） ・利用者様のケアプラン作成 ・利用者様の介護業務全般 ・利用者様やそのご家族との介護全般に関する相談 ・利用希望者（利用者）やその御家族との面接及び査定 ・サービス計画のプランニング、見直し ・他の事業所などとの連絡調整 ・その他、相談援助や事務作業 【法人メッセージ】 昭和32年10月開設以来、地域の皆さまの信頼を得て「人々の健康を守り、心の支えとなるような病院」として、幅広くご利用いただいております。とくに、医療療養病床および介護療養病床（令和2年4月より介護医療院）においては、質・実績ともに地域に密着し

仕事内容老健での介護支援専門員業務全般（定員：96名） ・施設の利用家族とのパイプ役 ・ケアプラン作成等 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：30,000円／月 特別手当：10,000円〜15,000円／月 その他諸手当 皆勤手当：5,000円／月 住宅手当：10,000円／月（賃貸世帯主） 扶養手当：10,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続10年以上）、制服貸与 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制,祝,日 休暇 年間休日107日 就業形態 日勤のみ 病床数 病床

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇居宅介護支援事業所における、以下のケアマネージャー業務に従事していただきます。 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定およびケアプランの作成等 ※軽自動車貸与（AT車）、パソコン貸与、携帯貸与 ※基本的に、直行直帰となります。 【法人メッセージ】 医療法人せのがわは、医療分野や介護分野など幅広い運営をしております。 「いつでも、どこでも、だれでも」を基本理念とし、明るく、あたたかい病院づくりを目指します。 待遇 【給与補足】 〇基本給（月額平均）又は時間額 177,800円 〇定額的に支払われる手当 ・職能等級手当：30,000円 ・訪問看護手当：40,00

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇地域包括支援センターにおけるケアマネージャー業務全般 【法人メッセージ】 医療法人辰川会は、病院や介護施設を運営する医療と福祉の総合グループです。 グループ理念は、「ともに歩む、ともに生きる」です。患者様・利用者様・ご家族様・職員・地域の皆様、かかわる全ての人たちと手を取り合い、つらいときもうれしいときも、ともに支えあい、いきいきと安心して暮らせる地域を作っていきます。 待遇 【給与補足】 〇基本給（月額平均）又は時間額 199,400円～225,600円 〇定額的に支払われる手当 ・資格手当：15,000円 〇固定残業代 なし 〇その他の手当等付記事項 ・保育手当：

仕事内容・ケアプランの作成に伴う一連の業務 ・利用者への訪問 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 日・祝休み 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：50,000円/月 職務(主任)手当：45,000円/月 給付管理手当：10,000円/月 調整手当：10,000円/月 その他諸手当 特定業務手当：10,000円/月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金勤続3年以上 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退職金制度の有無 あり 休日休暇 育児休暇 年間休日102日 ポイント ・クリニック内の居宅介護支援事業所でのケア