住宅サービス株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

勤務時間・勤務時間：8:30～19:30の間で１日４時間以上 週1日から就業可能です。 就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・就業例： (1)09時00分～16時00分 (2)13時00分～18時00分 (3)10時00分～14時00分 ・休憩時間：勤務時間が 8 時間を越える場合は、60 分休憩あり 勤務時間が 6 時間から 8 時間以下の場合は、45 分休憩あり

仕事内容住宅スタッフ／サービス付き高齢者向け住宅 サ高住の住宅スタッフです。勤務時間は7時30分から19時です。お時間は要相談 職場見学もお気軽にお問合せ下さい 「施設ではなく在宅を経験してみたい」 「将来はケアマネジャーを目指したい」 「介護の仕事は続けたいけれどもしっかり休みをとりたい」 良い仕事をするには、仕事以外のプライベートの時間も充実させることが重要です。やさしい手では、仕事もプライベートも楽しんでもらいたいという考えがあります。 趣味や、家族との時間を楽しみながら働いてください。 安心のチーム制 チーム制なのでお休みも取りやすい環境になっています。 一人でサービスや悩みを抱え込

仕事内容■会社名 大阪府大阪市福島区の住宅型有料 ■メインキャッチ 住宅型有料のサービス提供責任者/住宅型有料におけるサービス提供責任者業務全般 ■コメント ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ◎有料老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料のサービス提供責任者 ■仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者

仕事内容2023年4月OPEN!年収400万以上!賞与4.5カ月支給! 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 パーキンソン病等の神経難病の方、がん末期等のターミナル期の方に特化した住宅型有料老人ホームです。 2023年4月オープン後、満室かつ安定運営ができているため2施設目を開設予定のため、後任者を探しています。 ナッセケアベイスモデルを大阪～兵庫間で5施設～10施設の展開を進めてその価値を広めていきます。 しっかりノウハウやマネジメントスキルなどお伝えします。 新規立ち上げメンバーや教育研修担当など今後施設数が増えるほど活躍できるポジションも増えていきます。 医療・リハビリ特化型の

仕事内容【住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者】池田駅/車通勤OK/資格経験活かせます/待遇正社員 ・・住宅型有料老人ホームでサービス提供責任者のお仕事・・・介護サービスの調整、管理・ケアマネージャーとの連携・関連事業所との調整業務・契約や手続き、書類作成・ヘルパーの指導、シフト管理など 職種：その他 施設形態：有料老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容住宅型有料老人ホームでの訪問介護サービス提供責任者業務全般 移乗、食事、歩行、入浴等の身体介助 介助は1．5～2人体制で行っています。 レクリエーションの企画・実施 看護職員や提携医療機関との連携 入居者様のご家族との連絡 売上管理（利益・経費の管理） スタッフの教育、相談 シフト管理、採用関連 等

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容【業務詳細】 大手住宅メーカーにて、アフターサービス担当としてお引渡し後のお客様対応を行っていただきます。 ・訪問式の定期点検（建物診断と外装メンテナンス工事提案） ・サービスコール現場対応（状況確認、応急対応、お客様のお困りごと相談など） ・住宅設備交換、小修繕工事などのご対応 ・お客様接遇を通じてご満足・ご信頼を構築する仕事 ・パートナー企業の指導育成、物件の管理業務など 【補足事項】 ご入社後に当社の新築工事管理、設計、リフォーム、不動産部門等へ異動する場合があります。

仕事内容■お仕事内容 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様やご家族様との面談、サービス担当者会議への出席 ・書類作成業務（契約書・請求書等） ・訪問介護員の指導、育成、管理 ・施設内にて、介護業務および生活援助業務全般 （掃除・洗濯、買い物代行、食事介助、排泄介助、入浴介助等）

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者/豊川市 白鳥町/社会保険完備/月9日休み/介護職員 ・施設内での訪問介護業務（一般居宅への訪問なし） ・ケアマネが作成した介護プランに基づくサービス提供 ・訪問介護計画書の作成 ・介護スタッフとの連携・指示・育成・シフト管理 ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理など） ・レクリエーション・外出同行・生活支援 ・介護内容に関する記録と報告 ※サービス提供責任者は実務者研修以上の資格が必要です ※マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等、感染症対策を徹底 ・賞与年2回（基本給×3ヶ月分、実績により変動あり） ・月平均残業0～2時間と少なめ ・資格取得支援

仕事内容■会社名 兵庫県西宮市のサービス付き高齢者住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者住宅の介護スタッフ/駅から徒歩7分。サービス付き高齢者向け住宅で募集する介護福祉士求人 ■コメント ・現場での役割を大切にしつつ、自分らしい働き方も考えたい方に注目してほしい求人です。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・成長を支える制度ありがあり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・通勤しやすい立地も、この求人で注目したいポイントです。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容2027年6月新施設OPEN！月給33万円～╱╱サ責経験不問！ ＼2027年6月OPEN予定／ 静岡市駿河区中島に 住宅型有料老人ホームが 新しくオープンします！ 新施設の開設に向けて サービス提供責任者を募集！ 介護福祉士の資格を活かし 次のステップへ進みませんか？ 【収入面も充実！】 ■月給33万円以上 ■昇給あり・賞与年2回 ■試用期間中も同条件 【働きやすさも魅力】 ■残業なし ■週休2日制・月9日休み ■季節休暇・特別休暇あり ■夜勤は月1～2回程度 ■車通勤OK・駐車場あり 【サ責未経験の方も歓迎】 介護福祉士の資格があれば サービス提供責任者の 実務経験は問いません。

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 住宅型有料老人ホームHIBISU茅ケ崎 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務／実務者研修以上／介護士 正社員 日勤のみ！住宅型有料老人ホーム／サービス提供責任者 2025年3月オープン、新施設ならではのチャンスとキャリア形成◎日勤のみで月給270,000円以上の高月給！福利厚生充実で働きやすい環境です！ 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 住宅型有料老人ホームでの訪問介護サービス提供責任者業務全般 移乗、食事、歩行、入浴等の身体介助 介助は1．5～2人体制で行っています。 レクリエーションの企画・実施 看護職

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

勤務時間・勤務時間：8:30～19:30の間で１日４時間以上 週1日から就業可能です。 就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・就業例： (1)09時00分～16時00分 (2)13時00分～18時00分 (3)10時00分～14時00分 ・休憩時間：勤務時間が 8 時間を越える場合は、60 分休憩あり 勤務時間が 6 時間から 8 時間以下の場合は、45 分休憩あり

仕事内容住宅スタッフ／サービス付き高齢者向け住宅 サ高住の住宅スタッフです。勤務時間は7時30分から19時です。お時間は要相談 職場見学もお気軽にお問合せ下さい 「施設ではなく在宅を経験してみたい」 「将来はケアマネジャーを目指したい」 「介護の仕事は続けたいけれどもしっかり休みをとりたい」 良い仕事をするには、仕事以外のプライベートの時間も充実させることが重要です。やさしい手では、仕事もプライベートも楽しんでもらいたいという考えがあります。 趣味や、家族との時間を楽しみながら働いてください。 安心のチーム制 チーム制なのでお休みも取りやすい環境になっています。 一人でサービスや悩みを抱え込

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市中央区神若通の住宅型有料 ■メインキャッチ 【住宅型】月収28.8万円以上・サービス提供責任者業務・正社員 ■コメント 母体安定/住宅型有料のサービス提供責任者/兵庫県神戸市中央区神若通 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料のサービス提供責任者 ■仕事内容 【簡易業務内容】 ・住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務 ・お手伝い程度の現場業務 ・スタッフ育成 ・会議への参加など ■給与 月給288000円~510000円 ■勤務地 兵庫県神戸市中央区神若通 ■交通アクセス アクセスはお問い合わせください。 ■勤務時間・曜日 ・9:00～18:00