ステーキ - 埼玉県さいたま市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容業界トップクラスの将来性を持つ安定企業！ 更なる規模拡大に向け第二期創業人財募集。 実働８時間＆年間休日１１４日の好環境！ ＜新ブランド立ち上げ！更なる事業拡大を見据え第二期創業メンバー募集！＞ 『伝説のすた丼屋』『Denver Premium』など多ジャンル・多ブランド展開を進め、現状214店舗展開中。 伝説のすた丼屋を継承した新ブランド『伝説の肉そば屋』も着実に展開し、ブランド創業期を盛り上げ、より良いブランドを一緒につくっていける方も募集！ 創業以来、着実な展開を進め安定経営を続けてきた当社は、 今後も毎期毎に新ブランドの展開を予定しており、今年も新規出店を多数計画！ 直近3年で30

仕事内容未経験OK／レストランのホール／年休116日／賞与100万円 株式会社馬車道 ステーキ,イタリアン,肉料理 新着レア求人 1972年創業の馬車道グループ 「残業をしてはいけない」という トップの意向で【残業少なめ】を実現★ ＼書類選考なし・正社員募集 ／ 休日｜最大月10日休み・年休116日 賞与｜賞与＋決算賞与あり ボーナス｜【年間100万円超】も★ 手当｜住宅手当・最大2.5万円を支給 残業｜ほぼ残業なし・サービス残業なし 仕事内容 ★年間休日116日と飲食ではかなり多め★ 【最大月10日休み】の働きやすい現場！ ライフステージが変わっても安心。 店舗ス

仕事内容【グループ業態本部長（グループCMO）】東証スタンダード上場/自社ブランド ▼仕事内容 当社は焼肉店ブランド「安楽亭」「七輪房」のほか、傘下の株式会社アークミールが運営する「ステーキのどん」「フォルクス」「しゃぶしゃぶすき焼 どん亭」など、300店舗以上を展開する飲食店グループを形成しています。 飲食店運営のみならず、仕入れ・食材加工・輸送といったサプライチェーンも内製化する安楽亭グループ。脂肪注入肉・結着加工肉を使用しない「自然肉」をはじめ、確かな品質の食材が持つ特長を生かし、安全・安心とおいしさが両立する豊かな食文化を追求しています。 創業60周年を迎えた2023年には、今後の飛躍を企図

仕事内容株式会社ブロンコビリー 上場企業で活躍【総合職（店舗スタッフ・バイヤー・商品開発）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【休みも安心♪週休2日＆店休日12日（増加中）】希望や適性に応じ、店舗業務（接客・調理など）／商品開発／バイヤー（原材料の調達など）をお任せ♪【店舗スタッフ】★積極採用中 □接客・調理 あなたの成長に合わせて業務をお任せしていくので、 少しずつ慣れていただければ大丈夫です♪ 慣れてきたら（半年～1年程）、 下記の運営業務にも挑戦していきましょう。 □スタッフの教育 □店

仕事内容・転勤なし・昇格は随時・年収モデル ◇引っ越しを伴う転勤なし！ 全国にお店を展開する大手外食チェーン企業ですが、 引っ越しを伴う遠方への転勤は一切なし。 また、 ・希望の店舗で勤務できる「店舗限定社員制度」 ・限られたエリア内での「エリア限定転勤制度」など あなたのライフステージに合った働き方も選択できます。 ◇キャリアスピードも速い！ 一般社員で入社し、副店長や店長へ スピード感をもってキャリアアップできます。 現場でずっとプレイヤーとして働く道だけでなく、 企画などの管理側として本部で勤務することも可能。 あなたの希望を聞いて、一緒にキャリアを決めていきましょう！ ◇福利厚生も大手なら

仕事内容東証スタンダード上場 2024年11月22日に(株)ガーデンは上場し 社員の待遇もさらに良くなっています！ 前期冬期の賞与は前年の1.5倍* 前期は平均月収の2.8ヶ月支給！ 休日も充実* 月8～9日休み＋プレミアムワークデー＋夏季・冬季休暇＋有給＝年間休日127日！（初年度） 外食業界No1の労働環境を目指す* ・平均有休取得日数：9.8日 ・不当な超過勤務の是正 不当な超過勤務が無いよう、本社で一週間ごとに 勤務時間をチェック・管理しています！ 産休・育休の高い取得率* 女性育休取得率100％・男性育休取得率33％ 育休の復職率100％！ 採用強化キャンペーン実施中 新店の続々OPENに伴

仕事内容【応募資格】 [必須] ・外食・食品に関する商品開発の経験、若しくは調理者として商品開発を担当された経験（規模は問わず） ・業態やブランドへの理解がある方 ・マーケティングを実践するための技術的な知見のある方 [歓迎] チームワーク重視、探究心、努力家歓迎 【職種名】 商品開発(和食、洋食） 【仕事内容】 食の専門知識を活かして、商品の企画開発、調理レシピの開発、工場や店舗の製造・調理工程の規定など、グループの商品開発から現場オペレーションのフィッティングまで一連の業務。 ・営業企画と連携し、消費者市場分析（ニーズ、地域、流行、ターゲットなど） ・各業態の「食」の方向性を指示 ・料理、味の専

仕事内容【FC開発担当】職種・業種未経験歓迎/上場企業/退職金あり ▼仕事内容 安楽亭では2030年までにグループのグローバル売上1000億円の目標を掲げております。実現に向けて、国内外への積極的な出店・M＆A・新規業態開発を進めています。「安楽亭」、「七輪房」、「花炎亭」といった焼肉業態のほか、傘下の株式会社アークミールの「フォルクス」、「ステーキのどん」、「どん亭」も含めて多様な飲食業態を展開しております。運営形態として、直営、フランチャイズ、従業員への暖簾分けがあります。今回はFC開発担当を増員し、事業拡大に向けて自社の人気業態のFC展開のスピードアップを図ります。 【仕事内容】 「自分の店

仕事内容ラーメン壱角家の接客調理／入社祝い金50万円／年休127日／賞与実績200万円 株式会社ガーデン ラーメン ＼ 2024年11月東証スタンダード市場上場 ／ 外食産業No.1を目指して 労働環境の改善に取り組み中！ ＼ 業界トップクラスの働きやすさ ／ 入社祝い金50万円！採用強化キャンペーン （毎月祝い金5万円×10ヶ月間支給） ◍応募された方、全員と面接します！ ◍月1回の【半休取得制度】あり ◍夏季休暇＆冬季休暇（各3日ずつ） ◍年2回【7連休】の取得OK ◍転居を伴う転勤なし（店舗異動あり） ◍1食100～200円でまかない食べれる◎ 仕事内容 ＼ 書類選考なし ／ 努

仕事内容店舗スタッフ／松屋フ ズが展開する複合型店舗で 美味い 働き方を 20代 30代活躍中 店長年収500万 1フロア2業態以上（松屋フーズの飲食ブランド）を展開する特徴のある店舗です。 〇松屋HDブランド 「松屋」「松のや」「マイカリー食堂」「すし松」「鮨 割烹 福松」「松軒中華食堂」「ステーキ松」「cafe teraasse verte」 ★入社1年半で平均年収500万円ってホント？ 本当です！賞与は年2回で3.5ヶ月分、2年目で70～を支給。※住まい地域による また未経験からでも最短入社後1年半で店長へという流れがスタンダード。 外食経験者であれば半年で店長昇格した方もいます。 店長年収

仕事内容東証スタンダード上場 2024年11月22日に(株)ガーデンは上場し 社員の待遇もさらに良くなっています！ 前期冬期の賞与は前年の1.5倍* 前期は平均月収の2.8ヶ月支給！ 休日も充実* 月8～9日休み＋プレミアムワークデー＋夏季・冬季休暇＋有給＝年間休日127日！（初年度） 外食業界No1の労働環境を目指す* ・平均有休取得日数：9.8日 ・不当な超過勤務の是正 不当な超過勤務が無いよう、本社で一週間ごとに 勤務時間をチェック・管理しています！ 産休・育休の高い取得率* 女性育休取得率100％・男性育休取得率33％ 育休の復職率100％！ 採用強化キャンペーン実施中 新店の続々OPENに伴

仕事内容《未経験者も大歓迎♪》【5連休も♪】プライベートとの両立のスタッフ多数活躍！〔I・Uターンも大歓迎〕 【正社員】≪業界未経験の方もOK≫地元で長期＆安定して働き続けられる環境です。I・Uターンも大歓迎。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～260,000円 ■賞与あり(年2回) ■昇給あり(年1回) ※賞与と昇給は人事評価による ■結婚祝金あり ■出産祝金あり ■残業手当あり ＊残業代は別途全額支給！ ■交通費規定支給 ■勤続手当あり(勤続年数に応じて支給) ■役職手当あり(会社規定支給) 【勤務地】 埼玉県さいたま市北区宮原町1-854-1 1階

仕事内容肉酒場の調理／転勤なし／月給30万円／未経験 株式会社ティーピーディー バル,創作・ダイニングバー 〖 新着レア求人 〗 店舗ごとに異なるコンセプトの飲食店を 20店舗以上運営♪ 雰囲気づくりなどお店作りを楽しめます 【 人柄重視×正社員募集 】 ◍入社2年目で＜年収450万円＞も◎ ◍年間休日110日＆残業少なめ ◍固定残業なし！残業代全額支給！ ◍育児休暇の取得＆復帰率100％ ◍埼玉県で腰を据えて働ける！ 仕事内容 ＼ 転勤なし＆未経験OK ／ 未経験でも＜月給30万円＞スタート！ 埼玉で一生モノのスキルを身につけよう ◍年2回のボーナスあり ◍週休2日制（

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・大卒以上 ・経営上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験 ・マネジメント経験 ・教育プログラムの企画・実施もしくはキャリア開発支援の経験 ＜歓迎経験＞ ・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験 ・採用のご経験があり、採用業務全体の改善経験 ・組織強化、従業員満足度向上、生産性向上の企画実行経験 ・中途採用／新卒採用／制度設計の実務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～52 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事部長 【仕事内容】 【安定性抜群】創業60年＆東証スタンダード上場企業 【事業拡大中】積極

仕事内容店長候補／未経験OK 飲食店の店長候補 現場のアイデアを大切にする環境・昇給チャンス年4回・育休取得率100 ＜このポジションの特徴＞ ★月収30万以上スタートも可 ★賞与年2回・退職金制度あり ★昇給チャンス年4回 ★店内調理がこだわり！技術レベルアップ ★数値関係も全て把握。経営が学べる ★3ヵ月かけて基礎から研修 ★未経験歓迎（経験者優遇） ★社員寮(アパート)あり！ファミリーで居住も可 ＜お願いしたいことは…＞ 接客・調理や数値・店舗管理を行うと共に より良い飲食店になるためにお店のリーダーとして スタッフのレベルアップや新しい取組を行って お客様により満足いただけるようにリー

仕事内容店長候補／未経験OK 焼肉店の店長候補 現場のアイデアを大切にする環境・昇給チャンス年4回・育休取得率100 ＜このポジションの特徴＞ ★月収30万以上スタートも可 ★賞与年2回・退職金制度あり ★昇給チャンス年4回 ★店内調理がこだわり！技術レベルアップ ★数値関係も全て把握。経営が学べる ★3ヵ月かけて基礎から研修 ★未経験歓迎（経験者優遇） ★社員寮(アパート)あり！ファミリーで居住も可 ＜お願いしたいことは…＞ 接客・調理や数値・店舗管理を行うと共に より良い飲食店になるためにお店のリーダーとして スタッフのレベルアップや新しい取組を行って お客様により満足いただけるようにリー

仕事内容東証スタンダード上場 2024年11月22日に(株)ガーデンは上場し 社員の待遇もさらに良くなっています！ 前期冬期の賞与は前年の1.5倍* 前期は平均月収の2.8ヶ月支給！ 休日も充実* 月8～9日休み＋プレミアムワークデー＋夏季・冬季休暇＋有給＝年間休日127日！（初年度） 外食業界No1の労働環境を目指す* ・平均有休取得日数：9.8日 ・不当な超過勤務の是正 不当な超過勤務が無いよう、本社で一週間ごとに 勤務時間をチェック・管理しています！ 産休・育休の高い取得率* 女性育休取得率100％・男性育休取得率33％ 育休の復職率100％！ 採用強化キャンペーン実施中 新店の続々OPENに伴

仕事内容未経験OK／レストランのホール／年間休日116日／賞与100万円 株式会社馬車道 ステーキ,イタリアン,肉料理 新着レア求人 1972年創業の馬車道グループ 「残業をしてはいけない」という トップの意向で【残業少なめ】を実現★ ＼書類選考なし・正社員募集 ／ ✦激レア！年間休日116日あり ｜【最大月10日休み】でプライベート充実！ ✦ボーナス＋決算賞与を支給 ｜合わせて【年間100万円超】も可能◉ ✦ほぼ残業なし・サービス残業なし ｜セントラルキッチン活用で残業カット☆ ✦住宅手当：最大2.5万円・家具家電付き寮完備 ｜1人暮らしデビューも叶います！ 仕事内容 ┈┈

仕事内容東証スタンダード上場 2024年11月22日に(株)ガーデンは上場し 社員の待遇もさらに良くなっています！ 前期冬期の賞与は前年の1.5倍* 前期は平均月収の2.8ヶ月支給！ 休日も充実* 月8～9日休み＋プレミアムワークデー＋夏季・冬季休暇＋有給＝年間休日127日！（初年度） 外食業界No1の労働環境を目指す* ・平均有休取得日数：9.8日 ・不当な超過勤務の是正 不当な超過勤務が無いよう、本社で一週間ごとに 勤務時間をチェック・管理しています！ 産休・育休の高い取得率* 女性育休取得率100％・男性育休取得率33％ 育休の復職率100％！ 採用強化キャンペーン実施中 新店の続々OPENに伴

仕事内容現在安楽亭グループでは、2030年にグローバル売上1,000億円を目指し、新業態開発、M&A、海外での展開などの施策が進行中です。「安楽亭」「七輪房」などの焼肉業態に加え、近年は「ステーキのどん」「フォルクス」「しゃぶしゃぶ どん亭」を展開する株式会社アークミールを傘下に収め、グループ計で全国300店舗以上の飲食店を展開しています。 その中でも祖業の「安楽亭」は創業60周年を機にダイナミックな変化を企図し、2023年11月にロゴをリニューアル。今まさに、店舗を最重要接点とする新しい顧客体験をハード・ソフト両面で打ち出そうとする転換点にあります。 時代を先導する新しい店舗デザインを開