佐賀県の介護職員基礎研修の求人・仕事・採用

仕事内容〇宅配弁当事業におけるお弁当製造・調理業務、施設外就労 ○障がい者就労支援事業所スタッフ ＊利用者の就労支援全般 ＊その他上記に付随する業務 ＊外部研修等に参加 ※お弁当の配達業務をしていただく場合もあります。 （使用車：軽ミニバン） ※身体介助はありません。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時45分〜9時45分 就業時間２：18時00分〜7時00分 就業時間３：20時30分〜7時30分 就業時間に関する特記事項：＊夜勤は、月に２～１０回程度。回数は相談に応じます。 ＊休憩（仮眠）は、０時～２時の２時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 休みについては都度相談にのります

仕事内容○グループホーム「いと」（利用者７名・スタッフ１０名）での 障がいをお持ちの方のグループホームでの夜勤です。 ＊夜勤の回数は、月に２回～１０回程度の範囲でご相談に応じます ※施設間の移動または所用により、社有車（軽・ＡＴ）で外出して いただくことがあります。 ◎見学はお受けします。事前連絡をお願いしたいと思います。 ○年齢を問わず様々な方の応募を歓迎します。 【詳細情報：画像あり】 〔業務の変更範囲：変更なし〕

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～１０：００：夜勤 休憩４５０分（臨時対応あ り）＊就業時間（１）～（４）は一例。＊就業時間、日数について は相談に応じます。＊夜勤の有無は相談に応じます。 【年齢制限】１８歳以上年少者労働時間・休日制限／労基法６０条 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によります（相談に応じます）＊年次有給休暇は、出勤日 数、労働時間に応じて法定どおり（５～１０日）

仕事内容◆入社後の資格支援制度あり（一部補助） ◆介護職に興味のある方、これから介護業務に従事したい方の応募 も歓迎します。 ◎利用者様への介護業務全般【変更範囲：変更なし】 ・食事、入浴、排泄の介助 ・日常生活の介助 ・レクレーション業務 ・夜間の見守り ＊外出支援で運転の機会がある場合は社用車使用になります。 ＊夜勤は月４回程度です。（相談可） 夜勤は１人で対応します。 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※ご希望にあわせ日数、時間を調整します。 ※ご利用者宅への直行・直帰も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日はお休みです。その他はご希望により勤務して頂きます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇利用者宅へ訪問し介護業務に従事します。 〇生活援助・身体介護、通院等の移送サービスを行います。 ○社用車は軽ＡＴ車です。 １対１の介護で信頼関係が築きやすく、利用者さんそれぞれの 生活スタイルを尊重しながら寄り添った個別ケアが行えます。 生活の質の向上を目標としたやりがいのあるお仕事です。 不安なく業務に入れるまで、最初は先輩スタッフが同行し、 共にコミュニケーションを取りながら覚える事ができるので、 初心者の方でも安心して取り組んで頂けます。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜11時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は6時00分〜19時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）休憩なし ＊就業時間は相談可能です。柔軟に対応します。 ＊夜勤が可能な方は大歓迎です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎安心して働けるよう同行（サポート）体制取っています。 ◎勤務時間、日数はご希望に応じます。 ◎急な勤務変更にも対応ＯＫ ◎地域密着型デイサービス（定員１８名）での介護業務です。 ・バイタルチェック、健康体操 ・レクリエーション、脳トレなどあります。 ・誰にでも入力できる介護ソフト有り。 ※変更範囲：変更なし 【シニア応援求人】【子育て応援求人】 《求人事業所ＰＲタイム》 日時：令和８年７月３０日（木）１３：３０～ 会場：ハローワーク鹿島 ２階会議室

仕事内容2022年オープンの新しくて綺麗な施設☆彡充実した職場設備！ 最寄り駅まで徒歩10分とアクセス◎ 高齢者向け介護施設のユニットリーダーとして、スタッフやお客様の管理を担います。 生活介助（食事・入浴・排せつなど）、レクリエーションの企画・実施、書類作成や送迎業務も担当。 スタッフのまとめ役として、チーム運営の中心となり、現場を支えていただきます。 ※ユニットリーダー研修を受講していただきます 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイ

仕事内容【佐賀市鍋島】研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎スキルアップできる介護のお仕事です！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・

仕事内容介護ユニットリーダー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 高齢者向け介護施設のユニットリーダーとして、スタッフやお客様の管理を担います。 生活介助（食事・入浴・排せつなど）、レクリエーションの企画・実施、書類作成や送迎業務も担当。 スタッフのまとめ役として、チーム運営の中心となり、現場を支えていただきます。 ※ユニットリーダー研修を受講していただきます 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく

仕事内容入所者の方の生活の自立支援がお仕事です 介護とは異なります ＊入居者が自立した生活が送れるように支援します。 ・主として日常生活上の支援や社会復帰の手助けを行います。 ・養護老人ホームの職員は支援員と呼ばれ、入居者１５名ごとに １名の割合で所属しています。 ・また、地域とのつながりを深めるためのレクリエーションを 企画することも業務のひとつです。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護老人保健施設のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 181000~255000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 佐賀県唐津市養母田553-1 【アクセス】 JR筑肥線(西唐津～伊万里)鬼塚 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 シフト制 年間休日95日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：●早出・遅出の回数は相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による：事前に休みの希望を聞いてからシフトを組みます ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週４日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容『すべては利用者様・スタッフの輝く笑顔のために』の理念のもと 質の高いサービスと安心してご利用いただける環境作りを行ってい ます。 ◆明るく元気な職場です！ ◆早出・遅出の可能な方大歓迎！ ◆土日祝日に勤務できる方（勤務シフトでの休日希望は可能です） ◆未経験の方も明るい雰囲気の中で安心して就業いただけます☆ ◆応募前職場見学歓迎します！事前に事業所へご連絡ください♪ ◆勤務開始日の相談にも応じます。 【変更範囲：変更なし】 ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時00分〜18時00分 就業時間２：18時00分〜20時30分 就業時間３：7時00分〜9時30分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は相談に応じます。 ＊月に１～４回程度夜勤ができる方歓迎します。 時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 休みについては都度相談にのります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○グループホーム「いと」（利用者７名・スタッフ１０名）での 障がいをお持ちの方のグループホームでの生活支援 ＊７～２１時のうちの２～４時間勤務ですが、 月に１～４回程度、夜勤ができる方も歓迎します！ ※施設間の移動または所用により、社有車（軽・ＡＴ）で外出して いただくことがあります。 ◎見学はお受けします。事前連絡をお願いしたいと思います。 ○年齢を問わず様々な方の応募を歓迎します。 【詳細情報画像あり】 〔業務の変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊勤務表による：事前に休みの希望を聞いてからシフトを組みます ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週４日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〇デイサービス業務～有料老人ホームの遅出業務です。 ◆勤務時間は、遅出１０：００～１９：００ ◆１７：１０以降は有料老人ホーム業務となります。 ◆土・日休み、平日勤務のみとなります。※祝日は要相談 ◆未経験の方も明るい雰囲気の中で安心して就業いただけます☆ ◆応募前職場見学歓迎します！事前に事業所へご連絡ください♪ ◆勤務開始日の相談にも応じます。 ＊業務の変更範囲：変更なし ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。

仕事内容○介護職員 ・高齢者の介護業務 ・利用者の日常生活における食事、排泄、入浴等の援助 ＊利用者様は定員８０名、８～１０名のスタッフが対応しています ＊夜勤は、介護スタッフ３名＋看護師１名 となります ＊施設見学は常時可能です（事前連絡要） 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容充実した研修制度でスキルアップ可能！ 全国に施設を展開しており安定性◎長く働ける環境が整っています！ お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。 日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。 チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働け

仕事内容介護ユニットリーダー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》2022年オープンの新しくて綺麗な施設☆彡充実した職場設備！最寄り駅まで徒歩10分とアクセス◎ 高齢者向け介護施設のユニットリーダーとして、スタッフやお客様の管理を担います。生活介助（食事・入浴・排せつなど）、レクリエーションの企画・実施、書類作成や送迎業務も担当。スタッフのまとめ役として、チーム運営の中心となり、現場を支えていただきます。※ユニットリーダー研修を受講していただきます ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑

仕事内容賞与年間2.6ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 介護老人保健施設で、看護師やリハビリ職と連携しながら、利用者さまの生活支援や在宅復帰に向けたサポートを行う仕事です。 医療的ケアが必要な方も多く、多職種チームで「できることを増やす」支援に関われます。 ① 利用者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・体位変換・更衣介助・口腔ケア ② 生活環境の整備：居室の清掃・消毒・リネン交換・ベッド周りの整理整頓・洗濯物の管理・備品補充 ③ リハビリ・在宅復帰のサポート：歩行練習の見守り・移動付き添い・レクリエーションや生活活動の支援・記録作成

仕事内容【オススメポイント】 ☆残業が少なめでプライベートとの両立がしやすいです♪ ☆夏季・年末年始休暇がありプライベートが充実します！ ☆賞与前年度実績4か月分です！ 【主な業務内容】 ◎介護全般:送迎、入浴、食事、排泄介助等 ◎行事や活動の準備計画、掃除などの雑務 ◎送迎業務:利用者様のご自宅までの送迎

仕事内容介護スタッフ/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》充実した研修制度でスキルアップ可能！全国に施設を展開しており安定性◎長く働ける環境が整っています！ お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上

仕事内容【仕事内容】 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を