大阪府の法務 年収750万円〜の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社は世界シェアトップクラスの産業用・輸送用チェーンやマテハン(マテリアルハンドリング)など、「動かす」ことに進化をもたらす精密機械メーカーとして、社会課題の解決につなげるソリューションを世界26ヵ国83拠点で展開しています。 法務部全体の品質の維持向上やリーガルリスク、M&A等の高難易度案件への対応力強化に向けて、法務フィールドでご活躍いただける方を募集します。 ・各事業部、本社部門他部からの各種契約書審査、交渉 ・法務相談への対応、係

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における企業法務の実務経験 ・契約書レビュー、交渉支援、法的リスク検討の実務経験 ・コンプライアンスまたは規制対応に関する実務経験 ・事業部門や経営層と連携し、法務観点から意思決定を支援した経験 【尚可】 ・職業紹介責任者資格 ・人材業界または人材関連ビジネスにおける実務経験 ・労働関連法規、個人情報保護、内部統制に関する知見、実務経験 ・利用規約整備、ビジネスモデル設計、事業推進に伴う法務支援経験 ・コーポレート法務（投資契約、株主総会運営、ストックオプション設計等）の経験 ・IPO準備、証券会社、監査法人対応等の経験 ・法務責任者、マネージャー

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】士業＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ポジションのミッション】 本ポジションでは、多様なクライアントの法的な課題を解決し、企業の成長や個人の大切な資産形成・承継を法務面から支えることをミッションとします。 司法書士としての専門知識と経験を最大限に活かし、高品質なリーガルサービスを提供することで、社会インフラとしての役割を共に担っていただきます。 【採用の背景】 司法書士法人Bridgeは、ブリッジコンサルティンググループの一員として事業を拡大しており、クライアントからの多岐にわ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■事業会社や法律事務所での法務業務の経験（概ね5年以上） 【キャリアパス】 法務室において法務のスペシャリストとしての経験を積んだのち、以下のキャリアパスを歩むことを想定しています（いずれも子会社での勤務を含みます）。 ■法務関連部門において、スペシャリストとして特定の分野における強みを更に伸ばす。 ■法務を含めた各種部門において、ゼネラリストとしてマネジメント能力を伸ばす。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】国内法務 ※土日休み ※年間休日120日以上

仕事内容【応募資格】 [必須] （1）不動産・建設業界における法務経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【不動産契約法務エキスパート】東京/名古屋/大阪/福岡（＊勤務地選択可能）/1000～1500万円 【仕事内容】 プライム上場不動産企業の管理本部 契約法務（不動産実務）ポジションです。不動産の売買、賃貸借、媒介、開発、建築請負、設計・監理等を対象とした不動産ビジネスに特化した契約法務・訴訟渉外実務等を行います。 ＜ポジション＞ 管理本部 契約法務（不動産実務） ＊本社法務部は、機関法務、契約法務、リスクコンプ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■事業会社や法律事務所での法務業務の経験 ※5年以上 ■ビジネスレベルの英語能力と英文契約の実務経験 【尚可】 ■英語での交渉経験や留学経験 【キャリアパス】 海外法務室において法務のスペシャリストとしての経験を積んだのち、以下のキャリアパスを歩むことを想定しています。（いずれも海外子会社での勤務も含む。） ■法務関連部門において、スペシャリストとして特定の分野における強みを更に伸ばす ■法務を含めた各種部門において、ゼネラリストとしてマネジメント能力を伸ばす [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における法務実務経験 ・何らかの契約書の審査のご経験（店舗物件の賃貸借契約・商品売買基本契約書・FC契約など） ・経営層とのコミュニケーション経験 [歓迎] ・商社、メーカー、小売業などの業界経験 ・なんらかのマネジメント経験（マネジメント人数・期間不問） 【求める人物像】 ■自発性があり、周囲を引き込める人 ■変化を楽しみながら、前へと進める人 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】法務次長（年収800万円～950万円） 【仕事内容】 東証市場上場企業【ハークスレイ】の100%出資子会社です。※店舗数/1061店舗（直営店129

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での法務業務経験 [歓迎] ・マネジメント／管理職のご経験がある方 【職種名】 【大阪/北浜】法務（管理職）／転勤無し／創業100年超の総合化学品メーカー 【仕事内容】 法務コンプライアンス部門の強化に伴い、実務面から法務業務をリードしていただける方を募集します。法務の専門性を活かし組織の中核として活躍いただけるポジションです。主に契約書のチェック業務を中心に、以下の業務を担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・契約書のレビュー・作成補助（社内からの依頼に応じて対応） ・法律相談対応（各部署からの問い合わせに対する助言） ・顧問弁護士との連携（面談調整など）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■マネジメント経験 ・マネジメント経験年数（5年以上） ・メンバーマネジメント人数（5名以上） ■事業会社での法務経験（10年以上／業界不問） ■法務戦略の立案および実行 ■契約書作成・チェック業務 ■弁護士、社労士等との実務連携経験 ■訴訟、紛争対応経験 ■規定や仕組みその改善・変革してきた経験 【歓迎要件】 ■新規事業やM&Aなど、変化の激しい環境下での実務経験 ■企業内法務経験 ■弁護士資格 【求める人物像】 ■多角的および中長期的な視点を持ち、本質的な課題を見極め、解決策を立案できる方 ■既存のやり方にとらわ

仕事内容大阪瓦斯株式会社 【大阪】法務（国内法務担当者）※関西のインフラを支える 【仕事内容】 【大阪】法務（国内法務担当者）※関西のインフラを支える 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ・エネルギー事業を中心とした各種事業に関する法的観点からのサポート（関連部署からの法律相談対応、契約等のドラフティング・レビュー・修正、訴訟対応を含む） ・M&A案件における法的観点からのサポート（法務デューディリジェンス、参入後の事業運営に対する助言を含む） ・社内意思決定資料（取締役会資料、経営会議資料、稟議書）の法的観点からの確認 ・株主総会の運営（株主総会資料の作成を含む） ・各種社内講習の検

仕事内容【職種】管理＞内部監査・内部統制 【業種】メーカー＞化学・石油 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ 募集背景・ミッション 大塚ホールディングスグループの中核企業として、グローバルに事業を拡大している当社。 現在、組織のさらなる強化と次世代リーダーへの継承を見据え、法務課を牽引していただける「法務次長（将来の部長候補）」を募集いたします。 現部門長の引退を見据えた後継者募集であり、国内法務はもちろんのこと、海外子会社の法制度整備・コンプライアンスレベル向上をリードしていただく重要なポジションです。 ■ 職務内容 法務課のマ

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【所属組織】 ■グループ総務統括部 グループ法務部 【採用背景】 ■キリン堂は「未病」=「健康な人に健康を提案する」という考えから、素材からこだわる独自の健康食 品、漢方薬の開発に注力し、健康食品約 60 品目、医薬品約 40 品目にのぼるヒット PB(プライベートブランド)商品を生み出し、成⻑を遂げてきました。 ■成⻑業界であるドラッグストア市場において、世界最大級のPEファンドであるベインキャピタルとタ

仕事内容上野製薬株式会社 【大阪】法務◇管理職候補◇創業100年以上の化学原料メーカーの安定基盤／残業約10h／年休124日 【仕事内容】 【大阪】法務◇管理職候補◇創業100年以上の化学原料メーカーの安定基盤／残業約10h／年休124日 【具体的な仕事内容】 【裁量が大きい／住宅手当等の各種手当充実／転勤なし／液晶ポリマー等のニッチな領域で世界的シェア製品を提供する安定企業】 ■このポジションの魅力 ◎次のキャリアステップを目指せる 将来的に課長職・部長職などの裁量のあるポジションを目指したい方に適した環境です。 ◎ワークライフバランスも大切にできる 年間休日124日／残業月10時間以内のた

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業の法務部門での業務経験10年以上 【語学力】 TOEIC700点以上、又は業務遂行に必要な英語力を備えていること [歓迎] 【歓迎条件】 ・国際法務の経験やM&A・訴訟の対応実績、又は海外拠点における法務経験 ・マネジメント業務 【募集年齢（年齢制限理由）】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 真面目で努力できる人、周囲とコミュニケーショ

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼以下いずれかのご経験がある方 ●法務経験（事業会社での法律相談・契約書審査や司法書士業務等）2年以上 ●取締役会事務局経験（付議議案の調整、当日資料の準備、議事録の作成等）2年以上 [歓迎] ●不動産・建設業界での法務経験 ●英文契約書の審査スキル ●海外投資に関する契約書審査や法務DD実施の経験 ●取締役会等の機関運営の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 大阪市【法務／課長補佐・課長】フレックス◆海外でも積極的に事業展開◆阪急阪神ホールディングスグループ 【仕事内容】 阪急阪神

仕事内容業務内容: ▽各種契約書の作成／レビュー, ・日本語契約書, ・英文契約書等の外国語契約書, , ▽国内外のM&A、組織再編、資本提携, ・スキーム検討, ・法務デューデリジェンス, ・契約交渉, , ▽企業の労務／ガバナンス対応, ・労務問題の予防／解決, ・社内規程の整備, ・ガバナンス／コンプライアンス体制の整備, , ▽外国人経営者／外資系企業の日本進出支援, ・日本法人の設立／運営支援, ・日本進出時のリーガルセットアップ, ・契約書作成／法律相談, , ▽交渉、訴訟、国内外の紛争解決, , ▽その他、国内外の企業／経営者に対するリーガルサービス全般, , 日本語／英語案件の割合：外

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍お任せしたい仕事内容 従来の「守りの法務」にとどまらず、能動的に事業を推進できる「攻めの法務」を確立し、会社全体の信頼性と成長力を高める中核リーダーです。 契約、相談対応の安定化と、全社的なコンプライアンス強化に向けた仕組みづくりを主導していただきます。 【具体的な業務内容】 予防法務と全社コンプライアンスの強化（最重要ミッション） ・トラブルが発生してからの後手の対応ではなく、トラブルを未然に防ぐための仕組み（業務フロー、ルー

仕事内容【応募資格】 [必須] 求める経験としては、下記の３つとなります。 ・中堅以上企業（従業員300～1,000名規模）での総務部門の実務経験 ・総務・労務・法務など複数領域を幅広く担当した経験 ・社内ルール・規程の整備、文書管理など仕組みを作り運用した経験 です。 【募集年齢（年齢制限理由）】 40代前半～50代前半を想定しております。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【大阪】総務人事部長候補 ＜ゴルフ好きの誰もが知るコースを保有、その他ホテルやビルなど多数保有＞ 【仕事内容】 各事業所に分散している情報や業務を本社に集約し、会社全体を見渡せる体制を整えるこ

仕事内容【応募資格】 [必須] IPO準備もしくは達成の経験、もしくは監査法人出身(公認会計士所持)をお持ちの方 企業法務の実務経験（3年以上） 契約書の作成・レビュー・交渉支援の経験 法務相談・リスクマネジメントの経験 [歓迎] ・IRの経験がある方 ・資金調達の経験がある方 IPO準備企業・上場企業での法務経験 コンプライアンス教育・研修の企画・実施経験 弁護士資格・弁理士資格の保有者（尚可） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 55歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 企業法務の実務経験があり、契約審査・コン

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】メーカー＞化学・石油 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります <事業内容> ■基盤機能材料事業 （工業・電子・住宅用などあらゆるテープ） ■情報機能材料事業 （偏光フィルムや透明導電性フィルムなどの光学フィルム） ■ICT事業 （回路材料などエレクトロニクス関連製品） ■メディカル事業 （核酸医薬、経皮吸収型医薬品など） ■メンブレン事業 （海水淡水化用逆浸透膜、工業用水処理膜フィルターなど） <所属組織について> 【所属組織】 ・法務・コンプライアンス本部 コンプライアンス部 コンプライアン