豊洲駅のハローワーク アルバイト・パートの求人

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：12時30分〜19時30分又は16時30分〜19時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：平日は３時間以上、土曜日は７時間以上となります。 １９時３０分までの勤務とは、園を閉めるまでの時間となります。 年度により終業時間が３０分前後変わる可能性があります。 勤務時間６時間以上は４５分、８時間以上は６０分の休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇

仕事内容☆東京都江東区豊洲の認可保育園での保育のお仕事です。 ☆ＭＩＷＡシンフォニア保育園 園児１２０名 ０歳（生後５７日）～５歳児 ☆保育士業務、付随する書類作成・雑務をお願いします。 ☆２０代～６０代の方まで幅広く活躍しています！ ＊あたたかで地域に愛される園づくりを目指しています。 ＊事前見学も随時受け付けております ＊即日勤務歓迎です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：15時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：当面は水曜日のみ勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他出勤曜日、日数など応相談

仕事内容眼科検査 ＯＣＴ、視野検査 検査内容の入力業務 眼鏡・コンタクトレンズ処方 及び付随する業務全般 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：15時00分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：（１）の遅番の時間帯の３～４時間できる方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト以外

仕事内容東京都認可保育所での保育士のお仕事です。 アットホームな雰囲気の中、一人一人のこどもの成長や発達を 間近に感じることができ、丁寧に向き合える環境です。 「豊かに生きる力を育てる」という保育理念と 「子どもたちの未来のために」という企業理念を大切にし、 こどもを中心とした保育の実践を行っております。 グローバルキッズは８割以上が中途入社の方で、 未経験の方もブランクのある方も安心して働けるように、 研修も充実しております。 子どもたちの笑顔を毎日見ながら一緒に働いてみませんか。 変更範囲：その他、会社が指定した業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・それぞれのご状況に合わせたシフト作成可能 ※但し、月１２０時間以上の勤務が通年通して可能なこと ・時間帯や日数などご相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合は、従業員代表の通知を経て６回を限 度とし、１か月について８０時間まで延長することができる。 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務、希望休日相談可能、年末年始休園 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営 ●認可保育園 ●定員１００名 ●保育業務全般（主活動、オムツ交換、食事介助、清掃など） ●子育て世代や未経験者・ブランクがある方も歓迎！ 安心できる「心の基地」を大切に、子どもたちが毎日笑顔でいられ る保育園です！子どもたちも、保育士も毎日楽しく通える保育園を 目指しています是非、一緒に働いてみませんか？ ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜20時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間内でシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜仕事内容＞ ・日々の保育（持ち帰り仕事なし！） ・保護者のフォロー ・行事の企画／実施 ・書類作成（日案・月案、児童表、お便りなど） 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：希望時間に調整可 （１）（２）は例示 週２日～ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員によりご利用者の介護や看護に支障ある場合は、１日８時間、 ６回を限度に１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容・配属先エリアを中心に、ご利用者宅での医療ケア ・健康状態のアセスメント ・日常生活の支援、心理的な支援、ご家族などの相談対応 ・入退院時のカンファレンス、週末期の看護 ・医療関連機関、ご家族、他職種との情報共有・連携 １日の訪問時間は、個別に相談した働き方により異なりますのでご 相談ください。 ブランクのある方、訪問看護未経験の方でも、応募可能です。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間３：14時00分〜18時30分又は8時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上勤務していただける方を希望していますが、土日の週２ 日だけの勤務でも相談可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容歯科衛生士業務全般を担っていただきます。 ・クリーニング、スケーリング、ルートプレーニング等 ・口腔衛生指導 ・ドクターの診療補助 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２日、１日４時間～ 曜日・時間帯・出勤日数 応相談（シフト制） フルタイムパート（社保加入）も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他面接時にお伺いした希望曜日・時間の中でのシフト制

仕事内容自然体験型の保育園で、子どもたちの「にんげん力」を育てる保育 を実践しています。子どもたちの主体性を尊重し、遊びや野外体験 を通じて考える力や行動力を育むお仕事です。 ・日々の保育業務全般 ・行事・活動は各園の職員全員で企画・立案して実施します。 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当法人では、 “子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できま す。 子どもたちと一緒に成長しながら、より良い保育を目指して創意工 夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 従事すべき業務に関して「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 夏期休暇、年末年始 等

仕事内容【病後児保育室での看護・保育業務】 ・お子様の経過観察 ・検温、与薬を始めとする体調の見守り ・食事、排泄、着脱介助 ・午睡中の見守り ・保育補助 ・送迎時の保護者対応 など ※お預かりする園児数は最大４名／お預かりが少ない場合は職員１ 名体制となります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※ご希望の時間・日数等はご応募時にご相談ください。 ※休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日：１ヶ月毎のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・書類選考なし！・施設見学からもＯＫ♪ ・記録の電子化等により業務を効率化！ ・残業ほぼなし♪・先輩スタッフがしっかりサポート♪ ◎サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般を行っていた だきます 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間について相談可。 ※年数日、研修等で勤務時間が変更となる場合あり 週２０時間以内の勤務。 年最大２０００時間以内で管理しています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（相談の上決定します） ＊年数日、行事や研修等の都合で休日が変更となる場合あり

仕事内容≪夕方から就寝までのケア≫ 日常の健康管理（体重測定、血圧測定、検温等）、医療的ケア（痰 吸引、胃ろう、呼吸管理等）、支援職員と連携して食事の配膳・介 助、着替えの手伝いや身体介助など １８歳以上の知的・身体に障がいをお持ちの方の通所・入所施設で す。（定員４５名） ◇睦月会は乳幼児から大人までライフステージを繋ぐ支援を実践し ています。専門職として看護分野を尊重しているおり、重心事業を 多数運営していることや多職種連携にも注力しているため、支援・ 看護の分け隔てなく働くこととができます。 ＊勤務時間・日数、相談可。 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は10時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記のいずれか。１日４時間から相談可。 ＊休憩は勤務時間数により法定通り ＊年数日、研修等で勤務時間が変更となる場合あり ＊年２０００時間以内で管理。週換算４０時間以内 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 事業所は年中無休。ご相談の上、決定します。 ＊勤務曜日・日数は相談に応じます。

仕事内容２０２３年４月に江東区塩浜にオープンした、１８歳以上の知的・ 身体に障がいをお持ちの方の通所・入所施設です。（定員４５名） ◆知的・身体に障がいがある方へ、身体機能の維持ができるようリ ハビリ訓練を計画・実施 ◆日々の生活の中でできることをご家族やご本人へアドバイス ◆支援職員との連携 ◆支援に伴う事務作業（記録等） ＊勤務時間・日数はご相談可能ですので、ご自身に合った働き方が できます。 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：19時00分〜8時00分 就業時間２：22時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：上記のいずれか。週１回から可。時間・曜日は相談可。 ※夜間帯（２２～５時）の間に交代で必ず１時間の休憩あり。 （１）の場合、１９～２２時の間にもう１時間休憩あり。 年数日、研修等で勤務時間が変更となる場合あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。曜日は相談の上決定します。

仕事内容江東区塩浜にある大型障害者施設で、１８歳以上の知的・身体に障 がいをお持ちの方の通所・入所施設です。（定員４５名） ＊お仕事は、医療的ケア（たん吸引、呼吸管理、胃ろう等）、日常 生活の健康管理業務（体重測定、血圧測定、検温等）、与薬、通院 の付き添い、支援職員と連携してお食事の配膳・介助、着替えのお 手伝いや身体介助等。 ◆睦月会では乳幼児から大人までライフステージを繋ぐ支援を実践 しています。専門職として看護分野を尊重しているおり、重心事業 を多数運営していることや多職種連携にも注力しているため、支援 ・看護の分け隔てなく働くことが出来ます。 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日：１ヶ月毎のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・健康チェック：日常の健康チェック ・健康相談：あらゆる健康 に関しての相談窓口 ・緊急時対応：室内および浴室、トイレに設 置されてある緊急コールボタンが押された場合、フロントスタッフ と共にお部屋に伺い、対応をいたします。 ・応急処置：転倒など の事故が発生した場合の応急処置や救急対応を行います。 ・安否 確認：トイレへの動線上に設置されている「生活リズムセンサー」 の経過時間をチェックし、必要に応じてお部屋への連絡や訪室を行 い、安否確認をいたします。 ・定時有料サービス対応：服薬管理 、排泄支援、室温調整等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：7時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（２）の間の１時間以上 （１）は勤務例 ＊休憩は勤務時間に応じて法定通り付与 ＊勤務時間は希望優先 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務の場合、労使の協議を経て１年間に６ 回限度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 勤務日は相談に応じます。

仕事内容江東区内を中心に、自転車で回れる範囲のエリアでお客様宅を訪問 し、介護サービスを行ないます。 ・身体介護：入浴介助、歩行介助・食事介助、排泄介助など ・生活援助：掃除・洗濯・買い物・調理など ・日報など各種報告書や連絡文書の作成などの事務作業 ＊訪問件数は勤務時間に合わせて相談可能です。 ＊採用時研修、同行研修、スキルアップ研修など各種研修が 充実しているので訪問介護が未経験の方でも安心して働けます。 セントケア東京株式会社のホームページも併せてご参照ください。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）は例示 ・勤務日数：週２日～相談可 ・就業時間：０８：００～２０：００の中でライフスタイルに合わ せて相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員によりご利用者の介護や看護に支障ある場合は、１日８時間、 ６回を限度に１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・応相談

仕事内容・利用者様のご自宅で寄り添ったケアを提供 ・健康状態のアセスメント、身体機能の改善 ・日常生活のアドバイス・指導、介護相談・家族支援 ・他職種スタッフ・主治医への情報共有・連携 ・訪問エリア：江東区、近隣エリア（自転車移動） ＊即戦力のある方を求めます。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：日勤実働８時間／休憩６０分 夜勤実働１３．５時間／休憩１８０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日：１ヶ月毎のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・健康チェック：日常の健康チェック ・健康相談：あらゆる健康に関しての相談窓口 ・緊急時対応：室内および浴室、トイレに設置されてある緊急コー ルボタンが押された場合、夜勤フロントスタッフと共にお部屋に伺 い、対応をいたします。 ・応急処置：転倒などの事故が発生した場合の応急処置や救急対応 を行います。 ・安否確認：トイレへの動線上に設置されている「生活リズムセン サー」の経過時間をチェックし、必要に応じてお部屋への連絡や訪 室を行い、安否確認をいたします。 ・定時有料サービス対応：服薬管理、排泄支援、室温調整等 変更 範囲：変更なし