保健師 - 愛知県 の求人・仕事・採用年収500万円〜

仕事内容【精神科】非指定医・転科希望の先生もご相談ください/当直2～4回/月/常勤8名・公共交通通勤も可能な立地です : 【オススメPOINT】 ☆非指定医の精神科ご専門の先生や、他科での臨床経験がある先生の転科もご相談ください。 ☆当直料は別途支給です ☆名古屋駅から車で15分程度とアクセス便利です ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 名古屋市西部の海部医療圏にある精神科単科病院です。 毎年転科や精神保健指定医未取得の先生が複数名入職している環境です。 近隣には精神科クリニックもあり、患者様の数は20～40名/コマ程度と多くはありません。 余裕を持ったご勤務環境の中ですので、働き方につきまし

仕事内容■会社名 愛知県江南市の老健 ■メインキャッチ 老健の医師/老健施設長募集/安心の医師2名体制!オンコール出動なし!施設マネージャー在籍で事務関係の管理業務なし!土日祝お休み!経営安定の法人です ■コメント ・希少な老健施設長募集です。複数の老健、特養、グループホームなどを展開しており、経営も非常に安定している法人です。 ・安心の医師2名体制です。施設マネージャーも在籍しており、事務関係等の管理業務などはすべて請け負っていますので、先生には入所者の健康管理業務に専念していただける環境です。 ・オンコールは指示出しがメインで、出動はございません。指示出し自体も年間を通して少な目です。 ■雇

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 精神科 外来診療：・1コマあたり約20～40名、病棟管理：・約40名を担当（精神一般病床、精神療養病床）、病棟管理 【勤務内容の補足】 ・オンコールなし ・日直は基本的にはありませんが、週1回の当直が祝日に当たる場合は日直もお願いします。 ■医師体制 ・常勤8名（指定医5名、非指定医3名） ・非常勤 複数名（指定医は2～3名程） ■当直体制 ・1名体制（輪番日：精神保健指定医／非輪番日：非指定医） ・輪番日 ：救急車が0～4台程度。独歩はほぼ無く、かかりつけ患者が稀に来る程度 ・非輪番日：救急車、独歩ともになし ※記載の件数等は目安の数字です。 ※敷地内禁煙

仕事内容【仕事内容】 病院内での薬剤師業務 ＜医療機関（一般薬剤師）＞ ・応需科目：内科、外科、小児科、整形外科、脳神経外科、精神科 ・常勤人数：4人 ・パート人数：2人 【人員体制】常勤4名 パート2名 【給与詳細】 賞与：有 年2回 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容日本メドトロニック株式会社 【愛知】医療機器営業 ～業界未経験歓迎／世界No1メーカー／業界最高水準の年収／社会貢献性～ 【仕事内容】 【愛知】医療機器営業 ～業界未経験歓迎／世界No1メーカー／業界最高水準の年収／社会貢献性～ 【具体的な仕事内容】 ～世界のトップを走る医療機器メーカー/従業員数世界95,000名、150ヵ国への事業展開/圧倒的な製品力とブランド力/正当な評価体制/1秒に2人の患者さんの生活を毎時間、毎日、変え続けられるという社会貢献度～ ■企業の特徴／魅力： 当社は、業界内での圧倒的知名度を誇り、医療機器メーカーとして最前線で業界をリードしています。当社は1949年

仕事内容【アピールポイント】 訪問看護ステーションの看護師募集！ ■年収500万円以上も目指せます！ ■直行直帰OK！ ■年間休日115日 ■土日手当あり 【仕事内容】 お坊さんが運営する訪問看護ステーションにて看護師を募集します！ ■お仕事内容 訪問看護ステーションでの看護師業務全般をお任せします。 ・バイタルチェックなど健康管理 ・医療処置 ・訪問記録作成 ・関係機関との連携、連絡業務 ・計画書、報告書の作成 ◎PRポイント ・1日の訪問件数は5～7件程度！（瑞穂区、南区、熱田区、昭和区のエリアが対象） ・同行訪問など研修あり！ ・年間休日や夏季休暇、冬期休暇があり仕事とプライベートの

仕事内容【精神科（指定医）】週4日・年収2,800万円以上可能/年収＋200～500万円のインセンティブ支給あり/残業なし/常勤5名・県外からの新幹線通勤可能 : 【オススメPOINT】 ☆週4日（週40時間）勤務で年収最大3,300万円＋インセンティブ（200万円～500万円）の支給が可能です。 ☆専属秘書が診察時に同席しカルテ作成の補助や精神保健福祉士による書類作成など事務作業の軽減を行っております。 ☆勤務はシフト制・固定勤務どちらもご相談可能です。残業も少なく、有休消化率はほぼ100%です 【募集背景】 ■患者様増加に伴い、精神保険指定医をお持ちの先生によるさらなる医師体制の充実を図りたく

仕事内容株式会社hacomono 【原則フルリモート】パートナーセールス◆パートナーとの協業を通じて新たな成長エンジンを構築 【仕事内容】 【原則フルリモート】パートナーセールス◆パートナーとの協業を通じて新たな成長エンジンを構築 【具体的な仕事内容】 ～受注の仕組みを拡大・牽引する専任組織／「ウェルネス産業を、新次元へ。」をミッションに、ウェルネス・運動施設向けオールインワン・マネジメントシステム「hacomono」を提供するバーティカルSaaS企業／業界大手にも続々と導入～ ■募集背景： 今後の事業成長に向けて、費用対効果の高いパートナーセールスの強化が急務となっています。 これまでは1人

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 心療内科、精神科 外来診療：・精神科、心療内科外来 【勤務の補足】 ＜医師体制＞ ・常勤 1名（所長：H17年卒 精神保健指定医） ・非常勤 2名 ※記載の件数等は目安の数字です。 本求人は株式会社MED.eyeが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収1,000～1,800万円 掲載企業名：株式会社MED.eye 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社hacomono 【原則フルリモート】インサイドセールス＜リーダー候補＞◆事業拡大中のバーティカルSaaS企業 【仕事内容】 【原則フルリモート】インサイドセールス＜リーダー候補＞◆事業拡大中のバーティカルSaaS企業 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： hacomonoでは、事業拡大に伴い、成長著しいスクールマーケットの開拓を加速しています。今後のSMB領域の成長を共にリードしていただける仲間を求めています。 ISのミッションは、単なる商談創出にとどまりません。SMB事業の成長を見据え、受注につながる質の高い商談機会を最大化することが使命です。さらに、見込み顧客との接点を積み重

仕事内容【精神科（指定医）】週4日・年収2,800万円以上可能/年収＋200～500万円のインセンティブ支給あり/残業なし/常勤4名・県外からの新幹線通勤可能 : 【オススメPOINT】 ☆週4日（週40時間）勤務で年収最大3,300万円＋インセンティブ（200万円～500万円）の支給が可能です ☆専属秘書が診察時に同席しカルテ作成の補助や精神保健福祉士による書類作成など事務作業の軽減を行っております ☆勤務はシフト制・固定勤務どちらもご相談可能です。残業も少なく、有休消化率はほぼ100%です 【募集背景】 ■患者様増加に伴い、精神保険指定医をお持ちの先生によるさらなる医師体制の充実を図りたく増員

仕事内容【仕事内容】 法人内施設候補の中で個別相談の上、いずれかでのご勤務（クリニック3院、病院1院） それぞれ、名古屋からも30分程度で通勤できる立地となっております ※下記内容はクリニックでの勤務を想定 ■外来診療 ・内科全般（風邪、高血圧など）を診ていただきながら、糖尿・内分泌診療もお任せします ・担当コマ数：週10コマ程度 ・患者数：1コマ40名程度 ・健康診断：10名程度（1日あたりの平均人数） ■その他 ・介護老人保健施設・病棟（有床診療所）の回診 ・患者層：高齢者が多く、生活習慣病や感染症の患者が中心 ■設備 ・電子カルテの有無：あり（富士通）、PACSの有無：あり（ドクターネッ

仕事内容外来診療:外来数：1コマ30名程度 【勤務について補足】 【外来】 ・予約制診療、直接来院も対応 ・1コマ/30名（30分に5名程度） ・新患対応時間は、一人30分以上 ・訪問診療： 居宅7件と2施設 ・紙カルテ、電子処方箋なし 【各種診断書作成などの書類作成業務】 ・精神科デイケア及び精神科訪問看護オーダー ・休職診断書や自立支援医療、精神保健福祉手帳用診断書など診療に関わる書類作成 【主な疾患】 ・外来診療：うつ病、パニック障害、統合失調症、認知症、大人の発達障害・ＡＤＨＤ、 不眠症・睡眠障害、適応障害、自律神経失調症 ・曜日により、勤務時間や診療パターンが異なるため、それ

仕事内容【仕事内容】 ■外来診療 ・予約制診療、直接来院も対応 ・患者数：1コマ30名（30分に5名程度） ・新患対応時間は、1人30分以上 ・往診対応：1施設 ・訪問診療：7件 ・紙カルテ、電子処方箋なし ■その他：各種診断書作成などの書類作成業務 ・精神科デイケア及び精神科訪問看護オーダー ・休職診断書や自立支援医療、精神保健福祉手帳用診断書など診療に関わる書類作成 【主な疾患】 ・外来診療：うつ病、パニック障害、統合失調症、認知症、大人の発達障害・ＡＤＨＤ、不眠症・睡眠障害、適応障害、自律神経失調症 ・曜日により、勤務時間や診療パターンが異なるため、それぞれ複数下記にて記載してお

仕事内容外来、病棟管理、デイケア・デイナイトケア診察対応

仕事内容【精神科（非指定医）】週5日・年収2,000万円＋インセンティブ/週3日から勤務相談が可能です/常勤6名・精神保健福祉士による書類サポートで残業ほぼ無し : 【オススメPOINT】 ☆週5日勤務で年収最大2,500万円＋インセンティブの支給が可能です。 ☆専属秘書が診察時に同席しカルテ作成の補助や精神保健福祉士による書類作成など事務作業の軽減を行っております。 ☆勤務はシフト制・固定勤務どちらもご相談可能です。残業も少なく、有休消化率はほぼ100%です 【募集背景】 ■現在、4～7診体制を構築しておりますが、患者様増加に伴いさらなる医師体制の充実を図りたく増員募集です。 ■月曜日～日曜日の

仕事内容【精神科（精神保健指定医）】年収～2,000万円/週4日も可/オンコール・当直なし可/症例が多く研鑽が積める環境です : 【オススメPOINT】 ☆勤務日数のご相談が可能です ☆愛知県内民間初の精神科専門医基幹施設です ☆名古屋駅から20分圏内と通勤に便利な立地です 【職場環境と雰囲気】 ■常勤医師が20名以上在籍しており、互いに専門性を尊重し協力し合える風通しの良い医局です。 ■患者様やスタッフとの良好なコミュニケーションを重視し、温かい雰囲気の中で診療に専念できます。 ■女性医師も歓迎しており、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方を尊重する文化があります。 【募集背景】 ■地域

仕事内容年収500万円以上可能!地域に根ざした医療や介護を提供している法人の病院です 正看護師/病院(ICU)/夜勤あり 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・安定した法人が母体 ・さくら総合病院は390床のケアミックス病院(一般224床、回復リハ58床、療養108床)で、法人として?ケアミックス病院?A老人保健施設?B有料老人ホーム?C訪問看護?D訪問診療など幅広い分野で地域に根ざした医療や介護サービスを提供しています。 【特徴】 ・同院では女性活躍推進法に基づき、女性の活躍を推進している企業が取得できる制度である「えるぼし認定」を取得しているほか、寮や託児所などの福利厚生が充実しているた

仕事内容株式会社hacomono 【原則フルリモート】プラットフォームエンジニア（スクラムマスター／EM）◆フィットネス×SaaS 【仕事内容】 【原則フルリモート】プラットフォームエンジニア（スクラムマスター／EM）◆フィットネス×SaaS 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： hacomonoは現在、事業とプロダクトの急速な拡大フェーズにあり、特にマルチプロダクト化の推進をしています。この変革期において、プロダクト開発を強力に推進し、複数チームのパフォーマンスを最大化し、組織・プロダクト拡大に耐えうるプラットフォームの強化が不可欠となっています。それに伴い、プラットフォーム部の組織強化をすべく

仕事内容■お仕事内容 総務領域全体を統括し、部門横断で組織運営を主導するマネジメントポジション 総務室長（管理職） 【業務内容】 総務室長（管理職）｜総務領域全体を統括するマネジメントポジション 当社の総務部門において、総務業務全体の統括および組織マネジメントをお任せします。 総務システム室・人事室と連携しながら、部門横断で組織運営をリードしていただくポジションです。 ■主な業務内容 総務業務全般の統括および運営管理 総務システム室のマネジメント ■安全衛生・リスクマネジメント 安全衛生管理体制の構築・運用 防災対応およびBCP（事業継続計画）の策定・推進 ■ファシリティ管理 社屋・工場・設