保険 障がい者 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時50分 就業時間２：9時30分〜16時20分 就業時間３：10時00分〜16時50分 就業時間に関する特記事項：週５日、１日６時間。業務上必要な場合には、原則として週５時間 までの超過勤務があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日－１月３日）、 設立記念日

仕事内容【ハローワーク梅田障害者ミニ面接会求人】【完全予約制】 日時：令和８年１月２９日（木）１０：００～１６：４０ 会場：ハローワーク梅田 専門援助部門 ○生命保険関係、印刷物製造、ＩＴ等各部門における一般事務業務 ・書類チェック・データ入力・書類作成・発送・その他事務補助 ○写真、イラストを多用した、分かり易い業務マニュアルを整備 ○入社３ヶ月間、専任のアドバイザーが仕事、会社生活をフォロー ○社内ジョブコーチ（職場適応援助者）を中心に、個々の困り事に 応じたサポート体制を整備 【変更範囲：物販（コンビニ）業務】

勤務時間10:00〜19:00

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇１２／２９～１／３ 土日の他に１日休み（週４日勤 務）ただし、業務の都合集中により勤務していただく場合有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】リーダー経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます！ エリアマネージャー未経験からのキャリアUPも〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） など ＊新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 社員の声

仕事内容【ハローワーク梅田 障害者ミニ面接会】【完全予約制】 ・一般事務：社内決裁システムの入力・チェック各種資料の作成・ 電子化・印刷 ・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、 Ｗｅｂ調査など ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェックなど ・給与事務：勤怠表入力、チェックなど・経理業務 ・その他関係事務全般 グループ会社の業務を請け負うため、突発的な業務・確認作業も多 く、自己発信でのコミュニケーションが大切です ※変更範囲：グループ会社の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇１２／２９～１／３ 土日の他に１日休み（週４日勤務） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【福祉業界企業の統括ポジション経験者】県全体の取りまとめに携われる！さらなる飛躍を目指し40～50代も活躍中〇 業界経験・民間企業経験・役員経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアの統括マネージャーとして、埼玉県東部エリアの取りまとめをお任せいたします。 【具体的には】 ・各エリアのマネージャーを通じて、運営部分(グループホームにて管理者を通じて利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握(労

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間２：10時00分〜16時30分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）が基本 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 相談に応じます／シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間09:00〜17:00

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 休日は相談応じます ※有給休暇は法定通り付与

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・月１６日で勤務指定を行います。 ・年次有給休暇日数は採用時に７日付与

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００から１３：００の間に休憩時間はありません 将来的に業務の習熟度合いにより勤務時間の延長可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 基本的に 週休二日制：ですが将来的にご相談の上、土曜日の勤務が追 加となる可能性あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１週間で４～５日、２０時間程度の勤務。 勤務日・時間は応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊原則、第２・第４土曜日、日曜日、祝日は休み。但し、勤務日と 休日は事業所カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間２：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※（１）または（２）の週４日勤務（原則週２９時間勤務） 勤務時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始 ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・グループ会社の給与、人事情報等のシステム入力、経理支払い等 ・２０２４年４月より業務を開始した新規事業です ★ＰＣスキルを活かして、総務業務にチャレンジしたい方募集★ Ｅｘｃｅｌのマクロ機能等を活用して、業務効率化をすすめる ことができるリーダークラスで、総務（給与、社会保険、人事） 経験者を募集します。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：7時50分〜16時45分又は7時50分〜16時45分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：７：５０～１６：４５の間の５時間以上でも可（応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間65分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる 年末年始・夏期休暇・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日