愛知県名古屋市の借り上げ社宅制度 児童指導員の求人・仕事・採用

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等（送迎に入る場合あり） 【給与】： ＜正社員＞ 月給247,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・資格手当7,000円 ・通勤手当…上限なし ［その他制度］ ・昇給…1月あたり6,000円-（前年度実績）

仕事内容・季節に関する制作 ・レクリエーションの実施 ・食事の介助 ・トイレの介助 ・送迎業務 ・直接支援業務など ●施設自体の流れ(平日の場合) 09:30 前日の児童の様子や今日の予定などの申し送り 10:30 未就学児童のお迎え後、午前のレクリエーション 12:00 児童の食事介助 13:00 職員の休憩時間 14:00 学校に行っている児童のお迎え、受け入れ 14:30 午後のレクリエーション 17:00 児童のご自宅までお送り 18:30 送迎後記録作成、退勤 この中で、放課後デイサービス・児童発達支援での支援業務全般をお願い致します♪

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【覚王山】児童指導員◆お休み希望できます◎多様な昇格・昇給◎資格支援アリ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ ▼仕事の内容 運動支援に特化した児童発達支援！ スポーツを通してお子様と楽しく運動し、活動しながらお子様の素敵な成功体験を増やしていくお仕事です！ ・プログラム作成 ・お子さまへの支援 ・イベントの企画・運営 ・保護者面談 ・その他、事務作業など 最初は分からなくても大丈夫、圧倒的に陽気なコーチ達が「あなた」をサポートしま

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜契約社員＞ 月給230,000円‐ ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額10,000円） ［その他制度］ ・昇給…あり

仕事内容児童指導員/指導員 / 障害者支援 / 正職員 児童発達支援の児童指導員業務全般 ・利用者（未就学児）の療育 ・利用者の支援計画 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 勤務先 合同会社Ever Green 児童発達支援 フォレストキッズ千種教室 勤務地 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵3-4-4サミクラウス車道7階 業種・サービス形態 障害者福祉施設 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 児童発達支援の児童指導員業務全般 ・利用者（未就学児）の療育 ・利用者の支援計画 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 給与 月給：250,000円～350

勤務時間【勤務時間例】 14:00～18:00 【勤務時間シフト】 13:00 ～ 19:00 の間 4時間以上 【時間外の有無】 なし 【補足】 【土・祝・学校休業日】 9:00～18:00の中の4時間～

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員送迎なしOK＊扶養内勤務/14時-18時/パート/午後からの勤務♪ 療育支援/経験不問/一人ひとりに寄り添いたい方に！ 【jb540802】 ■コメント 児童指導員送迎なしOK＊扶養内勤務/14時-18時/パート/午後からの勤務♪ 療育支援/経験不問/一人ひとりに寄り添いたい方に！ 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 or 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 or 社会福祉士 or 小学校教諭普通免許 【活かせるスキル】 ■児童指導員の要件を満たす方 →他にも・・・ ・教員免許をお持ちの方 ・大学で社会福祉、心理学、教育学、社会学の学科を卒

仕事内容｜高給与｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・療育支援 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞     月給250,000円- ※経験加算あり ［その他手当］ ・通勤手当…あり   ［その他制度］ ・賞与…あり

勤務時間週２～３日／土日祝のみOK！ 1日実働７時間 休憩60分 【日勤のみ】 月～金 11:00～19:00 土・日・祝 9:00～17:00 ※長期休暇も上記の曜日に合わせて営業 残業なし

仕事内容【守山区/児童指導員（パート・バイト）】実働７時間・残業なし／マイカー通勤可（無料駐車場あり） 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・VMCトレーニング を提供 （VMCトレーニング は株式会社S.I.C.の商標登録です。） ・トレーニング計画作成 ・「支援経過記録」等の事務作業 ※支援経過記録 今日の体の動きはどうだったか？集中して運動出来ていたか？など、 あなたの気づきを記入してください 担当制ではなく、多くのスタッフが子どもと関わり、 様々な視点から支援していく体制をとっています 一人ひとりのための時間がしっかり確保されています 目的をもって子どもたちとマンツーマ

仕事内容【名古屋市名東区極楽】正社員登用制度あり◎残業ほぼなし☆笑顔であふれる職場でお仕事をしませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・送迎業務（ワンボックス、小型車など使用） ・子供の生活支援、ソーシャルスキルアップ 雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※就業場所の変更なし ※従事すべき業務の変更なし 資格: 児童指導員の要件を満たす方 普通自動車運転免許（AT限定可） 高校以上～ 勤務時間: 10:00～19:00 休憩60分 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: 日、他（日曜の他、毎週1日休み） 完全週

勤務時間10:00～19:00の間で勤務時間応相談可 休憩60分 ※勤務時間等も柔軟に対応します

仕事内容【2026年2月オープン予定】週1日～OK！勤務時間も柔軟に対応♪正社員登用あり☆土日祝休み◎放課後等デイサービスで児童指導員として活躍しませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 子どもの支援・送迎業務 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めあり：3ヶ月（原則更新・契約上限なし） 資格: 児童指導員任用資格 それに付随する資格（教員免許等） 運転免許 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 10:00～19:00の間で勤務時間応相談可 休憩60分 ※勤務時間等も柔軟に対応します 休日・休暇: 土日祝日 所定労働日数：週1日～5日 福利厚

仕事内容｜高給与｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 放課後等デイサービス・児童発達支援での業務 ・SSTをメインとした指導、簡単な学習のサポート ・カリキュラム考案 ・利用者の送迎 ・保護者対応 ・諸記録の作成事項 ・その他パソコン業務（ワード、エクセルでのお便り作成等） ※募集資格補足: 保育士または児童指導員任用資格 【給与】： ＜正社員＞ 月給250,000円- 給与内訳 ・基本給230,000円 ・資格手当20,000円 ［その他手当］ ・通勤手当…上限20,000円/月 【実務に応じた手当支給一覧】 ・役職手当（役職に就いた場合）15,000円

勤務時間13:30 ～ 17:30 実働時間：4時間/日 *子どもが休みの土祝、長期休みは10:00~16:00の6時間 「お子さんのお迎え等で17時までなら勤務できる」 「12～18時でしっかり働きたい」 など、ご相談に応じます。 面接時にお伝えください！

仕事内容【オープン1年以内】週1,4時間～OK！東山線地下鉄八田駅徒歩5分♪放課後等デイサービスのパート児童指導員募集！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 主な業務は、通われるお子さんに対して ・宿題の見守り（教えられなくてもOK） ・カリキュラム参加の補助 など、正社員スタッフの補助業務です。 資格: 児童指導員任用資格（以下のいずれか1つが必須） ・社会福祉学や心理学・教育学・社会学学科の大学を卒業 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・教員免許 ・児童施設での2年以上の経験（中卒の場合3年） ＊不明な場合はご相談ください。 ＊放課後等デイサービスでの経験は問いません。 勤務時間:

仕事内容 ★残業月平均5時間ほど ★持ち帰り仕事ほぼなし ★有給消化率90％以上！ ★1日2～3名担当で子どもと向き合える ★4名体制だから相談しやすい♪ ★昇給年2回！頑張りをしっかり評価 ★副業OK・育児との両立も相談可能 「もっと子どもと向き合いたい」 「残業が多くて体力がもたない」 「持ち帰り仕事が多くて疲れた…」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では1日2～3名を担当し、 4名体制で療育を行っています。 一人で抱え込むことはなく、 困ったときはすぐに相談できる環境です。 残業は月平均5時間、 有給消化率は90％以上。 子どもと向き合う時間も、 自分の時間も大切にしながら働けます

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 軽度の障がいをお持ちのお子さまを対象とした スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 児童指導員など4名のスタッフで1日10名（3歳～9歳児を中心）にスポーツ指導をおこない、社会性を養います。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） ＜1日の流れ（一例）＞ 9:00 仕事スタート 10:00 ペアトレーニング or 事務仕事 14:30 小学校やご自宅へお迎え（小型AT車） 15:30 プログラム開始 18:00 退勤 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：弊社運営事業所（名古屋市内）間での異動の

勤務時間勤務時間例 ①14:00～18:00 ②10:00～16:00 週2日～ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：08/07（金）～09/06（日） 児童発達支援 まお 児童指導員/駅ﾁｶ/時給1300円扶養内ﾊﾟｰﾄ/週2日~相談OK!人間関係良好♪新卒先生･男性先生幅広く活躍中! アルバイト・パート 施設形態／児童発達支援施設 児童指導員/駅チカ/時給1300円～/扶養内パート/週2日～相談OK！人間関係良好♪新卒先生・男性先生幅広く活躍中！ 【求人の特徴】 昇給あり 交通費支給 残業なし 研修あり 週２～OK 土日祝休み 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 パートアルバイト 即日OK 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 オープニングスタッフ ブランクOK 経験者歓迎 18時まで

勤務時間平日13:00～18:00、土祝10:00~16:00の間で応相談 休憩なし 勤務時間応相談

仕事内容未経験OK！午後からの勤務♪児童指導員として活躍しませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・利用者さんとのふれあい、見守り、社員の運営サポート ・施設内の清掃 ・送迎業務（可能な方のみ） 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間の定め：なし 資格: 児童指導員の要件を満たす方 無資格可 有資格者は時給を優遇します ※未経験可 勤務時間: 平日13:00～18:00、土祝10:00~16:00の間で応相談 休憩なし 勤務時間応相談 休日・休暇: 応相談 福利厚生: 労災保険 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 車通勤可 / 短時間勤務 / 年齢不問

勤務時間平日 10:00～19:00（休憩60分） 土祝 9:00～18:00（休憩60分） ・週2日から可能 ・3～4時間から勤務可能

仕事内容【名古屋市緑区／鳴海駅】未経験・ブランク歓迎！新しい施設で子どもと楽しく過ごす児童指導員◎週2日・1日3時間～・扶養内OK 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【具体的なお仕事内容】 専門的なプログラムを通じて、一人ひとりの成長を丁寧に支えていただきます。 ・お子さまの活動サポート（運動療育、リトミックなど） ・自由遊びの見守り ・保護者さまとのコミュニケーション などの療育業務全般 ※未経験の方でも、研修や先輩スタッフのサポートがあるので安心です！ ※従事すべき業務の変更の範囲:なし ※就業の場所の変更の範囲:なし 雇用期間の定めあり 半年ごと（原則更新・更新上限なし） 資格

仕事内容児童指導員/指導員 / 障害者支援 / 正職員 子どもへの 運動療育やリトミックなどのプログラムを実施し、「できた！」「楽しい！」を一緒に増やします。 【具体的な業務内容】 ・プログラムの企画、準備： スタッフ同士でアイデアを出し合い、日々の活動を準備します。 ・保護者さまとの情報共有： 日々の様子や成長した点を保護者さまへお伝えします。 ・活動記録などの事務作業： 日報や簡単な記録の作成をお願いします など、療育業務全般 ※従事すべき業務の変更の範囲:なし ※就業の場所の変更の範囲:なし 勤務先 株式会社ＳＫモビリティ MiRaiE 勤務地 〒458-0801 愛知県名古屋市緑区鳴海町

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/高月給【月給25万～☆】正社員/賞与・昇給あり◎ 年間休日120日以上♪即日OK/子供たち一人ひとりに寄り添ってお仕事しませんか♪ 【jb648796】 ■コメント 児童指導員/高月給【月給25万～☆】正社員/賞与・昇給あり◎ 年間休日120日以上♪即日OK/子供たち一人ひとりに寄り添ってお仕事しませんか♪ 【必要な資格】 児童指導員任用資格／幼稚園教諭第一種／幼稚園教諭第二種／高等学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／社会福祉士 【活かせるスキル】 児童指導員任用資格 ※教員免許または大学で社会学・福祉学・教育学・心理学を専修された方、または2年以上児童福

仕事内容児童指導員として子どもたちのサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・日常生活のサポート ・レクリエーションやプログラムによる療育 ・保護者対応 など ＊支援例＊ 制作：折り紙、道具をうまく使えるよう指導 運動：ボール遊び、散歩、公園遊び 季節に合わせたイベント、カルタ、絵合わせカード など ◎現在の利用者は小学生が中心です ◎送迎は対応可能な方のみでOK！運転が苦手な方も安心です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 完全週休2日制（日曜＋他1日） ※祝日出勤の場合は振替休日あり 年末年始休暇 有給休暇法定通り ＜年間休日123日以上（実績あり）＞