神奈川県相模原市南区のハローワーク 調理の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は6時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※６時間以上で休憩６０分 ※「平日のみ」、「午前のみ・午後のみの半日パート」、「１日１ 時間～」といった勤務も相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎週２～ＯＫ！土日祝日時給１００円アップ！効率よく働ける！ ◎ダブルワーク歓迎！ ◎直行直帰が基本で通勤時間を削減！ ＜仕事内容＞身体介護（排せつ、入浴、食事介助） 生活支援（掃除、洗濯、食事調理）など ・ライフスタイルに合わせ、都合の良い時間に働ける。 ・自分のペースでキャリアを積むことも可能。 ・資格をいかし、年齢を気にせず、体が動く限り続けられる。 ※訪問介護未経験・資格とりたての方歓迎！充実した研修制度！ ※不安がなくなるまで同行研修を実施し仕事内容も丁寧に指導！ ※必要時や困ったときは、相談やアドバイスを受けることが可能！

勤務時間又は7時30分〜19時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は担当するサービスによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間超える回数は年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日数・休日応相談 ４週６休以上 休憩時間、有給休暇は法定による

仕事内容＊ご利用者様のご自宅に伺い、自立した生活を続けるために必要な サービスを提供します。 ・調理や掃除など生活支援、食事・排泄・通院介助など身体介護 ・障害者の方へのサービス ・介護保険外の家事代行（ニチイライフ） ＊未経験の方にも丁寧にご指導いたします。 ＊ユニフォーム貸与 ＊時給があがるキャリアアップ制度あり ステップ２（＋３０円／ｈ）ステップ３（＋８０円／ｈ） ステップ４（＋１５０円／ｈ） ＊変更範囲：会社内における全ての業務

勤務時間又は7時30分〜19時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は 担当するサービスによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間超える回数は年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日数・休日応相談 ４週６休以上 休憩時間、有給休暇は法定による

仕事内容＊ご利用者様のご自宅に伺い、自立した生活を続けるために必要な サービスを提供します。 ・調理や掃除など生活支援、食事・排泄・通院介助など身体介護 ・障害者の方へのサービス ・介護保険外の家事代行（ニチイライフ） ＊未経験の方にも丁寧にご指導いたします。 ＊ユニフォーム貸与 ＊時給があがるキャリアアップ制度あり ステップ２（＋３０円／ｈ）ステップ３（＋８０円／ｈ） ステップ４（＋１５０円／ｈ） 変更範囲：会社内における全ての業務

仕事内容◇うなぎ料理・日本料理の調理をお任せします。 パート従業員へ調理補助を指示、調理場全体をマネジメントしなが ら料理提供をする仕事です。 うなぎ調理経験者大歓迎です。 うなぎ料理未経験でも日本料理の経験が豊富な方、歓迎します。 自分の世界を発揮したい方、これまでに培った力を発揮したい方に ピッタリの仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間２：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩無し 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他第２・４土曜日休み 応相談

仕事内容＊スタッフの昼食・入院患者様等の夕食 ＊掃除・植物水やりなど雑務 ＊意欲のある方を希望します。 ※就業時間は相談に応じます 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分又は8時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容認可外保育園での業務です。 オーガニックな食材、ミネラルを豊富に使った食事の調理です。 園児と職員２５名分の昼食とおやつの調理師が２名で行います。そ の補助業務となります。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は6時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外の顧客対応やクレーム処理等の業務繁忙時は労使の協議を経 て１ヶ月８０時間、１年７００時間までこれを延長する事ができる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容≪関連会社老人ホーム内での調理及びそれに付帯する業務≫ 盛付、配膳準備、食材下処理、 食器洗浄、厨房内清掃など。 ※約１０ｋｇ前後の鍋を持つ作業があります。 また、食事提供時間に合わせて作業を行うため、 一定のスピード感を持って取組んでいただく業務です。 ・提供数：毎食約６０食 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：5時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容お料理が美味しいと評判の老人ホームです。 朝食の調理や仕込みを担当していただきます。 勤務時間：５時～１４時（早番） 車通勤ＯＫです。 勤務日数：週３日～ ＊無資格でも可 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時15分 就業時間２：13時00分〜19時15分 就業時間に関する特記事項：土日祝含む週２～４日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容○産婦人科内厨房での調理補助のお仕事 ・食材カット、盛付け、食器類洗浄、配膳下膳、厨房清掃等 ・朝・昼・おやつ・夕食、各２０食程度 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時30分〜19時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇直営調理室での調理補助・食器等の洗浄業務になります ・入所利用者人数：定員８４名 ・短期入所利用者人数：定員２名 ◆特別養護老人ホーム直営での調理部署になっているため、食事 提供する相手の表情や料理の提供温度、既製品ではない柔軟な 個別対応が可能です ☆集団調理未経験者でも既存職員のサポートを受け、お仕事を 始めるだけではなく続けることが可能な施設です 「変更範囲：会社の定めるすべての業務」

勤務時間又は17時00分〜20時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１か月毎のシフト制 土日可能な方募集 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容「木下グループ」が運営する老人ホームでの簡単な調理の補助（温 め・盛付等）・洗いもの・清掃等をお願いします。 調理の経験や資格は不要です。 【調理補助の一日（例・中番）】 １１：００ 昼食盛付、配膳 １２：００ 昼食提供、食器具洗浄、片付け １３：００ 食器洗浄・おやつ準備 １４：００ おやつ盛付、配膳 １５：００ おやつ提供、食器具洗浄、片付け ※完調品（完全調理品）使用のため初めての方でも安心です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：6時00分〜12時00分 就業時間３：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）６：００～９：００ 【休憩】（１）６０分、（２）３０分、（３）（４）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームにおける給食業務全般 ・調理済み料理の温め ・簡単な小分けや盛付け ・配膳や下膳 ・食洗機を使用した食器の洗浄 等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育園での給食調理業務、栄養士による食育活動の補助 炊具食器の整備保管、調理室内外の清掃等 園児 １２０名 職員 約４０名 変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：10時30分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容パナソニックエイジフリー府中デイサービス内厨房にて、ご利用者 様のお食事を作っていただきます。 施設等での調理経験がなくても構いません。 お昼のみ、２５食程度です。 変更範囲：変更なし

仕事内容○ 施設利用者の給食調理及び生活支援、レストラン等の調理業務 、調理作業に従事する利用者への支援 ※ 応募書類は事前送付（郵送又は持参） 送付先：〒７２６－００１１ 府中市広谷町９５９番地１ 社会福祉法人静和会法人本部 宛 【受付期間：令和８年１１月１６日必着】 ※ 採用は 令和９年４月１日～ ※ 応募方法：ホームページよりエントリーしてください。 （プリントアウトしたエントリーシートの提出も可） 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 就業６時間以上で休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容★惣菜・鮮魚・精肉・青果・ドライ・日配・レジ・ベーカリー 寿司・クッキングサポート・清掃などのお仕事です ・部門により業務内容は異なります。 主に品出し、パック詰め、値付け、簡単な調理加工等の業務です その他、 レジ、クッキングサポート、清掃等です ＊初めての方でも丁寧に指導しますので、安心して働けます ＊募集部門は変動いたしますのでお問い合わせください 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：16時00分〜21時00分 就業時間２：17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容○製パン大手、山崎製パングループ会社で安定した企業です ○山崎製パン横浜第一工場内の食堂での勤務です。 ・料理の盛付けやカレーをよそったり、麺をゆでたり簡単な調理補 助業務です。 ・その他容器の洗浄、ホールの清掃業務もしていただきます。 ・本格的な調理業務はありません。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：☆お店の予約・仕事状況と、ご応募様のご都合で、シフトを決めさ せていただきます。☆ご要望を優先します。 ２週間に１回しか働けなくても応募お待ちしています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 お店の予約状況により変更がありますが、ご要望を優先いたします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇和食調理補助・そば店調理補助 他 簡単なホール業務 ・盛りつけ、そば茹で、簡単な調理、洗い物など調理場作業が主 ◆寺院内で営業をしている和食店・そば店での勤務です。 和食店は法事料理のお店です。静かな環境ですので落ち着いて お仕事ができると思います。 バイク、車での通勤も可能です。駐車場は無料。 ☆調理経験のある方・未経験の方・小さなお子様がいる方・ 他にお仕事をしている方・空いた時間でお仕事をしたい方など、 お気軽に応募ください。履歴書なしで見学だけでも歓迎です。 土日祝＋平日１日程度勤務できる方歓迎します。 【変更範囲：会社の定める全ての業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：9時00分〜14時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） （１）～（３）はシフト例。就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始／日・祝は固定でお休み、その他は希望に基づくシフト制

仕事内容【０～２歳児を対象とした定員１９名の小規模認可保育園】 ■給食・おやつ調理 ■保護者対応（食物アレルギー等） ■記録業務 ※ＩＣＴシステムを使用 ■各種研修参加 ■保育補助業務 ■他付随する業務 ☆子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフ自身も楽しみながら アイディアを凝らしてのびのびと取り組んでいます。 ☆週２日・１日４時間～ＯＫ！ まずはあなたの希望をお聞かせください。 ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／