千葉県船橋市の住宅型有料老人ホーム 作業療法士の求人・仕事・採用

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士 【船橋市七林町】住宅型有料老人ホームでの介護職員募集◎残業ほぼなし！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 259,200円～452,500円 【給与】 月給：259,200円～452,500円 ※上記月給は、諸手当・夜勤手当(想定4回) 想定される残業6.1時間分の残業代を含めて算出しております。 【諸手当】 通勤手当：上限30,000円／月(社内規程あり) 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 ※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給 【勤務地】 千葉県船橋市七林町 438-14 募集情報

仕事内容■会社名 千葉県船橋市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの介護士/新しい職場を探している方へ。住宅型有料老人ホームの求人 ■コメント ・仕事内容だけでなく、働き続けやすさも大切にしたい方にチェックしてほしい募集です。 ・それぞれの役割を通じて、現場を支えていく仕事です。 ・成長を支える制度ありがあり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・社会保険を整備など、働くうえで気になる条件も確認できます。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの介護士 ■仕事内容 住宅型有料老

仕事内容看護職（住宅型有料老人ホーム）|正社員|千葉県船橋市 介護施設では病院とは異なり、要介護から自立した方まで、さまざまなお客様に生活を支える看護サービスを提供して頂きます。医療行為が必要な場面は少なく、毎日のバイタルチェックや医師から処方されている薬の配薬、入浴後のお客様の健康状態に合わせた処置、日常の健康相談などを行っていただきます。 ★アピールポイント★

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務曜日は応相談

仕事内容【ここがポイント！】 ・子供の休み、学校行事に合わせて柔軟にシフト調整可能 ・未経験でも安心のサポート体制 ・大手企業で安定、安心して働けます！ 【仕事内容】 ・訪問リハビリテーション ・健康状態の観察、生活環境の整備 ・ご家族を含む日常生活の支援 ・利用者一人ひとりとじっくり向き合える仕事です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■会社名 千葉県船橋市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの介護士/介護福祉士募集。資格取得支援あり、退職金制度あり ■コメント ・日々の業務に丁寧に向き合いながら、長く働ける職場を探している方におすすめです。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・成長を支える制度ありがあり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・子育てとの両立を支援があり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの介護士

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務曜日は応相談

仕事内容【ここがポイント！】 ・子供の休み、学校行事に合わせて柔軟にシフト調整可能 ・未経験でも安心のサポート体制 ・大手企業で安定、安心して働けます！ 【仕事内容】 ・訪問リハビリテーション ・健康状態の観察、生活環境の整備 ・ご家族を含む日常生活の支援 ・利用者一人ひとりとじっくり向き合える仕事です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容住宅型有料老人ホームでの看護業務全般 ・健康管理 ・簡単な医療処置 ・服薬管理 ・機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関との連携のもとに、ご利用者様の健康管理や医療処置を中心に、心安らぐケアを行っていただきます。 「食事は食べ切れているか」「体調に変化はないか」など、ご利用者様の日々の様子への気配り・目配りを大事に取り組んでいます。

仕事内容[仕事内容] 「ずっと今の病院で働き続けるのは、体力も将来もちょっと不安…」 そんな方にこそ選んでほしい。全国に35拠点を展開し、 健康経営優良法人2026にも認定された「株式会社はな」です。 私たちが大切にしているのは、スタッフが「自分の人生」を一番に考えられる環境。 年間休日124日に加え、入社当日から有給付与やリフレッシュ休暇が使えるのは、安定企業ならではの余裕があるからです。 ★具体的なお仕事は？★ 一言で言えば、「自宅で暮らす方の“やりたい”を支える生活デザイナー」です。 ・リハビリテーション（ADL訓練など） ・精神利用者様へのアプローチ・心のケア ・住環境の調整、福祉用具の選

仕事内容9:00~17:00■7時間勤務(休憩1時間) チャレンジをしたい、作業療法士として輝き続けたい、そんな想いを抱いている方を、訪問看護ステーション「さくら咲くふなばし」は募集しています。 令和3年に新しく船橋にステーションをオープンして、約1年経過しました。さくら咲くの看護とリハビリの連携が多くの利用者さんの生活の質を向上させて、高い評価を受けているのは事実です。 それぞれの職種の立場から、利用者さんの「やりたい事」ご家族の「やってあげたい事」にフォーカスをして、看護師、療法士の勝手な先入観や経験で、間違った評価や価値観の押し付けをすることなく、常に利用者さんの本質的なニーズを観る事が、最

仕事内容◆月給27万円以上 ◆残業少なめ ◆再雇用制度あり◆マイカー通勤可 【給与】 【月給】276,000円-312,000円 [内訳] 基本給:269,000円-300,000円 資格手当:2,000円 職能手当:5,000円-10,000円 [その他手当] 日祝手当:2,000円/日 年末年始手当:2,000円/日 2.00カ月分/年 年2回（前年度実績） 【コメント】 ・エリア相場以上の高給与！頑張りを職員に還元してくださる法人様です！ ・月平均残業時間5時間以内！ゆったり落ち着いて働きたい方におすすめです。 ・マイカー通勤も可能です！ 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり16時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり4日～22日 16:30～翌09:30 ※※休憩1時間 週1回～勤務OK！ …1勤務/実働16時間で2日勤務扱い 【働き方について】 夜間は巡回・コール対応が中心。 それ以外の時間は、 座って待機しながら記録作業ができます。 休憩中は横になって仮眠OK！ 休憩スペースもあります。 落ち着いた時間帯も多く、 体への負担も少なめです ＼副業と両立しているスタッフはこんな働き方／ ＜例A＞他社で週1日勤務＋当社で週2回夜勤勤務 ＜例B＞他社で週3日勤務＋当社で週1回夜勤勤務 ＜例C＞他社で週5日勤務＋当社で月2回夜勤勤務 ※副業は週合計の労働時間が40時間以下でお願いします。 ※あくまで例となります。

仕事内容・ メリットたくさん！ 真新し施設にてお仕事始められます ICT化(デジタル化)で業務効率UP！ 車・バイク・自転車通勤OK ・【住宅型有料老人ホームの夜勤専従】 ＜夜間帯＞入居者様の生活サポートがメイン 定期巡回…入居者様の巡視・コール対応など 排泄介助…誘導・見守り・おむつ交換など 就寝介助…口腔ケア・更衣介助など 起床介助…更衣介助・身支度の補助など ・【働きやすい環境を整備しています】 ＜ICT化による業務効率化を推進中＞ デジタル記録システム活用で業務負荷削減 手書きの申し送り がなくなり「残業ほぼゼロ」で退勤！ インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も 情報共有がリアルタイムでで

勤務時間17:00～10:00 ※休憩1時間 ※勤務時間は変更となる可能性があります ■勤務日数応相談、扶養内勤務OK! ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能! 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 ＼副業と両立しているスタッフはこんな働き方♪/ ＜例A＞他社で週1日勤務＋当社で週2回夜勤勤務 ＜例B＞他社で週3日勤務＋当社で週1回夜勤勤務 ＜例C＞他社で週5日勤務＋当社で月2回夜勤勤務 ※副業は週合計の労働時間が40時間以下でお願いします。 ※あくまで例となります。 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下! 労働時間制度 シフト制

仕事内容＜2024年5月OPEN！＞週1回OK！★夜勤で昼間の時間も有効活用！住宅型施設の夜勤専門スタッフ 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 日給 28,280円～29,600円 【夜勤1回あたり】 ※上記給与には一律処遇改善加算及び 一律ベースアップ支援加算を含み、 総労働時間に対して支給されます。 ※特定処遇改善加算金は夏・冬・春、 年3回に分けて支給されます。 ※ヘルプ手当あり(近隣施設への応援勤務手当) ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) 【勤務地】 千葉県

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 6日

仕事内容地域に貢献しながら、笑顔と安心を届ける看護の仕事！イリーゼ船橋塚田で新しいスタートを切りませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,785円 ≪基本給≫ 1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） :50円 :35円 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 塚田駅から0.4km 新船橋駅から1.3km 船橋法典駅から1.4km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 6日 ◆勤務形態 残業ほ

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護職 駅から徒歩4分と好立地にある住宅型有料老人ホームです！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 259,200円～452,500円 【給与】 月給：259,200円～452,500円 ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 【諸手当】 夜勤手当(想定4回) 残業代は1分単位で支給 通勤手当支給(社内規程あり。上限30,000円／月まで) ※車通勤応相談、自動車、バイク通勤は応相談。 【昇給・賞与】 昇給：年1回(4月)※人事考課・会社業績による 賞与：年2回(6月／12月)※人事考課・会社業績による 【勤

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務曜日は応相談

仕事内容【ここがポイント！】 ・子供の休み、学校行事に合わせて柔軟にシフト調整可能 ・未経験でも安心のサポート体制 ・大手企業で安定、安心して働けます！ 【仕事内容】 ・訪問リハビリテーション ・健康状態の観察、生活環境の整備 ・ご家族を含む日常生活の支援 ・利用者一人ひとりとじっくり向き合える仕事です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容今回、事業拡大に伴い、千葉県船橋市勤務の作業療法士（正社員）を募集いたします。 主に精神科に通院している方で、地域での生活を継続したい方が自分らしく暮らすための訪問による作業療法をお任せします。 未経験歓迎！経験者優遇！先輩社員がしっかりサポートいたしますので安心してください！ 完全週休二日制(土日祝休み)、産休·育休取得実績あり！仕事とプライベートの両立ができる環境を整えております。 人の気持ちを汲み取るのが得意な方や人と接するのが好きな方、障害に理解のある方大歓迎です！ まずはお気軽にお問合わせください。

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護業務／無資格可／介護職 研修、福利厚生充実！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 298,000円～500,000円 【給与】 月給：298,000円～500,000円 ※経験・資格・能力・前職を考慮して決定いたします。 【諸手当】 ・職能手当：35,000円 ・業務手当：50,000円(30時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給) ・夜勤手当：7,000円×4回分(1回7,000円で入った回数だけプラスで支給) ・通勤交通費(上限月30,000円) ・職能手当 ・任務位置手当 ・ソーシャルヒーロー手当(新人期間終了後) ・住宅手当

仕事内容介護福祉士と訪問介護経験を活かす正社員 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 サービス提供責任者として、住宅型有料老人ホームの入居者様への介護サービスを支えます。ケアプランに沿った訪問介護計画書やサービス指示書の作成、提供実績の管理、モニタリングを担当します。介護職員への育成支援や助言、サービス担当者会議への参加、多職種との連携も行います。必要に応じて身体介護や生活援助にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給288,100円〜 ≪基本給≫ 144,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能給:40,

仕事内容新規オープンの訪問看護リハビリステーションです！ 【土日休み】完全週休2日 日勤のみ 経験や頑張り次第で年収500万円以上可能！ ・6路線乗り入れの西船橋駅徒歩6分のアクセス抜群の訪問看護 リハビリステーションです！ 訪問同行研修や事業所視察などの各種研修がありますので、安心してご応募ください。

仕事内容住み慣れた環境で安心して働ける！主任ケアマネジャーとしての新しい挑戦！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給273,000円〜 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:46,000円 職種手当:43,500円 処遇改善手当3:20,000円 みなし残業手当:20,000円 住宅手当:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員 ◆アクセス