店舗企画 - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 企画運営スタッフ◆「好き」を活かして働く／年収500万円以上可／残業月12h程度／20以上の福利厚生 アミューズメント施設『楽市楽座』『アドアーズ』『ASOBLE（アソブル）』で内勤の店舗運営を担当。クレーンゲームの景品選びやイベント企画などを通じて、お店づくりに携われます。 ■接客 店内をまわりながら、「UFOキャッチャーの取り方が分からない」「このゲームのルールを教えてほしい」といったお客様にアドバイスします。 ■クレーンゲームなどの調整 クレーンの高さや景品の置き方などを工夫し、絶妙な難易度になるよう調整。「お子様向けならたくさん取れるように」「大人向けなら〇回程度で

仕事内容○オーガニックや無添加食品・化粧品・雑貨の販売です。 ・オーガニックやビーガンなどの食の多様性や自然に興味のある方 食べること、お料理が好きで食への探求心が強い方を募集します 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容1〜2月入社可！【20代活躍中】「人と話すことが好き！」そんな気持ちがあればぜひカジュアル面談にお越しください♪キャリアパス充実の店舗マーケティング職！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 履歴書不要 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 車通勤OK 長期 社会保険完備 急募 研修あり ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 店舗マーケティング 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円〜280,000円 ※昇給・賞与年2回 ※月給＋諸手当と残業代100％支

仕事内容当社のアニマルカフェ・動物園は、お客様に感動体験を届ける仕事です。動物の飼育管理・接客・イベント企画などを幅広く担当いただきます。 「動物との接点」が生まれる店舗 ～～～～～～～～～～～～～～～ 多種多様な小動物とふれあえるアニマルカフェか、人懐っこいネコが集まるネコカフェでの勤務です。アニマルカフェはファミリー層が多く、ネコカフェは主婦層が中心。商業施設を中心に出店し、普段は動物との接点がない方々にも来店いただいています。 「動物のプロ」としての店舗運営 ～～～～～～～～～～～～～～～ ◆動物の飼育管理 餌やり・掃除・健康状態のチェックなど。不安な症状があれば、当社の獣医や提携病院に相談

仕事内容【応募資格】 [必須] これまで飲食業界で積み上げてきたご経験を、単なる「現場対応」で終わらせるのではなく、 店舗運営の中核を担う立場として発揮できる環境です！ 日々のオペレーションに加え、人材育成・数値管理・業務改善など、 これまで培ってきた知見や判断力を活かしながら、店舗全体の成長に関わっていただくことを期待しています。 経験や実績に応じて役割・裁量をお任せしていくため、 年次や年齢に関係なく、店長・エリアマネージャーなど次のキャリアステップを現実的に目指せる環境に挑戦しませんか？ 「これまでの経験を正当に評価されたい」「現場経験を次のキャリアにつなげたい」 そんな想いをお持ちの

仕事内容◎イワシビル店舗スタッフとして瓶詰品等の食料品製造 希望によりカフェ・ショップ・簡易宿泊施設のスタッフ 受発注作業 等 ◆希望によって新規事業開拓や商品開発等業務あり。 ＊副業・兼業可能 ＊現在、個人で起業しながら就労している者 ライター・フォトグラファー・サッカーコーチ等 個人業務を兼務している人材もおります。 ＊詳しくは面接時にどういった経験があるか等によって ご相談させてください。 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容エスビー食品株式会社 【スタンダード市場】 営業（企画・提案）／土日祝休み／フレックスタイム／手当等充実 【求人要約】 【100年続く安定性】老舗企業の営業でスキルアップ 【営業経験を活かす】多彩なキャリアパスを築く 【働きやすさ】年休121日／各種手当／賞与年2回 経験を活かし、多彩な商品を武器に。 3000種類の商品群で、営業力を磨く。 国内トップクラスの香辛料メーカーとして、長年にわたり日本の食卓に彩りを添えてきたエスビー食品。カレー粉やスパイス＆ハーブ、さらには多彩な商品展開で愛され続けています。 今回は【企画営業】のポジションを募集！ ★経験を活かして、さらなる成長を

仕事内容―知名度バツグンの『ワークマン』の総合職！― 総合職として、『ワークマン』の店舗運営を支える業務をお任せします。入社後は直営店での勤務からスタート。その後は希望と適性に合わせて、担当業務を決定していきます。 ＜お任せする業務＞ ■スーパーバイザー フランチャイズ加盟店を巡回し、経営のアドバイスを実施。当社のフランチャイズ割合は95％。10年、20年と運営している店舗も多いため、それぞれの特色を把握したサポートを行ないます。 ■製品開発 販売動向などのデータを分析し、新商品の企画・開発・導入や販促企画を実施。店舗での経験を活かし、現場視点・お客様視点に立った企画を展開していきます。 ■店

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼

仕事内容<仕事内容> 企画運営スタッフ◆未経験歓迎／残業月12時間程度／年収500万円超え可／3年で100のアイデアを形に ＜「好き」を活かせるお店づくり＞ アミューズメント施設『楽市楽座』『アドアーズ』『ASOBLE（アソブル）』で内勤の店舗運営を担当。景品選びやイベント企画などを通じてお店づくりに携われます！ ★「また遊びたい！」を引き出す接客！ こっそりUFOキャッチャーのコツを教えたり、お子様にラムネをお渡ししたり。「またここで遊びたい」と思ってもらえる、あなたらしい”神対応”をお願いします。 ★ゲームの絶妙な難易度調整もお任せ！ クレーンの高さや景品の置き方などを工夫し、絶妙な難易

仕事内容<仕事内容> 鹿児島のよかもん・うまかもんを伝える店舗スタッフ◆未経験OK◆ 天文館グルメ通りにある「さつま酒飯店 和総」「かごしま地酒と肴 和ごん」のいずれかの店舗のホール・キッチンなど店舗業務全般をお願いします。 接客が好き、料理が好きな方はもちろん ・人を喜ばせることや面白いことが好き！ ・お酒が好き、お酒に詳しくなりたい そんな方も大歓迎！ 店舗でのイベントはもちろん、街ぐるみのイベントも企画しています♪ あなたのアイディアを活かしてお店を盛り上げていきましょう！ ＼あなたの夢をお聞かせください／ 社員一人ひとりの5年後、10年後にこうなっていたい。 そんな想いがお店を作ってい

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 現在九州内にて56店舗の飲食店を展開しています。 今後5年を目途に100店舗への拡大を目指すにあたり、店舗運営をお任せできる方を求めております。 【職務概要】 まずは既存店の店長、もしくは新規OPENの店舗における店長をお任せいたします。 将来的には複数店舗を管理するエリアマネージャーを目指していただく想定です。 【職務詳細】 ・店舗運営管理 ・売上管理 ・シフト管理 ・スタッフの育成、教育 ・採用業務 ・メニュー開発 ・販促企

仕事内容<仕事内容> サンドラッグの店舗運営スタッフ（転勤なし）／年休118日／希望休取得可能／20代・30代活躍中！ ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修など、実に【約15年間】を

仕事内容<仕事内容> スシローの店長候補◎約3年6ヶ月後、経営者に◎裁量を持って店舗運営可◎20代活躍中◎平均年収642万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 現在九州内にて56店舗の飲食店を展開しています。 今後5年を目途に100店舗への拡大を目指すにあたり、店舗運営をお任せできる方を求めております。 【職務概要】 既存店の店長、もしくは新規OPENの店舗における店長をお任せいたします。 【職務詳細】 ・店舗運営管理 ・売上管理 ・シフト管理 ・スタッフの育成、教育 ・採用業務 ・メニュー開発 ・販促企画 等 【ポジションの魅力】 ■九州No.1企業を本気で目指し、急成長中！ 年

仕事内容◆総合職採用！ジモトで着実に自己成長できる仕事です◆ ・ラネットはモバイルを軸に新規事業へ領域を拡大している企業です。商品提 案やお客様対応を通じて業務経験を積み、広報戦略の企画立案、スタッフの育 成、店舗マネジメントなど様々な業務に挑戦しながらキャリアアップ◎ ・先輩の手厚いサポートと挑戦を後押しする社風のもと、２０代から大きく成 長できる環境です。新卒入社メンバーの４５％が役職者として活躍中！ ・３年目の定着率は８９％以上♪オンとオフのメリハリを大切に、どちらも楽 しむ風土があります。仕事もプライベートも大切にできる職場です ※変更範囲：会社が定める業務（本人の適性・希望を考慮します）

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 現在九州内にて47店舗の飲食店を展開しています。 今後5年を目途に100店舗への拡大を目指すにあたり、エリアマネージャーをお任せできる方を求めております。 【職務概要】 管轄エリアの既存店や新規OPEN店舗における複数店舗のマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・店舗運営管理 ・売上管理 ・シフト管理 ・スタッフの育成、教育 ・採用業務 ・メニュー開発 ・販促企画 等 【ポジションの魅力】 ■九州No.1企業を本

仕事内容【応募資格】 [必須] チェーンストア（小売・飲食など複数店舗を展開する業態）での就業経験をお持ちの方 【職種名】 店舗運営／スペシャリスト人材【全国／2nd STREET／多様なキャリアパス】 【仕事内容】 将来の経営幹部や各分野のスペシャリストを目指すポジションです。 入社後は、まず「セカンドストリート」の店舗にて、事業の根幹である店舗運営のすべてを学びます。 その後、適性や希望に応じて多様なキャリアパスへ進んでいただきます。 【主な業務内容】 ・店舗での接客、販売、買取業務 ・商品管理（値付け、メンテナンス、在庫管理など） ・店舗マネジメント（売上計画立案、予算管理、人材育成、シフト管

仕事内容[仕事内容] ●ゼビオグループの店長候補として、 店舗運営と地域とのつながりを広げるための お仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●お店の売上管理、集計、分析と売上予測 ●販売計画の立案、買取品の選定、在庫管理 ●店舗スタッフのシフト管理、育成 ●店舗レイアウトの設計、販促企画の立案 店舗運営の全てに関わっていただきます。 地域によって売れる商品は様々なため、 お客様のニーズを分析し、商品の仕入れを 行います。スタッフたちと協力して、地域の お客様に愛されるお店を目指して頂きます。 店舗経営の仕方などは、入社後イチから 学べます。 【入社後の大まかな流れ】 本部で行われる座学研修