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居宅ケアマネジャー - 宮城県仙台市太白区 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

居宅介護支援 ケアマネジャー

株式会社ツクイ

  • 仙台市太白区 泉崎 / 富沢駅 徒歩約7分

  • 月給21.9万円〜25.2万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • 資格取得支援制度
  • 若手活躍中
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 18時前退社
  • AT限定OK
  • 主婦・主夫歓迎
  • シニア活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • バイク通勤OK
  • 休憩室あり
  • 研修あり
  • 副業OK
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 社会保険完備
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 自転車通勤OK

仕事内容研修制度充実/残業少なめ/プラン数手当あり。ツクイの居宅介護支援/ケアマネジャー求人 ケアマネジャー14名活躍/30代~70代と幅広い世代が活躍/スタッフが何でも相談しやすい雰囲気を大切にしています。 ●お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ●お客様のご自宅を 訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラ ン作成、給付管理 ●定期的にお客様のご自宅を訪問、サービス の確認 ●サービス状況の確認 ●サービス担当者会議開催 ●相談業務 ※介護業務なし 【サービス・職種の魅力】 ツクイでは、未経験からスタートするケアマネジャーを全力でサ ポートします。ケアマネジャーは介護を必要と

株式会社ツクイ

主任ケアマネジャー/土日休み/居宅(ケア21長町) 主任ケアマネジャー

ケア21長町(居宅介護支援)

  • 仙台市太白区 鹿野 / 長町南駅 徒歩約7分

  • 月給24万円〜38.5万円

  • 正社員

  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • ミドル活躍中
  • ブランクOK
  • 駅チカ
  • キャリアアップ制度
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 学歴不問
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 制服貸与
  • 土日休み
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • 週1日からOK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 夜勤なし
  • 18時前退社
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 高収入
  • 特別休暇

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 待遇・福利厚⽣ ・昇給年1回 ・勤続賞与 ・交通費支給(上限月50,000円) ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度等(更新費用会社負担) 休日 週休2日(土日祝休み)※ご利用者様の状況により変動 夏期休暇 冬期休暇 慶弔休暇 有給休暇 産休・育休(取得実績あり) 【年間休日111日】 受動喫煙対策 禁煙(屋外に喫煙

ケア21

居宅ケアマネジャー/土日休み/研修制度あり ケアマネジャー

ケア21長町(居宅介護支援)

  • 仙台市太白区 鹿野 / 長町南駅 徒歩約7分

  • 月給23.5万円〜35.5万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 転勤なし
  • 職場内禁煙
  • 駅チカ
  • ブランクOK
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 産休・育休実績あり
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 学歴不問
  • 退職金制度あり
  • 長期休暇あり
  • 残業月20時間以内
  • キャリアアップ制度
  • 夜勤なし
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 週1日からOK
  • 高収入
  • 主婦・主夫歓迎
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 研修あり

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務あり 待遇・福利厚⽣ ・昇給年1回(4月)※人事考課による ・勤続賞与あり※業績による ・交通費支給(上限月50,000円) ・各種社会保険完備 ・前払退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・社用携帯貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度(更新費用会社負担) 休日 週休2日(土日祝休み)※ご利用者様の状況により変動 夏期休暇 冬期休暇 慶弔休暇 有給休暇 産休・育休(取得実績あり) 【年間休日

ケア21

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