点呼 運行管理者の求人・転職・中途採用

仕事内容物流を支える運行管理！未経験、無資格でも応募OK！ 経験者・ブランクのある方・未経験の方も大歓迎◎女性も活躍できる職場です★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～324,280円 ※経験・年齢等を考慮し優遇します。 【勤務地】 大阪府大阪市住之江区南港北3丁目2-80 募集情報 【マキタ運輸はこんな会社です】 マキタ運輸は日本全国へ、主に食品の物流を展開している会社です。 景気に左右されにくい業界のため、売上高は10年以上連続で上昇！ 【主なお仕事内容】 商品を運ぶドライバーさんを後方支援する総合職・運行管理者の方を募集しています。 ドライ

仕事内容・乗務員の出庫帰庫点呼、点呼記録の作成 ・乗務員の健康状態の管理 ・接客や安全運転に関する指導、監督 ・勤怠管理、乗務員の労務管理 ・配車手配 ・電話対応 ・事故対応、クレーム対応 ・車両管理、メーター検査、保守管理 ・売上管理 ・忘れ物の管理 「変更範囲：変更なし」

仕事内容（天理市）バス会社での運行管理者募集◇経験を活かして観光バス・マイクロバスの運行をサポートして下さい 安全・快適にバスが運行できるよう、運行のサポートを行います。 ・運転士の点呼（体調や車両状態、スケジュールの確認） ・お客様からのお問い合わせ対応 ・運行指示書の作成・確認 ・出勤スケジュールの作成、等 貸し切りバスや福祉車両など 身近な送迎から幅広く観光旅行までを サポートしている会社です。 今回は運行管理者の募集です！ 経験を活かしてドライバーさんのサポートをお願いします♪ 経験が浅い方や、ブランクのある方もお気軽に相談下さい 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちら

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：●（１）土曜日の就業時間 ●（２）日曜日の就業時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他●土曜・日曜のみの勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■優れた安全性が要求される石油・ガソリン・ＬＰガスなどの エネルギー輸送では、「物流品質ＮＯ．１」を目指し、危険物輸送 に関する社員教育を充実、安全基準マニュアルに基づく仕組みづく りを浸透させ、お客様から高い評価を得ている会社です。 ▼乗務員退勤時の対面点呼 ▼アルコールチェック確認 ▼電話対応など 変更範囲：変更なし

仕事内容■運行管理者具体的には ・対面でタクシー乗務員の点呼 ・書類管理 タクシーの運行に関する幅広い業務を担当します。 ルートプランニング、運転手のスケジュール管理、顧客対応など多彩な業務に携わります。

仕事内容[仕事内容] 運行管理（旅客）のお仕事です。運転士への点呼（運行前・運行後）、書類作成、運行スケジュール等の確認や指示、ドライバーの方の体調管理などがメインになります。 その他電話対応等やまれに運転お願いしておりますが、難しい業務はなく、まずは簡単なお仕事からお任せするので安心してください◎ 【大新東株式会社が選ばれる魅力】 1.最短2週間で内定！スピード選考と柔軟なスケジュール調整 「今の仕事が忙しくて転職活動の時間がとれない」 「1日も早く新しい仕事を始めたい」 という方もご安心ください。 大新東株式会社では、応募から内定まで最短2週間というスピーディーな選考体制を整えています。 応募か

仕事内容一般貨物自動車運送及び産業廃棄物収集運搬の運行管理業務です。 ・日々の点呼、電話対応 ・パソコン入力業務、伝票及び請求書作成等 ・車両管理（車検日などの車両維持管理） 変更範囲：変更なし

仕事内容【平均月収30万円】とうきょうスカイツリー駅徒歩3分／未経験日勤のみ／交通費支給あり／残業少なめ 応募から入社まで最短10日間！ 「できるかぎり早く入社したい」という方も、ぜひご応募ください！ タクシー会社の運営に欠かせない、運行管理者の募集です。 ◎平均月収30万円!! ◎未経験からはじめる運行管理 ▼仕事内容 ・配車センターの配車業務 ・タクシーに関わる運行管理業務 （点呼業務、売上管理、未収管理、配車交番管理、新人教育など） ・タクシー会社の運営業務全般 ・自家用車両管理業務に関わる運行管理業務 など ・乗務員の勤務シフト、勤怠、労働時間、健康管理などの労務管理 ・乗務員の安全

仕事内容タクシーの安全な運行を支える管理業務です。 タクシーを安全に運行するために欠かせません。 ＊業務の変更範囲：会社内の全ての業務

仕事内容物流を支える運行管理！運行管理経験者募集！貴方の経験を当社で活かしませんか 【管理職候補】経験者募集／会社全体の運行管理を取りまとめるポジション募集 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 343,920円～ ※経験・年齢等を考慮し優遇します。 ※固定残業代(103,920円～) 含む 固定残業代は残業の有無に関わらず毎月60時間分を支払います。 60時間を超える残業については別途支払います。 ※試用期間3カ月 給与例 年収見込み／500万円以上 【勤務地】 宮崎県都城市高木町6226-5 募集情報 【マキタ運輸はこんな会社です】 マキタ運輸は日本全国へ、

仕事内容富山県富山市の運行管理者（資格不問） (正社員) | 富山県小型運輸 株式会社 ▼仕事内容 運送に関する業務全般 ・運行管理（配車等） ・運転業務もあり（緊急時）【変更の範囲：変更なし】「働き方改革関連認定企業」「健康企業宣言」 (富山県富山市) ▼職種 運行管理者（資格不問）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)200000〜200000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 〜 150,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (

勤務時間就業時間１：18時00分〜23時50分 就業時間２：16時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：平日 １８：００～ 土日祝１６：００～ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 平日勤務の場合土日休み 休日勤務の場合月～土休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・入出庫の点呼業務 ・簡易事務作業 ・電話対応（従業員及びバス利用者） ・その他作業 変更の範囲：変更なし

仕事内容≪株式上場し、お客様へ感動を与え感謝される会社づくり を実践すると共に地域貢献・社会貢献を目指しています≫ １．運行管理者業務全般 ・乗務員との電話による点呼 ・乗務員との対面による点呼、アルコールチェック ・帳簿類の作成業務 ２．運行管理の資格がなくても、３日間の運行管理基礎講習 受講で、運行管理補助者として活躍できます。 ３．入社１年後は運行管理者の資格を取得していただきます。 資格取得費用は会社が負担します。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容業務内容 ・当社所有のトラック３２台の配車指示及び、運行管理をします。 また、ドライバーが休んだ時などに２トン、４トントラック等 の運転業務を行なう場合もあります。 ※資格取得支援制度あり 運行管理者の資格の無い方ついては入社後、取得して頂きます。 取得費用については会社にて負担いたします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊タクシーに関する運行管理業務・関する総務・労務・事務業務 ・オペレーションの考案、実施（配車・運行管理） ・ドライバーのシフト管理・調整・点呼 ・安全管理指導、日報の管理 ・車両管理、保険手続き対応などの労務 ・電話・書類対応・教育などの総務・事務など 「働き方改革関連認定企業」 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜0時00分又は4時00分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：宿直業務 １７：００～８：３０（仮眠４時間） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制により毎月休日曜日が変わります。月８回から１１回の勤 務で公休日を設けます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇バスの運行管理業務を担当していただきます。 ・運行管理業務（出庫・入庫管理等） ・来客対応 ・電話応対等 ・車庫への備品の輸送 （社用車使用／ＡＴ車） 『変更範囲：変更なし』

仕事内容運送業務全般の管理者 当社貨物車両の運行管理及び付帯事務 下請け手配、納品調整 ※変更範囲：変更なし

仕事内容○運行管理業務全般 ○点呼 ・配車 ○乗務員の労務管理 ○乗務員の教育指導 ※変更範囲：変更なし ＜書類選考ではなく、面接からの選考になります。＞

仕事内容運行管理者の補助として、資格の取得を目指して勤務できます。 〇点呼業務と電話対応（取り次ぎ） 〇配車業務 〇イレギュラー対応時の大型車両の運転 〇取扱貨物の管理 など ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 ＊試用期間終了後、資格取得（貨物運行管理者・フォークリフト 作業免許）について、社内助成あり

仕事内容【草津市】運行管理者（未経験可）／年収320万円～350万円／帝産湖南交通株式会社 ＜この求人情報について＞ 帝産湖南交通株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ ・乗務指示書の作成 ・ドライバーへの点呼（出庫、帰庫） ・健康状態、疲労状況の確認 ・安全運行に向けた指示、サポート ・休憩、睡眠施設の管理 ・事故、車両故障時の初期対応 ・クレーム一次対応 ・電話問い合わせ対応 ・窓口での簡単な案内対応 田舎のなごやかな社風のなか、地域に根差した帝産バスで、 路線バス・観光バスの安全・安心を支える仕事です。 地域のインフラを支えることの責任とやりがい