キリンビール株式会社 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容代官山・恵比寿でブルワリー併設の体験型クラフトビアダイニング ◎今春大量採用！ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間3ヶ月（期間中、給与などの変動はありません ） ※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします ※上記は経験者の給与額です。未経験の方は面談にて決定します！ ※残業手当は別途全額支給 ＜月給例＞※月30時間残業した場合 ●18歳・未経験・入社1年目…月給245,720円 ●27歳・経験者・入社2年目・係長級…月給312,880円 ●31歳・入社4年目・課長級…月給358,400 ◆昇給あり（年2回・人事評価制度による） ◆決算賞与あり（業績連動

仕事内容お酒のルート営業／お酒のル ト営業 未経験歓迎 国内外商品を含め3万種類のお酒を保有 創業95年の専門商社 様々な業態の飲食店に対して、お酒を卸販売している当社。あなたには、新規開拓営業や既存顧客の対応などをお任せ。訪問先は東京23区が中心で、移動には社用車や電車を利用します。温かいお客様たちと、お酒を通じて信頼関係を築ける仕事です。 ＼商材は約3万種類のお酒！／ 日本酒、焼酎、ビール、ワイン、リキュールなど、約3万種類の国内外商品を扱います。お酒メーカーから仕入れた商品はもちろん、オリジナル商品も提案することができます。 ■新規開拓営業 「新店舗をオープンする既存顧客」や「既存顧客から

仕事内容▍ポジション概要 日本を代表する大手企業に対し、採用ブランディング領域のプロモーション支援を行うポジションです。 営業推進部門が創出した商談機会を起点に、顧客の採用課題に深く入り込み、中長期的な関係構築と価値提供を担います。 単発提案ではなく、「1社あたりの取引価値最大化」をミッションとし、顧客のパートナーとして伴走します。 ■具体的な業務内容 ・採用担当者へのヒアリング（課題・方針・採用計画の把握） ・広報ツール（Web／動画／パンフレット／イベント等）の企画提案 ・予算達成に向けた営業戦略・行動計画の設計 ・営業推進が作成した資料を活用した商談推進 ・案件受注後の進行・納品管理（ディレク

仕事内容◤ MADS・当ポジションの特長 ◢ ■ 業界トップレベルの広告販売実績を誇り、社内には豊富なノウハウが蓄積 ■ 新規事業に携わることが可能／常に新しいことに挑戦ができる ■ 年2回の査定／MVP表彰／インセンティブ制度で成果を正当に評価 ■ 年間休日123日／土日祝休みで公私のメリハリがつきやすい環境 ■ 平均年齢20代後半／若手が活躍中 ◤ 業務内容 ◢ あなたのご経験や志向性に応じて、事業開発部や広告事業部のセールスの配属を決定させていただきます。 ★メディア開発×広告法人営業 ・店舗運営や不動産管理向けに自社開発のサイネージシステム及びハードウェアの企画営業（法人営業）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験2年以上（個人／法人不問） [歓迎] ・メンバーマネジメント経験 ・広告業界での経験 ・採用支援／人事向け営業の経験 【職種名】 【プロモーション企画営業リーダー】大手企業向け採用ブランディング／戦略設計×チームマネジメント 【仕事内容】 プロモーション企画営業チームのリーダーとして、自身の営業活動に加え、チームの成果最大化を担います。 営業推進が創出した商談機会をもとに、チーム全体での売上最大化および顧客価値の最大化を推進。 個人成果だけでなく、「チームで勝つ営業組織の実現」がミッションです。 ■具体的な業務内容 ・大手企業への採用ブランディング戦

仕事内容＼毎月住宅手当支給あり！／超大手『KIRIN』で働こう★残業代は全額支給！【月休9日×実働8h】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※下限給与はあくまでも最低ラインです。 ┗経験・能力・前職給与・資格（調理師免許など）を考慮いたします！ ※固定残業手当10時間分・15,400円～を含む（超過分は1分単位で全額別途支給） ▼スタート給与例（基本給＋住宅手当＋各種手当込み） ・飲食未経験の方：月給27.6万円～ ・飲食経験者の方：月給30.4万円～ ※初年度想定年収330～460万円 【年収例】 ●店長（店長歴5年目・32歳）：年収625万円 ●チー

仕事内容代官山・恵比寿でブルワリー併設の体験型クラフトビアダイニング ◎今春大量採用！ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間3ヶ月（期間中、給与などの変動はありません ） ※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします ※上記は経験者の給与額です。未経験の方は面談にて決定します！ ※残業手当は別途全額支給 ＜月給例＞※20～45時間分の残業代を含む ●35歳・入社12年目・店長（課長級）…月給339,450円 ●46歳・入社27年目・店長（課長級）…月給420,400円 ●46歳・入社18年目・統轄店長（次長級）…月給460,200円 ◆昇給あり（年2回・人事評価制

仕事内容キリンホールディングス株式会社 【発注側】建築エンジニア〈1級建築士〉※企画・計画の上流のみ／メーカー建築士としてキャリアアップ可能 【仕事内容】 【発注側】建築エンジニア〈1級建築士〉※企画・計画の上流のみ／メーカー建築士としてキャリアアップ可能 【具体的な仕事内容】 ■募集背景 当グループではお客様や社会の課題解決に向けた現場の設備導入や改善に対して、エンジニアリング部門が各部門や社外パートナーと連携し、日々業務に励んでおります。 今後は食・医・ヘルスサイエンス領域と幅広い事業展開を加速させていきますので、それに伴い新たな設備への投資が増加していく事が見込まれております。建築物は生産

仕事内容株式会社 フォービス 【フルリモート】開発PL【自社開発／プライム案件100％／KIRIN・ソニー等大手EC案件多数】 【仕事内容】 【フルリモート】開発PL【自社開発／プライム案件100％／KIRIN・ソニー等大手EC案件多数】 【具体的な仕事内容】 【フルリモート（全国勤務可）／上流工程未経験から挑戦可大手プライム案件中心で成果が見えやすい】 ■業務内容： PLとしてECのフルフィルメント開発（注文受付・問合対応から決済、在庫管理、物流、アフターフォローまでの一連のプロセスの実装・改善）について上流工程からお任せいたします。 ■業務内容詳細 ・要件定義を含めた顧客折衝、シス

仕事内容◤ MADS・当ポジションの特長 ◢ ■ MVP表彰／年2回の査定で成果を正当に評価 ■ 時差出勤制度あり（7:00～11:00の好きな時間に出社可能） ■ 未経験業務も先輩のサポートを受けながら安心してチャレンジ可能 ■ 年間休日123日／土日祝休みで公私のメリハリがつきやすい環境 ■ 平均年齢20代後半／若手が活躍中 ◤ 業務内容 ◢ 1. 採用戦略の最適化（中途・新卒） 経営計画に基づくターゲット選定、媒体・エージェント等のチャネル最適化による投資対効果の最大化 。 27・28卒に向けた母集団形成の強化と、インターン・説明会プロセスの継続的アップデート 。 求人票のブラッシュア

仕事内容株式会社ブレインパッド◆富士通G◆ 【在宅可】IT活用コンサルタント※東証プライム上場／データ活用のパイオニア／20期連続増収 【仕事内容】 【在宅可】IT活用コンサルタント※東証プライム上場／データ活用のパイオニア／20期連続増収 【具体的な仕事内容】 【創業以来20期連続増収／エンタープライズ企業を中心に1400社以上の支援実績／200名を超えるデータサイエンティスト組織は国内随一／年休127日】 ●顧客企業のデータ活用支援におけるシステム企画～活用のプロジェクト管理業務 ●データ活用における立ち上げ～運用までトータル支援するITコンサルティングサービスの提供をスタート／チーム立ち上

仕事内容＼調理スタッフ積極採用／あの『KIRIN』が運営！実働8h＆月休9日◎毎月住宅手当＆残業代全額支給★ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記は飲食店でメンバー育成経験者の最低ラインです。 ┗さらに経験・能力・資格(調理師免許など）考慮いたします！ ※固定残業手当10時間分・15,400円～を含む(超過分は1分単位で全額別途支給） ▼スタート給与例（基本給＋住宅手当＋各種手当込み） ・飲食未経験の方：月給27.6万円～ ・飲食経験者の方：月給30.4万円～ ※初年度想定年収330～460万円 【年収例】 ●店長（店長歴5年目・32歳）：年収625万

仕事内容環境未来株式会社 ※業界未経験歓迎【東京／武蔵小金井】営業＜SDGs推進◎環境インフラ企業＞土日祝休◆福利厚生◎ 【仕事内容】 ※業界未経験歓迎【東京／武蔵小金井】営業＜SDGs推進◎環境インフラ企業＞土日祝休◆福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎／中途社員9割で馴染みやすい社風／人々が当たり前とする「環境」を支えるインフラのお仕事～ ■業務概要：法人営業 現在、環境調査・分析や衛生検査などは法令により義務付けられており、当社では幅広い検査を受託しています。 営業担当者は、定期的な顧客接点により深耕を行うことと、他社を利用されている顧客に対して切り替えの提案を行うことがミッシ

仕事内容日本を代表する大手企業のPR/HR/IR領域において、個社ごとの徹底した研究・分析から、 ターゲットに訴求できる広報戦略の策定およびプロモーション支援を行います。 ▍具体的な業務内容 ・企業の採用担当者向けに広報ツール（WEBサイト、映像、パンフレット等）や 採用イベントを中心とした提案プランの企画提案 ・顧客の採用課題・方針・活動計画の把握 ・予算達成に向けた営業戦略、行動計画の策定・実行 ・案件受注後の進行・納品管理 ▍営業スタイル ・既存顧客：新規顧客＝7：3（新規顧客のアポ獲得は社内のコールセンターが担当） ・既存顧客に対しては次年度の広報戦略を提案し、並行して新規顧客の開拓も行い

仕事内容代官山・恵比寿でブルワリー併設の体験型クラフトビアダイニング ◎今春大量採用！ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間3ヶ月（期間中、給与などの変動はありません ） ※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします ※上記は経験者の給与額です。未経験の方は面談にて決定します！ ※残業手当は別途全額支給 ＜月給例＞※月30時間残業した場合 ●18歳・未経験・入社1年目…月給245,720円 ●27歳・経験者・入社2年目・係長級…月給312,880円 ●31歳・入社4年目・課長級…月給358,400 ◆昇給あり（年2回・人事評価制度による） ◆決算賞与あり（業績連動

仕事内容クライアントのPR/HR領域において、広報ツールの制作統括をご担当いただきます。 営業や外部の制作パートナーとともに、企業の採用ブランディングを支援するお仕事です。 ▍具体的な業務 ・営業とともにクライアント企業が抱える採用課題をヒアリングする ・外部ディレクターへ方向性を指示し、上がってきた内容をブラッシュアップする ・営業と外部パートナー企業とともにクライアントへプレゼンテーションを行う ・受注後は、パートナー企業の制作担当（デザイナー・カメラマンなど）をマネジメントし、案件全体のクオリティマネジメント、進行フォローを行う ▍取引先企業例 JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、丸紅

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】メーカー＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社営業職の4つの特徴 1. 業務量に追われない、圧倒的に柔軟な働き方 膨大な案件を抱え込んで疲弊するような環境ではありません。 少数精鋭の首都圏営業所では、一人ひとりの裁量が大きく、日々のスケジュール管理や営業手法はあなた次第。 「今日は1日外回りに集中」「今日は内勤でじっくり企画」など、自分でコントロール可能です。 残業は月10時間未満、年間休日125日、1時間単位の有給取得や直行直帰もOK。 心身の余裕を持って、質の高い営業活動に専念できます。

仕事内容【業務内容】 本ポジションは、いわゆる「経理だけ」ではありません。 日々の経理業務に加え、営業部門の支払内容チェックや契約書類の確認、システム移行プロジェクトへの参加など、経理・事業推進・内部統制の要素をもつハイブリッドな役割を担っていただきます！ 正確性を担保する“守りの視点”と、業務全体を見渡してより良くしていく“改善の視点”をバランスよく磨けるのがこのポジションです。 また、外部監査の対応を通じて、監査の流れやチェックポイントを間近で経験できるのも特徴のひとつ。実務を通じて“される側の視点”から統制や制度理解が深まります！ ▼経理関連業務 会計仕訳の入力やチェック 請求・支払処理（

仕事内容◤ MADS・当ポジションの特長 ◢ ■ 業界トップレベルの広告販売実績を誇り、社内には豊富なノウハウが蓄積 ■ 新規事業に携わることが可能／常に新しいことに挑戦ができる ■ 年2回の査定／MVP表彰／インセンティブ制度で成果を正当に評価 ■ 年間休日123日／土日祝休みで公私のメリハリがつきやすい環境 ■ 平均年齢20代後半／若手が活躍中 ◤ 業務内容 ◢ あなたのご経験や志向性に応じて、事業開発部や広告事業部のセールスの配属を決定させていただきます。 ★メディア開発×広告法人営業 ・店舗運営や不動産管理向けに自社開発のサイネージシステム及びハードウェアの企画営業（法人営業）

仕事内容環境未来株式会社 ※業界未経験歓迎【東京／小金井市】営業＜SDGs推進◎環境インフラ企業＞土日祝休◆福利厚生◎ 【仕事内容】 ※業界未経験歓迎【東京／小金井市】営業＜SDGs推進◎環境インフラ企業＞土日祝休◆福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎／中途社員9割で馴染みやすい社風／人々が当たり前とする「環境」を支えるインフラのお仕事～ ■業務概要： 企業・自治体向けに、環境調査（大気・騒音振動・アスベスト等）や環境分析（水質、土壌等）、衛生検査（検便・PCR等）を提案する法人営業です。 法律で義務付けられている検査が多く、需要が安定しています。 ■業務詳細： ・既存顧客のフォロ